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COME VINCERE UN CONCORSO LOCALE
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Da: NewEntry_90 15/12/2024 16:11:54
Ciao a tutti! Tra pochi giorni firmerò la mia prima presa di servizio in un Comune e, come potete immaginare, sono emozionato ma anche un po' spaesato. Mi sono chiesto: c'è qualcosa che chi già lavora in un Comune avrebbe voluto sapere o chiedere prima di firmare? Mi rivolgo a chi è già dentro al sistema per avere qualche dritta utile.

Queste sono alcune delle domande che mi frullano in testa:

Cosa chiedere al momento della firma?

Ci sono dettagli importanti sul contratto o sulle condizioni lavorative che non devo dimenticare di controllare o chiarire?

Orari, ferie e permessi: Mi conviene approfondire subito come funzionano i permessi, le ferie e gli orari flessibili? Qualcuno ha avuto sorprese su questi aspetti?

Strumenti di lavoro: Devo chiedere qualcosa riguardo agli strumenti di lavoro (pc, badge, email istituzionale, ecc.) o mi verrà spiegato tutto nei primi giorni?

Rapporti con colleghi e responsabili: C'è qualche consiglio pratico per inserirsi bene nel team o per capire velocemente chi fa cosa?

Formazione iniziale: Spesso si parla di formazione interna. Meglio chiedere subito se è prevista e come funziona?

Cosa avrei dovuto sapere prima? Se poteste tornare indietro al vostro primo giorno, cosa vi sarebbe stato utile sapere?

Qualche pensiero personale:

Sono consapevole che all'inizio tutto potrebbe sembrare un po' caotico, ma voglio partire con il piede giusto. Mi piacerebbe sapere se avete consigli su come:

Gestire l'eventuale burocrazia interna senza stress.

Evitare errori comuni da "nuovi arrivati".

Organizzarmi al meglio per apprendere rapidamente il funzionamento del settore.

Vi ringrazio in anticipo per qualsiasi suggerimento! Anche una piccola dritta potrebbe fare la differenza. Un saluto a tutti!

Rispondi

Da: ex Centrale di committenza 15/12/2024 16:35:18
Ciao NewEntry_90, io non lavoro e non ho mai lavorato in un Comune ma sono cmq una dipendente pubblica.
Per la mia esperienza personale ti auguro che ti venga fatta un minimo di formazione che significa almeno un breve periodo di affiancamento con uno o più colleghi per imparare il lavoro, situazione questa che io non ho avuto.
Per il resto se hai voglia di fare imparare essere disponibile, tutto procederà per il meglio.
Non mi sembra il caso come neo assunto parlare già di ferie permessi orari etc, sono un tuo diritto che nessuno ti può negare, quindi è inutile anche solo porsi la domanda.
Il contratto è quello degli enti locali reperibile sul Web, adesso è in fase di rinnovo, puoi fare tu stesso una ricerca per saperne di più.
Per l'organizzazione interna del tuo ente ti adeguerai alla stessa, come i tuoi colleghi, non ci sono regole universali, per alcuni aspetti ci possono essere delle diversità pur sempre nel rispetto del CCNL.
Rispondi

Da: NewEntry_90 15/12/2024 16:54:21
Ciao ex Centrale di committenza, grazie per la risposta :)

#Per la mia esperienza personale ti auguro che ti venga fatta un minimo di formazione che significa almeno un breve periodo di affiancamento con uno o più colleghi per imparare il lavoro, situazione questa che io non ho avuto.
## Speriamo allora! Non so cosa aspettarmi.

#Per il resto se hai voglia di fare imparare essere disponibile, tutto procederà per il meglio.
## Assolutamente, non vedo l'ora di mettermi in gioco!

# Non mi sembra il caso come neo assunto parlare già di ferie permessi orari etc, sono un tuo diritto che nessuno ti può negare, quindi è inutile anche solo porsi la domanda. Il contratto è quello degli enti locali reperibile sul Web, adesso è in fase di rinnovo, puoi fare tu stesso una ricerca per saperne di più.
## Certo, intendevo il tema più su una questione organizzativa. Ad esempio chiedere di mostrarmi il gestionale e come avanzare le richieste, giusto per essere preparati e non dover chiedere o scomodare solo all'occorrenza. Oppure anche per i giorni di smartworking, non devono essere concordati all'inizio? Insomma tutti questi aspetti ecco.

#Per l'organizzazione interna del tuo ente ti adeguerai alla stessa, come i tuoi colleghi, non ci sono regole universali, per alcuni aspetti ci possono essere delle diversità pur sempre nel rispetto del CCNL.
## Probabilmente sono io che mi sto già proiettando troppo in là :)

Rispondi

Da: ex Centrale di committenza 15/12/2024 17:07:06
NewEntry_90

Quando avrai firmato il contratto, ti verrà assegnato il posto di lavoro, inteso come scrivania PC etc, a quel punto qualcuno ti farà vedere i vari gestionali, non c'è niente di male chiedere se c'è la necessità, alcuni poi sono intuitivi e hanno i manuali d'uso.
P.es. accedendo nella Intranet del mio ente posso fare una serie di cose tipo: timbratura virtuale del cartellino, richiesta ferie permessi, buoni pasto,fascicolo personale, avere notizie e info varie. Come già detto usando già impari, considera che periodicamente vengono aggiornati/cambiati, quindi anche i tuoi colleghi dovranno imparare cose nuove.
Rispondi

Da: ex Centrale di committenza 15/12/2024 17:12:31
Per lo SW, mi sembra di capire che sei nel periodo di prova. Al di là del servizio/sezione e quindi mansioni a cui verrai assegnato, non so se è il caso di avere già lo SW, poi valuta tu. Per esperienza personale alcune cose si imparano e si fanno meglio in presenza, io stessa pur potendo stare 2 giorni in Smart, ho scelto di starci solo 1. Ma sono scelte e situazioni personali.
Rispondi

Da: Domanda sbagliata 15/12/2024 20:54:10
@Sandrokan ti é mai capito di vedere domande sbagliate rimaste tali, quindi con graduatoria consolidata nonostante l'errore?
Rispondi

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Da: Domanda sbagliata 15/12/2024 20:57:05
Qualcuno ha esperienza in merito?
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +92 16/12/2024 06:28:40
Rapporti con colleghi e responsabili: C'è qualche consiglio pratico per inserirsi bene nel team o per capire velocemente chi fa cosa?
=============================
Racconto un consiglio sulla base dell'esperienza avuta NON nell'attuale ente:
se sostituisci qualcuno che va via controlla perché va via: pensionamento o scappa dall'ufficio? Nel secondo caso comincia a pensare anche alla tua, di fuga.
In entrambi i casi cerca di capire esattamente cosa faceva chi va via perché ci sarà sempre qualcuno che cercherà di rifilarti parte del suo lavoro.
Questo avviene non solo quando entra uno nuovo ma anche in un semplice rimescolamento delle procedure di lavoro, ci sono sempre i furbi che tendono a voler cambiare le procedure, cioè una procedura A-B-C-D-E farla diventare E-F-G-H-I perché magari effettivamente è più moderna, migliore e più efficiente ma nel rimescolamento sono così furbi a far sì che:
nell'attuale procedura tu fai A-B e lui fa C-D-E
in quella futura trova il motivo per cui tu fai E-F-G-H e lui fa solo I
D'altronde il "chi deve fare cosa" è una scienza inesatta, ci sono le cose che sicuramente devi fare tu e le cose che sicuramente deve fare l'altro (specie se siete di uffici diversi o profili diversi) ma ci sono anche le lavorazioni borderline per cui tu puoi trovare 10 validi motivi per cui toccano all'altro e viceversa e su questi diventa una guerra.
Lo scaricabarile in particolare avviene tra uffici diversi.
Rispondi

Da: Od 17/12/2024 08:29:00
Buongiorno a tutti, è un piacere rileggere centrale di committenza e sandrokan. Ascoltateli che mi hanno sempre dato ottimi suggerimenti! Avrei bisogno di una bozza di diffida al mio ente per rinuncia di mancato preavviso e monetizzazione delle ferie nn godute. Qlcn può aiutarmi?buona giornata
Rispondi

Da: durbans5 17/12/2024 14:50:36
Ciao Sandrokan
anni fa mi sono imbattuto in un bando di concorso dove facevano punteggio certificazioni informatiche tipo Oracle ecc. (rilasciate da aziende PRIVATE).
Ma da quando certificazioni rilasciate da enti privati fanno punteggio in un concorso? Se mio zio (per dire) è un alto dirigente Oracle e mi danno una certificazione gratis io ho più punteggio di altri? Ma sono io che sono fuori dal mondo o è una cosa profondamente iniqua?
Rispondi

Da: POSSHDO FIZZOH 17/12/2024 16:59:44
Cosa chiedere al momento della firma?
Una buona pomatina per i dolori articolari: a grattarsi i maroni tutto il giorno, vengono i crampi.

Ci sono dettagli importanti sul contratto o sulle condizioni lavorative che non devo dimenticare di controllare o chiarire?
O'straordinaroh

Orari, ferie e permessi: Mi conviene approfondire subito come funzionano i permessi, le ferie e gli orari flessibili? Qualcuno ha avuto sorprese su questi aspetti?
Mettiti in coda, ci saranno "i pro" del ponte lungo e del O'uicchende fuori portah.

Strumenti di lavoro: Devo chiedere qualcosa riguardo agli strumenti di lavoro (pc, badge, email istituzionale, ecc.) o mi verrà spiegato tutto nei primi giorni?
Machettefragattè, tanto aprirai la casella mail una volta al mese. Solo il badge è fondamentale (ti daranno anche una mutanda con sgommata, per la timbratura).

Rapporti con colleghi e responsabili: C'è qualche consiglio pratico per inserirsi bene nel team o per capire velocemente chi fa cosa?
Capire velocemente chi NON fa cosa, vorrai dire.

Formazione iniziale: Spesso si parla di formazione interna. Meglio chiedere subito se è prevista e come funziona?
Dovrai rivolgerti all'ufficio competenDeh.

Cosa avrei dovuto sapere prima? Se poteste tornare indietro al vostro primo giorno, cosa vi sarebbe stato utile sapere? W la Repubblica delle bananeh

Qualche pensiero personale: O'posto fizzo è sacroh.

Sono consapevole che all'inizio tutto potrebbe sembrare un po' caotico, ma voglio partire con il piede giusto. Mi piacerebbe sapere se avete consigli su come: Ricordati che il rutto libero è il pilastro di ogni ufficio pubblico. In AdE le scorregge bagnate.

Gestire l'eventuale burocrazia interna senza stress. Impara a memoria: "GUESHHDO non è di mia GOMBEDENZAH"

Evitare errori comuni da "nuovi arrivati". Il cuscino per dormire, portatelo da casa.

Organizzarmi al meglio per apprendere rapidamente il funzionamento del settore. Non esagerare, sei già tutto sudato.

Vi ringrazio in anticipo per qualsiasi suggerimento! Anche una piccola dritta potrebbe fare la differenza. Un saluto a tutti! A presto, collega!!
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +92 18/12/2024 15:05:45
@durbans
Anch'io non concordo con certificazioni private per entrare in un posto di lavoro pubblico.

Rispondi

Da: Test.infinito
Reputazione utente: +42 24/12/2024 17:30:21
Un saluto e tanti auguri a tutti!
Buona vigilia ai superstiti del forum!
Rispondi

Da: ex Centrale di Committenza 24/12/2024 20:42:02
Grazie Test.infinito.

Tantissimi Auguri a tutti, in particolare ai veterani della discussione.
Rispondi

Da: A fenomeno 30/12/2024 08:07:54
https://www.pamagazine.it/contrato-funzioni-centrali-2025/

E noi poveri stronzi impiegati comunali?

Rispondi

Da: ex Centrale di Committenza 30/12/2024 08:58:07
Da: A fenomeno 30/12/2024 08:07:54
https://www.pamagazine.it/contrato-funzioni-centrali-2025/

E noi poveri stronzi impiegati comunali?

-----------------------------------------------------------
Parla per te, io non sono un'impiegata comunale, anche se purtroppo ho il contratto degli enti locali. Tuttavia quest'ultimo è in fase di rinnovo, vediamo cosa otterremo.
Rispondi

Da: A fenomeno 30/12/2024 11:09:11
Centrale di Committenza 30/12/2024 08:58:07
Da: A fenomeno 30/12/2024 08:07:54
https://www.pamagazine.it/contrato-funzioni-centrali-2025/

E noi poveri stronzi impiegati comunali?

-----------------------------------------------------------
Parla per te, io non sono un'impiegata comunale, anche se purtroppo ho il contratto degli enti locali. Tuttavia quest'ultimo è in fase di rinnovo, vediamo cosa otterremo.

Sei oggettivamente ai piedi della piramide della pa.
I poveri stronzi della pa siamo noi.
Poi che uno si accontenti è un altro discorso, ma ci sono figli e figliastri.
Rispondi

Da: 13270 30/12/2024 17:39:48
Per il contratto enti locali il tavolo negoziale è stato convocato per il 21 e 22 gennaio 2025
Rispondi

Da: Helias 31/12/2024 11:04:00
Ciao! Mi rivolgo agli esperti: come vi siete preparati per studiare per un concorso per categoria c amministrativo? è fattibile in 3 mesi? io attualmente ho acquistato un manuale della simone.

Grazie a tutti per chi risponderà
Rispondi

Da: Nuovi Concorsi 31/12/2024 15:03:29
Da: Helias 31/12/2024 11:04:00
Ciao! Mi rivolgo agli esperti: come vi siete preparati per studiare per un concorso per categoria c amministrativo? è fattibile in 3 mesi? io attualmente ho acquistato un manuale della simone.

Grazie a tutti per chi risponderà
...............................................................................
Sono molte le variabili...dipende da che livello parti, quante ore potrai studiare ogni giorno, che tipo di prove dovrai affrontare. Se p.es. è uno scritto a quiz in tre mesi potresti farcela, ma se è un elaborato oppure la redazione dell'atto amministrativo il discorso potrebbe cambiare.
Rispondi

Da: Trifase 31/12/2024 17:59:38
Ciao a tutti,
Cerco un consiglio dai più esperti o chi vorrà condividere il suo punto di vista.
Sono un giovane dipendente del comparto università e ricerca ormai in burnout totale seppur con una discreta anzianità ed esperienza garantitami da un concorso indeterminato tecnico C1 vinto tempo fa.

Vorrei tentare qualcosa di nuovo e cambiare aria: la mia situazione attuale è riassumibile come talmente pessima dal farmi guardare altrove nonostante la sicurezza del posto.

Un comune limotrofo tramite bando città metropolitana propone un posto come istruttore/istruttrice informatico/a - ex c.
Ne vale la pena secondo voi o finisco dalla padella alla brace? Ammesso che vinca/entri in graduatoria, sarebbe il mio primo passaggio d'area, se si chiama così.
Un saluto e buon anno nuovo a tutti.
Rispondi

Da: Auguri 1 - 01/01/2025 20:41:11
Buon Anno a tutti !! 🎉🍾🎊
(anche a Test Infinito che ricompare una volta l'anno per gli auguri)
Rispondi

Da: giochic 1 - 01/01/2025 22:55:25
- Messaggio eliminato -
Rispondi

Da: PTPE 2 - 02/01/2025 15:04:07
Sono d'accordo con giochi, come si fa a raggiungere tali livelli nel pubblico?
Forse perché non si fanno valere i propri diritti?
Allora mi chiedo se non li si fanno valere nel pubblico i propri diritti, dove?
Rispondi

Da: Trifase 02/01/2025 19:35:55
Ciao giochic,
Tralasciando che non ti meriteresti nemmeno una riposta, ma qui ho notato che la moderazione è un po' assente, a volte pare un "vomitatoio" di odio verso tutti: ma come ti permetti ad esprimere questo giudizio non conoscendo praticamente nulla della mia situazione? Sono rimasto vago volutamente, perchè ovviamente un leonucolo da tastiera come te non arriva a capire che forse vorrei comunque mantenere quella poca serenità che ancora trovo sul posto di lavoro...
Evidentemente non hai mai lavorato in ambiti complessi e sottodimensionati, a stretto contatto con utenza affamata che richiede un certo tipo di soluzioni, e non solo la stampa del certificato di nonno gino allo sportello o la rendicontazione della cancelleria ordinata dal gianfranco al secondo piano.
Leggiti la risposta del collega attilio78 e capirai di cosa sto parlando: https://www.mininterno.net/fmess.asp?idt=4189&nor=0&pag=89
Rispondi

Da: Sandr0kan
Reputazione utente: +92 2 - 03/01/2025 17:38:04
Ho letto il post a cui fai riferimento.

A mio parere ci possono essere situazioni più o meno spiacevoli ma ci sono anche persone con spalle più o meno larghe; il tipo in questione ha LASCIATO l'insegnamento (uno dei lavori più belli del mondo) per andare a fare il tecnico cat. C, per poi dire che mentre gli insegnanti fanno 3 mesi di ferie+Natale+Pasqua lui no (epperò il lavoro di insegnante lo ha lasciato). Insomma, temo che i presupposti siano buoni per cui si troverà male pure nel prossimo ente e così via. Certo, allora l'unico lavoro bello è il re del mondo. Escludendo i corpi militari che sono al primo posto, secondo me il rischio burn-out maggiore si ha:
-nella sanità (specie gli infermieri che oltre a fare turni massacranti a volte son trattati a pesci in faccia da caposala e infermieri e aggrediti dai pazienti, specie al p.s.)
-nella polizia municipale (dove magari se non sei abbastanza zelante si incazzano i tuoi superiori, ma se lo sei si incazzano i cittadini che poi si lamentano col Sindaco che si lamenta col comandante che rimprovera te di non aver usato buon senso quando ti aveva già rimproverato quando lo usasti)
-nei tribunali dove spesso devi tenere i ritmi di lavoro del magistrato, solo che lui è un magistrato con lo stipendio da magistrato, tu no
-nel privato dove i tuoi diritti vengono calpestati ogni giorno e se non ti sta bene vieni trasferito nella sede più lontana o nel reparto che dopo 6 mesi viene ceduto come ramo d'azienda alla fallitura s.r.l.

Negli altri enti capitano situazioni di:
-sovraccarico di lavoro
-mancata equidistribuzione dei carichi di lavoro
-colleghi che non fanno una mazza e rifilano tutto il rifilabile
-superiori dementi e/o arrivisti col culo degli altri

Ma queste ultime 4 situazioni sono generalmente risolvibili facendosi le spalle larghe e imparando a dire di no e ribellarsi.
Rispondi

Da: ex Centrale di Committenza 1 - 03/01/2025 18:05:58
Non sono d'accordo che l'insegnamento sia uno dei lavori più belli del mondo. Forse una volta...quando gli insegnanti venivano stimati e rispettati. Oggi i ragazzini hanno sempre i genitori dalla loro parte, spesso aggrediscono gli insegnanti sia verbalmente che fisicamente e di rado vengono puniti in modo severo.
Lo stipendio da insegnante è più o meno quello di un impiegato pubblico e quest'ultimo sappiamo bene che in alcuni enti fa il c.xxxx che gli pare e non è vero che fanno 3 mesi di vacanze durante l'estate, in genere finiscono a fine giugno e riprendono il primo settembre, senza considerare che non hanno flessibilità di orari come alcuni dipendenti pubblici, compresa la sottoscritta.
Poi ognuno ha le proprie idee e propri gusti. Io parlo per esperienza quasi diretta e con titolo di studio che mi permetterebbe di fare l'insegnante, ma me ne sono tenuta sempre lontana.
Rispondi

Da: @Trifase 1 - 03/01/2025 19:22:51
Ho letto il messaggio di cui parli, di Attilio.
A parte che uno che ha lasciato l'insegnamento, che è la pacchia assoluta, non è abile a lavorare in generale, ma poi Attilio era in una situazione speciale: già lui non brillava per determinazione ed intraprendenza, gli affinacavano nel lavoro ex bidelli; lui aveva invece bisogno di sostegno nel lavoro, come un disabile.
Rispondi

Da: Trifase 04/01/2025 18:25:20
Grazie Sandr0kan per il tuo punto di vista:
Con le situazioni che elenchi hai davvero centrato il punto.
Immagina se fossero tutte e 4 presenti allo stesso tempo nello stesso posto...
Senza entrare nel dettaglio, aggiungo solo che diversi colleghi che lavorano seriamente nel mio chiamiamolo "reparto" nutrono gli stessi sentimenti e alcune figure ultraventennali acquisite da altre sedi hanno preferito andarsene che lavorare dove sto io. Poi magari sarò io la "mosca bianca" con le spalle troppo sottili, ma quando anche persone esperte prossime quasi alla pensione prendono queste decisioni, fa riflettere.
Qualcuno ha tentato di ottenere qualcosa sfidando la governance o dicendone quattro ai fancazzisti, be non è andata a finire bene e il boomerang gli è tornato in faccia.
I sindacati non parliamone, per quanto le loro cause siano ammirevoli sono più schierati dei dirigenti e si perdono in questioni di lana caprina.
Grazie anche a ex centrale di committenza, con cui concordo che ormai il lavoro dell'insegnante per quanto nobile e ancora limitatamente stimato, ormai sia diventato un vero campo minato.
Ringrazio anche chiunque ci stesse leggendo, o chi volesse condividere qualche consiglio o anche solo esperienze simili.
Buona serata.
Rispondi

Da: Per Trifase 04/01/2025 19:17:22
Che intendi con "Qualcuno ha tentato di ottenere qualcosa sfidando la governance o dicendone quattro ai fancazzisti, be non è andata a finire bene e il boomerang gli è tornato in faccia." ??
Io lo faccio quotidianamente!!!
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Da: NewEntry_90	15/12/2024 16:11:54
Ciao a tutti! Tra pochi giorni firmerò la mia prima presa di servizio in un Comune e, come potete immaginare, sono emozionato ma anche un po' spaesato. Mi sono chiesto: c'è qualcosa che chi già lavora in un Comune avrebbe voluto sapere o chiedere prima di firmare? Mi rivolgo a chi è già dentro al sistema per avere qualche dritta utile. Queste sono alcune delle domande che mi frullano in testa: Cosa chiedere al momento della firma? Ci sono dettagli importanti sul contratto o sulle condizioni lavorative che non devo dimenticare di controllare o chiarire? Orari, ferie e permessi: Mi conviene approfondire subito come funzionano i permessi, le ferie e gli orari flessibili? Qualcuno ha avuto sorprese su questi aspetti? Strumenti di lavoro: Devo chiedere qualcosa riguardo agli strumenti di lavoro (pc, badge, email istituzionale, ecc.) o mi verrà spiegato tutto nei primi giorni? Rapporti con colleghi e responsabili: C'è qualche consiglio pratico per inserirsi bene nel team o per capire velocemente chi fa cosa? Formazione iniziale: Spesso si parla di formazione interna. Meglio chiedere subito se è prevista e come funziona? Cosa avrei dovuto sapere prima? Se poteste tornare indietro al vostro primo giorno, cosa vi sarebbe stato utile sapere? Qualche pensiero personale: Sono consapevole che all'inizio tutto potrebbe sembrare un po' caotico, ma voglio partire con il piede giusto. Mi piacerebbe sapere se avete consigli su come: Gestire l'eventuale burocrazia interna senza stress. Evitare errori comuni da "nuovi arrivati". Organizzarmi al meglio per apprendere rapidamente il funzionamento del settore. Vi ringrazio in anticipo per qualsiasi suggerimento! Anche una piccola dritta potrebbe fare la differenza. Un saluto a tutti!
Rispondi

Da: ex Centrale di committenza	15/12/2024 16:35:18
Ciao NewEntry_90, io non lavoro e non ho mai lavorato in un Comune ma sono cmq una dipendente pubblica. Per la mia esperienza personale ti auguro che ti venga fatta un minimo di formazione che significa almeno un breve periodo di affiancamento con uno o più colleghi per imparare il lavoro, situazione questa che io non ho avuto. Per il resto se hai voglia di fare imparare essere disponibile, tutto procederà per il meglio. Non mi sembra il caso come neo assunto parlare già di ferie permessi orari etc, sono un tuo diritto che nessuno ti può negare, quindi è inutile anche solo porsi la domanda. Il contratto è quello degli enti locali reperibile sul Web, adesso è in fase di rinnovo, puoi fare tu stesso una ricerca per saperne di più. Per l'organizzazione interna del tuo ente ti adeguerai alla stessa, come i tuoi colleghi, non ci sono regole universali, per alcuni aspetti ci possono essere delle diversità pur sempre nel rispetto del CCNL.
Rispondi

Da: NewEntry_90	15/12/2024 16:54:21
Ciao ex Centrale di committenza, grazie per la risposta :) #Per la mia esperienza personale ti auguro che ti venga fatta un minimo di formazione che significa almeno un breve periodo di affiancamento con uno o più colleghi per imparare il lavoro, situazione questa che io non ho avuto. ## Speriamo allora! Non so cosa aspettarmi. #Per il resto se hai voglia di fare imparare essere disponibile, tutto procederà per il meglio. ## Assolutamente, non vedo l'ora di mettermi in gioco! # Non mi sembra il caso come neo assunto parlare già di ferie permessi orari etc, sono un tuo diritto che nessuno ti può negare, quindi è inutile anche solo porsi la domanda. Il contratto è quello degli enti locali reperibile sul Web, adesso è in fase di rinnovo, puoi fare tu stesso una ricerca per saperne di più. ## Certo, intendevo il tema più su una questione organizzativa. Ad esempio chiedere di mostrarmi il gestionale e come avanzare le richieste, giusto per essere preparati e non dover chiedere o scomodare solo all'occorrenza. Oppure anche per i giorni di smartworking, non devono essere concordati all'inizio? Insomma tutti questi aspetti ecco. #Per l'organizzazione interna del tuo ente ti adeguerai alla stessa, come i tuoi colleghi, non ci sono regole universali, per alcuni aspetti ci possono essere delle diversità pur sempre nel rispetto del CCNL. ## Probabilmente sono io che mi sto già proiettando troppo in là :)
Rispondi

Da: ex Centrale di committenza	15/12/2024 17:07:06
NewEntry_90 Quando avrai firmato il contratto, ti verrà assegnato il posto di lavoro, inteso come scrivania PC etc, a quel punto qualcuno ti farà vedere i vari gestionali, non c'è niente di male chiedere se c'è la necessità, alcuni poi sono intuitivi e hanno i manuali d'uso. P.es. accedendo nella Intranet del mio ente posso fare una serie di cose tipo: timbratura virtuale del cartellino, richiesta ferie permessi, buoni pasto,fascicolo personale, avere notizie e info varie. Come già detto usando già impari, considera che periodicamente vengono aggiornati/cambiati, quindi anche i tuoi colleghi dovranno imparare cose nuove.
Rispondi

Da: ex Centrale di committenza	15/12/2024 17:12:31
Per lo SW, mi sembra di capire che sei nel periodo di prova. Al di là del servizio/sezione e quindi mansioni a cui verrai assegnato, non so se è il caso di avere già lo SW, poi valuta tu. Per esperienza personale alcune cose si imparano e si fanno meglio in presenza, io stessa pur potendo stare 2 giorni in Smart, ho scelto di starci solo 1. Ma sono scelte e situazioni personali.
Rispondi

Da: Domanda sbagliata	15/12/2024 20:54:10
@Sandrokan ti é mai capito di vedere domande sbagliate rimaste tali, quindi con graduatoria consolidata nonostante l'errore?
Rispondi

Da: Domanda sbagliata	15/12/2024 20:57:05
Qualcuno ha esperienza in merito?
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +92	16/12/2024 06:28:40
Rapporti con colleghi e responsabili: C'è qualche consiglio pratico per inserirsi bene nel team o per capire velocemente chi fa cosa? ============================= Racconto un consiglio sulla base dell'esperienza avuta NON nell'attuale ente: se sostituisci qualcuno che va via controlla perché va via: pensionamento o scappa dall'ufficio? Nel secondo caso comincia a pensare anche alla tua, di fuga. In entrambi i casi cerca di capire esattamente cosa faceva chi va via perché ci sarà sempre qualcuno che cercherà di rifilarti parte del suo lavoro. Questo avviene non solo quando entra uno nuovo ma anche in un semplice rimescolamento delle procedure di lavoro, ci sono sempre i furbi che tendono a voler cambiare le procedure, cioè una procedura A-B-C-D-E farla diventare E-F-G-H-I perché magari effettivamente è più moderna, migliore e più efficiente ma nel rimescolamento sono così furbi a far sì che: nell'attuale procedura tu fai A-B e lui fa C-D-E in quella futura trova il motivo per cui tu fai E-F-G-H e lui fa solo I D'altronde il "chi deve fare cosa" è una scienza inesatta, ci sono le cose che sicuramente devi fare tu e le cose che sicuramente deve fare l'altro (specie se siete di uffici diversi o profili diversi) ma ci sono anche le lavorazioni borderline per cui tu puoi trovare 10 validi motivi per cui toccano all'altro e viceversa e su questi diventa una guerra. Lo scaricabarile in particolare avviene tra uffici diversi.
Rispondi

Da: Od	17/12/2024 08:29:00
Buongiorno a tutti, è un piacere rileggere centrale di committenza e sandrokan. Ascoltateli che mi hanno sempre dato ottimi suggerimenti! Avrei bisogno di una bozza di diffida al mio ente per rinuncia di mancato preavviso e monetizzazione delle ferie nn godute. Qlcn può aiutarmi?buona giornata
Rispondi

Da: durbans5	17/12/2024 14:50:36
Ciao Sandrokan anni fa mi sono imbattuto in un bando di concorso dove facevano punteggio certificazioni informatiche tipo Oracle ecc. (rilasciate da aziende PRIVATE). Ma da quando certificazioni rilasciate da enti privati fanno punteggio in un concorso? Se mio zio (per dire) è un alto dirigente Oracle e mi danno una certificazione gratis io ho più punteggio di altri? Ma sono io che sono fuori dal mondo o è una cosa profondamente iniqua?
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Da: POSSHDO FIZZOH	17/12/2024 16:59:44
Cosa chiedere al momento della firma? Una buona pomatina per i dolori articolari: a grattarsi i maroni tutto il giorno, vengono i crampi. Ci sono dettagli importanti sul contratto o sulle condizioni lavorative che non devo dimenticare di controllare o chiarire? O'straordinaroh Orari, ferie e permessi: Mi conviene approfondire subito come funzionano i permessi, le ferie e gli orari flessibili? Qualcuno ha avuto sorprese su questi aspetti? Mettiti in coda, ci saranno "i pro" del ponte lungo e del O'uicchende fuori portah. Strumenti di lavoro: Devo chiedere qualcosa riguardo agli strumenti di lavoro (pc, badge, email istituzionale, ecc.) o mi verrà spiegato tutto nei primi giorni? Machettefragattè, tanto aprirai la casella mail una volta al mese. Solo il badge è fondamentale (ti daranno anche una mutanda con sgommata, per la timbratura). Rapporti con colleghi e responsabili: C'è qualche consiglio pratico per inserirsi bene nel team o per capire velocemente chi fa cosa? Capire velocemente chi NON fa cosa, vorrai dire. Formazione iniziale: Spesso si parla di formazione interna. Meglio chiedere subito se è prevista e come funziona? Dovrai rivolgerti all'ufficio competenDeh. Cosa avrei dovuto sapere prima? Se poteste tornare indietro al vostro primo giorno, cosa vi sarebbe stato utile sapere? W la Repubblica delle bananeh Qualche pensiero personale: O'posto fizzo è sacroh. Sono consapevole che all'inizio tutto potrebbe sembrare un po' caotico, ma voglio partire con il piede giusto. Mi piacerebbe sapere se avete consigli su come: Ricordati che il rutto libero è il pilastro di ogni ufficio pubblico. In AdE le scorregge bagnate. Gestire l'eventuale burocrazia interna senza stress. Impara a memoria: "GUESHHDO non è di mia GOMBEDENZAH" Evitare errori comuni da "nuovi arrivati". Il cuscino per dormire, portatelo da casa. Organizzarmi al meglio per apprendere rapidamente il funzionamento del settore. Non esagerare, sei già tutto sudato. Vi ringrazio in anticipo per qualsiasi suggerimento! Anche una piccola dritta potrebbe fare la differenza. Un saluto a tutti! A presto, collega!!
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +92	18/12/2024 15:05:45
@durbans Anch'io non concordo con certificazioni private per entrare in un posto di lavoro pubblico.
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Da: Test.infinito Reputazione utente: +42	24/12/2024 17:30:21
Un saluto e tanti auguri a tutti! Buona vigilia ai superstiti del forum!
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Da: ex Centrale di Committenza	24/12/2024 20:42:02
Grazie Test.infinito. Tantissimi Auguri a tutti, in particolare ai veterani della discussione.
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Da: A fenomeno	30/12/2024 08:07:54
https://www.pamagazine.it/contrato-funzioni-centrali-2025/ E noi poveri stronzi impiegati comunali?
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Da: ex Centrale di Committenza	30/12/2024 08:58:07
Da: A fenomeno 30/12/2024 08:07:54 https://www.pamagazine.it/contrato-funzioni-centrali-2025/ E noi poveri stronzi impiegati comunali? ----------------------------------------------------------- Parla per te, io non sono un'impiegata comunale, anche se purtroppo ho il contratto degli enti locali. Tuttavia quest'ultimo è in fase di rinnovo, vediamo cosa otterremo.
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Da: A fenomeno	30/12/2024 11:09:11
Centrale di Committenza 30/12/2024 08:58:07 Da: A fenomeno 30/12/2024 08:07:54 https://www.pamagazine.it/contrato-funzioni-centrali-2025/ E noi poveri stronzi impiegati comunali? ----------------------------------------------------------- Parla per te, io non sono un'impiegata comunale, anche se purtroppo ho il contratto degli enti locali. Tuttavia quest'ultimo è in fase di rinnovo, vediamo cosa otterremo. Sei oggettivamente ai piedi della piramide della pa. I poveri stronzi della pa siamo noi. Poi che uno si accontenti è un altro discorso, ma ci sono figli e figliastri.
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Da: 13270	30/12/2024 17:39:48
Per il contratto enti locali il tavolo negoziale è stato convocato per il 21 e 22 gennaio 2025
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Da: Helias	31/12/2024 11:04:00
Ciao! Mi rivolgo agli esperti: come vi siete preparati per studiare per un concorso per categoria c amministrativo? è fattibile in 3 mesi? io attualmente ho acquistato un manuale della simone. Grazie a tutti per chi risponderà
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Da: Nuovi Concorsi	31/12/2024 15:03:29
Da: Helias 31/12/2024 11:04:00 Ciao! Mi rivolgo agli esperti: come vi siete preparati per studiare per un concorso per categoria c amministrativo? è fattibile in 3 mesi? io attualmente ho acquistato un manuale della simone. Grazie a tutti per chi risponderà ............................................................................... Sono molte le variabili...dipende da che livello parti, quante ore potrai studiare ogni giorno, che tipo di prove dovrai affrontare. Se p.es. è uno scritto a quiz in tre mesi potresti farcela, ma se è un elaborato oppure la redazione dell'atto amministrativo il discorso potrebbe cambiare.
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Da: Trifase	31/12/2024 17:59:38
Ciao a tutti, Cerco un consiglio dai più esperti o chi vorrà condividere il suo punto di vista. Sono un giovane dipendente del comparto università e ricerca ormai in burnout totale seppur con una discreta anzianità ed esperienza garantitami da un concorso indeterminato tecnico C1 vinto tempo fa. Vorrei tentare qualcosa di nuovo e cambiare aria: la mia situazione attuale è riassumibile come talmente pessima dal farmi guardare altrove nonostante la sicurezza del posto. Un comune limotrofo tramite bando città metropolitana propone un posto come istruttore/istruttrice informatico/a - ex c. Ne vale la pena secondo voi o finisco dalla padella alla brace? Ammesso che vinca/entri in graduatoria, sarebbe il mio primo passaggio d'area, se si chiama così. Un saluto e buon anno nuovo a tutti.
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Da: Auguri	1 - 01/01/2025 20:41:11
Buon Anno a tutti !! 🎉🍾🎊 (anche a Test Infinito che ricompare una volta l'anno per gli auguri)
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Da: giochic	1 - 01/01/2025 22:55:25
- Messaggio eliminato -
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Da: PTPE	2 - 02/01/2025 15:04:07
Sono d'accordo con giochi, come si fa a raggiungere tali livelli nel pubblico? Forse perché non si fanno valere i propri diritti? Allora mi chiedo se non li si fanno valere nel pubblico i propri diritti, dove?
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Da: Trifase	02/01/2025 19:35:55
Ciao giochic, Tralasciando che non ti meriteresti nemmeno una riposta, ma qui ho notato che la moderazione è un po' assente, a volte pare un "vomitatoio" di odio verso tutti: ma come ti permetti ad esprimere questo giudizio non conoscendo praticamente nulla della mia situazione? Sono rimasto vago volutamente, perchè ovviamente un leonucolo da tastiera come te non arriva a capire che forse vorrei comunque mantenere quella poca serenità che ancora trovo sul posto di lavoro... Evidentemente non hai mai lavorato in ambiti complessi e sottodimensionati, a stretto contatto con utenza affamata che richiede un certo tipo di soluzioni, e non solo la stampa del certificato di nonno gino allo sportello o la rendicontazione della cancelleria ordinata dal gianfranco al secondo piano. Leggiti la risposta del collega attilio78 e capirai di cosa sto parlando: https://www.mininterno.net/fmess.asp?idt=4189&nor=0&pag=89
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Da: Sandr0kan Reputazione utente: +92	2 - 03/01/2025 17:38:04
Ho letto il post a cui fai riferimento. A mio parere ci possono essere situazioni più o meno spiacevoli ma ci sono anche persone con spalle più o meno larghe; il tipo in questione ha LASCIATO l'insegnamento (uno dei lavori più belli del mondo) per andare a fare il tecnico cat. C, per poi dire che mentre gli insegnanti fanno 3 mesi di ferie+Natale+Pasqua lui no (epperò il lavoro di insegnante lo ha lasciato). Insomma, temo che i presupposti siano buoni per cui si troverà male pure nel prossimo ente e così via. Certo, allora l'unico lavoro bello è il re del mondo. Escludendo i corpi militari che sono al primo posto, secondo me il rischio burn-out maggiore si ha: -nella sanità (specie gli infermieri che oltre a fare turni massacranti a volte son trattati a pesci in faccia da caposala e infermieri e aggrediti dai pazienti, specie al p.s.) -nella polizia municipale (dove magari se non sei abbastanza zelante si incazzano i tuoi superiori, ma se lo sei si incazzano i cittadini che poi si lamentano col Sindaco che si lamenta col comandante che rimprovera te di non aver usato buon senso quando ti aveva già rimproverato quando lo usasti) -nei tribunali dove spesso devi tenere i ritmi di lavoro del magistrato, solo che lui è un magistrato con lo stipendio da magistrato, tu no -nel privato dove i tuoi diritti vengono calpestati ogni giorno e se non ti sta bene vieni trasferito nella sede più lontana o nel reparto che dopo 6 mesi viene ceduto come ramo d'azienda alla fallitura s.r.l. Negli altri enti capitano situazioni di: -sovraccarico di lavoro -mancata equidistribuzione dei carichi di lavoro -colleghi che non fanno una mazza e rifilano tutto il rifilabile -superiori dementi e/o arrivisti col culo degli altri Ma queste ultime 4 situazioni sono generalmente risolvibili facendosi le spalle larghe e imparando a dire di no e ribellarsi.
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Da: ex Centrale di Committenza	1 - 03/01/2025 18:05:58
Non sono d'accordo che l'insegnamento sia uno dei lavori più belli del mondo. Forse una volta...quando gli insegnanti venivano stimati e rispettati. Oggi i ragazzini hanno sempre i genitori dalla loro parte, spesso aggrediscono gli insegnanti sia verbalmente che fisicamente e di rado vengono puniti in modo severo. Lo stipendio da insegnante è più o meno quello di un impiegato pubblico e quest'ultimo sappiamo bene che in alcuni enti fa il c.xxxx che gli pare e non è vero che fanno 3 mesi di vacanze durante l'estate, in genere finiscono a fine giugno e riprendono il primo settembre, senza considerare che non hanno flessibilità di orari come alcuni dipendenti pubblici, compresa la sottoscritta. Poi ognuno ha le proprie idee e propri gusti. Io parlo per esperienza quasi diretta e con titolo di studio che mi permetterebbe di fare l'insegnante, ma me ne sono tenuta sempre lontana.
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Da: @Trifase	1 - 03/01/2025 19:22:51
Ho letto il messaggio di cui parli, di Attilio. A parte che uno che ha lasciato l'insegnamento, che è la pacchia assoluta, non è abile a lavorare in generale, ma poi Attilio era in una situazione speciale: già lui non brillava per determinazione ed intraprendenza, gli affinacavano nel lavoro ex bidelli; lui aveva invece bisogno di sostegno nel lavoro, come un disabile.
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Da: Trifase	04/01/2025 18:25:20
Grazie Sandr0kan per il tuo punto di vista: Con le situazioni che elenchi hai davvero centrato il punto. Immagina se fossero tutte e 4 presenti allo stesso tempo nello stesso posto... Senza entrare nel dettaglio, aggiungo solo che diversi colleghi che lavorano seriamente nel mio chiamiamolo "reparto" nutrono gli stessi sentimenti e alcune figure ultraventennali acquisite da altre sedi hanno preferito andarsene che lavorare dove sto io. Poi magari sarò io la "mosca bianca" con le spalle troppo sottili, ma quando anche persone esperte prossime quasi alla pensione prendono queste decisioni, fa riflettere. Qualcuno ha tentato di ottenere qualcosa sfidando la governance o dicendone quattro ai fancazzisti, be non è andata a finire bene e il boomerang gli è tornato in faccia. I sindacati non parliamone, per quanto le loro cause siano ammirevoli sono più schierati dei dirigenti e si perdono in questioni di lana caprina. Grazie anche a ex centrale di committenza, con cui concordo che ormai il lavoro dell'insegnante per quanto nobile e ancora limitatamente stimato, ormai sia diventato un vero campo minato. Ringrazio anche chiunque ci stesse leggendo, o chi volesse condividere qualche consiglio o anche solo esperienze simili. Buona serata.
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Da: Per Trifase	04/01/2025 19:17:22
Che intendi con "Qualcuno ha tentato di ottenere qualcosa sfidando la governance o dicendone quattro ai fancazzisti, be non è andata a finire bene e il boomerang gli è tornato in faccia." ?? Io lo faccio quotidianamente!!!
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