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Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 1 unità di personale nel profilo professionale di dirigente per la formazione da assegnare alla struttura formazione di polis-lombardia
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| Fonte: | InPA |
| Ente: | PROVINCIA DI MONZA E DELLA BRIANZA |
| Località: | Monza (MB) |
| Codice atto: | INPADEB1 |
| Sezione: | Enti locali |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | 1 |
| Scadenza: | 30/9/2026 |
| Tags: | Amministrativi |
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Procedura selettiva finalizzata al reclutamento di personale per la copertura di n. 1 posto con contratto di assunzione a tempo pieno e indeterminato nel profilo professionale di Dirigente da assegnare alla struttura formazione di PoliS-Lombardia.
PoliS-Lombardia ricerca una figura a cui affidare la responsabilità della struttura dedicata alla progettazione, programmazione, realizzazione, sviluppo, monitoraggio e valutazione di attività formative e di alta formazione rivolte alla pubblica amministrazione e ai soggetti istituzionali destinatari delle attività dell'Istituto.
Per la copertura del ruolo sono richieste elevate capacità di pianificazione strategica, direzione e sviluppo organizzativo, gestione di programmi complessi, coordinamento di reti istituzionali, innovazione dei processi formativi, valorizzazione del capitale umano e promozione di modelli didattici avanzati, nonché comprovata esperienza nella direzione di strutture complesse e nella gestione di processi di cambiamento nelle pubbliche amministrazioni. Il candidato individuato dovrà essere fortemente orientato ai valori del servizio pubblico, operando nell'interesse della collettività con responsabilità, trasparenza ed efficacia. È richiesta la capacità di affrontare contesti organizzativi complessi, analizzando criticamente le situazioni, risolvendo tempestivamente i problemi e individuando soluzioni anche innovative, coerenti con gli obiettivi dell'amministrazione. Il profilo richiede solide competenze organizzative e gestionali, con capacità di pianificare, coordinare e monitorare attività, tempi e risorse, garantendo il raggiungimento dei risultati e l'integrazione tra le diverse strutture organizzative. Il dirigente deve promuovere la collaborazione, motivando e valorizzando i collaboratori e favorendone la crescita professionale.
Si invitano i candidati a prendere visione, anche ai fini della completa compilazione della candidatura, del bando di concorso con particolare attenzione ai seguenti articoli:
Art. 2: requisiti generali e requisiti specifici di ammissione;
Art. 10: sezione relativa alla valutazione dei titoli e ai punteggi massimi attribuibili.
Si informa inoltre che all'Art. 4 sono riportate le informazioni concernenti il trattamento economico previsto, con il dettaglio delle relative componenti.
CALENDARIO DELLE PROVE
Prima prova scritta: 22 ottobre 2026
Seconda prova scritta: 22 ottobre 2026
Prova orale: a decorrere dal 4 novembre 2026
Con avviso da pubblicarsi sul Portale Unico del Reclutamento e sul sito istituzionale della Provincia di Monza e della Brianza verranno comunicati:
L'elenco degli ammessi;
L'elenco degli esclusi;
Il calendario riportante i dettagli relativi a orari, sedi e criteri delle prove;
Ogni altro avviso o informazione utile alla partecipazione alla procedura concorsuale oggetto del presente bando.
Tale forma di pubblicità sostituisce la comunicazione personale a ogni singolo candidato e ha valore di notifica a tutti gli effetti di legge.
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