Mininterno.net - Bando di concorso ISTITUTO DI SCIENZE DELL'ALIMENTAZIONE DI AVELLINO Rettifica alla sele...
 
 
 

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ISTITUTO DI SCIENZE DELL'ALIMENTAZIONE DI AVELLINO

Rettifica alla selezione, per titoli e colloquio, per l'assunzione di
una unita' di personale diplomato a contratto per la tematica
"tecnologie alimentari e controllo di qualita'" del Consiglio
nazionale delle ricerche da usufruire presso l'Istituto di scienze
dell'alimentazione - Avellino. (Selezione di personale
n. 089.AV.015.01).

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Fonte:Gazzetta ufficiale n.11 del 8/2/2000
Ente:ISTITUTO DI SCIENZE DELL'ALIMENTAZIONE DI AVELLINO
Località:-
Codice atto:000E1005
Sezione:Altri enti
Tipologia:Rettifica
Numero di posti:1
Scadenza:-

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                            IL DIRETTORE
 
Vista la propria delibera del 22 dicembre 1999;
Considerato che nella stessa delibera si e' verificato un errore
materiale nell'art. 5 relativamente al punteggio complessivo
disponibile dalla commissione;
Ritenuta l'opportunita' di correggere tale errore;
 
Dispone:
 
Che l'art. 5 venga considerato come di seguito riportato:

                               Art. 5.
La commissione esaminatrice, di cui al precedente art. 4,
disporra' complessivamente di 30 punti cosi' ripartiti:
15 punti per i titoli;
15 punti per il colloquio.
Le categorie dei titoli valutabili ed i punteggi massimi
attribuibili sono i seguenti:
a) titolo di studio richiesto per l'ammissione alla selezione
fino ad un massimo di punti 3;
b) altri titoli fino ad un massimo di punti 5;
c) attivita' lavorativa pertinente fino ad un massimo di punti
7.
La commissione esaminatrice determinera' i criteri per la
suddivisione dei punteggi massimi attribuiti a ciascuna categoria di
titoli prima di aver preso visione della documentazione presentata
dai candidati.
La commissione esaminatrice in seguito alla valutazione dei
titoli presentati dai candidati e in seguito al colloquio di cui
all'art. 2 del presente avviso formulera' la graduatoria di merito
sulla base della somma delle votazioni conseguite nella valutazione
dei titoli e nel colloquio.
A parita' di valutazione complessiva, si applicano le
disposizioni previste dal decreto del Presidente della Repubblica
9 maggio 1994, n. 487 e successive modificazioni e integrazioni in
materia di preferenza e precedenza nelle assunzioni ai pubblici
impieghi.
Avellino, 27 gennaio 2000
Il direttore

 

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