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MEGA-CONCORSO RIPAM per 2133 funzionari (elevati a 2736)
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Da: bowmaster  2  1  - 18/01/2023 06:49:19
Sparare minchiate sui forum e godersi le reazioni è un nuovo e-sport.

Da: Loranzo  1  3  - 18/01/2023 10:25:23
La data di immissione in servizio per il ministero Int è il 13 febbraio. Entro questa settimana verranno inviate le pec con i contratti da sottoscrivere.

Da: Sir05  1  - 18/01/2023 10:47:48
Quanlcuno ha notizie per Ministero della Giustizia?

Da: sonia1968  3  - 18/01/2023 13:05:12
Da: Loranzo      1  - 18/01/2023 10.25.23
La data di immissione in servizio per il ministero Int è il 13 febbraio. Entro questa settimana verranno inviate le pec con i contratti da sottoscrivere.

Notizia ASSOLUTAMENTE FALSA!!!!!

Ci sono dei ritardi nell'assegnazione sede per problemi legati alla documentazione allegata della legge 104. Il ministero interno ha dato tempo fino al 20 gennaio 2023 ore 12 per sanare.

Da lunedì 23 si attendono le assegnazioni sede e convocazione per la firma contratto.

Veramente non capisco il senso del dare informazioni NON VERE

Da: Loranzo  1  - 18/01/2023 13:14:47
Scusa sonia1968 ma chi son le tue fonti?Io non parlo per sentito dire.....ho parlato con sindacalista della F.P. CGIL del Minist, e la fonte è molto più che attendibile

Da: neciaiev  3  - 18/01/2023 13:56:32
@Screamingforvengeance
forse puoi fregare qualche novellino che giustamente ci spera.. ma chi ha un minimo di dimestichezza con gli uffici pubblici sa che non ti darebbero mai queste informazioni.. inoltre sei di un qualunquismo insopportabile
fai un favore innanzi tutto a te stesso, trovati qualcosa di utile da fare invece di giocare a illudere le persone del form

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Da: JoyJoy  1  - 18/01/2023 14:24:31
Scusate, ma per Ministero Interno, prima delle convocazioni, non dovrebbe essere pubblicata la graduatoria delle assegnazioni sede?

Da: sonia1968  1  - 18/01/2023 14:57:49
Da: Loranzo     18/01/2023 13.14.47
Scusa sonia1968 ma chi son le tue fonti?Io non parlo per sentito dire.....ho parlato con sindacalista della F.P. CGIL del Minist, e la fonte è molto più che attendibile

Loranzo non parlo affatto per sentito dire.
Sono tra gli ultimi assegnatari al ministero dell'interno per cui sono direttamente interessata.

Ci sono stati dei ritardi nelle assegnazioni sede dovuti alla produzione documentale relativa alla legge 104 ed il ministero ha dato tempo fino a venerdì 20 gennaio ore 12 per sanare.

Da lunedì in poi avremo notizie dell'assegnazione sede e verremo convocati per la firma del contratto.

Sul canale telegram abbiamo vari sindacalisti che ci tengono costantemente informati.

Chi ti ha riferito della presa in servizio per il 13 febbraio è assolutamente male informato o meglio ha sparato PALLE MEGAGALATTICHE.

E' assolutamente impossibile la data che ti hanno detto in quanto devono per legge passare 30 giorni, per cui se la matematica non è un'opinione conferma l'inesattezza della notizia da te riportata.

Da: MATRIX888 
Reputazione utente: +57
18/01/2023 19:46:14
bah. non dico che quello che dice venge sia falso pero' non significa gli abbiano detto la verità.
già se avessero detto. le assunzioni previste per ottobre son x era diverso.
ma se dicono arriviamo a 12,000 in graduatoria ha poco senso. proprio perchè non sai quanti effettivi ci saranno da qui a 12.000, perchè ci son le rinunce varie (quindi chiamando fino a 12 in grad gli effettivi prendenti possesso potrebbero essere 5000, 7000, 9000). e le assunzioni nella pa si fanno al centesimo di euro disponibile sulla base dei fabbisogni effettivi, non di una determinata posizione in graduatoria

Da: Paola.22  2  - 18/01/2023 20:00:50
Ma magari avrà chiesto: io mi trovo intorno ai 12000, ho speranze? E gli avranno risposto che presumibilmente intorno a quella posizione si potrebbe arrivare entro ottobre... Così avrebbe più senso....
In ogni caso continuo a pensare che per il 2023 non si arriverà oltre i 7/8000.

Da: Mariapalla 
Reputazione utente: +58
18/01/2023 21:46:40
Concordo con paola.22 sulla previsione

Da: Vrer 19/01/2023 09:57:45
Concordo. Forse anche meno.

Da: mauri78 19/01/2023 10:18:06
@Mariojen invece per quanto riguarda eventuali sviluppi di contatti/trattative (tipo per proroga, pressioni sull'utilizzo della gr.) con chi di competenza (ministeri, sindacati ecc.) c'è qualche novità?

Da: mauri78 19/01/2023 10:18:07
@Mariojen invece per quanto riguarda eventuali sviluppi di contatti/trattative (tipo per proroga, pressioni sull'utilizzo della gr.) con chi di competenza (ministeri, sindacati ecc.) c'è qualche novità?

Da: Francy8989 19/01/2023 10:34:37
Ma è inconcepibile una situazione così dove non si sa nulla ma nel 2023 ancora con i tempi biblici, mi dite la digitalizzazione della pa che vantaggi ha dato? Se sono mesi che aspettiamo Godot. Più giorni passano più le parole non ci sono più e poi ci rompono le palle sulla 241/90, mah

Da: Loranzo  1  - 19/01/2023 13:53:43
X FRANCY: la PA pianifica le assunzioni procede ad effettuarle indipendentemente dall'urgenza che la gente può avere di entrarci a lavorare.

Da: Mariojen 
Reputazione utente: +155
 3  - 19/01/2023 14:29:26
Ciao Raga. Mauri la proroga è una strada che abbiamo preparato e che affronteremo con sindacati, Governo e altri organi con cui ci interfacciamo. Noi spingiamo per un utilizzo totale della graduatoria e, ad oggi, nonostante i te poi biblici ci è stato confermato, più volte, la volontà di utilizzarla il più possibile. Cerchiamo di fare il Possibile. 

Da: Naxa  1  - 19/01/2023 20:32:49
Majoren ti ringrazio, ma secondo te cosa significherà "il più possibile"? Si arriverà almeno a metà graduatoria?

Da: Naxa 19/01/2023 20:36:22
Scusami volevo scrivere Mariojen

Da: Misao 
Reputazione utente: +45
 1  - 19/01/2023 21:16:59
Mi accodo alla domanda di Naxa, visto che anche io per così dire "galleggio" intorno a metà graduatoria... intanto grazie mille @Mariojen per tutto quello che avete fatto finora e che state facendo!

Da: Mariapalla 
Reputazione utente: +58
 1  - 19/01/2023 21:29:37
È giusto impegnarsi e informarsi, l'importante è è non riporre troppe speranze in questa graduatoria. Speriamo vivamente scorra il più possibile

Da: Mariojen 
Reputazione utente: +155
 7  1  - 20/01/2023 05:48:20
Buongiorno raga. Grazie per i complimenti al Comitato. Lavoriamo e ci proviamo tutti i giorni. Detto questo, quel "utilizzarla il più possibile" va inteso nel senso di far attingere quanti enti il più possibile (infatti se ne sono aggiunti 10) e sia nel farla utilizzare dagli enti originari del bando con ampliamenti (e così sta andando esempio Difesa 48 posti ha poi ampliato per 180 oppure Interno con 550 posti ha poi ampliato con altri 400). Per quanto riguarda le previsioni, come Comitato non diamo i numeri, ma cerchiamo di portare i fatti. Detto questo, per me (parere personale mio) credo e spero che entro il 2023 si arrivi a metà graduatoria o comunque tra i 9-12 mila. Cosicché, con un anno di proroga, (si spera) si potrà arrivare ai 3/4 della graduatoria (anche se spero sia esaurita totalmente tra il 2023 e il 2024 con proroga)

Da: Misao 
Reputazione utente: +45
 2  1  - 20/01/2023 10:25:48
@Mariojen
Grazie di nuovo per l'impegno profuso e per la tua personale disponibilità a condividere analisi e proiezioni, a prescindere da come andrà a finire!

Da: MATRIX888 
Reputazione utente: +57
21/01/2023 06:12:27
se fanno una proroga ed arrivano a 3/4 come dice majoren, poi   farne un'altra al 2025 per esaurirla  diventa fattibile (ammesso ci si riesca prima ma la vedo difficile).
il problema sta tutto nell'invertire la tendenza degli ultimi anni ed arrivare a una prima proroga, quello che credo sia scoglio piu duro

Da: Alkybiades 21/01/2023 08:36:19
@MATRIX888
La convenienza per come si determina di volta in volta, porta i decisori a scegliere in un certo modo.
Non mi pare realistico pensare che le decisioni vengano prese tipo "Si, così risparmio tempo e denaro ma devo obbedire a La Tendenza o sarò scomunicato".
Non esiste questa specie di forza occulta, "La Tendenza", contro cui bisogna lottare per invertire "Gli Antichi Equilibri" di 2 o 3 anni, frutto di un contesto peraltro del tutto differente. Che poi, per inciso, se esiste "La Tendenza" perché mai la proroga di un anno (che a rigore di logica chiamerei "L'Eccezione") dovrebbe invertire "La Tendenza" e rendere la seconda proroga consecutiva ("L'EccezioneDelleEccezioni") fattibile?
La questione mi pare tutta molto più semplice: se i decisori riterranno che prorogare una graduatoria del genere, per un concorso del genere, in un contesto del genere CONVIENE in termini di economicità e di efficienza, la proroga ci sarà.

Da: Rosco_P_Coltrain 21/01/2023 13:56:58
Mariojen, è un po' che non entro nel forum..."on un anno di proroga, (si spera) si potrà arrivare ai 3/4 della graduatoria (anche se spero sia esaurita totalmente tra il 2023 e il 2024 con proroga"

cosa intendi? ci sono serie probabilità che scorra tutta?

Da: MATRIX888 
Reputazione utente: +57
22/01/2023 07:38:16
Alkybiades
seguo queste vicende (purtroppo o per fortuna) delle graduatorie da 10 anni.
sono già in una pa, sto per entrare in un'altra, ne ho fatti anche altri (all'epoca) e seguo anche questo concorso (dove sono in fondo) perché nella vita tocca avere sempre un piano B.
Non si fanno proroghe "ad graduatoriam" ma proroghe valide per tutte le graduatorie. è sempre stato cosi. quindi la valutazione non sarà su questa ma su tutte le vigenti
vuoi sapere perchè hanno smesso di prorogare? perchè proprio in virtu di proroghe erga omnes, in combinato disposto col blocco del turnover, vi erano migliaia di graduatorie non assorbili, con ente che pero' non poteva procedere a bandire nuovo concorso. esempio mi ricordo comune di trapani. (che avrà boh 500 dipendenti. tiro' fuori una graduatoria per 7 vincitori e tipo 600 idonei. dovevano andà in pensione tutti in pratica, compresi nuovi assunti, per scorrere tutta e bandire). per i ministeri era diverso per il fatto che hanno bandito poco e per pochi posti e con pochi idonei tra il 2010 e il 2017.
hanno voluto ripartire da zero. e hanno anche accorciato la validità da 3 a 2... quest'ultimo aspetto dice tutto.
successivamente il problema proroga è stato poco affrontato perchè concorsi banditi nel 2020 e nel 2021 sono pochi (dato il covid).
alcune graduatorie le hanno lasciate scadere e gli idonei sono rimasti fuori, basta cercare con google.
basta che vai su minterno e cerchi forum direttori amministrativi giustizia (so funzionari anche loro eh. a3 f3) che servono come il pane, hanno graduatoria in scadenza tra un mese e stanno lottando per questo.
ma è piu probabile un assorbimento totale a brevissimo (non sono tantissimi) piuttosto che una proroga che hanno comunque chiesto e sta sul tavolo.
quindi si. è una tendenza. una linea politica. quella di farle durare quanto durano e poi bandire nuovamente. chiamala come ti pare.
funzionari unici per me in 4 5 anni puo' essere assorbita tutta, forse anche solo 4, ma bisogna vedere se so disposti a prorogare per tutti almeno due volte.
una volta che la inverti e procedi con proroga (non è facile) allora ricrei il precedente e poi è piu facile.

Da: Alkybiades 22/01/2023 12:10:39
@MATRIX888
Come ho scritto tempo fa, il contesto generale (PNRR, sblocco del turnover) e la singolarità del concorso (21.000 idonei, 27 enti, dopo anni di concorsetti, disciplina ad hoc modificando il DPR) rende improprio qualunque paragone con qualunque concorso passato
("Comune di Trapani vs CUFA"???).
In conseguenza di ciò, ragionare in base al precedente non funziona.
Detto in altri termini: La Tendenza che tu desumi mettendo insieme le sorti del concorso per Comune di Vattelappesca e singolo Ministero Giustizia (che, peraltro, molto probabilmente, assorbirà tutti gli idonei -contro LaTendenza!-) NON È APPLICABILE AL CUFA e, posso dire, neanche all'altro concorso unico per diplomati che si è svolto nello stesso periodo.
Sempre ragionando sulla singolarità di questo concorso (e di RIPAM diplomati) e sul contesto generale, non credere che sia scontato che non ci sia un trattamento differenziato anche sul versante proroghe.

Da: Mariojen 
Reputazione utente: +155
 2  - 22/01/2023 18:17:34
l Dipartimento ha già provveduto ad istruire il Piano triennale dei fabbisogni di personale. Le novità normative intercorse nel frattempo hanno richiesto l'aggiornamento di alcuni dati propedeutici all'emanazione del dpcm, senza i quali il Dipartimento non può dare il via libera alle assunzioni. Con la nota dello scorso 29 dicembre tutte le amministrazioni interessate sono state invitate a fornire al Dipartimento, entro il termine del 20 gennaio, ulteriori ma necessarie informazioni integrative a quelle già inviate attraverso il PIAO.
Non vedo il rischio di decadenza delle graduatorie e se ci fosse la necessità di intervenire in qualche caso lo valuteremo con attenzione, non ci faremo cogliere impreparati.

Da: Mariojen 
Reputazione utente: +155
 2  - 22/01/2023 18:20:08
Rosco ti ho trascritto un estratto dell'intervista al Ministro Zangrillo. Come puoi leggere, la possibilità di proroga ed esaurimento è concreta. Questo, unito ad altri segnali positivi (Modifica DPR, 5509 unità chiamate, 10 nuovi enti, carenza ecc) ci permette di poter essere più fiduciosi, almeno cautamente.
In ogni caso, noi ci interfacciamo con gli addetti ai lavori (sindacati, dirigenti, politici ecc). Siate fiduciosi e vediamo come va

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