Mininterno.net FORUM - Concorso dirigenti scolastici

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Concorso dirigenti scolastici - Preparazione agli SCRITTI
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Da: A Riccardina 27/11/2011 16:04:59
musulmano con una m.....Riccardina ma sei sicura di essere un'insegnante?
Rispondi

Da: adaspa 27/11/2011 16:07:50
@riccardina, scusami, ma adaspa, non anaspa..., anche se annaspo davvero...cmq ho controllato, si può usare anche "mussulmano", sebbene in disuso...
nel caso in questione non è specificato se vi fossero bimbi di altre religioni, si contestava, credo, la modalità di conduzione di una lezione sull'apocalisse. Premetto che non amo gli insegnanti che utilizzano valutazioni morali, pregiudizi, stereotipi, tuttavia non si sa cosa abbia caratterizzato il comportamento della docente in questione, pertanto è difficile capire perchè il dirigente abbia intrapreso quella strada. Secondo me con i bambini bisognerebbe privilegiare il dialogo, stimolare la curiosità, sostenerli nella crescita educativa...è un peccato se l'insegnante di religione non coglie queste opportunità
Rispondi

Da: sympa 27/11/2011 16:08:58
Mamma miaaaaaaaa
le solite maestrine.....
ma lo avrà detto 10 volte riccardina che è l'Ipod che nn va....ma date contributi seri...su...nvece d andare a vedere l'errorino ortografico che è scontato che non ci sia.....no?
Siamo insegnanti....su...
Rispondi

Da: Francy2 27/11/2011 16:12:04
@ discola
le festa in classe mi sembra che non si possono fare, nè portare dolci o quant'altro, cosa ne sai al riguardo?. ci potrebbero essere anche responsabilità di chi ha autorizzato la festa?
Rispondi

Da: ... 27/11/2011 16:18:06
riccardina basta! contaattalo in privato!vai sul suo forum
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 27/11/2011 16:19:02
X adaspa ( uffa mi scrive afasia! Era pi�º facile annaspa)
Perdonami ho serie difficoltà spesso l'ipad mi divide le parole corro e sbaglio, per unirle mi scrive muss poi mano perfino per scrivere canguro mi scrive cangi, insomma l'importante é capire. Non fissiamoci.

In merito all'insegnante, certa che siano contestate le modalità?non saprei in qualche modo mi sembra lesa la libertà d'inseg. A meno che sia stata dimostrata la forma troppo aggressiva di comunicazione . La mia insegn. Di religione era ed é bravissima ( della mia ex classe)
Rispondi

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Da: leggera 27/11/2011 16:25:11
................ il D.s. rileva subito che l'età media dei docenti è piuttosto elevata e che c'è stata una sensibile stabilità neggli ultimi anni ..............

Quali soluzioni per creare entusiasmo e nuova forza nei docenti????????????

Corsi di aggiornamento? Attribuzione di nuovi incarichi? cos'altro?

Rispondi

Da: discola 27/11/2011 16:25:27
@francy2

non so veramente, ma nel caso specifico il problema sono i danneggiamenti (potevano avvenire anche durante una lezione o durante l'intervallo)

bisognera capire chi era in servizio nella classe nel momento in cui avvenivano i danneggiamenti, per poi stabilire le responsabilità

Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:28:15
'Sera a tutti
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:28:48
che passa?
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:29:08
...mmmhh...
Rispondi

Da: sympa 27/11/2011 16:29:35
ciao machi.....
nulla di nuovo...
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:29:46
oggi... contrattazione integrativa d'istituto... 'na delizia
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:30:14
ciao Sympa
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 27/11/2011 16:30:28
X leggera

Forse distribuire il viagra? ;) qualche notte d'amore fa bene a tutti!
non saprei fare di meglio...
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:31:51
visto che domani avrò l'assemblea sindacale (da rsu), illuminerò i presenti sulla riforma Brunetta e... sulla contrattazione che non chiappa più un chiodo!
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 27/11/2011 16:32:04
X macchi

Sera...qualche breve schema per illuminarci?
Rispondi

Da: discola 27/11/2011 16:33:05
@francy2

e poi, dove si trova l'informazione sulle feste in classe, l'unica cosa che mi viene in mente lì per lì è il regolamento d'istituto, anche se la classe dovrebbe essere un luogo squisitamente didattico.
forse durante l'intervallo si può cantare happy birthday e bere cocacola
Rispondi

Da: adaspa 27/11/2011 16:33:10
riccardina, non sapevo intervenissi tramite ipod, qualcuno l'ha ricordato dopo che avevo scritto, scusami.
Veracasu dovrebbe integrare le notizie date per poter esprimere una nostra valutazione in merito. Hai ragione nel sostenere che la decisione del dirigente non tiene conto della libertà di insegnamento, tuttavia, la garanzia di tale diritto (che non è assoluto) non deve andare contro i diritti dei bambini all'apprendimento, magari è questo il caso, non so.
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:33:20
una breve paginetta di appunti tratti dal SImone che vado a sintetizzare ulteriormente...
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:33:54
...SIC STANTIBUS REBUS...
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 27/11/2011 16:34:10
X macchi
Scusa le due c perdona i Pad
Sei riuscito a capire che differenza c'é tra la preventiva e l'integrativa?
Rispondi

Da: sympa 27/11/2011 16:34:18
machi....a proposito....nella mia di scuola sto avendo una diatriba terribile con le RSU....
allora....la mia è na scuola di nuova istituzione...dal 1 settembre è un IIS (Industriale, Alberghiero, Agrario)...secondo una nota interretativa dell'Anp....l'Aran..dice che sono decadute.....tu? come la pensi?
Rispondi

Da: adaspa 27/11/2011 16:35:13
devo andare, peccato, proprio ora che è arrivato machimmofafà che mi fa morire col sul francese...anche se oggi viaggia nei mondi latini...e va bene, à plus tard!
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 27/11/2011 16:35:51
X adaspa

Boh!!!! Certo alle volte i genitori sono pesantissimi!
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:36:53
...la contrattazione d'istituto è derubricata a semplice informativa (con la Riforma Brunetta). Ovvero, si può tranquillamente affermare che non ha senso una contrattazione annuale. Individuati criteri e principi (ad esempio sulla ripartizione del Fondo d'Istituto), si possono applicare anche agli anni successivi. Risolto il REBUS
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:39:16
le RSU non sono affatto scomparse. Tra l'altro ci saranno nuove elezioni il prossimo marzo. E' che il loro potere contrattuale è stato notevolmente ridimensionato. Ad esemio non si contratta più l'organizzaizone del lavoro degli uffici.
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:40:01
posso farvi una domandina, giusto per curiosità?
Rispondi

Da: machimmofafa 27/11/2011 16:41:30
...posso?
Rispondi

Da: riccardina -banned!- 27/11/2011 16:41:41
Xmachi
Avevo comprato un testo che mi aveva confusa
Editest prova preselettiva
Nonostante di tavoli ne avessi avuti... Non capivo la differenza. Quindi non esiste pi�º. Grazie
Rispondi

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Da: A Riccardina	27/11/2011 16:04:59
musulmano con una m.....Riccardina ma sei sicura di essere un'insegnante?
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Da: adaspa	27/11/2011 16:07:50
@riccardina, scusami, ma adaspa, non anaspa..., anche se annaspo davvero...cmq ho controllato, si può usare anche "mussulmano", sebbene in disuso... nel caso in questione non è specificato se vi fossero bimbi di altre religioni, si contestava, credo, la modalità di conduzione di una lezione sull'apocalisse. Premetto che non amo gli insegnanti che utilizzano valutazioni morali, pregiudizi, stereotipi, tuttavia non si sa cosa abbia caratterizzato il comportamento della docente in questione, pertanto è difficile capire perchè il dirigente abbia intrapreso quella strada. Secondo me con i bambini bisognerebbe privilegiare il dialogo, stimolare la curiosità, sostenerli nella crescita educativa...è un peccato se l'insegnante di religione non coglie queste opportunità
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Da: sympa	27/11/2011 16:08:58
Mamma miaaaaaaaa le solite maestrine..... ma lo avrà detto 10 volte riccardina che è l'Ipod che nn va....ma date contributi seri...su...nvece d andare a vedere l'errorino ortografico che è scontato che non ci sia.....no? Siamo insegnanti....su...
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Da: Francy2	27/11/2011 16:12:04
@ discola le festa in classe mi sembra che non si possono fare, nè portare dolci o quant'altro, cosa ne sai al riguardo?. ci potrebbero essere anche responsabilità di chi ha autorizzato la festa?
Rispondi

Da: ...	27/11/2011 16:18:06
riccardina basta! contaattalo in privato!vai sul suo forum
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Da: riccardina -banned!-	27/11/2011 16:19:02
X adaspa ( uffa mi scrive afasia! Era pi�º facile annaspa) Perdonami ho serie difficoltà spesso l'ipad mi divide le parole corro e sbaglio, per unirle mi scrive muss poi mano perfino per scrivere canguro mi scrive cangi, insomma l'importante é capire. Non fissiamoci. In merito all'insegnante, certa che siano contestate le modalità?non saprei in qualche modo mi sembra lesa la libertà d'inseg. A meno che sia stata dimostrata la forma troppo aggressiva di comunicazione . La mia insegn. Di religione era ed é bravissima ( della mia ex classe)
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Da: leggera	27/11/2011 16:25:11
................ il D.s. rileva subito che l'età media dei docenti è piuttosto elevata e che c'è stata una sensibile stabilità neggli ultimi anni .............. Quali soluzioni per creare entusiasmo e nuova forza nei docenti???????????? Corsi di aggiornamento? Attribuzione di nuovi incarichi? cos'altro?
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Da: discola	27/11/2011 16:25:27
@francy2 non so veramente, ma nel caso specifico il problema sono i danneggiamenti (potevano avvenire anche durante una lezione o durante l'intervallo) bisognera capire chi era in servizio nella classe nel momento in cui avvenivano i danneggiamenti, per poi stabilire le responsabilità
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:28:15
'Sera a tutti
Rispondi

Da: machimmofafa	27/11/2011 16:28:48
che passa?
Rispondi

Da: machimmofafa	27/11/2011 16:29:08
...mmmhh...
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Da: sympa	27/11/2011 16:29:35
ciao machi..... nulla di nuovo...
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:29:46
oggi... contrattazione integrativa d'istituto... 'na delizia
Rispondi

Da: machimmofafa	27/11/2011 16:30:14
ciao Sympa
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Da: riccardina -banned!-	27/11/2011 16:30:28
X leggera Forse distribuire il viagra? ;) qualche notte d'amore fa bene a tutti! non saprei fare di meglio...
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:31:51
visto che domani avrò l'assemblea sindacale (da rsu), illuminerò i presenti sulla riforma Brunetta e... sulla contrattazione che non chiappa più un chiodo!
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Da: riccardina -banned!-	27/11/2011 16:32:04
X macchi Sera...qualche breve schema per illuminarci?
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Da: discola	27/11/2011 16:33:05
@francy2 e poi, dove si trova l'informazione sulle feste in classe, l'unica cosa che mi viene in mente lì per lì è il regolamento d'istituto, anche se la classe dovrebbe essere un luogo squisitamente didattico. forse durante l'intervallo si può cantare happy birthday e bere cocacola
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Da: adaspa	27/11/2011 16:33:10
riccardina, non sapevo intervenissi tramite ipod, qualcuno l'ha ricordato dopo che avevo scritto, scusami. Veracasu dovrebbe integrare le notizie date per poter esprimere una nostra valutazione in merito. Hai ragione nel sostenere che la decisione del dirigente non tiene conto della libertà di insegnamento, tuttavia, la garanzia di tale diritto (che non è assoluto) non deve andare contro i diritti dei bambini all'apprendimento, magari è questo il caso, non so.
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:33:20
una breve paginetta di appunti tratti dal SImone che vado a sintetizzare ulteriormente...
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:33:54
...SIC STANTIBUS REBUS...
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Da: riccardina -banned!-	27/11/2011 16:34:10
X macchi Scusa le due c perdona i Pad Sei riuscito a capire che differenza c'é tra la preventiva e l'integrativa?
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Da: sympa	27/11/2011 16:34:18
machi....a proposito....nella mia di scuola sto avendo una diatriba terribile con le RSU.... allora....la mia è na scuola di nuova istituzione...dal 1 settembre è un IIS (Industriale, Alberghiero, Agrario)...secondo una nota interretativa dell'Anp....l'Aran..dice che sono decadute.....tu? come la pensi?
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Da: adaspa	27/11/2011 16:35:13
devo andare, peccato, proprio ora che è arrivato machimmofafà che mi fa morire col sul francese...anche se oggi viaggia nei mondi latini...e va bene, à plus tard!
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Da: riccardina -banned!-	27/11/2011 16:35:51
X adaspa Boh!!!! Certo alle volte i genitori sono pesantissimi!
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:36:53
...la contrattazione d'istituto è derubricata a semplice informativa (con la Riforma Brunetta). Ovvero, si può tranquillamente affermare che non ha senso una contrattazione annuale. Individuati criteri e principi (ad esempio sulla ripartizione del Fondo d'Istituto), si possono applicare anche agli anni successivi. Risolto il REBUS
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:39:16
le RSU non sono affatto scomparse. Tra l'altro ci saranno nuove elezioni il prossimo marzo. E' che il loro potere contrattuale è stato notevolmente ridimensionato. Ad esemio non si contratta più l'organizzaizone del lavoro degli uffici.
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:40:01
posso farvi una domandina, giusto per curiosità?
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Da: machimmofafa	27/11/2011 16:41:30
...posso?
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Da: riccardina -banned!-	27/11/2011 16:41:41
Xmachi Avevo comprato un testo che mi aveva confusa Editest prova preselettiva Nonostante di tavoli ne avessi avuti... Non capivo la differenza. Quindi non esiste pi�º. Grazie
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