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COME VINCERE UN CONCORSO LOCALE
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Da: PTPE 1 - 31/01/2024 21:49:47
Ex Centrale
â�"-
Si scusate, PT 18 ore.
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 2 - 31/01/2024 22:00:17
Allora lo stipendio potrebbe non arrivare a 1000 euro, sempre considerando Cat C.
Potresti accettare, soprattutto se nel breve periodo puoi partecipare ad altri concorsi, lavori mezza giornata, hai più tempo per studiare. Tieni conto anche delle spese di viaggio, 120 KM al giorno non sono uno scherzo.
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 2 - 31/01/2024 22:03:58
@ Jackie

Ma ti hanno già detto che non ti verrà dato?
Rispondi

Da: Jeckie 3 - 01/02/2024 14:30:10
Ex centrale

Personalmente nn l'ho ancora chiesto, ma so di alcuni colleghi che lo avevano chiesto e nn gli è stato rilasciato. La politica dell'ente pare sia questa.
Rispondi

Da: ex Centrale di Committenza 1 - 01/02/2024 19:13:16
Da noi invece a quanto pare esiste una politica ad personam: a chi viene dato in 3 giorni a chi in 6 - 8 mesi.
Rispondi

Da: pollici rossi ad 1 1 - 01/02/2024 20:50:59
minchiam
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Da: Jeckie 1 - 01/02/2024 21:36:56
x Ex centrale

Quindi, se capisco bene, nel tuo ente almeno viene dato, a parte i tempi.
In questo caso mi chiedo, ma nell'applicare la normativa, come può essere che si possa usare questa discrezionalità?!
Ma soprattutto, nel partecipare ai bandi di mobilità, dove viene richiesto il nulla osta, se uno soddisfa tutti i requisiti per non doverlo richiedere, cosa deve fare?
Rispondi

Da: Ma davvero 01/02/2024 22:18:22
Da: ex Centrale di Committenza 01/02/2024 19:13:16
Da noi invece a quanto pare esiste una politica ad personam: a chi viene dato in 3 giorni a chi in 6 - 8 mesi.
...
Un mio collega ha fatto bingo, ha ottenuto il nulla osta ed è passato alle dogane dove guadagna molto di più rispetto al comune ma è un caso raro.
Per mia esperienza, il nulla osta viene dato ai rompi scatole. Se sei un tipo tranquillo o sei carico di lavoro, non lo hai nemmeno a cannonate.
Nonostante le modifiche normative non ho mai visto nessuno andar via senza nulla osta.
Rispondi

Da: GinTonic82 02/02/2024 11:09:41
Da: ex Centrale di Committenza 01/02/2024 19:13:16
Da noi invece a quanto pare esiste una politica ad personam

__
Se è per questo anche le 18 h di permesso per motivi personali vanno dati a discrezione. Per legge, ad oggi, non dovrebbero nemmeno essere motivati. Eppure a me è stato detto di inserire "ferie" al posto di questii ultimi quando ho chiesto una giornata perchè avevo gli operai a casa per un lavoro e sinceramente non lo trovo giusto. Come risposta mi è stato comunicato che i motivi "personali" sono ad esempio la partecipazione ad un funerale ecc ed invece non è un cazzo vero.
Rispondi

Da: Sere_pe 1 1 - 02/02/2024 12:17:00
ciao a tutti, una domanda sui PIAO: per gli enti locali il termine di approvazione per il 2024 è stato prorogato al 15.04, ma se il Comune ha già approvato il bilancio di previsione a fine dicembre la proroga vale comunque o è tenuto alla pubblicazione entro 30gg?
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 1 - 02/02/2024 13:35:14
Da: GinTonic82 02/02/2024 11:09:41

Se è per questo anche le 18 h di permesso per motivi personali vanno dati a discrezione. Per legge, ad oggi, non dovrebbero nemmeno essere motivati. Eppure a me è stato detto di inserire "ferie" al posto di questii ultimi quando ho chiesto una giornata perchè avevo gli operai a casa per un lavoro e sinceramente non lo trovo giusto. Come risposta mi è stato comunicato che i motivi "personali" sono ad esempio la partecipazione ad un funerale ecc ed invece non è un cazzo vero.
----------------------------
Hai ragione, infatti noi li prendiamo senza giustificare niente. Io una volta l'ho abbinato a un giorno di ferie, nel senso che 2 giorni uno era di ferie e uno di 18 ore di permesso ahahahahahahahahahah
Rispondi

Da: Mah..... 02/02/2024 13:40:03
Sandr0kan
Reputazione utente: +90 31/01/2024 06:39:17
100 domande per tre posti? sarà una ditta privata allora.... nel pubblico non vuole andarci nessuno

Sono poche. Una qualsiasi buona aziende su linkedin ha molti più candidati del rapporto 1 a 33.
Rispondi

Da: GinTonic82 02/02/2024 13:59:07
Hai ragione, infatti noi li prendiamo senza giustificare niente. Io una volta l'ho abbinato a un giorno di ferie, nel senso che 2 giorni uno era di ferie e uno di 18 ore di permesso ahahahahahahahahahah
__
Anche io facevo cosi nel Comune dove ero prima ma qui mi hanno fatto capire che non funziona cosi.. ma voglio andarci a fondo! Anche perchè uno potrebbe dire tranquillamente una cagata tipo che deve andare al funerale del pro-zio e invece fare quello che deve fare. Ma non è corretto anche perchè, appunto, per legge non sono tenuta a giustificarli. Al max mi rifiuti il permesso per esigenze di servizio ma non puoi sindacare quelli che io ritengo essere miei motivi personali cazzo.
Rispondi

Da: @Mah.... 02/02/2024 14:00:01
Per ogni posizione in ambito legal ci sono attorno alle 100 candidature
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 1 - 02/02/2024 14:03:54
Da: Jeckie 1 - 01/02/2024 21:36:56
x Ex centrale

Quindi, se capisco bene, nel tuo ente almeno viene dato, a parte i tempi.
In questo caso mi chiedo, ma nell'applicare la normativa, come può essere che si possa usare questa discrezionalità?!
Ma soprattutto, nel partecipare ai bandi di mobilità, dove viene richiesto il nulla osta, se uno soddisfa tutti i requisiti per non doverlo richiedere, cosa deve fare?
..............................................................
Non so che dirti se non di informarti presso un sindacato e comunque credo che nella P.A. ci sia troppa discrezione nonchè disparità di trattamento.
Per quel che mi riguarda non dovrei avere problemi sia per la qualifica che ho, sia perchè c'è una graduatoria da cui stanno assumendo, sia perchè un mio collega sindacalista molto stimato nell'ente ai più alti livelli, mi ha detto che potrebbe aiutarmi nel caso ci fossero delle difficoltà.
Per la disparità di trattamento...c'è un abisso p.es. tra noi e la scuola, la sanità e forse anche le forze dell'ordine. Loro si trasferiscono con una relativa facilità, per noi ci sono mille ostacoli.
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 1 - 02/02/2024 14:10:35
@Jeckie

Se mi dici qualcosa sull'interpello te ne sarei grata, non ho trovato molte info in merito.
Anche gli altri utenti se sanno qualcosa.
Grazie.
Rispondi

Da: PREEVATOH 02/02/2024 14:29:08
Sono poche. Una qualsiasi buona aziende su linkedin ha molti più candidati del rapporto 1 a 33.

================

Vero, infatti ho sentito che negli uffici pubblici ormai ci son orde di gente che vuol passare dal pubblico al PREEVATOH e si iscrive su LinkedIn, sarà per quello che li ci son tutte ste domande.
Rispondi

Da: GinTonic82 02/02/2024 17:25:08
Cmq raga..oggi è accaduta una cosa che non avrei mai pensato potesse accadere... Mi sono iscritta al sindacato CGIL 😅😅😅 cioè.. io
Rispondi

Da: Ma davvero 02/02/2024 19:05:56
Comunista!
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 1 - 02/02/2024 20:01:20
Da: GinTonic82 02/02/2024 17:25:08
Cmq raga..oggi è accaduta una cosa che non avrei mai pensato potesse accadere... Mi sono iscritta al sindacato CGIL 😅😅😅 cioè.. io
-----------------------------
Non ti aspettare grandi cose, le normative alcune volte non le sanno neanche loro, almeno per mia esperienza personale. Io ho cambiato da qualche mese, vediamo come va...posso cambiare di nuovo, non mi faccio certo problemi e una volta raggiunto lo scopo lascio definitivamente, se non altro perchè costa circa 14 euro al mese.
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +92 02/02/2024 21:06:34
https://quifinanza.it/lavoro/deutsche-bank-licenziamenti/790741/

deutsche bank eh, mica banca romanelli
Rispondi

Da: ecco... 1 - 02/02/2024 21:07:56
il guru
Rispondi

Da: Jeckie 1 2 - 02/02/2024 21:48:18
Per ex centrale

Il riferimento normativo per gli elenchi idonei e successivi interpelli è il d.l. 80/2021 (c.d. Reclutamento).

https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&opi=89978449&url=https://www.asmel.eu/downloads/faq-13-02-2023.pdf&ved=2ahUKEwinzfrGwI2EAxULc_EDHcLxAYUQFnoECA0QAQ&usg=AOvVaw1Q4W0CWLhgNi1mIjw2QkP2
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Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +92 03/02/2024 06:48:21
it's the preevath, honey
Rispondi

Da: Ma 03/02/2024 09:42:26
Da: GinTonic82 02/02/2024 13:59:07
Hai ragione, infatti noi li prendiamo senza giustificare niente. Io una volta l'ho abbinato a un giorno di ferie, nel senso che 2 giorni uno era di ferie e uno di 18 ore di permesso ahahahahahahahahahah
__
Anche io facevo cosi nel Comune dove ero prima ma qui mi hanno fatto capire che non funziona cosi.. ma voglio andarci a fondo! Anche perchè uno potrebbe dire tranquillamente una cagata tipo che deve andare al funerale del pro-zio e invece fare quello che deve fare. Ma non è corretto anche perchè, appunto, per legge non sono tenuta a giustificarli. Al max mi rifiuti il permesso per esigenze di servizio ma non puoi sindacare quelli che io ritengo essere miei motivi personali cazzo.
__________________________________________

Nel mio ente nessuno giustifica niente, si prendono e basta, tanto che questi 3 giorni sono diventanti praticamente 3 giorni di ferie (se prendi il permesso di un giorno in una giornata lunga ti scalano solo 6 ore).
Infatti se c'è bisogno di uscire prima o di entrare dopo si utilizzano quelli a recupero mentre per le visite mediche le 18 ore annue.
Rispondi

Da: GinTonic82 03/02/2024 09:58:19
Da: Ma davvero 02/02/2024 19:05:56
Comunista!
---
Ahahahahahaha noooooooooooo 😂😂😂😂
Rispondi

Da: ex Centrale committenza 2 - 03/02/2024 10:24:17
Grazie Jeckie!
Rispondi

Da: ecco... 03/02/2024 10:47:00
sicuramente non saranno licenziamenti ma scivoli prepensionamenti etc,, come sempre è successo. Conosco uno 57 anni bancario è già in pensione scivolo pure lui, non aveva i requisiti di vecchiaia
Rispondi

Da: GinTonic82 03/02/2024 12:48:11
@MA

Come è giusto che sia sinceramente. Anche perché se si chiamano motivi personali un motivo ci sarà. Non è detto che debba utilizzarli solo per andare al funerale del mio prozio di 98 anni..posso benissimo utilizzarli dall'oggi al domani se, che ne so, mi arriva dall'Agenzia delle entrate una cartella esattoriale di 10mila euro e voglio recarmi in loco per capirci qualcosa. Paradossalmente il malessere che mi recherebbe il secondo caso è maggiore rispetto alla morte di un familiare alla lontana di 98 anni .. Quindi proprio non capisco come si possono sindacare.. tanto più che, per legge adesso, non li devi proprio neanche più motivare.
Rispondi

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Da: PTPE	1 - 31/01/2024 21:49:47
Ex Centrale â�"- Si scusate, PT 18 ore.
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Da: ex Centrale committenza	2 - 31/01/2024 22:00:17
Allora lo stipendio potrebbe non arrivare a 1000 euro, sempre considerando Cat C. Potresti accettare, soprattutto se nel breve periodo puoi partecipare ad altri concorsi, lavori mezza giornata, hai più tempo per studiare. Tieni conto anche delle spese di viaggio, 120 KM al giorno non sono uno scherzo.
Rispondi

Da: ex Centrale committenza	2 - 31/01/2024 22:03:58
@ Jackie Ma ti hanno già detto che non ti verrà dato?
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Da: Jeckie	3 - 01/02/2024 14:30:10
Ex centrale Personalmente nn l'ho ancora chiesto, ma so di alcuni colleghi che lo avevano chiesto e nn gli è stato rilasciato. La politica dell'ente pare sia questa.
Rispondi

Da: ex Centrale di Committenza	1 - 01/02/2024 19:13:16
Da noi invece a quanto pare esiste una politica ad personam: a chi viene dato in 3 giorni a chi in 6 - 8 mesi.
Rispondi

Da: pollici rossi ad	1 1 - 01/02/2024 20:50:59
minchiam
Rispondi

Da: Jeckie	1 - 01/02/2024 21:36:56
x Ex centrale Quindi, se capisco bene, nel tuo ente almeno viene dato, a parte i tempi. In questo caso mi chiedo, ma nell'applicare la normativa, come può essere che si possa usare questa discrezionalità?! Ma soprattutto, nel partecipare ai bandi di mobilità, dove viene richiesto il nulla osta, se uno soddisfa tutti i requisiti per non doverlo richiedere, cosa deve fare?
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Da: Ma davvero	01/02/2024 22:18:22
Da: ex Centrale di Committenza 01/02/2024 19:13:16 Da noi invece a quanto pare esiste una politica ad personam: a chi viene dato in 3 giorni a chi in 6 - 8 mesi. ... Un mio collega ha fatto bingo, ha ottenuto il nulla osta ed è passato alle dogane dove guadagna molto di più rispetto al comune ma è un caso raro. Per mia esperienza, il nulla osta viene dato ai rompi scatole. Se sei un tipo tranquillo o sei carico di lavoro, non lo hai nemmeno a cannonate. Nonostante le modifiche normative non ho mai visto nessuno andar via senza nulla osta.
Rispondi

Da: GinTonic82	02/02/2024 11:09:41
Da: ex Centrale di Committenza 01/02/2024 19:13:16 Da noi invece a quanto pare esiste una politica ad personam __ Se è per questo anche le 18 h di permesso per motivi personali vanno dati a discrezione. Per legge, ad oggi, non dovrebbero nemmeno essere motivati. Eppure a me è stato detto di inserire "ferie" al posto di questii ultimi quando ho chiesto una giornata perchè avevo gli operai a casa per un lavoro e sinceramente non lo trovo giusto. Come risposta mi è stato comunicato che i motivi "personali" sono ad esempio la partecipazione ad un funerale ecc ed invece non è un cazzo vero.
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Da: Sere_pe	1 1 - 02/02/2024 12:17:00
ciao a tutti, una domanda sui PIAO: per gli enti locali il termine di approvazione per il 2024 è stato prorogato al 15.04, ma se il Comune ha già approvato il bilancio di previsione a fine dicembre la proroga vale comunque o è tenuto alla pubblicazione entro 30gg?
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Da: ex Centrale committenza	1 - 02/02/2024 13:35:14
Da: GinTonic82 02/02/2024 11:09:41 Se è per questo anche le 18 h di permesso per motivi personali vanno dati a discrezione. Per legge, ad oggi, non dovrebbero nemmeno essere motivati. Eppure a me è stato detto di inserire "ferie" al posto di questii ultimi quando ho chiesto una giornata perchè avevo gli operai a casa per un lavoro e sinceramente non lo trovo giusto. Come risposta mi è stato comunicato che i motivi "personali" sono ad esempio la partecipazione ad un funerale ecc ed invece non è un cazzo vero. ---------------------------- Hai ragione, infatti noi li prendiamo senza giustificare niente. Io una volta l'ho abbinato a un giorno di ferie, nel senso che 2 giorni uno era di ferie e uno di 18 ore di permesso ahahahahahahahahahah
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Da: Mah.....	02/02/2024 13:40:03
Sandr0kan Reputazione utente: +90 31/01/2024 06:39:17 100 domande per tre posti? sarà una ditta privata allora.... nel pubblico non vuole andarci nessuno Sono poche. Una qualsiasi buona aziende su linkedin ha molti più candidati del rapporto 1 a 33.
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Da: GinTonic82	02/02/2024 13:59:07
Hai ragione, infatti noi li prendiamo senza giustificare niente. Io una volta l'ho abbinato a un giorno di ferie, nel senso che 2 giorni uno era di ferie e uno di 18 ore di permesso ahahahahahahahahahah __ Anche io facevo cosi nel Comune dove ero prima ma qui mi hanno fatto capire che non funziona cosi.. ma voglio andarci a fondo! Anche perchè uno potrebbe dire tranquillamente una cagata tipo che deve andare al funerale del pro-zio e invece fare quello che deve fare. Ma non è corretto anche perchè, appunto, per legge non sono tenuta a giustificarli. Al max mi rifiuti il permesso per esigenze di servizio ma non puoi sindacare quelli che io ritengo essere miei motivi personali cazzo.
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Da: @Mah....	02/02/2024 14:00:01
Per ogni posizione in ambito legal ci sono attorno alle 100 candidature
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Da: ex Centrale committenza	1 - 02/02/2024 14:03:54
Da: Jeckie 1 - 01/02/2024 21:36:56 x Ex centrale Quindi, se capisco bene, nel tuo ente almeno viene dato, a parte i tempi. In questo caso mi chiedo, ma nell'applicare la normativa, come può essere che si possa usare questa discrezionalità?! Ma soprattutto, nel partecipare ai bandi di mobilità, dove viene richiesto il nulla osta, se uno soddisfa tutti i requisiti per non doverlo richiedere, cosa deve fare? .............................................................. Non so che dirti se non di informarti presso un sindacato e comunque credo che nella P.A. ci sia troppa discrezione nonchè disparità di trattamento. Per quel che mi riguarda non dovrei avere problemi sia per la qualifica che ho, sia perchè c'è una graduatoria da cui stanno assumendo, sia perchè un mio collega sindacalista molto stimato nell'ente ai più alti livelli, mi ha detto che potrebbe aiutarmi nel caso ci fossero delle difficoltà. Per la disparità di trattamento...c'è un abisso p.es. tra noi e la scuola, la sanità e forse anche le forze dell'ordine. Loro si trasferiscono con una relativa facilità, per noi ci sono mille ostacoli.
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Da: ex Centrale committenza	1 - 02/02/2024 14:10:35
@Jeckie Se mi dici qualcosa sull'interpello te ne sarei grata, non ho trovato molte info in merito. Anche gli altri utenti se sanno qualcosa. Grazie.
Rispondi

Da: PREEVATOH	02/02/2024 14:29:08
Sono poche. Una qualsiasi buona aziende su linkedin ha molti più candidati del rapporto 1 a 33. ================ Vero, infatti ho sentito che negli uffici pubblici ormai ci son orde di gente che vuol passare dal pubblico al PREEVATOH e si iscrive su LinkedIn, sarà per quello che li ci son tutte ste domande.
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Da: GinTonic82	02/02/2024 17:25:08
Cmq raga..oggi è accaduta una cosa che non avrei mai pensato potesse accadere... Mi sono iscritta al sindacato CGIL 😅😅😅 cioè.. io
Rispondi

Da: ex Centrale committenza	1 - 02/02/2024 20:01:20
Da: GinTonic82 02/02/2024 17:25:08 Cmq raga..oggi è accaduta una cosa che non avrei mai pensato potesse accadere... Mi sono iscritta al sindacato CGIL 😅😅😅 cioè.. io ----------------------------- Non ti aspettare grandi cose, le normative alcune volte non le sanno neanche loro, almeno per mia esperienza personale. Io ho cambiato da qualche mese, vediamo come va...posso cambiare di nuovo, non mi faccio certo problemi e una volta raggiunto lo scopo lascio definitivamente, se non altro perchè costa circa 14 euro al mese.
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +92	02/02/2024 21:06:34
https://quifinanza.it/lavoro/deutsche-bank-licenziamenti/790741/ deutsche bank eh, mica banca romanelli
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Da: Jeckie	1 2 - 02/02/2024 21:48:18
Per ex centrale Il riferimento normativo per gli elenchi idonei e successivi interpelli è il d.l. 80/2021 (c.d. Reclutamento). https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&opi=89978449&url=https://www.asmel.eu/downloads/faq-13-02-2023.pdf&ved=2ahUKEwinzfrGwI2EAxULc_EDHcLxAYUQFnoECA0QAQ&usg=AOvVaw1Q4W0CWLhgNi1mIjw2QkP2
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +92	03/02/2024 06:48:21
it's the preevath, honey
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Da: Ma	03/02/2024 09:42:26
Da: GinTonic82 02/02/2024 13:59:07 Hai ragione, infatti noi li prendiamo senza giustificare niente. Io una volta l'ho abbinato a un giorno di ferie, nel senso che 2 giorni uno era di ferie e uno di 18 ore di permesso ahahahahahahahahahah __ Anche io facevo cosi nel Comune dove ero prima ma qui mi hanno fatto capire che non funziona cosi.. ma voglio andarci a fondo! Anche perchè uno potrebbe dire tranquillamente una cagata tipo che deve andare al funerale del pro-zio e invece fare quello che deve fare. Ma non è corretto anche perchè, appunto, per legge non sono tenuta a giustificarli. Al max mi rifiuti il permesso per esigenze di servizio ma non puoi sindacare quelli che io ritengo essere miei motivi personali cazzo. __________________________________________ Nel mio ente nessuno giustifica niente, si prendono e basta, tanto che questi 3 giorni sono diventanti praticamente 3 giorni di ferie (se prendi il permesso di un giorno in una giornata lunga ti scalano solo 6 ore). Infatti se c'è bisogno di uscire prima o di entrare dopo si utilizzano quelli a recupero mentre per le visite mediche le 18 ore annue.
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Da: GinTonic82	03/02/2024 09:58:19
Da: Ma davvero 02/02/2024 19:05:56 Comunista! --- Ahahahahahaha noooooooooooo 😂😂😂😂
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Da: ex Centrale committenza	2 - 03/02/2024 10:24:17
Grazie Jeckie!
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Da: ecco...	03/02/2024 10:47:00
sicuramente non saranno licenziamenti ma scivoli prepensionamenti etc,, come sempre è successo. Conosco uno 57 anni bancario è già in pensione scivolo pure lui, non aveva i requisiti di vecchiaia
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Da: GinTonic82	03/02/2024 12:48:11
@MA Come è giusto che sia sinceramente. Anche perché se si chiamano motivi personali un motivo ci sarà. Non è detto che debba utilizzarli solo per andare al funerale del mio prozio di 98 anni..posso benissimo utilizzarli dall'oggi al domani se, che ne so, mi arriva dall'Agenzia delle entrate una cartella esattoriale di 10mila euro e voglio recarmi in loco per capirci qualcosa. Paradossalmente il malessere che mi recherebbe il secondo caso è maggiore rispetto alla morte di un familiare alla lontana di 98 anni .. Quindi proprio non capisco come si possono sindacare.. tanto più che, per legge adesso, non li devi proprio neanche più motivare.
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