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VICE DIRIGENZA
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Da: eastwood 24/09/2009 14:45:03
Maurizio ha ragione non molliamo,
ho in ufficio il poster dell'ispettore callaghan!
non so se mi sono spiegato!

Da: sì 24/09/2009 14:46:08
anche l'ispettore coliandro ce l'ha...

Da: Maurizio 24/09/2009 15:57:22
Guarda "caro sì" che Coliandro non è così "cogliandro" come sembra: ci mette niente a fare un c*** così ai migliori "pretendenti al trono", tipo venditori di gondolette di... cemento, con "Laura" monoannuale in Scienza dell'alimentazione e specializzazione in grandi abbuffate di "corsi ri-s-qualificanti"!

Da: Maurizio 24/09/2009 16:06:13
Per non dimenticare!

Roma, 24 set. (Adnkronos) - Diventare il sindaco di Venezia? "Si', mi piacerebbe". E' la risposta del ministro per la Pubblica amministrazione, Renato Brunetta, a Beppe Severgnini che lo ha intervistato in 'Zona Severgnini' su Sky. Alla domanda su quante chance di vittoria avrebbe su Cacciari, il ministro replica "60 a 40% per me". Quanto all'introduzione del numero chiuso per la citta' lagunare, Brunetta si dichiara contrario.

A proposito del suo reddito, Brunetta ha poi ammesso di ''guadagnare ''260-270mila euro e comprende quello di parlamentare, da ministro, qualche residuato bellico, libri compresi".

Certo lui è un "piccolo" genio !!

Da: eastwood 24/09/2009 18:20:53
se è per questo ho anche la collezione di star trek
comunque sarebbe interessante capire la questione del demansionamento dell'univip e se fosse applicabile anche agli ex consiglieri cui hanno soppresso la carriera...in sostanza abbiamo fatto un concorso che poi non sarebbe stato ripetuto per la dirigenza se fosse restata la vecchia carriera!

Da: fantomas 24/09/2009 21:07:24
portate in tribunale,i vostri diritti,é l'unica strada da percorrere...state comunque in campana per la trappola delle riqualificazioni...

ho letto l'ipotesi di contrattazione UIL,aveva ragione il mago H,la UIL-PA la fa proprio da padrone...la riqualificazione dovrebbe avvenire all'interno delle aree e le riconosciute professionalità(riconosciute da chi?)dove andrebbero a posizionarsi?
Tra le gambe di qualche escort?

eppoi Super mostro(ma li vale 260/270 mila?)parla di riduzione colossale a 4 comparti (ma sarà mica un segaiolo?),...dove c***troverebbe posto in questo epocale restringimento un'area separata ? Sempre tra le gambe di cui sopra?

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Da: Leonida 24/09/2009 22:01:34
Finalmente vedo i Vicedirigenti con il giusto grado di inc.azzatura.
Ottima premessa per uscire vincitori dalla durissima battaglia che ci attende contro le sterminate orde di codardi al soldo di Serse.

Da: Scettico 24/09/2009 22:46:14
Non condivido il facile entusiasmo per l'accanimento giudiziario che traspare in alcuni interventi (forse a causa della formazione prevalentemente se non esclusivamente giuridica dei loro autori).
Ciò in quanto anche se si tratta di un utille strumento da solo potrebbe non portare a nulla.
Per ogni giudice che ci darà ragione se ne possono trovare due che ci daranno torto.
E del resto a cosa hanno portato le vittorie finora ottenute in sede giudiziaria?
I colleghi di Roma sono stati inquadrati Vicedirigenti?
Hanno almeno percepito i 15000 euro a cui era stata condannata l'ammnistrazione?
Qualche alto burocrate o dirigente sindacale ha pagato qualcosa di tasca sua?
E persino in Sicilia qualcuno sa se è successo qualcosa?
In compenso sul sito della Dirpubblica si può leggere du una raccolta fondi in favore del collega dell'AE Balice che è stato soccombente credo in una vertenza analoga.
Insomma non vorrei che mentre noi spendiamo le nostre energie nelle aule giudiziarie il massacro dell'ex area direttiva continui in tutta tranquillità.

Da: fantomas 24/09/2009 23:55:49
se non si condivide,quantomeno si dovrebbe proporre !!

Dovremmo forse andare sui siti "addomesticati"(perchè tale è l'impressione) della funzione pubblica ad esigere il diritto?
I propri diritti non si difendono con le chiacchiere o sui Forum,ma nelle sedi competenti !! Salvo,tuttavìa questo spazio... sembrerebbe libero,dà voce infatti a diverse opinioni,espresse da gente che ha cuore la causa...

... Di seguito,svilendo il significato delle sentenze( perché altrimenti le cercheremmo?) é come se ci fossimo già arresi,ma non é così!! Personalmente non sono disposto a calar le braghe; questo é un cambiamento epocale,tale da esserne coinvolti in pieno.

Quanto al fatto della resa dei sindacati ,da me precedentemente segnalata,volevo accentuare il disagio che si prova ad essere rappresentati da questa gente!! Perchè non vanno a lavorare veramente?

...chiudo esprimendo la solidarietà al collega Balice

Da: Scettico 25/09/2009 00:08:10
Ehi, calma...
Lungi da me proporre come soluzione ai nostri problemi qualche intervento sul sito del ministro, ci mancherebbe...ritengo però utile alla causa protestare anche lì...
Quanto allo strumento primario da utilizzare le mie preferenze vanno ad un movimento (sindacato?) trasversale a tutta la PA che raccolga esclusivamente i funzionari.
Da come ho capito non ci fa bene nè militare (o anche solo sperare) nei sindacati che raccolgono anche gli altri livellati perchè tendono a privilegiare gli interessi di questi ultimi in quanto più numerosi, nè nei sindacati che arruolano anche i dirigenti perchè tendono a privilegiare i dirigenti in quanto più potenti (e forse anche più numerosi).
Chi vuole va, chi non vuole comanda.

Da: l''inizio giornata del funzionario ribelle 25/09/2009 07:36:10
Altro che giusto grado di incazzatura! Questi puzzoni delle riqualificazioni hanno scavalcato il nostro livello con personaggi impresentabili e a noi hanno negato l'inquadramento e l'hanno rinviato alla contrattazione dove si è arenato nell'infame palleggio di carte tra i competenti mangiapane. Si veda la triste vicenda sul sito dirpubblica, mi riferisco al passaggio dall'8 a 9, mentre diplomati senza laurea hanno doppiosaltato in spregio a 2 sentenze della corte costituzionale. Suggerisco di restituire simbolicamente il mod at (tessera verde, tanto per andare a londra non serve) in fotocopia ad una alta Istituzione con una nota di semplice spiegazione della motivazione, contemporaneamente alla restituzione della laurea.
Attenti che questi fanno concorsi per dirigenti in cui stravalutano gli incarichi dirigenziali ad personam e i titoli che dicono loro !!!!
Chi può e vuole sostenga Balice!

Da: eastwood 25/09/2009 09:08:17
Il problema è che anche tra i direttori generali non c'è nessuno che sia sensibile ai problemi di carattere generale e proponga come risistemare la pubblica amministrazione. Basta prendere a modello le organizzazioni europee nelle quali ci sono due carriere con oltre 10 livelli e i laureati sono nella stessa carriera dei direttori. Non si può proprio dire che quell'organizzazione non sia funzionale visto che è stata scelta dai governi dell'europa. Anche i livellati bassi avrebbero il loro stimolo perchè ci sono 11 livelli ed è comprensibile anche l'istanza dell'ex sesto livello fermo da 17 anni che vede il collega con 5-6 anni di più che ha doppiosaltato. Purtroppo però i vertici o non sanno o fanno finta di non sapere e pensano solo al propio orticello. Anche la pratica di nominare ai vertici i rinco a uno- due anni dalla pensione per dargli il contentino è mortale per l'amministrazione stessa perchè sono persone ormai arrivate che non hanno più la forza di cambiare.
Lottiamo per il ripristino delle carriere e per l'indipendenza e imparzialità della pubblica amministrazione azzerata con i contratti ad personam e i contratti individuali della dirigenza. La vicedirigenza deve essere solo un primo passo. Ma fa paura perchè NOI non siamo proni a nessuno. Ma NOI TIREREMO DIRITTO!
PS
il mio poster è la locandina del film "cielo di piombo per l'ispettore callaghan"

Da: Maurizio 25/09/2009 09:17:07
Intano, Balice HA UN INCARICO DIRIGENZIALE... E chiudiamola lì.

In Sicilia, l'Assessore alla Presidenza con delega al Personale ha riunito i Sindacati "indipendentisti" e ha fattointendere che, appunto "indipendentemente" da Brunetta, con una legge regionale possono farequello chec*** vogliono... Tutto sta ora a decidere... che c*** vogliono!

Nell'insime del Bel Paese, è vero: "ogni testa è tribunale" (salvo la riformuzzaalfano del rito civile che prevede l'adeguamento alla "giurisprudenza prevalente" ma che bisogna capire se vale anche per il "rito dellavoro"), quindi la via giudiziaria vale quello che vale...

Se, poi, neppure possiamo confidare su una promozione a Doge di Venezia del SuperNano, bhé... allora, ragazzi, ditelo: qui vogliamo coltivare la sfiga!

Da: fantomas 25/09/2009 15:55:49
Leggete quanto di seguito e esprimete,se lo ritenete opportuno il vostro giudizio:

dal Servizio IV del MiBac (Beni culturali) [firmato in Roma il 24 settembre 2009]

Modifica dell'art 16 dell'ipotesi di accordo del Contratto collettivo integrativo di Ministero

-vista l'ipotesi di accordo del contratto integrativo di ministero sottoscritto in data 28 maggio 2009;

-vista la complessità[?] della materia inerente la RIDEFINIZIONE DEI NUOVI PROFILI PROFESSIONALI;

-Visti gli articoli 7-8-9 del CCNL del 14 settembre 2007;

-Ritenuto di DOVER RINVIARE ad un SUCCESSIVO ACCORDO la definizione dei profili professionali,al fine di procedere celermente alla definizione del Contratto integrativo di Ministero;

   L'AMMINISTRAZIONE E LE OO.SS.
   STIPULANO IL SEGUENTE ACCORDO

L'art.16 dell'ipotesi...é sostituito nel modo seguente:

   Art. 16
Profili professionali e CONFLUENZE

1. Il nuovo SISTEMA DI CLASSIFICAZIONE del personale é ARTICOLATO PER AREE,individuate attraverso declaratorie di mansioni,corrispondenti a LIVELLI OMOGENEI di competenze,conoscenze culturali e CAPACITA',utili per l'espletamento di una vasta e diversificata gamma di attività lavorative in funzione del servizio da svolgere: Le declaratorie descrivono,altresì l'INSIEME DEI REQUISITI INDISPENSABILI Per l'inquadramento nell'area medesima;
2 I profili professionali dei dipendenti del Mibac sono ridefiniti secondo i seguenti principi e criteri:
a- superamento del'eccessiva PARCELLIZZAZIONE del precedente sistema attraverso la costituzione di profili che comprendano al loro interno attività TRA LORO SIMILI e riconducibili ad UNA TIPOLOGIA LAVORATIVA COMUNE,pur nel rispetto dei contenuti tecnici;

b- semplificazione dei contenuti delle mansioni;

c- attuazione dele mansioni in relazione ai processi di ammodernamento del Mibac;

d- indicazione della confluenza tra VECCHIO E NUOVO SISTEMA.

3. Con successivo accordo verranno RIVISITATE E DEFINITE le declaratorie dei singoli profili professionali.

Da: eastwood 25/09/2009 17:10:24
la storia si ripete e l'insabbiamento continua....

Da: Diogene 25/09/2009 17:31:39
Livelli omogenei di competenze...
Superamento dell'eccessiva parcellizzazione...

Facciamo scorte di vaselina, ne servirà parecchia...

Da: Il fine settimana del funzionario ribelle 26/09/2009 06:34:10
Tutte le organizzazioni aumentano il numero di livelli e da noi si appiattisce. Ma vogliamo ancora restare proni a subire? IO NON CI STO! Portiamo la protesta in tutte le istituzioni chiariamo bene che la triplice non rappresenta i funzionari direttivi. Vicedirigenza e contratto separato subito!

Da: Scettico 26/09/2009 10:09:01
Mi associo ai propositi del funzionario ribelle.
Sembra che in Italia tutti siano capaci di oranizzare qualche manifestazione che da visibilità mediatica.
Solo noi subiamo in silenzio...
Più passa il tempo più mi convinco che siamo solo degli str.nzi che in fondo si meritano quello che hanno.

Da: fantomas 26/09/2009 18:38:41
purtroppo siamo pochini e male organizzati !! L'unica e ripeto l'unica strada è quella del tribunale!

Da: Scettico 26/09/2009 21:44:10
Sbaglierò, ma calcolando tutti gli interessati nei vari comparti, tanto pochi non saremmo.
Il problema principale è che siamo disorganizzati mentre i ns nemici sono oltre che più potenti anche meglio orhanizzati.
Auspico che tutti i sindacati che dicono di rappresentarci diano vita ad un movimento unitario combattivo, altrimenti che andassero a cagare anche loro...

Da: Il fine settimana del funzionario ribelle 27/09/2009 07:40:52
D'accordo con scettico, non siamo pochi. E dobbiamo far pesare il nostro sapere e la nostra preparazione, soprattutto degli amici che lavorano nei settori legali e del personale. Ogni contratto, accordo e concorso dovrà essere analizzato per trovare il l'illegittimità e ricorrere. Dobbiamo essere più fastidiosi delle zanzare. Dirpubblica sta facendo un sondaggio per ricorrere sul nuovo concorso al mef,e còsì pare il sindieconomia, potente sindacato che raccoglie praticamente tutti i funzionari della ragioneria. Attenti allo scippo della vicedirigenza!!!Occorre sensibilizzare i direttori generali. Questo 3d è molto seguito e deve essere il nostro punto informativo organizzato per la vicedirigenza realmente attuata (PIOVRA) nel quale confrontare le iniziative e informare il popolo vicedirigenziale.
Dobbiamo anche portare la nostra protesta fuori dei confini nazionali, per esempio al Parlamento europeo, per evocare il gravissimo deficit di democrazia che esiste con l'attuale contrattazione a sfavore dei funzionari ex direttivi impossibilitati a rappresentarsi direttamente. O tutti o nessuno! Allora il contratto dei dirgenti si faccia discutere agli usceri!

Da: epeira 27/09/2009 19:40:40
Ritengo che la partita della vicedirigenza si possa giocare solo sul terreno della contattazione collettiva. E' impensabile infatti che possa essere percorsa la strada disegnata dalla norma originaria (laurea + almeno cinque anni da C2/C3). Pensate, esistono enti (ad es. INPS) dove i C3 (ottavo livello) costituiscono la gran parte dell'intero organico e fra di essi i laureati sono tantissimi. E' immaginabile promuovere a dirigenti diverse migliaia di funzionari di una stessa amministrazione.
Si tratta allora di battere piste più realistiche attraverso l'individuazione di criteri idonei a realizzare modalità di selezione finalizzate a contenere il numero dei beneficiari entro limiti ragionevoli, sia dal punto di vista economico che da quello funzionale.
I contratti di comparto potrebbero servire proprio a questo, stabilendo in rapporto alle caratteristiche dell'amministrazione interessata, ad esempio, il tipo di laurea ammessa o prevedendo forme di selezione orientate ad accertare la professionalità degli aspiranti vicedirigenti.
Che ne pensate?

Da: Diogene 27/09/2009 20:04:56
Non si tratta di una promozione a dirigente, tutt'altro...
Lasciare parte dei colleghi aventi diritto nell'attuale situazione non mi sembra equo, sarebbe come lasciare parte dei prigionieri in una prigione dopo averla liberata...L'errore casomai è a monte cioè nell'aver assunto un numero eccessivo di laureati.
Personalmente preferirei comunque essere inquadrato VD pur con pochi benefici economici piuttosto che restare nella Grande Cloaca....

Da: fantomas 27/09/2009 20:12:49
Non capisco assolutamente dove vuoi andare a parare?

Da noi,parecchie persone (e si tratta proprio di parecchie) hanno fatto salti (doppi e tripli) dall'area A all'area B e dall'area B all'area C !!!! ...proprio in base ai titoli ed all'anzianità di servizio[...e non mi permetto di parlare di compari o malandrini o escort...]per non parlare poi di quelli che hanno lasciato fuori e che,adesso,grazie al fiume di ricorsi,stanno per ripescare..

noi che abbiamo visto un primo integrativo evaporare,per quel che concerne la VD,ed un secondo che sta andando a fare la stessa fine,dobbiamo affidarci alla "contattazione" collettiva? Tra chi ?

Purtroppo siamo nelle mani di gente che tratta e media per conto di pochi(amici),i lavoratori purtroppo ne sono fuori...ecco quello che ne penso

Da: toto'' 28/09/2009 01:14:23
adesso vi racconto una parabola e voglio vedere se c'è qualche Cristo che osa contraddirmi.
Anno Domini 1980, laureato in Giurisprudenza con 105/110, vinco un concorso al ministero delle finanze e vengo inquadrato al settimo livello, carriera Direttiva, qualifica Vice-Direttore, appena preso servizio vengo mandato alla Scuola Superiore E. Vanoni ad un Corso di tre mesi: voto finale 30/30.Insieme a me viene assunto un perito meccanico, quarto livello , operatore meccanografo. Passano gli anni con i passaggi di livelli dal settimo arrivo al nono e chiamato Direttore Tributario, il mio amico perito meccanico passa anche lui di livello ed arriva al settimo. Nel 2005 la Triplice CGIL,CISL e UIL sposano la "massificazione" come sa dire un sei politico a tutti così i settimi,gli ottavi e i noni livelli si ritrovano tutti nella Terza Area.
L'amico perito meccanico, compare di merenda , del Direttore vienenominato Capo Team e io alle sue dipendenze a spillare gli accertamenti e mettere timbri. Opera compiuta dall'apparato sindacale: meglio avere piu tessere cosi possono anche avere piu entrate dopo lo scempio dei CAF.Tanti sindacalisti, maggiormente a livello centrale si sono ritrovati come il mio perito meccanico dal terzo - quarto livello nella Terza Area. Fanno le leggi ad hoc.
Sono contrari alla VD perche qui non possono metterci le mani, non ci saranno chi dovrà andare da loro a prostituirsi. L'art. 17bis stabilisce i presupposti punto e basta non c'è trippa per gatti anzi per sindacato.
Ora piu che mai, ora che il Governo ha capito come sono ricattabili quelli del sindacato: fanno la conta delle ore di permessi utilizzati dalle rappresentanze sindacali e siccome ne prendono il doppio di quello che gli toccano la Triplice pur di non perdere gli iscritti- quelli che hanno preso i permessi che non gli spettavano - si mettano a 90 gradi e accettano qualsiasi schifoso contratto. L'ultima: la restituzione dei premi incentivanti che avevamo e che il nanerottolo Brunetta ci aveva tolto. Restituzione al 75% :; i sindacati hanno gridato e sbandierato una grande vittoria!!!!! Qua nessuno è fesso e domano mandero' la Raccomandata per cancellarmi da questo sindacato qualunquista e mi scrivero' al Salfi visto che all'Agenzia delle Entrate tutti, dico tutti dal Dirigente al Capo Area al capo team per aver una nomination devi essre iscritto al Salfi, così se non mi riconoscono la Vicedirenza arrotondo il mio stipendio con le varie indennita'.

Da: L''inizio giornata del funzionario ribelle 28/09/2009 07:34:29
Vicedirigenza subito per eliminare le ingiustizie e i torti subiti.

Da: Scettico 28/09/2009 08:44:14
Caro Toto', siamo messi peggio che nella famosa poesia di Totò...

Da: Maurizio 28/09/2009 08:45:59
toto" HA PERFETTAMENTE RAGIONE...

Aggiungo che il "meccanografo merendero" oggi è sempre più in procinto di avere un "incarico dirigenziale": stipendio di dirigente di 4a fascia (sui 2.200 â��urozzi) e "indennità di risultato" (si arriva tranquillamente a 20.000,00-30.000,00 â��urozzi... ancorché, hailui, lordi, l'anno).

Ovviamente, sempre che reciti il ruolo di "caporale" comesi deve e, soprattutto, che faccia della sua IGNORANZA ASSOLUTA una spiccata competenza professionale!!!

Da: Scettico 28/09/2009 23:18:06
Non so perchè ma stasera mi vengono in mente questi versi...

â��PER ME SI VA NE LA CITTAâ�� DOLENTE,
   PER ME SI VA NE Lâ��ETERNO DOLORE,
   PER ME SI VA TRA LA PERDUTA GENTE.
GIUSTIZIA MOSSE IL MIO ALTO FATTORE:
   FECEMI LA DIVINA POTESTATE,
   LA SOMMA SAPIENZA E â��L PRIMO AMORE.
DINANZI A ME NON FUR COSE CREATE
   SE NON ETERNE, E IO ETERNA DURO.
   LASCIATE OGNI SPERANZA, VOI CHâ��ENTRATE.â��

(Inferno, Canto III, vv. 1-9)

Da: fantomas 29/09/2009 10:59:09
per i ns. ........son solo parole, loro sono e da tempo nei paradisi(fiscali)

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Da: eastwood	24/09/2009 14:45:03
Maurizio ha ragione non molliamo, ho in ufficio il poster dell'ispettore callaghan! non so se mi sono spiegato!

Da: sì	24/09/2009 14:46:08
anche l'ispettore coliandro ce l'ha...

Da: Maurizio	24/09/2009 15:57:22
Guarda "caro sì" che Coliandro non è così "cogliandro" come sembra: ci mette niente a fare un c*** così ai migliori "pretendenti al trono", tipo venditori di gondolette di... cemento, con "Laura" monoannuale in Scienza dell'alimentazione e specializzazione in grandi abbuffate di "corsi ri-s-qualificanti"!

Da: Maurizio	24/09/2009 16:06:13
Per non dimenticare! Roma, 24 set. (Adnkronos) - Diventare il sindaco di Venezia? "Si', mi piacerebbe". E' la risposta del ministro per la Pubblica amministrazione, Renato Brunetta, a Beppe Severgnini che lo ha intervistato in 'Zona Severgnini' su Sky. Alla domanda su quante chance di vittoria avrebbe su Cacciari, il ministro replica "60 a 40% per me". Quanto all'introduzione del numero chiuso per la citta' lagunare, Brunetta si dichiara contrario. A proposito del suo reddito, Brunetta ha poi ammesso di ''guadagnare ''260-270mila euro e comprende quello di parlamentare, da ministro, qualche residuato bellico, libri compresi". Certo lui è un "piccolo" genio !!

Da: eastwood	24/09/2009 18:20:53
se è per questo ho anche la collezione di star trek comunque sarebbe interessante capire la questione del demansionamento dell'univip e se fosse applicabile anche agli ex consiglieri cui hanno soppresso la carriera...in sostanza abbiamo fatto un concorso che poi non sarebbe stato ripetuto per la dirigenza se fosse restata la vecchia carriera!

Da: fantomas	24/09/2009 21:07:24
portate in tribunale,i vostri diritti,é l'unica strada da percorrere...state comunque in campana per la trappola delle riqualificazioni... ho letto l'ipotesi di contrattazione UIL,aveva ragione il mago H,la UIL-PA la fa proprio da padrone...la riqualificazione dovrebbe avvenire all'interno delle aree e le riconosciute professionalità(riconosciute da chi?)dove andrebbero a posizionarsi? Tra le gambe di qualche escort? eppoi Super mostro(ma li vale 260/270 mila?)parla di riduzione colossale a 4 comparti (ma sarà mica un segaiolo?),...dove c***troverebbe posto in questo epocale restringimento un'area separata ? Sempre tra le gambe di cui sopra?

Da: Leonida	24/09/2009 22:01:34
Finalmente vedo i Vicedirigenti con il giusto grado di inc.azzatura. Ottima premessa per uscire vincitori dalla durissima battaglia che ci attende contro le sterminate orde di codardi al soldo di Serse.

Da: Scettico	24/09/2009 22:46:14
Non condivido il facile entusiasmo per l'accanimento giudiziario che traspare in alcuni interventi (forse a causa della formazione prevalentemente se non esclusivamente giuridica dei loro autori). Ciò in quanto anche se si tratta di un utille strumento da solo potrebbe non portare a nulla. Per ogni giudice che ci darà ragione se ne possono trovare due che ci daranno torto. E del resto a cosa hanno portato le vittorie finora ottenute in sede giudiziaria? I colleghi di Roma sono stati inquadrati Vicedirigenti? Hanno almeno percepito i 15000 euro a cui era stata condannata l'ammnistrazione? Qualche alto burocrate o dirigente sindacale ha pagato qualcosa di tasca sua? E persino in Sicilia qualcuno sa se è successo qualcosa? In compenso sul sito della Dirpubblica si può leggere du una raccolta fondi in favore del collega dell'AE Balice che è stato soccombente credo in una vertenza analoga. Insomma non vorrei che mentre noi spendiamo le nostre energie nelle aule giudiziarie il massacro dell'ex area direttiva continui in tutta tranquillità.

Da: fantomas	24/09/2009 23:55:49
se non si condivide,quantomeno si dovrebbe proporre !! Dovremmo forse andare sui siti "addomesticati"(perchè tale è l'impressione) della funzione pubblica ad esigere il diritto? I propri diritti non si difendono con le chiacchiere o sui Forum,ma nelle sedi competenti !! Salvo,tuttavìa questo spazio... sembrerebbe libero,dà voce infatti a diverse opinioni,espresse da gente che ha cuore la causa... ... Di seguito,svilendo il significato delle sentenze( perché altrimenti le cercheremmo?) é come se ci fossimo già arresi,ma non é così!! Personalmente non sono disposto a calar le braghe; questo é un cambiamento epocale,tale da esserne coinvolti in pieno. Quanto al fatto della resa dei sindacati ,da me precedentemente segnalata,volevo accentuare il disagio che si prova ad essere rappresentati da questa gente!! Perchè non vanno a lavorare veramente? ...chiudo esprimendo la solidarietà al collega Balice

Da: Scettico	25/09/2009 00:08:10
Ehi, calma... Lungi da me proporre come soluzione ai nostri problemi qualche intervento sul sito del ministro, ci mancherebbe...ritengo però utile alla causa protestare anche lì... Quanto allo strumento primario da utilizzare le mie preferenze vanno ad un movimento (sindacato?) trasversale a tutta la PA che raccolga esclusivamente i funzionari. Da come ho capito non ci fa bene nè militare (o anche solo sperare) nei sindacati che raccolgono anche gli altri livellati perchè tendono a privilegiare gli interessi di questi ultimi in quanto più numerosi, nè nei sindacati che arruolano anche i dirigenti perchè tendono a privilegiare i dirigenti in quanto più potenti (e forse anche più numerosi). Chi vuole va, chi non vuole comanda.

Da: l''inizio giornata del funzionario ribelle	25/09/2009 07:36:10
Altro che giusto grado di incazzatura! Questi puzzoni delle riqualificazioni hanno scavalcato il nostro livello con personaggi impresentabili e a noi hanno negato l'inquadramento e l'hanno rinviato alla contrattazione dove si è arenato nell'infame palleggio di carte tra i competenti mangiapane. Si veda la triste vicenda sul sito dirpubblica, mi riferisco al passaggio dall'8 a 9, mentre diplomati senza laurea hanno doppiosaltato in spregio a 2 sentenze della corte costituzionale. Suggerisco di restituire simbolicamente il mod at (tessera verde, tanto per andare a londra non serve) in fotocopia ad una alta Istituzione con una nota di semplice spiegazione della motivazione, contemporaneamente alla restituzione della laurea. Attenti che questi fanno concorsi per dirigenti in cui stravalutano gli incarichi dirigenziali ad personam e i titoli che dicono loro !!!! Chi può e vuole sostenga Balice!

Da: eastwood	25/09/2009 09:08:17
Il problema è che anche tra i direttori generali non c'è nessuno che sia sensibile ai problemi di carattere generale e proponga come risistemare la pubblica amministrazione. Basta prendere a modello le organizzazioni europee nelle quali ci sono due carriere con oltre 10 livelli e i laureati sono nella stessa carriera dei direttori. Non si può proprio dire che quell'organizzazione non sia funzionale visto che è stata scelta dai governi dell'europa. Anche i livellati bassi avrebbero il loro stimolo perchè ci sono 11 livelli ed è comprensibile anche l'istanza dell'ex sesto livello fermo da 17 anni che vede il collega con 5-6 anni di più che ha doppiosaltato. Purtroppo però i vertici o non sanno o fanno finta di non sapere e pensano solo al propio orticello. Anche la pratica di nominare ai vertici i rinco a uno- due anni dalla pensione per dargli il contentino è mortale per l'amministrazione stessa perchè sono persone ormai arrivate che non hanno più la forza di cambiare. Lottiamo per il ripristino delle carriere e per l'indipendenza e imparzialità della pubblica amministrazione azzerata con i contratti ad personam e i contratti individuali della dirigenza. La vicedirigenza deve essere solo un primo passo. Ma fa paura perchè NOI non siamo proni a nessuno. Ma NOI TIREREMO DIRITTO! PS il mio poster è la locandina del film "cielo di piombo per l'ispettore callaghan"

Da: Maurizio	25/09/2009 09:17:07
Intano, Balice HA UN INCARICO DIRIGENZIALE... E chiudiamola lì. In Sicilia, l'Assessore alla Presidenza con delega al Personale ha riunito i Sindacati "indipendentisti" e ha fattointendere che, appunto "indipendentemente" da Brunetta, con una legge regionale possono farequello chec* vogliono... Tutto sta ora a decidere... che c* vogliono! Nell'insime del Bel Paese, è vero: "ogni testa è tribunale" (salvo la riformuzzaalfano del rito civile che prevede l'adeguamento alla "giurisprudenza prevalente" ma che bisogna capire se vale anche per il "rito dellavoro"), quindi la via giudiziaria vale quello che vale... Se, poi, neppure possiamo confidare su una promozione a Doge di Venezia del SuperNano, bhé... allora, ragazzi, ditelo: qui vogliamo coltivare la sfiga!

Da: fantomas	25/09/2009 15:55:49
Leggete quanto di seguito e esprimete,se lo ritenete opportuno il vostro giudizio: dal Servizio IV del MiBac (Beni culturali) [firmato in Roma il 24 settembre 2009] Modifica dell'art 16 dell'ipotesi di accordo del Contratto collettivo integrativo di Ministero -vista l'ipotesi di accordo del contratto integrativo di ministero sottoscritto in data 28 maggio 2009; -vista la complessità[?] della materia inerente la RIDEFINIZIONE DEI NUOVI PROFILI PROFESSIONALI; -Visti gli articoli 7-8-9 del CCNL del 14 settembre 2007; -Ritenuto di DOVER RINVIARE ad un SUCCESSIVO ACCORDO la definizione dei profili professionali,al fine di procedere celermente alla definizione del Contratto integrativo di Ministero; L'AMMINISTRAZIONE E LE OO.SS. STIPULANO IL SEGUENTE ACCORDO L'art.16 dell'ipotesi...é sostituito nel modo seguente: Art. 16 Profili professionali e CONFLUENZE 1. Il nuovo SISTEMA DI CLASSIFICAZIONE del personale é ARTICOLATO PER AREE,individuate attraverso declaratorie di mansioni,corrispondenti a LIVELLI OMOGENEI di competenze,conoscenze culturali e CAPACITA',utili per l'espletamento di una vasta e diversificata gamma di attività lavorative in funzione del servizio da svolgere: Le declaratorie descrivono,altresì l'INSIEME DEI REQUISITI INDISPENSABILI Per l'inquadramento nell'area medesima; 2 I profili professionali dei dipendenti del Mibac sono ridefiniti secondo i seguenti principi e criteri: a- superamento del'eccessiva PARCELLIZZAZIONE del precedente sistema attraverso la costituzione di profili che comprendano al loro interno attività TRA LORO SIMILI e riconducibili ad UNA TIPOLOGIA LAVORATIVA COMUNE,pur nel rispetto dei contenuti tecnici; b- semplificazione dei contenuti delle mansioni; c- attuazione dele mansioni in relazione ai processi di ammodernamento del Mibac; d- indicazione della confluenza tra VECCHIO E NUOVO SISTEMA. 3. Con successivo accordo verranno RIVISITATE E DEFINITE le declaratorie dei singoli profili professionali.

Da: eastwood	25/09/2009 17:10:24
la storia si ripete e l'insabbiamento continua....

Da: Diogene	25/09/2009 17:31:39
Livelli omogenei di competenze... Superamento dell'eccessiva parcellizzazione... Facciamo scorte di vaselina, ne servirà parecchia...

Da: Il fine settimana del funzionario ribelle	26/09/2009 06:34:10
Tutte le organizzazioni aumentano il numero di livelli e da noi si appiattisce. Ma vogliamo ancora restare proni a subire? IO NON CI STO! Portiamo la protesta in tutte le istituzioni chiariamo bene che la triplice non rappresenta i funzionari direttivi. Vicedirigenza e contratto separato subito!

Da: Scettico	26/09/2009 10:09:01
Mi associo ai propositi del funzionario ribelle. Sembra che in Italia tutti siano capaci di oranizzare qualche manifestazione che da visibilità mediatica. Solo noi subiamo in silenzio... Più passa il tempo più mi convinco che siamo solo degli str.nzi che in fondo si meritano quello che hanno.

Da: fantomas	26/09/2009 18:38:41
purtroppo siamo pochini e male organizzati !! L'unica e ripeto l'unica strada è quella del tribunale!

Da: Scettico	26/09/2009 21:44:10
Sbaglierò, ma calcolando tutti gli interessati nei vari comparti, tanto pochi non saremmo. Il problema principale è che siamo disorganizzati mentre i ns nemici sono oltre che più potenti anche meglio orhanizzati. Auspico che tutti i sindacati che dicono di rappresentarci diano vita ad un movimento unitario combattivo, altrimenti che andassero a cagare anche loro...

Da: Il fine settimana del funzionario ribelle	27/09/2009 07:40:52
D'accordo con scettico, non siamo pochi. E dobbiamo far pesare il nostro sapere e la nostra preparazione, soprattutto degli amici che lavorano nei settori legali e del personale. Ogni contratto, accordo e concorso dovrà essere analizzato per trovare il l'illegittimità e ricorrere. Dobbiamo essere più fastidiosi delle zanzare. Dirpubblica sta facendo un sondaggio per ricorrere sul nuovo concorso al mef,e còsì pare il sindieconomia, potente sindacato che raccoglie praticamente tutti i funzionari della ragioneria. Attenti allo scippo della vicedirigenza!!!Occorre sensibilizzare i direttori generali. Questo 3d è molto seguito e deve essere il nostro punto informativo organizzato per la vicedirigenza realmente attuata (PIOVRA) nel quale confrontare le iniziative e informare il popolo vicedirigenziale. Dobbiamo anche portare la nostra protesta fuori dei confini nazionali, per esempio al Parlamento europeo, per evocare il gravissimo deficit di democrazia che esiste con l'attuale contrattazione a sfavore dei funzionari ex direttivi impossibilitati a rappresentarsi direttamente. O tutti o nessuno! Allora il contratto dei dirgenti si faccia discutere agli usceri!

Da: epeira	27/09/2009 19:40:40
Ritengo che la partita della vicedirigenza si possa giocare solo sul terreno della contattazione collettiva. E' impensabile infatti che possa essere percorsa la strada disegnata dalla norma originaria (laurea + almeno cinque anni da C2/C3). Pensate, esistono enti (ad es. INPS) dove i C3 (ottavo livello) costituiscono la gran parte dell'intero organico e fra di essi i laureati sono tantissimi. E' immaginabile promuovere a dirigenti diverse migliaia di funzionari di una stessa amministrazione. Si tratta allora di battere piste più realistiche attraverso l'individuazione di criteri idonei a realizzare modalità di selezione finalizzate a contenere il numero dei beneficiari entro limiti ragionevoli, sia dal punto di vista economico che da quello funzionale. I contratti di comparto potrebbero servire proprio a questo, stabilendo in rapporto alle caratteristiche dell'amministrazione interessata, ad esempio, il tipo di laurea ammessa o prevedendo forme di selezione orientate ad accertare la professionalità degli aspiranti vicedirigenti. Che ne pensate?

Da: Diogene	27/09/2009 20:04:56
Non si tratta di una promozione a dirigente, tutt'altro... Lasciare parte dei colleghi aventi diritto nell'attuale situazione non mi sembra equo, sarebbe come lasciare parte dei prigionieri in una prigione dopo averla liberata...L'errore casomai è a monte cioè nell'aver assunto un numero eccessivo di laureati. Personalmente preferirei comunque essere inquadrato VD pur con pochi benefici economici piuttosto che restare nella Grande Cloaca....

Da: fantomas	27/09/2009 20:12:49
Non capisco assolutamente dove vuoi andare a parare? Da noi,parecchie persone (e si tratta proprio di parecchie) hanno fatto salti (doppi e tripli) dall'area A all'area B e dall'area B all'area C !!!! ...proprio in base ai titoli ed all'anzianità di servizio[...e non mi permetto di parlare di compari o malandrini o escort...]per non parlare poi di quelli che hanno lasciato fuori e che,adesso,grazie al fiume di ricorsi,stanno per ripescare.. noi che abbiamo visto un primo integrativo evaporare,per quel che concerne la VD,ed un secondo che sta andando a fare la stessa fine,dobbiamo affidarci alla "contattazione" collettiva? Tra chi ? Purtroppo siamo nelle mani di gente che tratta e media per conto di pochi(amici),i lavoratori purtroppo ne sono fuori...ecco quello che ne penso

Da: toto''	28/09/2009 01:14:23
adesso vi racconto una parabola e voglio vedere se c'è qualche Cristo che osa contraddirmi. Anno Domini 1980, laureato in Giurisprudenza con 105/110, vinco un concorso al ministero delle finanze e vengo inquadrato al settimo livello, carriera Direttiva, qualifica Vice-Direttore, appena preso servizio vengo mandato alla Scuola Superiore E. Vanoni ad un Corso di tre mesi: voto finale 30/30.Insieme a me viene assunto un perito meccanico, quarto livello , operatore meccanografo. Passano gli anni con i passaggi di livelli dal settimo arrivo al nono e chiamato Direttore Tributario, il mio amico perito meccanico passa anche lui di livello ed arriva al settimo. Nel 2005 la Triplice CGIL,CISL e UIL sposano la "massificazione" come sa dire un sei politico a tutti così i settimi,gli ottavi e i noni livelli si ritrovano tutti nella Terza Area. L'amico perito meccanico, compare di merenda , del Direttore vienenominato Capo Team e io alle sue dipendenze a spillare gli accertamenti e mettere timbri. Opera compiuta dall'apparato sindacale: meglio avere piu tessere cosi possono anche avere piu entrate dopo lo scempio dei CAF.Tanti sindacalisti, maggiormente a livello centrale si sono ritrovati come il mio perito meccanico dal terzo - quarto livello nella Terza Area. Fanno le leggi ad hoc. Sono contrari alla VD perche qui non possono metterci le mani, non ci saranno chi dovrà andare da loro a prostituirsi. L'art. 17bis stabilisce i presupposti punto e basta non c'è trippa per gatti anzi per sindacato. Ora piu che mai, ora che il Governo ha capito come sono ricattabili quelli del sindacato: fanno la conta delle ore di permessi utilizzati dalle rappresentanze sindacali e siccome ne prendono il doppio di quello che gli toccano la Triplice pur di non perdere gli iscritti- quelli che hanno preso i permessi che non gli spettavano - si mettano a 90 gradi e accettano qualsiasi schifoso contratto. L'ultima: la restituzione dei premi incentivanti che avevamo e che il nanerottolo Brunetta ci aveva tolto. Restituzione al 75% :; i sindacati hanno gridato e sbandierato una grande vittoria!!!!! Qua nessuno è fesso e domano mandero' la Raccomandata per cancellarmi da questo sindacato qualunquista e mi scrivero' al Salfi visto che all'Agenzia delle Entrate tutti, dico tutti dal Dirigente al Capo Area al capo team per aver una nomination devi essre iscritto al Salfi, così se non mi riconoscono la Vicedirenza arrotondo il mio stipendio con le varie indennita'.

Da: L''inizio giornata del funzionario ribelle	28/09/2009 07:34:29
Vicedirigenza subito per eliminare le ingiustizie e i torti subiti.

Da: Scettico	28/09/2009 08:44:14
Caro Toto', siamo messi peggio che nella famosa poesia di Totò...

Da: Maurizio	28/09/2009 08:45:59
toto" HA PERFETTAMENTE RAGIONE... Aggiungo che il "meccanografo merendero" oggi è sempre più in procinto di avere un "incarico dirigenziale": stipendio di dirigente di 4a fascia (sui 2.200 â��urozzi) e "indennità di risultato" (si arriva tranquillamente a 20.000,00-30.000,00 â��urozzi... ancorché, hailui, lordi, l'anno). Ovviamente, sempre che reciti il ruolo di "caporale" comesi deve e, soprattutto, che faccia della sua IGNORANZA ASSOLUTA una spiccata competenza professionale!!!

Da: Scettico	28/09/2009 23:18:06
Non so perchè ma stasera mi vengono in mente questi versi... â��PER ME SI VA NE LA CITTAâ�� DOLENTE, PER ME SI VA NE Lâ��ETERNO DOLORE, PER ME SI VA TRA LA PERDUTA GENTE. GIUSTIZIA MOSSE IL MIO ALTO FATTORE: FECEMI LA DIVINA POTESTATE, LA SOMMA SAPIENZA E â��L PRIMO AMORE. DINANZI A ME NON FUR COSE CREATE SE NON ETERNE, E IO ETERNA DURO. LASCIATE OGNI SPERANZA, VOI CHâ��ENTRATE.â�� (Inferno, Canto III, vv. 1-9)

Da: fantomas	29/09/2009 10:59:09
per i ns. ........son solo parole, loro sono e da tempo nei paradisi(fiscali)