Mininterno.net FORUM - INPS, 50 posti B1

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INPS, 50 posti B1
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Da: 19/09/2011 16:55:42
non ci si accontenta mai,si vuole sempre tutto!ora tocca agli altri idonei!che terminassero i 5 anni,e poi se ne riparla!fatela scorrere la graduatoria!
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Da: ABBASSO 19/09/2011 17:01:15
I SINDACATI fanno solo confusione, già ci hanno lasciato a piedi con la loro mobilità e ora cosa vogliono ancora da noi? Ci hnno già tolto il pane dalla bocca e ancora non sonon stati capaci di farci entrare con tutte le autorizzazioni che abbiamo avuto, senza ytralasciare che l'ufficio concorsi ci rimanda in continuazione e loro ancora non ne sono venuti a capo.........
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Da: --- 19/09/2011 18:27:42
La verità è che non ci sono notizie certe , puntualmente vengono evocati nuovi ostacoli , che allontanano le assunzioni tanto agognate , sembra che godano nel lasciarci in questo limbo.
GIURO CHE SE ENTRO LA PROSSIMA SETTIMANA NON CI DANNO NOTIZIE CERTE , VADO AD INCATENARMI ALLA DIREZIONE GENERALE!!
Rispondi

Da: x --- 19/09/2011 18:34:49
ma datti una calmata che sembri un invasato. Attendi la conclusione della mobilità, tanto fino a quando non si completa quella non partirà nessuna raccomandata.
Rispondi

Da: --- 19/09/2011 18:38:46
veramente la mobilità è terminata , ed è stata pubblicata su hermes
Rispondi

Da: x --- 19/09/2011 18:41:39
devono passare i 10 giorni per le rinunce
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Da: --- 19/09/2011 18:43:28
la verità è che siamo poco uniti , stiamo sempre a discutere a fare ipotesi , intanto il tempo passa , vengono posti nuovi ostacoli , non ci sono indicazioni certe da parte di nessuno. Ci stanno coglionando e nessuno si indigna .
RIMATORE DOVE SEIIIIIIIIIIIIIIII !!!
Rispondi

Da: --- 19/09/2011 18:45:46
CI VORREBBE IL MORALIZZATORE DELLE IENE !!!
Rispondi

Da: ??? 19/09/2011 18:46:40
La trappola della mobilità senza fine rischia di scattare nuovamente e questo perchè, come si è sempre detto, l'ufficio personale di roma si è tirato addosso una rogna megalattica. Infatti quando si legano le assunzioni ai trasferimenti si innesca un meccanismo perverso per cui ciascuno reclama la sede a lui più favorevole. A rigor di logica i colleghi più anziani già assunti non hanno torto. Come è possibile, si chiedono loro, che noi che siamo in una posizione più favorevole di quella degli idonei del secondo e del terzo scaglione dobbiamo attendere minimo cinque anni prima di essere avvicendati mentre quelli dopo di noi vengono assegnati a sedi che a noi non sono state proposte? Provate per un momento a mettervi al loro posto e vedrete che l'argomentazione non è sbagliata. Ma allora da che parte sei, qualcuno si chiederà al mio riguardo? E' chiaro che io sono dalla nostra parte, senza ombra di dubbio. Io voglio, come noi tutti, che le famose raccomandate di scelta sede arrivino, come ci è stato promesso, a mobilità (quella attuale) definita (cioè il 26 settembre p.v.) e che non si metta in atto un ulteriore processo di mobilità prima di averci assunti. E premesso quanto sopra, permettetemi di farvi riflettere sul fatto che accettando sempre passivamente, come abbiamo fatto, l'operato del Dirigente dell'Ufficio Personale, pessimamente coadiuvato da quelli dell'ufficio concorsi, siamo arrivati dove siamo arrivati. Cioè ad essere protagonisti di un balletto indegno che non si sa quando e se finirà.
Il dr. TOMA, cioè il super dirigente moderno, che vede "giovane e pensa giovane", questa volta si è cacciato in un imbuto da cui non sa nemmeno lui come uscire, perchè è innegabile che se ignorerà le proteste di quelli assunti prima dei due decreti, vincitori di concorso compresi, si esporrà ad una raffica di ricorsi che non finirà più. E se accoglierà invece le loro proteste e concederà la mobilità al personale non in possesso dei requisiti minimi di permanenza (cinque anni!), allora gli idonei del DPCM di marzo e di quello di luglio (non ancora approvato dalla corte dei conti) rischiano di vedere slittare alle calende greche le loro assunzioni e, per quelli di marzo, c'è addirittura il pericolo che il DPCM arrivi a scadenza (dicembre 2011) con nessuna assunzione effettuata. Qual è la soluzione? Che, come si è già detto, l'INPS provveda immediatametne ad assumere e introduca, nel contratto di quelli che prenderanno servizio, una clausola di questo tipo "LA SV. E' ASSEGNATA PROVVISORIAMENTE ALLA SEDE DI........ L'INPS SI RISERVA DI PROCEDERE ALL'ASSEGNAZIONE DEFINITIVA DOPO EVENTUALI ED ULTERIORI PROVVEDIMENTI DI MOBILITA' DEL PERSONALE GIA' ASSUNTO CHE NON HA I REQUISITI DI PERMANENZA MINIMA NELLA SEDE DI PRIMA ASSEGNAZIONE". Così facendo tutti noi prenderemmo servizio alle giuste scadenze e senza ulteriori indugi. Ad assunzioni completate, si verificherà se è il caso emanare un bando di ulteriore mobillità al quale, ovviamente, potremmo partecipare anche noi. Lo so non è comodo ed è anche rischioso. Ma ditemi, è meglio rischiare di finire in una sede sgradita o rischiare di rimetterci l'assunzione? In ogni caso resta detto quel che è detto. L'ufficio personale e l'ufficio concorsi in particolare ce l'hanno messa tutta per affossare le nostre assunzioni.
Rispondi

Da: --- 19/09/2011 18:51:27
Concordo !!! Noi da questa situazione non ne usciremo vivi ,resteremo stritolati , senza far niente !!!
Vorrei almeno potermi indignare , senza subire passivamente!!!
Rispondi

Da: 19/09/2011 18:53:28
il punto è che il bando dice espressamente che nella sede di destinazione bisogna rimanere 5 anni!il fatto che si liberino dei posti che interessino a quelli già assunti,mi dispiace, ma non si può ogni volta stare a rimescolare tutto
Rispondi

Da: x ??? 19/09/2011 18:57:12
capito adesso perchè si vuole far partire i 2 scaglioni congiuntamente?
Rispondi

Da: x ??? 19/09/2011 19:01:38
"LA SV. E' ASSEGNATA PROVVISORIAMENTE ALLA SEDE DI........ L'INPS SI RISERVA DI PROCEDERE ALL'ASSEGNAZIONE DEFINITIVA DOPO EVENTUALI ED ULTERIORI PROVVEDIMENTI DI MOBILITA' DEL PERSONALE GIA' ASSUNTO CHE NON HA I REQUISITI DI PERMANENZA MINIMA NELLA SEDE DI PRIMA ASSEGNAZIONE"

Sei proprio sicuro che si possa fare?
Rispondi

Da: 19/09/2011 19:02:57
avete letto i post sul forum c3 delle 18.55 e 18.59?
Rispondi

Da: 19/09/2011 19:11:35
sarebbe veramente crudele ritardare ancora le nostre assunzioni!ora tocca a quelli autorizzati con i decreti!
Rispondi

Da: PER COMITATO 19/09/2011 19:35:33
dal forum c3

sarà espletata una minimobilità per i 108 vincitori, allo scopo di evitare i ricorsi.

Questo comporterà uno slittamento delle assunzioni relative agli idonei di circa 1 mese

PER FAVORE SE PUOI INTERVENIRE ALMENO PER FARCI SAPERE COME STANNO LE COSE!!
Rispondi

Da: x PER COMITATO 19/09/2011 19:38:35
E' una bufala, testa di cazzo!!!!!!! Avete bisogno della badante...
Rispondi

Da: ??? 19/09/2011 19:49:21
No. Non sono sicuro che si possa fare. Quel che l'ufficio personale può e deve fare è passare immediatamente alla fase delle assunzioni. Tutto il resto deve essere rinviato a dopo, oppure deve essere gestito su un binario diverso dalle nostre assunzioni.
Rispondi

Da: 19/09/2011 19:54:12
sono d'accordo con ???. basta aspettare!adesso bisogna che assumano gli altri idonei!!
Rispondi

Da: x ??? 19/09/2011 19:57:46
questo è l'auspicio di tutti noi. Tuttavia fa riflettere il fatto che i nostri cari colleghi vincitori (C3, B1, Ispettori) abbiano esercitato, fregandosene dei possibili ritardi, le pressioni che hanno spinto i sindacati a formulare la richiesta di riassegnazione per le nuove sedi in caso di assunzione degli idonei.
Rispondi

Da: 19/09/2011 19:59:41
appunto.io dopo questa mobilità, adesso mi aspetto le assunzioni degli idonei!basta rimandare!
Rispondi

Da: Io sono un idoneo 19/09/2011 20:03:02
e non ho nulla in contrario all'unificazione dei due blocchi. Ma non è che questo risolve alla radice il problema della mobilità. Potrebbe però comportare qualche rischio sulle assunzioni degli idonei del DPCM di marzo. Dobbiamo capire bene che più ritarda la loro assunzione e più si va a ridosso di quel famoso 31 dicembre 2011 in cui l'autorizzazione scadrà. Di questo passo, quello che prima sembrava solo uno spauracchio agitato da qualche pessimista sta purtroppo diventando un pericolo reale ed imminente. Ma se quelli del primo blocco non sono assunti presto o vedono scadere il loro DPCM, anche noi che veniamo dopo ci troveremo in seria difficoltà. A decreto di marzo scaduto, non sarebbe possibile, infatti, assumere i 52, saltando i 31 ed allora una parte dei 52 dovrebbero cedere il posto ai 31 e così discorrendo con un effetto a cascata pericolosissimo. Anche oggi l'Europa ha criticato la supermanovra italiana e ha fatto capire che bisognerà fare di più. Alias ci potrebbe essere una nuova manovra. E se in questa nuova manovra, come ha già ha fatto notare qualcuno nel nostro forum, venisse inserito un articolo con cui si stabilisce che tutte le assunzioni, anche quelle già autorizzate, sono sospese a data da destinarsi? Noi tutti faremmo la fine dei topi. Allora lasciamo da parte la questione delle assegnazioni delle sedi, per ora, e cerchiamo di premere perchè comincino le assunzioni senza indugio e senza trastulli su mobilità o altri cavilli di qualsiasi natura.
Rispondi

Da: x io sono un idoneo 19/09/2011 20:09:25
d'accordissimo.nulla di più vero.bisogna spingere x assunzioni immediate!
Rispondi

Da: Dimenticavo di dire 19/09/2011 20:38:49
che l'elenco da trasmettere entro il 23 settembre riguarda esclusivametne le notifiche effettuate ai dipendenti non assegnatari di sede in esito alle precedenti graduatorie.
Rispondi

Da: 19/09/2011 20:42:22
e che vuol dire?
Rispondi

Da: x da 19/09/2011 20:47:08
che i 10 giorni scadono al più tardi il 3 di ottobre.
Rispondi

Da: 19/09/2011 20:49:47
ehhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh????????????e che storia è questa adesso?adesso dal 3? e perchè non si è precisata prima questa cosa delle notifiche?
Rispondi

Da: bea 19/09/2011 20:52:20
maledetti SINDACATI!!!!!!!!!!!!!
Rispondi

Da: 19/09/2011 20:53:36
per favore qui urge che qualcuno ci chiarisca definitivamente la situazione.
Rispondi

Da: x Dimenticavo di dire 19/09/2011 20:57:14
se il termine di 10gg. decorre dalla data della notifica, non se invece decorre dalla pubblicazione delle graduatorie regionali.
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Da:	19/09/2011 16:55:42
non ci si accontenta mai,si vuole sempre tutto!ora tocca agli altri idonei!che terminassero i 5 anni,e poi se ne riparla!fatela scorrere la graduatoria!
Rispondi

Da: ABBASSO	19/09/2011 17:01:15
I SINDACATI fanno solo confusione, già ci hanno lasciato a piedi con la loro mobilità e ora cosa vogliono ancora da noi? Ci hnno già tolto il pane dalla bocca e ancora non sonon stati capaci di farci entrare con tutte le autorizzazioni che abbiamo avuto, senza ytralasciare che l'ufficio concorsi ci rimanda in continuazione e loro ancora non ne sono venuti a capo.........
Rispondi

Da: ---	19/09/2011 18:27:42
La verità è che non ci sono notizie certe , puntualmente vengono evocati nuovi ostacoli , che allontanano le assunzioni tanto agognate , sembra che godano nel lasciarci in questo limbo. GIURO CHE SE ENTRO LA PROSSIMA SETTIMANA NON CI DANNO NOTIZIE CERTE , VADO AD INCATENARMI ALLA DIREZIONE GENERALE!!
Rispondi

Da: x ---	19/09/2011 18:34:49
ma datti una calmata che sembri un invasato. Attendi la conclusione della mobilità, tanto fino a quando non si completa quella non partirà nessuna raccomandata.
Rispondi

Da: ---	19/09/2011 18:38:46
veramente la mobilità è terminata , ed è stata pubblicata su hermes
Rispondi

Da: x ---	19/09/2011 18:41:39
devono passare i 10 giorni per le rinunce
Rispondi

Da: ---	19/09/2011 18:43:28
la verità è che siamo poco uniti , stiamo sempre a discutere a fare ipotesi , intanto il tempo passa , vengono posti nuovi ostacoli , non ci sono indicazioni certe da parte di nessuno. Ci stanno coglionando e nessuno si indigna . RIMATORE DOVE SEIIIIIIIIIIIIIIII !!!
Rispondi

Da: ---	19/09/2011 18:45:46
CI VORREBBE IL MORALIZZATORE DELLE IENE !!!
Rispondi

Da: ???	19/09/2011 18:46:40
La trappola della mobilità senza fine rischia di scattare nuovamente e questo perchè, come si è sempre detto, l'ufficio personale di roma si è tirato addosso una rogna megalattica. Infatti quando si legano le assunzioni ai trasferimenti si innesca un meccanismo perverso per cui ciascuno reclama la sede a lui più favorevole. A rigor di logica i colleghi più anziani già assunti non hanno torto. Come è possibile, si chiedono loro, che noi che siamo in una posizione più favorevole di quella degli idonei del secondo e del terzo scaglione dobbiamo attendere minimo cinque anni prima di essere avvicendati mentre quelli dopo di noi vengono assegnati a sedi che a noi non sono state proposte? Provate per un momento a mettervi al loro posto e vedrete che l'argomentazione non è sbagliata. Ma allora da che parte sei, qualcuno si chiederà al mio riguardo? E' chiaro che io sono dalla nostra parte, senza ombra di dubbio. Io voglio, come noi tutti, che le famose raccomandate di scelta sede arrivino, come ci è stato promesso, a mobilità (quella attuale) definita (cioè il 26 settembre p.v.) e che non si metta in atto un ulteriore processo di mobilità prima di averci assunti. E premesso quanto sopra, permettetemi di farvi riflettere sul fatto che accettando sempre passivamente, come abbiamo fatto, l'operato del Dirigente dell'Ufficio Personale, pessimamente coadiuvato da quelli dell'ufficio concorsi, siamo arrivati dove siamo arrivati. Cioè ad essere protagonisti di un balletto indegno che non si sa quando e se finirà. Il dr. TOMA, cioè il super dirigente moderno, che vede "giovane e pensa giovane", questa volta si è cacciato in un imbuto da cui non sa nemmeno lui come uscire, perchè è innegabile che se ignorerà le proteste di quelli assunti prima dei due decreti, vincitori di concorso compresi, si esporrà ad una raffica di ricorsi che non finirà più. E se accoglierà invece le loro proteste e concederà la mobilità al personale non in possesso dei requisiti minimi di permanenza (cinque anni!), allora gli idonei del DPCM di marzo e di quello di luglio (non ancora approvato dalla corte dei conti) rischiano di vedere slittare alle calende greche le loro assunzioni e, per quelli di marzo, c'è addirittura il pericolo che il DPCM arrivi a scadenza (dicembre 2011) con nessuna assunzione effettuata. Qual è la soluzione? Che, come si è già detto, l'INPS provveda immediatametne ad assumere e introduca, nel contratto di quelli che prenderanno servizio, una clausola di questo tipo "LA SV. E' ASSEGNATA PROVVISORIAMENTE ALLA SEDE DI........ L'INPS SI RISERVA DI PROCEDERE ALL'ASSEGNAZIONE DEFINITIVA DOPO EVENTUALI ED ULTERIORI PROVVEDIMENTI DI MOBILITA' DEL PERSONALE GIA' ASSUNTO CHE NON HA I REQUISITI DI PERMANENZA MINIMA NELLA SEDE DI PRIMA ASSEGNAZIONE". Così facendo tutti noi prenderemmo servizio alle giuste scadenze e senza ulteriori indugi. Ad assunzioni completate, si verificherà se è il caso emanare un bando di ulteriore mobillità al quale, ovviamente, potremmo partecipare anche noi. Lo so non è comodo ed è anche rischioso. Ma ditemi, è meglio rischiare di finire in una sede sgradita o rischiare di rimetterci l'assunzione? In ogni caso resta detto quel che è detto. L'ufficio personale e l'ufficio concorsi in particolare ce l'hanno messa tutta per affossare le nostre assunzioni.
Rispondi

Da: ---	19/09/2011 18:51:27
Concordo !!! Noi da questa situazione non ne usciremo vivi ,resteremo stritolati , senza far niente !!! Vorrei almeno potermi indignare , senza subire passivamente!!!
Rispondi

Da:	19/09/2011 18:53:28
il punto è che il bando dice espressamente che nella sede di destinazione bisogna rimanere 5 anni!il fatto che si liberino dei posti che interessino a quelli già assunti,mi dispiace, ma non si può ogni volta stare a rimescolare tutto
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Da: x ???	19/09/2011 18:57:12
capito adesso perchè si vuole far partire i 2 scaglioni congiuntamente?
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Da: x ???	19/09/2011 19:01:38
"LA SV. E' ASSEGNATA PROVVISORIAMENTE ALLA SEDE DI........ L'INPS SI RISERVA DI PROCEDERE ALL'ASSEGNAZIONE DEFINITIVA DOPO EVENTUALI ED ULTERIORI PROVVEDIMENTI DI MOBILITA' DEL PERSONALE GIA' ASSUNTO CHE NON HA I REQUISITI DI PERMANENZA MINIMA NELLA SEDE DI PRIMA ASSEGNAZIONE" Sei proprio sicuro che si possa fare?
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Da:	19/09/2011 19:02:57
avete letto i post sul forum c3 delle 18.55 e 18.59?
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Da:	19/09/2011 19:11:35
sarebbe veramente crudele ritardare ancora le nostre assunzioni!ora tocca a quelli autorizzati con i decreti!
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Da: PER COMITATO	19/09/2011 19:35:33
dal forum c3 sarà espletata una minimobilità per i 108 vincitori, allo scopo di evitare i ricorsi. Questo comporterà uno slittamento delle assunzioni relative agli idonei di circa 1 mese PER FAVORE SE PUOI INTERVENIRE ALMENO PER FARCI SAPERE COME STANNO LE COSE!!
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Da: x PER COMITATO	19/09/2011 19:38:35
E' una bufala, testa di cazzo!!!!!!! Avete bisogno della badante...
Rispondi

Da: ???	19/09/2011 19:49:21
No. Non sono sicuro che si possa fare. Quel che l'ufficio personale può e deve fare è passare immediatamente alla fase delle assunzioni. Tutto il resto deve essere rinviato a dopo, oppure deve essere gestito su un binario diverso dalle nostre assunzioni.
Rispondi

Da:	19/09/2011 19:54:12
sono d'accordo con ???. basta aspettare!adesso bisogna che assumano gli altri idonei!!
Rispondi

Da: x ???	19/09/2011 19:57:46
questo è l'auspicio di tutti noi. Tuttavia fa riflettere il fatto che i nostri cari colleghi vincitori (C3, B1, Ispettori) abbiano esercitato, fregandosene dei possibili ritardi, le pressioni che hanno spinto i sindacati a formulare la richiesta di riassegnazione per le nuove sedi in caso di assunzione degli idonei.
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Da:	19/09/2011 19:59:41
appunto.io dopo questa mobilità, adesso mi aspetto le assunzioni degli idonei!basta rimandare!
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Da: Io sono un idoneo	19/09/2011 20:03:02
e non ho nulla in contrario all'unificazione dei due blocchi. Ma non è che questo risolve alla radice il problema della mobilità. Potrebbe però comportare qualche rischio sulle assunzioni degli idonei del DPCM di marzo. Dobbiamo capire bene che più ritarda la loro assunzione e più si va a ridosso di quel famoso 31 dicembre 2011 in cui l'autorizzazione scadrà. Di questo passo, quello che prima sembrava solo uno spauracchio agitato da qualche pessimista sta purtroppo diventando un pericolo reale ed imminente. Ma se quelli del primo blocco non sono assunti presto o vedono scadere il loro DPCM, anche noi che veniamo dopo ci troveremo in seria difficoltà. A decreto di marzo scaduto, non sarebbe possibile, infatti, assumere i 52, saltando i 31 ed allora una parte dei 52 dovrebbero cedere il posto ai 31 e così discorrendo con un effetto a cascata pericolosissimo. Anche oggi l'Europa ha criticato la supermanovra italiana e ha fatto capire che bisognerà fare di più. Alias ci potrebbe essere una nuova manovra. E se in questa nuova manovra, come ha già ha fatto notare qualcuno nel nostro forum, venisse inserito un articolo con cui si stabilisce che tutte le assunzioni, anche quelle già autorizzate, sono sospese a data da destinarsi? Noi tutti faremmo la fine dei topi. Allora lasciamo da parte la questione delle assegnazioni delle sedi, per ora, e cerchiamo di premere perchè comincino le assunzioni senza indugio e senza trastulli su mobilità o altri cavilli di qualsiasi natura.
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Da: x io sono un idoneo	19/09/2011 20:09:25
d'accordissimo.nulla di più vero.bisogna spingere x assunzioni immediate!
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Da: Dimenticavo di dire	19/09/2011 20:38:49
che l'elenco da trasmettere entro il 23 settembre riguarda esclusivametne le notifiche effettuate ai dipendenti non assegnatari di sede in esito alle precedenti graduatorie.
Rispondi

Da: x da	19/09/2011 20:47:08
che i 10 giorni scadono al più tardi il 3 di ottobre.
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Da:	19/09/2011 20:49:47
ehhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhhh????????????e che storia è questa adesso?adesso dal 3? e perchè non si è precisata prima questa cosa delle notifiche?
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Da: bea	19/09/2011 20:52:20
maledetti SINDACATI!!!!!!!!!!!!!
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Da:	19/09/2011 20:53:36
per favore qui urge che qualcuno ci chiarisca definitivamente la situazione.
Rispondi

Da: x Dimenticavo di dire	19/09/2011 20:57:14
se il termine di 10gg. decorre dalla data della notifica, non se invece decorre dalla pubblicazione delle graduatorie regionali.
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