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Nuovi concorsi area sardegna
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Da: hanno pubblicato 06/03/2013 18:38:55
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Da: hanno pubblicato 06/03/2013 18:41:56
gli esiti d amm
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Da: d amm 06/03/2013 18:46:38
usai marta figlia del direttore distretto carbonia
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Da: eccallà 06/03/2013 18:50:52
immancabile la prima segnalazione dopo pochi minuti dalla pubblicazione...i rosiconi sono sempre in agguato....
Rispondi

Da: Clarissa... 06/03/2013 18:57:57
dopo i miliardi di interventi sul forum del genere "quindi per i d amministrativi?l'anno prossimo????????????'' come mai ripeto tutto questo tempo per correggere i compiti e poi per l'orale??"
adesso ci dici se sei passata!!!
Rispondi

Da: in ogni caso 06/03/2013 19:16:23
ci sono anche le prime 3 di c amm.vo, quindi è facile pensare che si tratti di persone preparate
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Da: eccallà 06/03/2013 19:19:40
concordo
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Da: x eccallà 06/03/2013 20:51:08
ma vàaccaaa gaaaaa
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Da: in realtà 06/03/2013 20:54:51
non significa tanto, le domande sono diverse e le materie sono diverse
Rispondi

Da: e sai inoltre 06/03/2013 20:56:31
dallo scritto all'orale è passato molto tempo...la preparazione te la fai nel frattempo anche se non l'avevi all'inizio
Rispondi

Da: programa PD 06/03/2013 21:02:04
Dal programma PD sulla pubblica amministrazione ( http://www.partitodemocratico.it/doc/250579/litalia-giusta-litalia-pubblica-al-servizio-dei-cittadini.htm ) evidenzio i seguenti punti:

- "ringiovanimento della P.A.";
- Riaprirà il turn-over collegandolo alla realizzazione di precisi piani industriali.
- triangolazione pensionamenti-assunzioni mirate-tecnologie
- Revisione del blocco del turn-over in connessione con la definizione dei piani industriali;
- Riforma delle modalità di reclutamento, per prevedere concorsi unici indetti su base territoriale e procedure affidate a un organismo indipendente, riduzione drastica dei casi in cui PA e società pubbliche o a partecipazione pubblica possono attingere a personale non assunto per concorso, divieto assoluto di ricorrere a somministrazione del personale, divieto di attivare contratti "precari" prima dell'esaurimento delle assunzioni di idonei in concorsi;
- "giovani nell'amministrazione": 1000 assunzioni, rivolte a professionalità multidisciplinari per facilitare l'innovazione dei processi, da collocare nei livelli intermedi della PA centrale e da finanziare con i risparmi prodotti da una più elevata concentrazione in Consip dell'acquisto di beni e servizi

FATE VOI LE VOSTRE CONSIDERAZIONI AL RIGUARDO.
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Da: sono sempre 06/03/2013 21:08:23
gli stessi nomi, più qualcuno nuovo
Rispondi

Da: per chi parla tanto 06/03/2013 21:32:11
stai attento che hai un indirizzo ip e esiste la polizia postale
Rispondi

Da: in ogni caso 06/03/2013 21:44:52
no, significa che certe persone si preparano, a differenza di altre che invece sono convinte di sapere ma in realtà non sanno una benemerita mazza. Conosco diverse persone che hanno vinto il concorso per magistratura ma prima ancora avevano vinto tanti altri concorsi pubblici.
Rispondi

Da: da notare che 06/03/2013 21:51:44
il TAR sardegna non ha annullato nemmeno il concorso per 57 dirigenti alla Regione..dove mi sembra che un componente della commissione d'esame era il marito di una concorrente che partecipava al concorso
Rispondi

Da: riflessioni a freddo 06/03/2013 23:06:55
Innanzitutto si può affermare che solo il fatto che questi concorsi si siano svolti è già un successo...è facile il confronto alla vicenda indegna del concorso dei 42 funzionari regionali. Alla fine della giostra o quasi (mancano solo gli orali di d tecnico e d amministrativo) si può affermare che tutto si è svolto regolarmente e che alla fine sono risultati vincitori e idonei i più meritevoli. I "sicuri" vincitori ampiamente segnalati nel forum non si sono rivelati tali, alla faccia di chi da mesi ha sputato sentenze su queste persone. Resta l'amarezza per chi non è andato avanti...tutti hanno il diritto di criticare e di segnalare fatti anomali, ma sarebbe il caso di evitare di fare nomi, cognomi e riferimenti a vicende personali: gli interventi del personaggio che si è firmato "infami" sono vergognosi e (s)qualificano lo stesso autore.
Rispondi

Da: Necrologio a clarissa 06/03/2013 23:37:55
Alla nostra Clarissa che e'volata in cielo con il suo compitino , tutti noi annunciamo la sua dipartita triste , non dimenticando il tempo trascorso insieme , ricordandola pesante e tonta , siamo vicini a tutti quelli che in questi mesi l hanno dovuta sopportare, angelo nostro vola in alto e.... Sparisci
Rispondi

Da: W Area Sardegna 07/03/2013 05:59:52
che fà i concorsi pubblici
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Da: vi consiglio una lettura interessante 07/03/2013 06:15:08
http://www.ilfattoquotidiano.it/2012/10/06/litalia-rovinata-dai-raccomandati/374618/
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Da: http://www.beppegrillo.it/movimento/ 07/03/2013 06:25:04

RIFORMA CONCORSI PUBBLICI - ANTI RACCOMANDATI
postato da Pierfrancesco Viti il 04/03/2013 0 0 Voti (Registrati e clicca per votare)
E' già da un po di anni che, facendo tesoro della mia esperienza personale e quella della stragrande maggioranza dei miei colleghi, propongo una riforma del DPR 9 MAGGIO 1994, N. 487 che disciplina l'accesso al pubblico impiego e regola le modalità di svolgimento delle prove di esame dei concorsi pubblici. Vi siete mai chiesti perché è possibile la "raccomandazione" nei concorsi pubblici??? Molto semplice...basta leggersi il decreto che regola le operazioni di concorso ad oggi assai poco trasparente. Qui basterebbe ricordare che, a discapito del principio di trasparenza delle pubbliche amministrazioni costituzionalmente garantito, ad oggi è previsto ancora "lo scrutinio segreto" da parte della commissione di esame nella correzione degli elaborati scritti!!! Non c'è niente di più sbagliato e contrario ai più elementari principi di buon andamento dell'amministrazione pubblica! Breve analisi critica della norma che attualmente regola le operazioni concorsuali. 1.SCRUTINO SEGRETO DELLA COMMISSIONE NELLA CORREZIONE DEGLI ELABORATI SCRITTI: oggi, a conclusione delle prove scritte, la commissione si ritira "privatamente" e in modo segreto per dar luogo alle operazioni di correzione degli elaborati scritti. A questo punto chi mi garantisce il corretto svolgimento delle operazioni e se avvengono rispettando l'anonimato degli elaborati?? Chi mi garantisce che le buste contenenti i nominativi dei candidati associati a quelle contenenti gli elaborati non vengano aperte prima della correzione? 2.NOMINA DELLA COMMISSIONE: ad oggi i componenti della commissione vengono scelti dalla stessa amministrazione (dirigente) che ha indetto il concorso in base a criteri interni a volte del tutto arbitrari, e il 99% delle volte la commissione viene formata da amici, parenti o persone legate da altri interessi alle stesse amministrazioni che hanno indetto il concorso pubblico! Le conseguenze possono essere ovvie: la commissione è esposta ad influenze esterne ed interne di amici, parenti ecc. dell'amministrazione interessata... 3.VIGILANZA NELLE PROVE DI ESAME: allo stato attuale la vigilanza del corretto svolgimento delle prove di esame sia scritte che orali è affidato interamente alla stessa commissione d'esame e ai componenti (nominati dalla stessa) del servizio d'ordine effettuato con il personale dell'amministrazione interessata. Eventuali irregolarità commesse dai candidati o dalla commissione stessa (es. uso di materiale non consentito, suggerimenti da parte di commissari, ecc) sono destinate a rimanere nascoste. Infatti appare difficile che un candidato possa accorgersi di tali irregolarità se è impegnato a svolgere la propria prova scritta (e quando se ne accorge diventa difficile far mettere a verbale tali irregolarità da parte della commissione). 4.SCELTA DELLE TRACCE DELLE PROVE SCRITTE: le tracce di esame vengono formulate dagli stessi componenti della commissione. Chi mi garantisce che a discapito della segretezza, queste non vengano diffuse ad alcuni candidati "favoriti" prima dello svolgimento delle prove scritte??? Queste le note critiche di maggiore rilievo alle quali potrebbero aggiungersene altre di maggiore o minore importanza. LA MIA PROPOSTA 1.ABOLIZIONE DELLA SEGRETEZZA DELLO SCRUTINO e delle operazioni di correzione da parte della commissione; 2.Nomina di un gruppo di rappresentanti di candidati estratti a sorte, conferendo a questi la possibilità di ASSISTERE ALLE OPERAZIONI DI SCRUTINIO a garanzia della correttezza delle operazioni di correzione; 3.Svolgimento delle prove scritte e orali in luogo VIDEO SORVEGLIATO: le immagini e le registrazioni devono essere messe agli atti del concorso e a disposizione di tutti i candidati che ne facciamo richiesta a garanzia del corretto svolgimento delle prove e della parità di condizioni tra i candidati; 4.PREVISIONE DI UNA AGENZIA AUTONOMA A LIVELLO NAZIONALE responsabile di tutti i concorsi pubblici che si svolgono in Italia sia a livello statale che a livello locale: tale organismo deve avere una lista di soggetti competenti per materia concorsuale (professori universitari, avvocati, magistrati, notai, tecnici, medici, ecc.) rinnovabile ogni due anni, i cui componenti potranno essere sorteggiati su richiesta delle amministrazioni pubbliche interessate per svolgere il compito di commissari di esame. 5.DIVIETO DI NOMINA DI COMMISSARI facenti parte della stessa amministrazione interessata. 6.La SCELTA DELLE TRACCE SCRITTE dovrà avvenire nell'assoluto riserbo da parte di componenti (scelti dall'agenzia stessa) diversi da quelli della commissione, lo stesso giorno dell'inizio delle prove di esame; 7.Possibilità di svolgere le prove scritte mediante l'ausilio di STRUMENTI INFORMATICI appositamente previsti per tale adempimento e con le dovute garanzie. Attendo vs. impressioni a riguardo.
Rispondi

Da: assunzioni in vista 07/03/2013 06:39:00

Cercasi Papa": gli annunci burla sul sito Usa

Sul noto sito di annunci americano Craiglist, in sostanza un grosso "motore di ricerca" per un gran numero di esigenze, ha pubblicato nei giorni scorsi un offerta di lavoro alquanto particolare. A questo indirizzo si offre un impiego come "leader di religione internazionale", luogo, "Vatican City", ovvero Città del Vaticano. Ovviamente l'annuncio non potrebbe essere più falso; le operazioni per eleggere il rappresentante di Dio in terra sono severissime ed in corso proprio in questi giorni, a seguito della rinuncia di Benedetto XVI. L'annuncio è sicuramente opera di qualche burlone, che ha anche tenuto a specificare le caratteristiche principali necessarie ad eventuali candidati. Prima caratteristica, è quella di saper "agitare le mani davanti alle folle", in modo da salutarle adeguatamente. "Celebrare la messa" (cerimonia religiosa, molto apprezzata in tutto il mondo), "spargere l'incenso in occasioni cerimoniali".

E ancora: "rimanere seduti per lungo tempo su sedie confortevoli". "Impegnarsi con media, scrittori (come Dan Brown, l'autore del Codice Da Vinci) e altri stakeholder"." Twittare dall'account @Pontifex" (recentemente aperto proprio da Papa Ratzinger).Insomma, servono determinate skills per diventare Papa. Tra esse, ovviamente, anche "l'assoluta astinenza da ogni tipo di attività sessuale". Non sono invece richiesta particolari "competenze informatiche. L'annuncio in questione avvisa anche che al candidato scelto sarà "richiesto il trasferimento a Città del Vaticano, una graziosa località situata nel centro di Roma". Attenzione, avvisa ancora l'annuncio "Il Papa è responsabile solo per il Santo Padre, al quale il candidato riporterà direttamente". E ancora "Il candidato dovrà essere reperibile 24 ore su 24 e 7 giorni su 7. Dovrà essere dedito al lavoro, che non è assoggettabile ai normali orari lavorativi".
Rispondi

Da: per candidarsi 07/03/2013 06:43:49
http://rome.it.craigslist.it/sls/3609112590.html
Rispondi

Da: facciamo un sondaggio 07/03/2013 07:49:38
chi non ha avuto in anticipo le domande per lo scritto o per l'orale?
Rispondi

Da: x riflessioni a freddo 07/03/2013 07:56:51
scusa ma se non si fanno nomi e cognomi che segnalazione è? stiamo forse giocando a nomi, cognomi, città, fiori e frutta? ci giocavo da piccolino/a, a me piaceva un sacco
Rispondi

Da: un caloroso applauso 07/03/2013 07:58:25
all'autore di infami..che evidentemente è ben informato/a
Rispondi

Da: x chi sostiene che 07/03/2013 08:21:22
il programma dei concorsi era ben delimitato e breve...mi viene il dubbio che tu faccia riferimento al concorso cat B dove c'era da studiare qualche legge e diritto regionale...perchè io che li ho fatti ti dico che il programma mi è sembrato abbastanza vasto sia per la categoria C sia sopratutto per il D e sopratutto poco definito visto alcune domande che sono state fatte all'esame
Rispondi

Da: per x riflessioni a freddo 07/03/2013 08:41:40
i nomi e cognomi non li fai in un forum, ma semmai in procura per fatti penalmente rilevanti; se li fai non puoi nasconderti dietro l'anonimato...così è troppo facile...
Rispondi

Da: anche io 07/03/2013 09:34:35
penso che tu hai studiato qualche sintesi o libri sintetici dove non ci sono tutti gli argomenti trattati all'esame
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Da: incredibileeee 07/03/2013 10:18:50
ci sono addirittura 3
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Da: incredibileeee 07/03/2013 10:20:43
usai
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Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, ..., 120, 121, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128, 129, 130, ..., 158, 159, 160, 161, 162, 163 - Successiva >>

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Da: hanno pubblicato	06/03/2013 18:41:56
gli esiti d amm
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Da: d amm	06/03/2013 18:46:38
usai marta figlia del direttore distretto carbonia
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Da: eccallà	06/03/2013 18:50:52
immancabile la prima segnalazione dopo pochi minuti dalla pubblicazione...i rosiconi sono sempre in agguato....
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Da: Clarissa...	06/03/2013 18:57:57
dopo i miliardi di interventi sul forum del genere "quindi per i d amministrativi?l'anno prossimo????????????'' come mai ripeto tutto questo tempo per correggere i compiti e poi per l'orale??" adesso ci dici se sei passata!!!
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Da: in ogni caso	06/03/2013 19:16:23
ci sono anche le prime 3 di c amm.vo, quindi è facile pensare che si tratti di persone preparate
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Da: x eccallà	06/03/2013 20:51:08
ma vàaccaaa gaaaaa
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Da: in realtà	06/03/2013 20:54:51
non significa tanto, le domande sono diverse e le materie sono diverse
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Da: e sai inoltre	06/03/2013 20:56:31
dallo scritto all'orale è passato molto tempo...la preparazione te la fai nel frattempo anche se non l'avevi all'inizio
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Da: programa PD	06/03/2013 21:02:04
Dal programma PD sulla pubblica amministrazione ( http://www.partitodemocratico.it/doc/250579/litalia-giusta-litalia-pubblica-al-servizio-dei-cittadini.htm ) evidenzio i seguenti punti: - "ringiovanimento della P.A."; - Riaprirà il turn-over collegandolo alla realizzazione di precisi piani industriali. - triangolazione pensionamenti-assunzioni mirate-tecnologie - Revisione del blocco del turn-over in connessione con la definizione dei piani industriali; - Riforma delle modalità di reclutamento, per prevedere concorsi unici indetti su base territoriale e procedure affidate a un organismo indipendente, riduzione drastica dei casi in cui PA e società pubbliche o a partecipazione pubblica possono attingere a personale non assunto per concorso, divieto assoluto di ricorrere a somministrazione del personale, divieto di attivare contratti "precari" prima dell'esaurimento delle assunzioni di idonei in concorsi; - "giovani nell'amministrazione": 1000 assunzioni, rivolte a professionalità multidisciplinari per facilitare l'innovazione dei processi, da collocare nei livelli intermedi della PA centrale e da finanziare con i risparmi prodotti da una più elevata concentrazione in Consip dell'acquisto di beni e servizi FATE VOI LE VOSTRE CONSIDERAZIONI AL RIGUARDO.
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Da: sono sempre	06/03/2013 21:08:23
gli stessi nomi, più qualcuno nuovo
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Da: per chi parla tanto	06/03/2013 21:32:11
stai attento che hai un indirizzo ip e esiste la polizia postale
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Da: in ogni caso	06/03/2013 21:44:52
no, significa che certe persone si preparano, a differenza di altre che invece sono convinte di sapere ma in realtà non sanno una benemerita mazza. Conosco diverse persone che hanno vinto il concorso per magistratura ma prima ancora avevano vinto tanti altri concorsi pubblici.
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Da: da notare che	06/03/2013 21:51:44
il TAR sardegna non ha annullato nemmeno il concorso per 57 dirigenti alla Regione..dove mi sembra che un componente della commissione d'esame era il marito di una concorrente che partecipava al concorso
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Da: riflessioni a freddo	06/03/2013 23:06:55
Innanzitutto si può affermare che solo il fatto che questi concorsi si siano svolti è già un successo...è facile il confronto alla vicenda indegna del concorso dei 42 funzionari regionali. Alla fine della giostra o quasi (mancano solo gli orali di d tecnico e d amministrativo) si può affermare che tutto si è svolto regolarmente e che alla fine sono risultati vincitori e idonei i più meritevoli. I "sicuri" vincitori ampiamente segnalati nel forum non si sono rivelati tali, alla faccia di chi da mesi ha sputato sentenze su queste persone. Resta l'amarezza per chi non è andato avanti...tutti hanno il diritto di criticare e di segnalare fatti anomali, ma sarebbe il caso di evitare di fare nomi, cognomi e riferimenti a vicende personali: gli interventi del personaggio che si è firmato "infami" sono vergognosi e (s)qualificano lo stesso autore.
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Da: Necrologio a clarissa	06/03/2013 23:37:55
Alla nostra Clarissa che e'volata in cielo con il suo compitino , tutti noi annunciamo la sua dipartita triste , non dimenticando il tempo trascorso insieme , ricordandola pesante e tonta , siamo vicini a tutti quelli che in questi mesi l hanno dovuta sopportare, angelo nostro vola in alto e.... Sparisci
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Da: W Area Sardegna	07/03/2013 05:59:52
che fà i concorsi pubblici
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Da: vi consiglio una lettura interessante	07/03/2013 06:15:08
http://www.ilfattoquotidiano.it/2012/10/06/litalia-rovinata-dai-raccomandati/374618/
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Da: http://www.beppegrillo.it/movimento/	07/03/2013 06:25:04
RIFORMA CONCORSI PUBBLICI - ANTI RACCOMANDATI postato da Pierfrancesco Viti il 04/03/2013 0 0 Voti (Registrati e clicca per votare) E' già da un po di anni che, facendo tesoro della mia esperienza personale e quella della stragrande maggioranza dei miei colleghi, propongo una riforma del DPR 9 MAGGIO 1994, N. 487 che disciplina l'accesso al pubblico impiego e regola le modalità di svolgimento delle prove di esame dei concorsi pubblici. Vi siete mai chiesti perché è possibile la "raccomandazione" nei concorsi pubblici??? Molto semplice...basta leggersi il decreto che regola le operazioni di concorso ad oggi assai poco trasparente. Qui basterebbe ricordare che, a discapito del principio di trasparenza delle pubbliche amministrazioni costituzionalmente garantito, ad oggi è previsto ancora "lo scrutinio segreto" da parte della commissione di esame nella correzione degli elaborati scritti!!! Non c'è niente di più sbagliato e contrario ai più elementari principi di buon andamento dell'amministrazione pubblica! Breve analisi critica della norma che attualmente regola le operazioni concorsuali. 1.SCRUTINO SEGRETO DELLA COMMISSIONE NELLA CORREZIONE DEGLI ELABORATI SCRITTI: oggi, a conclusione delle prove scritte, la commissione si ritira "privatamente" e in modo segreto per dar luogo alle operazioni di correzione degli elaborati scritti. A questo punto chi mi garantisce il corretto svolgimento delle operazioni e se avvengono rispettando l'anonimato degli elaborati?? Chi mi garantisce che le buste contenenti i nominativi dei candidati associati a quelle contenenti gli elaborati non vengano aperte prima della correzione? 2.NOMINA DELLA COMMISSIONE: ad oggi i componenti della commissione vengono scelti dalla stessa amministrazione (dirigente) che ha indetto il concorso in base a criteri interni a volte del tutto arbitrari, e il 99% delle volte la commissione viene formata da amici, parenti o persone legate da altri interessi alle stesse amministrazioni che hanno indetto il concorso pubblico! Le conseguenze possono essere ovvie: la commissione è esposta ad influenze esterne ed interne di amici, parenti ecc. dell'amministrazione interessata... 3.VIGILANZA NELLE PROVE DI ESAME: allo stato attuale la vigilanza del corretto svolgimento delle prove di esame sia scritte che orali è affidato interamente alla stessa commissione d'esame e ai componenti (nominati dalla stessa) del servizio d'ordine effettuato con il personale dell'amministrazione interessata. Eventuali irregolarità commesse dai candidati o dalla commissione stessa (es. uso di materiale non consentito, suggerimenti da parte di commissari, ecc) sono destinate a rimanere nascoste. Infatti appare difficile che un candidato possa accorgersi di tali irregolarità se è impegnato a svolgere la propria prova scritta (e quando se ne accorge diventa difficile far mettere a verbale tali irregolarità da parte della commissione). 4.SCELTA DELLE TRACCE DELLE PROVE SCRITTE: le tracce di esame vengono formulate dagli stessi componenti della commissione. Chi mi garantisce che a discapito della segretezza, queste non vengano diffuse ad alcuni candidati "favoriti" prima dello svolgimento delle prove scritte??? Queste le note critiche di maggiore rilievo alle quali potrebbero aggiungersene altre di maggiore o minore importanza. LA MIA PROPOSTA 1.ABOLIZIONE DELLA SEGRETEZZA DELLO SCRUTINO e delle operazioni di correzione da parte della commissione; 2.Nomina di un gruppo di rappresentanti di candidati estratti a sorte, conferendo a questi la possibilità di ASSISTERE ALLE OPERAZIONI DI SCRUTINIO a garanzia della correttezza delle operazioni di correzione; 3.Svolgimento delle prove scritte e orali in luogo VIDEO SORVEGLIATO: le immagini e le registrazioni devono essere messe agli atti del concorso e a disposizione di tutti i candidati che ne facciamo richiesta a garanzia del corretto svolgimento delle prove e della parità di condizioni tra i candidati; 4.PREVISIONE DI UNA AGENZIA AUTONOMA A LIVELLO NAZIONALE responsabile di tutti i concorsi pubblici che si svolgono in Italia sia a livello statale che a livello locale: tale organismo deve avere una lista di soggetti competenti per materia concorsuale (professori universitari, avvocati, magistrati, notai, tecnici, medici, ecc.) rinnovabile ogni due anni, i cui componenti potranno essere sorteggiati su richiesta delle amministrazioni pubbliche interessate per svolgere il compito di commissari di esame. 5.DIVIETO DI NOMINA DI COMMISSARI facenti parte della stessa amministrazione interessata. 6.La SCELTA DELLE TRACCE SCRITTE dovrà avvenire nell'assoluto riserbo da parte di componenti (scelti dall'agenzia stessa) diversi da quelli della commissione, lo stesso giorno dell'inizio delle prove di esame; 7.Possibilità di svolgere le prove scritte mediante l'ausilio di STRUMENTI INFORMATICI appositamente previsti per tale adempimento e con le dovute garanzie. Attendo vs. impressioni a riguardo.
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Da: assunzioni in vista	07/03/2013 06:39:00
Cercasi Papa": gli annunci burla sul sito Usa Sul noto sito di annunci americano Craiglist, in sostanza un grosso "motore di ricerca" per un gran numero di esigenze, ha pubblicato nei giorni scorsi un offerta di lavoro alquanto particolare. A questo indirizzo si offre un impiego come "leader di religione internazionale", luogo, "Vatican City", ovvero Città del Vaticano. Ovviamente l'annuncio non potrebbe essere più falso; le operazioni per eleggere il rappresentante di Dio in terra sono severissime ed in corso proprio in questi giorni, a seguito della rinuncia di Benedetto XVI. L'annuncio è sicuramente opera di qualche burlone, che ha anche tenuto a specificare le caratteristiche principali necessarie ad eventuali candidati. Prima caratteristica, è quella di saper "agitare le mani davanti alle folle", in modo da salutarle adeguatamente. "Celebrare la messa" (cerimonia religiosa, molto apprezzata in tutto il mondo), "spargere l'incenso in occasioni cerimoniali". E ancora: "rimanere seduti per lungo tempo su sedie confortevoli". "Impegnarsi con media, scrittori (come Dan Brown, l'autore del Codice Da Vinci) e altri stakeholder"." Twittare dall'account @Pontifex" (recentemente aperto proprio da Papa Ratzinger).Insomma, servono determinate skills per diventare Papa. Tra esse, ovviamente, anche "l'assoluta astinenza da ogni tipo di attività sessuale". Non sono invece richiesta particolari "competenze informatiche. L'annuncio in questione avvisa anche che al candidato scelto sarà "richiesto il trasferimento a Città del Vaticano, una graziosa località situata nel centro di Roma". Attenzione, avvisa ancora l'annuncio "Il Papa è responsabile solo per il Santo Padre, al quale il candidato riporterà direttamente". E ancora "Il candidato dovrà essere reperibile 24 ore su 24 e 7 giorni su 7. Dovrà essere dedito al lavoro, che non è assoggettabile ai normali orari lavorativi".
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Da: per candidarsi	07/03/2013 06:43:49
http://rome.it.craigslist.it/sls/3609112590.html
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Da: facciamo un sondaggio	07/03/2013 07:49:38
chi non ha avuto in anticipo le domande per lo scritto o per l'orale?
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Da: x riflessioni a freddo	07/03/2013 07:56:51
scusa ma se non si fanno nomi e cognomi che segnalazione è? stiamo forse giocando a nomi, cognomi, città, fiori e frutta? ci giocavo da piccolino/a, a me piaceva un sacco
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Da: un caloroso applauso	07/03/2013 07:58:25
all'autore di infami..che evidentemente è ben informato/a
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Da: x chi sostiene che	07/03/2013 08:21:22
il programma dei concorsi era ben delimitato e breve...mi viene il dubbio che tu faccia riferimento al concorso cat B dove c'era da studiare qualche legge e diritto regionale...perchè io che li ho fatti ti dico che il programma mi è sembrato abbastanza vasto sia per la categoria C sia sopratutto per il D e sopratutto poco definito visto alcune domande che sono state fatte all'esame
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Da: per x riflessioni a freddo	07/03/2013 08:41:40
i nomi e cognomi non li fai in un forum, ma semmai in procura per fatti penalmente rilevanti; se li fai non puoi nasconderti dietro l'anonimato...così è troppo facile...
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Da: anche io	07/03/2013 09:34:35
penso che tu hai studiato qualche sintesi o libri sintetici dove non ci sono tutti gli argomenti trattati all'esame
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Da: incredibileeee	07/03/2013 10:18:50
ci sono addirittura 3
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