Mininterno.net FORUM - Concorso INAIL, 404 posti

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Concorso INAIL, 404 posti
75734 messaggi, letto 1757578 volte

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024, 2025, ..., 2520, 2521, 2522, 2523, 2524, 2525 - Successiva >>

Da: x dino pala 20/11/2013 07:35:02
ma possibile che persone così ottuse e sciocche abbaiano vinto un concorso pubblico per addetto amministrativo di gruppo c? neanche i bambini di 2 anni fanno questi discorsi.....

vi squalificate da soli

eh sì faceva caldo a Roma in estate!!!!!
Rispondi

Da: piazzale del pastore 20/11/2013 07:39:11
x dino pala

guarda mi auguro che entri presto e una volta assunto ti dò il mio nome reale: davvevo voglio vedere come fai a farmi buttare fuori dall'Ente dopo 40 anni di lavoro!!!!!

ma che ne sai : magari sono con una posizione di gran lunga superiore alla tua che se è pari a quella del tuo cervello corrisponde a quella di un povero stupidotto.....
Rispondi

Da: Dino Pala 20/11/2013 08:25:31
Non ci vorrà molto a dimostrare che sei il classico fannullone tutto-il-giorno-sul-forum-ad-insultare-i-tuoi-futuri-superiori.

Ti sei scavato la fossa da solo.
Rispondi

Da: x tutti 20/11/2013 08:29:10
ignoriamo i troll e postiamo solo se avremo informazioni costruttive
è una questione di tempo ma ho buono motivi di credere che le assunzioni riprenderanno
Rispondi

Da: Adam III 20/11/2013 08:33:31
Kiarac non hai capito proprio niente del discorso di pastore: lui dice che ENTREREMO ma solo DOPO che l'ente abbia risolto questioni "più importanti".
Sei così pessimista che nemmeno riesci a leggere un forum.
Rispondi

Da: :-) 20/11/2013 08:36:47
x kiarac
Non farti prendere dallo sconforto e da notizie postate senza fondamento alcuno e né bisogna prendere per oro colato quei documenti sindacali,che per accaparrarsi tessere, lasciano il tempo che trovano. Anche i numeridella pianta organica postata qualche pg fa non sono completi perché bisogna tener conto anche delle cessazioni volontarie, che ovviamente l`ente non puo' ancora conoscere. La prossima finestra dei pensionamenti é aperta da gennaio a giugno. Quindi se ne parla l`anno prox.
Rispondi

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: :-) 20/11/2013 08:45:45
anch`io so che le assunzioni riprenderanno. a giugno l`inail chidera` le autorizzazioni dopo aver ottenuto il numero preciso di tutte le cessazioni
Rispondi

Da: piazzale del pastore 20/11/2013 08:55:47
x dino pala

ti aspetto
Rispondi

Da: piazzale del pastore 20/11/2013 08:57:42
non siete miei superiori, e non lo sarete mai.....
Rispondi

Da: per piazzale 20/11/2013 10:19:33
ma la meritata pensione no?

quando lasci, dopo 40 anni di faticoso lavoro?

non vuoi goderti figli e nipotini?

per tutti: vi do notizie vere e reali, le seguenti

1) sulla base dei soli pensionamenti OBBLIGATORI le prime chiamate saranno a dicembre (ovviamente l'iter burocratico inizierà prima, in estate)

2) c'è da calcolare però che da gennaio a giugno potranno fare domanda anche coloro che NON SONO OBBLIGATI ma POSSONO andare in pensione: l'ente non vuole fare calcoli su queste persone, però ci saranno (è FISIOLOGICO), e dunque si aggiungeranno agli altri.

3) l'ente ha fatto sapere che ci sono già ENORMI RINUNCE (non so come lo sanno, evidentemente già sono state presentate).

MORALE: entro il 2015 i vincitori saranno tutti assorbiti. degli idonei non mi è stato detto nulla, sinceramente, è la verità, dunque non ne parlo perché potrei sbagliare.

CERTEZZA: l'ente non consentirà MAI ciò che vogliono i sindacati, ovvero il passaggio dei B3 (ILLEGALE!!!!!!!!!!!) nella posizione C.

fine.

gli interni B3 provassero con il ricorso al TLavoro, è l'unica (mi è stato detto da un SINDACALISTA.....e vi ho detto tutto, MENTONO AI B3 SAPENDO DI MENTIRE...che presa in giro, solo per vedere rinnovate le tessere...)
Rispondi

Da: ah dimenticavo 20/11/2013 10:23:15
voglio dire qualcosa a tutti i sindacalisti (E CE NE SONO) che leggono questo forum:

SPERO CHE NESSUNO DI VOI SI AZZARDI A VENIRMI A PROPORRE L'ISCRIZIONE AL SINDACATO, UNA VOLTA ENTRATO.

VE LO SCORDATE, POTEVATE AIUTARCI QUANDO ERA IL MOMENTO, INVECE DI INSISTERE PER OTTENERE COSE ILLEGALI.

non avrete NULLA da me, e nemmeno dai miei colleghi vincitori ed idonei, sicuramente.

Rispondi

Da: x ah dimenticavo 20/11/2013 11:38:24
vedremo quando avrai bisogno di qualcosa se non ti iscriverai al sindacato che ti prometterà di farti ottenere ciò che vuoi.
Rispondi

Da: sempre io 20/11/2013 11:50:10
purtroppo stante la Fornero non posso andare in pensione e perchè mai poi.....vivo pensando al momento in cui sarò IO a darvi gli ordini
Rispondi

Da: Trafficante 20/11/2013 12:07:07
B3 sta a cuccia.
Avrai una generazione di funzionari contro!!!
Rispondi

Da: x post sopra 20/11/2013 12:19:57
nomen omen spero che la giustizia si occupi di un "Trafficante"
Rispondi

Da: x post sopra 20/11/2013 12:21:58
non siete funzionari.....

siete Addetto Amministrativo di Gruppo C livello 1

senza particolari responsabilità

i funzionari sono altra cosa

e del resto stando a chi scrive qui è molto meglio che non lo siate e mi auguro che non lo diventiate mai
Rispondi

Da: a Trafficante 20/11/2013 12:24:10
c'era un trafficante in effetti,...che apparteneva alla casta dei dirigenti, la vera vergogna d'italia!!!Ne servirebbe uno ogni 5 regioni, inutili a dire poco e in gran parte incompetenti.Se non fossero d'intralcio sarebbe meglio: il loro apporto è pari a zero. Ritiratevi, branco di raccomandati mangiasoldi!
Rispondi

Da: :-) 20/11/2013 12:25:02
confermo tutte le cose dette da 'x pastore'. . Anch'io ho saputo le medesime notizie tranne ke i vincitori saranno assunti tutti nel 2015. Sapevo ke verranno assunti ma non i tempi.. Quanto ai sindacati, sono di uno squallore! Mi fanno pena! X elemosinare tessere raccontano un mare magnum di bugie, illudendo i poveri b3. . Tutti devono capire ke l'inail non può più andare contra legem! Questa è la verità! Anch'io una volta dentro non lo calcolerò proprio il sindacato. .
Rispondi

Da: :-) 20/11/2013 12:30:45
volevo dire : confermo le cose da 'per piazzale' pardon!
Rispondi

Da: che confusione 20/11/2013 12:36:55
fateve na bella sc....pa....ta...invece di scrivere discorsi unutili e irrealizzabili su un forum

intanto siamo già arrivati al 2015.....

e basta proroghe.....
Rispondi

Da: che ignoranza 20/11/2013 12:40:43
non sapete niente di niente

e che gente che scrive qui, mi auguro che non siate davvero vincitori

che squallore

non ne uscite bene anzi !

ma come l'avete vinto questo concorso con i punti alla Coop?
Rispondi

Da: Nomen omen 20/11/2013 13:43:26
Pastore , guadagni di più pascolando le pecore che come B3.
Ma lo sai che c'è incompatibilità tra i due lavori??
Spero ti scoprano perché non sei degno dell'inail.
Ma come sei entrato, regalando pecore a destra e a manca?
Rispondi

Da: come canta Vasco 20/11/2013 13:48:45
Senza parole

ma più scrivete e più mi auguro che non siate davvero vincitori....

sempre più in basso il vostro livello evidentemente
Rispondi

Da: mah 20/11/2013 17:38:17
interpello pensionamenti volontari????

e chi ci vuole andare in pensione?

1) qua c'è gente che aspetta prima il prossimo ccnl....poi si vedrà

2) gente che a casa non sa che c....o fare....almeno all'ufficio si ente impegnato

3 gente che in pensione non ci vuole andare perché uan volta fuori nonc onti un cavolo da nessuna parte...
Rispondi

Da: x mha 20/11/2013 18:07:01
più che quello che scrivi sono le condizioni capestro e la diminuizione notevole dello stipendio......se magari assumessero i figli,,,,,,
Rispondi

Da: x sopra 20/11/2013 18:48:13
giusta.anche questo. in inail pero non si puo fare come in posta od in banca dove esce il genitore entra il figlio.

in ogni caso gente smaniosa di andare in pensione a parte qualcuno, proprio non si vede...
Rispondi

Da: e perchè no 20/11/2013 19:00:24
con i cfl è stato fatto praticamente questo camuffandolo da concorso.....
Rispondi

Da: none2 20/11/2013 21:31:34
none . in poste italiane ed in alcune banche è proprio previsto dai loro contratti. esce il genitore entra il figlio. poste italiane e le banche son società private.lo possono fare. nel pubblico non si puo fare

"Home
/ Opinioni
/ Alessandro Camilli

Quando "esodato" è privilegio: alle Poste ti assumono i figli

Pubblicato il 12 aprile 2012 15.43 | Ultimo aggiornamento: 19 aprile 2012 16.27

alessandro-camilli-opinioni

di Alessandro Camilli

Leggi tutti gli articoli di Alessandro Camilli

TAG: csil, elsa fornero, esodati, giovanni ialongo, poste italiane, uil

Massimo Sarmi, ad di Poste Italiane (Lapresse)

POTREBBE INTERESSARTI ANCHE:
Poste, 5000 mila esodati. Il presidente: "Non ne riprenderemo nessuno"
Pensioni: meno esodati, più soldi per adeguare all'inflazione assegni fino a 2.973 euro
Esodati, vendetta contro Elsa Fornero: denunciata per "mobbing sociale"
Pensioni. Esodati: Governo s'impegna. Esodandi: vera bomba. Nessuno sa che fare
"Pensioni flessibili". Governo fa cadere muro Fornero dei 66 anni

ROMA - "Esodato" di questi tempi fa rima con "sfortunato", quando non con "fregato". Tali si ritengono infatti, sfortunati nel migliore dei casi e fregati negli altri, i lavoratori che hanno visto saltare i loro piani pensione dopo l'ultima riforma varata dal governo Monti. Gli esodati, quelli che avevano accettato di lasciare l'azienda in anticipo per essere "accompagnati" sino alla pensione, si sono ritrovati dopo la riforma in un limbo senza lavoro e senza pensione. Proteste generali e governo al lavoro per risolvere la questione. Ma a volte esodati vuol dire anche privilegiati. Almeno alle Poste.

Le Poste Italiane, come raccontano Repubblica e Il Sole 24 Ore, negli accordi presi con i dipendenti per pre pensionarli, avevano infatti introdotto la possibilità di cedere "in eredità" il posto di lavoro ai figli. Scrive Repubblica: "Fuori il padre, dentro il figlio: la mobilità è meno dura se sai che l'azienda ti manda via, ma al tuo posto assume la prole. Così ha fatto Poste spa, trovando, per una parte degli esodati, una soluzione "in famiglia". Nell'azienda, ad avere questo problema sono circa 5 mila dipendenti: lavoratori che hanno accettato di lasciare il posto per essere accompagnati - grazie agli ammortizzatori sociali - alle soglie della pensione, ma i cui progetti sono ora saltati per via dell'allungamento dell'età pensionabile introdotto dalla riforma Fornero. Poste Italiane una parziale soluzione al problema l'ha trovata. Lo ha annunciato il presidente Giovanni Ialongo, specificando come non sia possibile che ora i 5 mila esodati postali rientrino in azienda visto che "alcuni sono stati incentivati all'uscita grazie all'assunzione del figlio o della figlia". In tempi di disoccupazione giovanile al 31,9 per cento una proposta molto interessante per chiunque abbia ragazzi a carico. Le Poste non forniscono dati su quante persone abbiano accettato lo scambio, ma i sindacati parlano di oltre 500 assunzioni avvenute grazie a questa staffetta famigliare. Il dieci per cento degli esodati, dunque".

L'accordo di cui il presidente Ialongo parla dovrebbe far gridare vendetta. Un accordo simile infatti, seppur allettante dal punto di vista umano, e persino considerato "normale" probabilmente da molti italiani, è infatti un accordo che manda ancora una volta a farsi benedire principi di efficienza e meritocrazia. Principi che non sono evidentemente di casa nel nostro Paese, principi che non riescono a far breccia nemmeno in tempo di crisi. Gli italiani "tengono famiglia", questo è il dato principale.

Seppur avvilente dal punto di vista sociologico, e demotivante per tutti quei giovani che un lavoro lo cercano senza mamma e papà, un altro aspetto inquietante deriva da questa pratica adottata dalle Poste: perché mai ora quegli esodati per cui tutti si preoccupano dovrebbero ricevere il sostegno pubblico? Cioè il sostegno di quei soldi versati da cittadini che magari il posto al figlio non l'hanno trovato? Nella logica medievale del "posto è mio e lo lascio in eredità" i soldi che al genitore mancano per coprire i contributi mancanti li dovrebbe pagare il figlio che ha avuto il posto fisso che tanto agognava, non certo la collettività.

Certo, non tutti gli esodati sono dei privilegiati. Alle Poste si parla di circa 500 casi, ma chi assicura che anche altre aziende non abbiano messo in pratica accordi simili?

L'accordo, che anche da un punto di vista aziendale sarebbe fortemente discutibile, è avvenuto grazie ad accordi individuali fra dipendente e azienda, sottolineano i sindacati che vorrebbero chiamarsene fuori. "La scelta è stata assolutamente discrezionale" assicura Enrico Miceli, segretario generale della Slc Cgil. Cgil, Cisl, Uil e Ugl tengono poi a precisare di non aver firmato alcun accordo su vie d'uscita familiare, anche se la soluzione - in passato - aveva ottenuto la benedizione dei sindacati (un paio d'anni fa erano stati firmate intese su assunzione - controscivolo in diversi istituti bancari). Complimenti al sindacato quindi che, forse non attivamente ma almeno passivamente, ha avallato questo accordo. Alla faccia della meritocrazia. E complimenti alle Poste che hanno evidentemente una "politica delle risorse umane" che prevede l'efficienza di sangue e il diritto dinastico.

Rispondi

Da: ma infatti 21/11/2013 07:02:47
hanno fatto quella buffonata del concorso di formazione lavoro a tempo determinato......tutti assunti alla fine e molti occupano ora i vostri posti da C1......
Rispondi

Da: x ma infatti 21/11/2013 10:12:16
buffonata un corno. all'epoca era l'unico modo per entrare.
Rispondi

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024, 2025, ..., 2520, 2521, 2522, 2523, 2524, 2525 - Successiva >>

Aggiungi la tua risposta alla discussione!

Da: x dino pala	20/11/2013 07:35:02
ma possibile che persone così ottuse e sciocche abbaiano vinto un concorso pubblico per addetto amministrativo di gruppo c? neanche i bambini di 2 anni fanno questi discorsi..... vi squalificate da soli eh sì faceva caldo a Roma in estate!!!!!
Rispondi

Da: piazzale del pastore	20/11/2013 07:39:11
x dino pala guarda mi auguro che entri presto e una volta assunto ti dò il mio nome reale: davvevo voglio vedere come fai a farmi buttare fuori dall'Ente dopo 40 anni di lavoro!!!!! ma che ne sai : magari sono con una posizione di gran lunga superiore alla tua che se è pari a quella del tuo cervello corrisponde a quella di un povero stupidotto.....
Rispondi

Da: Dino Pala	20/11/2013 08:25:31
Non ci vorrà molto a dimostrare che sei il classico fannullone tutto-il-giorno-sul-forum-ad-insultare-i-tuoi-futuri-superiori. Ti sei scavato la fossa da solo.
Rispondi

Da: x tutti	20/11/2013 08:29:10
ignoriamo i troll e postiamo solo se avremo informazioni costruttive è una questione di tempo ma ho buono motivi di credere che le assunzioni riprenderanno
Rispondi

Da: Adam III	20/11/2013 08:33:31
Kiarac non hai capito proprio niente del discorso di pastore: lui dice che ENTREREMO ma solo DOPO che l'ente abbia risolto questioni "più importanti". Sei così pessimista che nemmeno riesci a leggere un forum.
Rispondi

Da: :-)	20/11/2013 08:36:47
x kiarac Non farti prendere dallo sconforto e da notizie postate senza fondamento alcuno e né bisogna prendere per oro colato quei documenti sindacali,che per accaparrarsi tessere, lasciano il tempo che trovano. Anche i numeridella pianta organica postata qualche pg fa non sono completi perché bisogna tener conto anche delle cessazioni volontarie, che ovviamente l`ente non puo' ancora conoscere. La prossima finestra dei pensionamenti é aperta da gennaio a giugno. Quindi se ne parla l`anno prox.
Rispondi

Da: :-)	20/11/2013 08:45:45
anch`io so che le assunzioni riprenderanno. a giugno l`inail chidera` le autorizzazioni dopo aver ottenuto il numero preciso di tutte le cessazioni
Rispondi

Da: piazzale del pastore	20/11/2013 08:55:47
x dino pala ti aspetto
Rispondi

Da: piazzale del pastore	20/11/2013 08:57:42
non siete miei superiori, e non lo sarete mai.....
Rispondi

Da: per piazzale	20/11/2013 10:19:33
ma la meritata pensione no? quando lasci, dopo 40 anni di faticoso lavoro? non vuoi goderti figli e nipotini? per tutti: vi do notizie vere e reali, le seguenti 1) sulla base dei soli pensionamenti OBBLIGATORI le prime chiamate saranno a dicembre (ovviamente l'iter burocratico inizierà prima, in estate) 2) c'è da calcolare però che da gennaio a giugno potranno fare domanda anche coloro che NON SONO OBBLIGATI ma POSSONO andare in pensione: l'ente non vuole fare calcoli su queste persone, però ci saranno (è FISIOLOGICO), e dunque si aggiungeranno agli altri. 3) l'ente ha fatto sapere che ci sono già ENORMI RINUNCE (non so come lo sanno, evidentemente già sono state presentate). MORALE: entro il 2015 i vincitori saranno tutti assorbiti. degli idonei non mi è stato detto nulla, sinceramente, è la verità, dunque non ne parlo perché potrei sbagliare. CERTEZZA: l'ente non consentirà MAI ciò che vogliono i sindacati, ovvero il passaggio dei B3 (ILLEGALE!!!!!!!!!!!) nella posizione C. fine. gli interni B3 provassero con il ricorso al TLavoro, è l'unica (mi è stato detto da un SINDACALISTA.....e vi ho detto tutto, MENTONO AI B3 SAPENDO DI MENTIRE...che presa in giro, solo per vedere rinnovate le tessere...)
Rispondi

Da: ah dimenticavo	20/11/2013 10:23:15
voglio dire qualcosa a tutti i sindacalisti (E CE NE SONO) che leggono questo forum: SPERO CHE NESSUNO DI VOI SI AZZARDI A VENIRMI A PROPORRE L'ISCRIZIONE AL SINDACATO, UNA VOLTA ENTRATO. VE LO SCORDATE, POTEVATE AIUTARCI QUANDO ERA IL MOMENTO, INVECE DI INSISTERE PER OTTENERE COSE ILLEGALI. non avrete NULLA da me, e nemmeno dai miei colleghi vincitori ed idonei, sicuramente.
Rispondi

Da: x ah dimenticavo	20/11/2013 11:38:24
vedremo quando avrai bisogno di qualcosa se non ti iscriverai al sindacato che ti prometterà di farti ottenere ciò che vuoi.
Rispondi

Da: sempre io	20/11/2013 11:50:10
purtroppo stante la Fornero non posso andare in pensione e perchè mai poi.....vivo pensando al momento in cui sarò IO a darvi gli ordini
Rispondi

Da: Trafficante	20/11/2013 12:07:07
B3 sta a cuccia. Avrai una generazione di funzionari contro!!!
Rispondi

Da: x post sopra	20/11/2013 12:19:57
nomen omen spero che la giustizia si occupi di un "Trafficante"
Rispondi

Da: x post sopra	20/11/2013 12:21:58
non siete funzionari..... siete Addetto Amministrativo di Gruppo C livello 1 senza particolari responsabilità i funzionari sono altra cosa e del resto stando a chi scrive qui è molto meglio che non lo siate e mi auguro che non lo diventiate mai
Rispondi

Da: a Trafficante	20/11/2013 12:24:10
c'era un trafficante in effetti,...che apparteneva alla casta dei dirigenti, la vera vergogna d'italia!!!Ne servirebbe uno ogni 5 regioni, inutili a dire poco e in gran parte incompetenti.Se non fossero d'intralcio sarebbe meglio: il loro apporto è pari a zero. Ritiratevi, branco di raccomandati mangiasoldi!
Rispondi

Da: :-)	20/11/2013 12:25:02
confermo tutte le cose dette da 'x pastore'. . Anch'io ho saputo le medesime notizie tranne ke i vincitori saranno assunti tutti nel 2015. Sapevo ke verranno assunti ma non i tempi.. Quanto ai sindacati, sono di uno squallore! Mi fanno pena! X elemosinare tessere raccontano un mare magnum di bugie, illudendo i poveri b3. . Tutti devono capire ke l'inail non può più andare contra legem! Questa è la verità! Anch'io una volta dentro non lo calcolerò proprio il sindacato. .
Rispondi

Da: :-)	20/11/2013 12:30:45
volevo dire : confermo le cose da 'per piazzale' pardon!
Rispondi

Da: che confusione	20/11/2013 12:36:55
fateve na bella sc....pa....ta...invece di scrivere discorsi unutili e irrealizzabili su un forum intanto siamo già arrivati al 2015..... e basta proroghe.....
Rispondi

Da: che ignoranza	20/11/2013 12:40:43
non sapete niente di niente e che gente che scrive qui, mi auguro che non siate davvero vincitori che squallore non ne uscite bene anzi ! ma come l'avete vinto questo concorso con i punti alla Coop?
Rispondi

Da: Nomen omen	20/11/2013 13:43:26
Pastore , guadagni di più pascolando le pecore che come B3. Ma lo sai che c'è incompatibilità tra i due lavori?? Spero ti scoprano perché non sei degno dell'inail. Ma come sei entrato, regalando pecore a destra e a manca?
Rispondi

Da: come canta Vasco	20/11/2013 13:48:45
Senza parole ma più scrivete e più mi auguro che non siate davvero vincitori.... sempre più in basso il vostro livello evidentemente
Rispondi

Da: mah	20/11/2013 17:38:17
interpello pensionamenti volontari???? e chi ci vuole andare in pensione? 1) qua c'è gente che aspetta prima il prossimo ccnl....poi si vedrà 2) gente che a casa non sa che c....o fare....almeno all'ufficio si ente impegnato 3 gente che in pensione non ci vuole andare perché uan volta fuori nonc onti un cavolo da nessuna parte...
Rispondi

Da: x mha	20/11/2013 18:07:01
più che quello che scrivi sono le condizioni capestro e la diminuizione notevole dello stipendio......se magari assumessero i figli,,,,,,
Rispondi

Da: x sopra	20/11/2013 18:48:13
giusta.anche questo. in inail pero non si puo fare come in posta od in banca dove esce il genitore entra il figlio. in ogni caso gente smaniosa di andare in pensione a parte qualcuno, proprio non si vede...
Rispondi

Da: e perchè no	20/11/2013 19:00:24
con i cfl è stato fatto praticamente questo camuffandolo da concorso.....
Rispondi

Da: none2	20/11/2013 21:31:34
none . in poste italiane ed in alcune banche è proprio previsto dai loro contratti. esce il genitore entra il figlio. poste italiane e le banche son società private.lo possono fare. nel pubblico non si puo fare "Home / Opinioni / Alessandro Camilli Quando "esodato" è privilegio: alle Poste ti assumono i figli Pubblicato il 12 aprile 2012 15.43 \| Ultimo aggiornamento: 19 aprile 2012 16.27 alessandro-camilli-opinioni di Alessandro Camilli Leggi tutti gli articoli di Alessandro Camilli TAG: csil, elsa fornero, esodati, giovanni ialongo, poste italiane, uil Massimo Sarmi, ad di Poste Italiane (Lapresse) POTREBBE INTERESSARTI ANCHE: Poste, 5000 mila esodati. Il presidente: "Non ne riprenderemo nessuno" Pensioni: meno esodati, più soldi per adeguare all'inflazione assegni fino a 2.973 euro Esodati, vendetta contro Elsa Fornero: denunciata per "mobbing sociale" Pensioni. Esodati: Governo s'impegna. Esodandi: vera bomba. Nessuno sa che fare "Pensioni flessibili". Governo fa cadere muro Fornero dei 66 anni ROMA - "Esodato" di questi tempi fa rima con "sfortunato", quando non con "fregato". Tali si ritengono infatti, sfortunati nel migliore dei casi e fregati negli altri, i lavoratori che hanno visto saltare i loro piani pensione dopo l'ultima riforma varata dal governo Monti. Gli esodati, quelli che avevano accettato di lasciare l'azienda in anticipo per essere "accompagnati" sino alla pensione, si sono ritrovati dopo la riforma in un limbo senza lavoro e senza pensione. Proteste generali e governo al lavoro per risolvere la questione. Ma a volte esodati vuol dire anche privilegiati. Almeno alle Poste. Le Poste Italiane, come raccontano Repubblica e Il Sole 24 Ore, negli accordi presi con i dipendenti per pre pensionarli, avevano infatti introdotto la possibilità di cedere "in eredità" il posto di lavoro ai figli. Scrive Repubblica: "Fuori il padre, dentro il figlio: la mobilità è meno dura se sai che l'azienda ti manda via, ma al tuo posto assume la prole. Così ha fatto Poste spa, trovando, per una parte degli esodati, una soluzione "in famiglia". Nell'azienda, ad avere questo problema sono circa 5 mila dipendenti: lavoratori che hanno accettato di lasciare il posto per essere accompagnati - grazie agli ammortizzatori sociali - alle soglie della pensione, ma i cui progetti sono ora saltati per via dell'allungamento dell'età pensionabile introdotto dalla riforma Fornero. Poste Italiane una parziale soluzione al problema l'ha trovata. Lo ha annunciato il presidente Giovanni Ialongo, specificando come non sia possibile che ora i 5 mila esodati postali rientrino in azienda visto che "alcuni sono stati incentivati all'uscita grazie all'assunzione del figlio o della figlia". In tempi di disoccupazione giovanile al 31,9 per cento una proposta molto interessante per chiunque abbia ragazzi a carico. Le Poste non forniscono dati su quante persone abbiano accettato lo scambio, ma i sindacati parlano di oltre 500 assunzioni avvenute grazie a questa staffetta famigliare. Il dieci per cento degli esodati, dunque". L'accordo di cui il presidente Ialongo parla dovrebbe far gridare vendetta. Un accordo simile infatti, seppur allettante dal punto di vista umano, e persino considerato "normale" probabilmente da molti italiani, è infatti un accordo che manda ancora una volta a farsi benedire principi di efficienza e meritocrazia. Principi che non sono evidentemente di casa nel nostro Paese, principi che non riescono a far breccia nemmeno in tempo di crisi. Gli italiani "tengono famiglia", questo è il dato principale. Seppur avvilente dal punto di vista sociologico, e demotivante per tutti quei giovani che un lavoro lo cercano senza mamma e papà, un altro aspetto inquietante deriva da questa pratica adottata dalle Poste: perché mai ora quegli esodati per cui tutti si preoccupano dovrebbero ricevere il sostegno pubblico? Cioè il sostegno di quei soldi versati da cittadini che magari il posto al figlio non l'hanno trovato? Nella logica medievale del "posto è mio e lo lascio in eredità" i soldi che al genitore mancano per coprire i contributi mancanti li dovrebbe pagare il figlio che ha avuto il posto fisso che tanto agognava, non certo la collettività. Certo, non tutti gli esodati sono dei privilegiati. Alle Poste si parla di circa 500 casi, ma chi assicura che anche altre aziende non abbiano messo in pratica accordi simili? L'accordo, che anche da un punto di vista aziendale sarebbe fortemente discutibile, è avvenuto grazie ad accordi individuali fra dipendente e azienda, sottolineano i sindacati che vorrebbero chiamarsene fuori. "La scelta è stata assolutamente discrezionale" assicura Enrico Miceli, segretario generale della Slc Cgil. Cgil, Cisl, Uil e Ugl tengono poi a precisare di non aver firmato alcun accordo su vie d'uscita familiare, anche se la soluzione - in passato - aveva ottenuto la benedizione dei sindacati (un paio d'anni fa erano stati firmate intese su assunzione - controscivolo in diversi istituti bancari). Complimenti al sindacato quindi che, forse non attivamente ma almeno passivamente, ha avallato questo accordo. Alla faccia della meritocrazia. E complimenti alle Poste che hanno evidentemente una "politica delle risorse umane" che prevede l'efficienza di sangue e il diritto dinastico.
Rispondi

Da: ma infatti	21/11/2013 07:02:47
hanno fatto quella buffonata del concorso di formazione lavoro a tempo determinato......tutti assunti alla fine e molti occupano ora i vostri posti da C1......
Rispondi

Da: x ma infatti	21/11/2013 10:12:16
buffonata un corno. all'epoca era l'unico modo per entrare.
Rispondi