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MINISTERO DELLA DIFESA DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE
Concorso, per titoli, per l'accesso al Centro sportivo dell'Esercito,
per il 2015, di trenta volontari in ferma prefissata quadriennale
(VFP4) in qualita' di atleta.
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| Fonte: | Gazzetta ufficiale n.11 del 10/2/2015 |
| Ente: | MINISTERO DELLA DIFESA DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE |
| Località: | Nazionale |
| Codice atto: | 15E00525 |
| Sezione: | Amministrazioni centrali |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | - |
| Scadenza: | - |
| Tags: | Militari e FF.AA. |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
IL DIRETTORE GENERALE
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente "nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi" e successive modifiche e integrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente "norme sull'accesso agli impieghi nelle Pubbliche
Amministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi, dei
concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici
impieghi" e successive modifiche;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente "misure
urgenti per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e dei
procedimenti di decisione e di controllo" e successive modifiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente "testo unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di documentazione amministrativa" e
successive modifiche;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante
"norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
Amministrazioni Pubbliche" e successive modifiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre
2002, n. 313, concernente "testo unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di casellario giudiziale, di anagrafe
delle sanzioni amministrative dipendenti da reato e dei relativi
carichi pendenti";
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recante
"codice in materia di protezione dei dati personali" e successive
modifiche e integrazioni;
Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, concernente il
codice dell'amministrazione digitale e successive modifiche e
integrazioni;
Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, concernente
"Codice dell'Ordinamento Militare" e successive modifiche e
integrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme per
il reclutamento del personale militare;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010,
n. 90, recante "Testo Unico delle disposizioni regolamentari in
materia di Ordinamento Militare" e successive modifiche e
integrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme per
il reclutamento del personale militare;
Vista la legge 12 luglio 2010, n. 109, recante "disposizioni per
l'ammissione dei soggetti fabici nelle Forze Armate e di Polizia";
Considerato che, pur nelle more dell'emanazione dei decreti
applicativi previsti dal decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82
precedentemente citato, appare necessario improntare l'attivita'
della Direzione Generale per il Personale Militare (DGPM) ai principi
di carattere generale dettati dal citato codice dell'amministrazione
digitale;
Visto il decreto-legge 9 febbraio 2012, n. 5, convertito, con
modificazioni, dalla legge 4 aprile 2012, n. 35;
Visto il decreto del Ministro della difesa 4 giugno 2014,
contenente la direttiva tecnica per l'applicazione dell'elenco delle
imperfezioni e delle infermita' che sono causa di non idoneita' al
servizio militare e la direttiva tecnica per delineare il profilo
sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare;
Visto il foglio n. M_D SSMD 0096929 del 6 agosto 2014, con il
quale lo Stato Maggiore della Difesa ha comunicato le entita' massime
dei reclutamenti del personale militare autorizzate per il 2015;
Visti il foglio n. M_D E0012000 0963619 del 23 dicembre 2014 e la
e-mail del 22 gennaio 2015 dello Stato Maggiore dell'Esercito,
contenenti gli elementi di programmazione per l'emanazione di un
bando di concorso, per titoli, per il reclutamento di 30 volontari in
ferma prefissata quadriennale (VFP 4) dell'Esercito, in qualita' di
atleta, per il 2015;
Vista la legge 4 novembre 2010, n. 183 e, in particolare, l'art.
28, che prevede la possibilita' di fissare, per particolari
discipline sportive indicate dal bando di concorso, diversi limiti -
minimo e massimo - di eta' per il reclutamento degli atleti dei
gruppi sportivi delle Forze Armate, delle Forze di Polizia e del
Corpo nazionale dei Vigili del Fuoco;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 5 dicembre 2014
- registrato presso la Corte dei conti il 19 dicembre 2014, al foglio
n. 2512 - concernente la sua nomina a Direttore Generale per il
Personale Militare;
Visto il decreto Ministeriale 16 gennaio 2013 - registrato alla
Corte dei conti il 1° marzo 2013, registro n. 1, foglio n. 390 -
concernente, tra l'altro, struttura ordinativa e competenze della
DGPM;
Decreta:
Art. 1
Posti a concorso
1. E' indetto, per il 2015, un concorso pubblico, per titoli, per
l'accesso al Centro sportivo dell'Esercito di 30 VFP 4, in qualita'
di atleta, di cui:
a) 11 posti nella 1ª immissione, ripartiti nelle
discipline/specialita' di seguito indicate:
1) atletica leggera:
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita' 100m/200m;
- 1 atleta di sesso maschile nella specialita' 5000m/cross;
2) ciclismo:
- 1 atleta di sesso maschile nelle specialita' mountain bike
e ciclocross;
3) nuoto:
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita' fondo 5 e 10
km;
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita' 100m/200m
farfalla;
- 1 atleta di sesso maschile nella specialita' 200 m
farfalla;
- 1 atleta di sesso maschile nella specialita' 100m/200m
dorso e 200m misti;
4) pugilato:
- 1 atleta di sesso maschile nella categoria 75 kg;
5) sollevamento pesi:
- 1 atleta di sesso maschile nella categoria 62 kg;
6) taekwondo:
- 1 atleta di sesso femminile nella categoria 55 kg;
7) tiro a volo:
- 1 atleta di sesso maschile nella categoria skeet;
b) 19 posti nella 2ª immissione, ripartiti nelle
discipline/specialita' di seguito indicate:
1) atletica leggera:
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita' mezzo fondo;
- 1 atleta di sesso maschile nella specialita' mezzo fondo;
2) taekwondo:
- 1 atleta di sesso maschile nella categoria 80 kg;
3) lotta:
- 1 atleta di sesso maschile nella categoria 65 kg;
4) ginnastica:
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita' ginnastica
artistica;
5) sollevamento pesi:
- 1 atleta di sesso femminile nella categoria 69 kg;
6) sci alpino:
- 1 atleta di sesso femminile nelle specialita' slalom/super
G/discesa libera;
- 1 atleta di sesso maschile nelle specialita' slalom/super
G/discesa libera;
7) sci di fondo:
- 1 atleta di sesso maschile;
- 1 atleta di sesso femminile;
8) biathlon:
- 2 atleti di sesso maschile;
9) snowboard:
- 1 atleta di sesso maschile nella specialita' boarder-cross;
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita'
boarder-cross;
10) sci alpinismo:
- 1 atleta di sesso maschile;
- 1 atleta di sesso femminile;
11) slittino su pista artificiale:
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita' singolo;
12) pattinaggio velocita':
- 1 atleta di sesso femminile nella specialita' short track;
13) arrampicata sportiva:
- 1 atleta di sesso maschile nella specialita' lead/speed.
2. In caso di mancata copertura dei posti per una o piu' delle
specialita' indicate, l'Amministrazione della Difesa si riserva la
facolta' di devolvere gli stessi ad altra specialita' tra quelle di
cui al precedente comma 1.
3. Resta impregiudicata per l'Amministrazione della Difesa la
facolta', esercitabile in qualunque momento, di revocare il presente
bando di concorso, variare il numero dei posti, modificare,
annullare, sospendere o rinviare lo svolgimento delle attivita'
previste dal presente bando, in ragione di esigenze attualmente non
valutabili ne' prevedibili, ovvero in applicazione di leggi di
bilancio dello Stato o finanziarie o di disposizioni di contenimento
della spesa pubblica. In tal caso, se necessario, l'Amministrazione
della Difesa ne dara' immediata comunicazione nel sito internet del
Ministero della difesa (www.difesa.it, area siti di interesse e
approfondimenti, link concorsi e scuole militari e successivo link
reclutamento volontari e truppa), che avra' valore di notifica a
tutti gli effetti per gli interessati. In ogni caso la stessa
Amministrazione provvedera' a formalizzare la citata comunicazione
mediante avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - 4ª serie
speciale.
4. Nel caso in cui l'Amministrazione eserciti la potesta' di
auto-organizzazione prevista dal comma precedente, non sara' dovuto
alcun rimborso pecuniario ai candidati circa eventuali spese dagli
stessi sostenute per la partecipazione alle selezioni concorsuali.
Art. 2
Requisiti di partecipazione
1. Possono partecipare al concorso coloro che sono in possesso
dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana;
b) godimento dei diritti civili e politici;
c) aver compiuto il 17° anno di eta' e non aver superato il
giorno del compimento del 35° anno di eta';
d) avere, se minorenni, il consenso dei genitori o del genitore
esercente la potesta' o del tutore a contrarre l'arruolamento
volontario nell'Esercito;
e) possesso del diploma di istruzione secondaria di primo grado
(ex scuola media inferiore);
f) non essere stati condannati per delitti non colposi, anche
con sentenza di applicazione della pena su richiesta, a pena
condizionalmente sospesa o con decreto penale di condanna, ovvero non
essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non
colposi;
g) non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego in una Pubblica Amministrazione, licenziati dal
lavoro alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni a seguito di
procedimento disciplinare, ovvero prosciolti, d'autorita' o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze Armate o di
Polizia, a esclusione dei proscioglimenti a domanda e per inidoneita'
psico-fisica;
h) non essere stati sottoposti a misure di prevenzione;
i) aver tenuto condotta incensurabile;
j) non aver tenuto comportamenti nei confronti delle
istituzioni democratiche che non diano sicuro affidamento di
scrupolosa fedelta' alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di
sicurezza dello Stato;
k) idoneita' psico-fisica e attitudinale per l'impiego nelle
Forze Armate in qualita' di volontario in servizio permanente. Ai
sensi dell'art. 957 del decreto del Presidente della Repubblica 15
marzo 2010, n. 90, non si applicano i limiti di altezza previsti per
il reclutamento del personale militare di cui all'art. 587 del
medesimo decreto;
l) esito negativo agli accertamenti diagnostici per l'abuso di
alcool e per l'uso, anche saltuario od occasionale, di sostanze
stupefacenti nonche' per l'utilizzo di sostanze psicotrope a scopo
non terapeutico;
m) non essere stato ammesso al servizio civile in qualita' di
obiettore di coscienza, ovvero non aver assolto gli obblighi di leva
quale obiettore di coscienza, fatta salva, per entrambi i casi, la
successiva rinuncia.
2. I concorrenti, oltre ai suddetti requisiti, devono aver
conseguito nella disciplina/specialita' prescelta risultati
agonistici almeno di livello nazionale certificati dal Comitato
Olimpico Nazionale Italiano (CONI) o dalle Federazioni sportive
nazionali ovvero, per le discipline sportive non federate o affiliate
al CONI, dal Comitato Sportivo Militare.
3. I requisiti di partecipazione di cui ai precedenti commi 1 e 2
devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile di
presentazione delle domande di partecipazione al concorso per
ciascuna immissione e mantenuti, fatta eccezione per quello
dell'eta', fino alla data di effettiva ammissione alla ferma
prefissata quadriennale in qualita' di atleta nell'Esercito, pena
l'esclusione dal concorso disposta dalla DGPM.
4. Non possono partecipare al concorso i militari in servizio
permanente nelle Forze Armate.
5. I concorrenti che risulteranno, anche a seguito di
accertamenti successivi, in difetto di uno o piu' dei requisiti
previsti dal presente articolo saranno esclusi dal concorso ovvero,
se dichiarati vincitori, decadranno dalla nomina con provvedimento
adottato dalla DGPM. In tal caso il servizio eventualmente prestato
sara' considerato servizio di fatto. Pertanto, i concorrenti che non
avranno ricevuto comunicazione di esclusione dal concorso dovranno
ritenersi ammessi con riserva alle fasi successive del concorso.
Art. 3
Portale dei concorsi on-line del Ministero della difesa
1. Nell'ambito dell'iter di snellimento e semplificazione
dell'azione amministrativa e al fine di ridurre i costi e i tempi
delle attivita' concorsuali, la procedura di reclutamento di cui
all'art. 1 del presente bando sara' gestita tramite il portale dei
concorsi on-line del Ministero della difesa (nel prosieguo: portale
dei concorsi), raggiungibile attraverso il sito internet
www.difesa.it, area siti di interesse e approfondimenti, link
concorsi e scuole militari e successivo link concorsi on-line, ovvero
attraverso il sito intranet www.persomil.sgd.difesa.it.
2. Attraverso detto portale i concorrenti potranno presentare la
domanda di partecipazione e ricevere, con le modalita' indicate nel
successivo art. 5, le comunicazioni che perverranno dalla DGPM.
3. Per poter accedere al portale, i concorrenti dovranno essere
in possesso di apposite chiavi di accesso che saranno fornite al
termine di una procedura guidata di accreditamento necessaria per
attivare il proprio univoco profilo sul portale medesimo.
4. I concorrenti potranno svolgere la procedura guidata di
accreditamento con una delle seguenti modalita':
a) fornendo un indirizzo di posta elettronica, una utenza di
telefonia mobile (intestata al concorrente stesso o da lui utilizzata
o anche, se minorenne, intestata a chi esercita la potesta'
genitoriale o da lui utilizzata) e gli estremi di un documento di
riconoscimento in corso di validita' rilasciato da un'Amministrazione
dello Stato, ai sensi dell'art. 35 del decreto del Presidente della
Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445;
b) mediante carta d'identita' elettronica (CIE), carta
nazionale dei servizi (CNS), tessera di riconoscimento elettronica
rilasciata da un'Amministrazione dello Stato (decreto del Presidente
della Repubblica 28 luglio 1967, n. 851) ai sensi dell'art. 66, comma
8 del decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82;
c) mediante smart card e credenziali della propria firma
digitale.
Prima di iniziare la procedura guidata di accreditamento -
descritta nella sezione del portale dei concorsi relativa alle
istruzioni - i concorrenti dovranno visionare attentamente le
informazioni inerenti al software e alla configurazione necessari per
poter operare efficacemente nel portale. L'uso di programmi non
consigliati o non previsti potrebbe determinare la mancata
acquisizione dei dati inseriti dai concorrenti.
5. Conclusa la procedura di accreditamento, i concorrenti saranno
in possesso delle credenziali (userid e password) per poter accedere
al proprio profilo nel portale dei concorsi. Con dette credenziali i
concorrenti potranno partecipare, presentando la relativa domanda, a
tutte le procedure concorsuali di interesse senza dover di volta in
volta ripetere la procedura di accreditamento. In caso di smarrimento
di dette credenziali di accesso, i concorrenti potranno seguire la
procedura di recupero delle stesse, attivabile dalla pagina iniziale
del portale dei concorsi.
Art. 4
Compilazione e inoltro della domanda di partecipazione
1. La domanda di partecipazione al concorso, il cui modello e'
pubblicato nel citato portale dei concorsi, dovra' essere compilata
necessariamente on-line e inviata, con esclusione di qualsiasi altra
modalita' diversa da quella indicata nel successivo comma 4:
- dal 17 febbraio 2015 al 18 marzo 2015 per la 1ª immissione;
- dal 28 aprile 2015 al 27 maggio 2015 per la 2ª immissione.
2. Per poter partecipare al concorso, i candidati dovranno
accedere al proprio profilo nel portale dei concorsi, scegliere il
concorso al quale intendono partecipare e compilare on-line la
domanda di partecipazione.
3. Durante la compilazione della domanda i concorrenti, se non
sono in possesso di tutte le informazioni richieste dal modello di
domanda, possono salvare, esclusivamente on-line nel proprio profilo,
una bozza della stessa che potra' essere completata e inviata in un
secondo momento, comunque entro il termine di presentazione di cui al
precedente comma 1. Non sara' possibile effettuare lo scaricamento
(download) della domanda di partecipazione parzialmente compilata.
I concorrenti minorenni, prima dell'inoltro della domanda di
partecipazione, dovranno predisporre la copia per immagine (file in
formato PDF) dell'atto di assenso di chi esercita la potesta'
genitoriale, di cui al modello in allegato A al bando, da allegare
alla domanda di partecipazione.
4. Terminata la compilazione della domanda, i concorrenti
potranno inviarla al sistema informatico centrale di acquisizione
delle domande on-line senza uscire dal proprio profilo. Circa
l'andamento a buon fine o meno della presentazione della stessa, i
concorrenti riceveranno una comunicazione a video e, successivamente,
una comunicazione con messaggio di posta elettronica della sua
corretta acquisizione e protocollazione. Tale messaggio, valido come
ricevuta di presentazione della domanda, dovra' essere stampato e
conservato dai concorrenti che dovranno essere in grado di esibirlo,
all'occorrenza, all'atto della presentazione presso il Centro di
Selezione indicato dalla Forza Armata per l'accertamento dei
requisiti psico-fisici e attitudinali. Dopo l'invio della domanda, i
concorrenti potranno anche scaricare una copia della stessa.
Con l'invio della domanda tramite il portale si conclude la
procedura della presentazione della stessa e i dati sui quali
l'Amministrazione effettuera' la verifica del possesso sia dei
requisiti di partecipazione al concorso sia dei titoli di merito e di
preferenza si intenderanno acquisiti. Integrazioni o modifiche di
quanto dichiarato nella domanda potranno essere inviate dai
concorrenti con le modalita' indicate nel successivo art. 5.
5. Domande di partecipazione inoltrate, anche in via telematica,
con qualsiasi altro mezzo rispetto a quello sopraindicato e senza che
il candidato abbia effettuato la procedura di registrazione al
portale dei concorsi non saranno prese in considerazione e il
candidato non verra' ammesso alla procedura concorsuale.
6. In caso di avaria temporanea del sistema informatico centrale
di acquisizione delle domande on-line, che si verifichi in
prossimita' della scadenza del termine di presentazione delle
domande, il predetto termine verra' automaticamente prorogato di un
tempo pari a quello necessario per il ripristino del sistema stesso.
Dell'avvenuto ripristino e della proroga del termine per la
presentazione delle domande sara' data notizia con avviso pubblicato
nel sito internet del Ministero della difesa e nel portale dei
concorsi on-line del Ministero della difesa, secondo quanto previsto
dal successivo art. 5.
In tal caso, resta comunque invariata, rispetto all'iniziale
termine di scadenza per la presentazione delle domande (di cui al
precedente comma 1), la data relativa al possesso dei requisiti di
partecipazione indicata al precedente art. 2.
7. Qualora l'avaria del sistema informatico centrale di
acquisizione delle domande on-line sia tale da non consentire un
ripristino della procedura in tempi rapidi, la DGPM provvedera' a
informare i candidati con avviso pubblicato nel sito internet del
Ministero della difesa circa le determinazioni adottate al riguardo.
8. Nella domanda di partecipazione i concorrenti dovranno
indicare i loro dati anagrafici, compresi quelli relativi alla
residenza e al recapito presso il quale intendono ricevere eventuali
comunicazioni relative al concorso, nonche' tutte le informazioni
attestanti il possesso dei requisiti di partecipazione al concorso
stesso. In particolare, essi dovranno dichiarare nella domanda, sotto
forma di autocertificazione, quanto segue:
a) il cognome, il nome e il sesso;
b) la data e il luogo di nascita;
c) il codice fiscale;
d) la residenza;
e) il possesso della cittadinanza italiana;
f) il godimento dei diritti civili e politici;
g) di non aver riportato condanne per delitti non colposi,
anche con sentenza di applicazione della pena su richiesta, a pena
condizionalmente sospesa o con decreto penale di condanna, e di non
essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non
colposi;
h) di non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego in una Pubblica Amministrazione, licenziati dal
lavoro alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni a seguito di
procedimento disciplinare, ovvero prosciolti, d'autorita' o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze Armate o di
Polizia, a esclusione dei proscioglimenti a domanda e per inidoneita'
psico-fisica;
i) di non essere stati sottoposti a misure di prevenzione;
j) di aver tenuto condotta incensurabile;
k) di non aver tenuto comportamenti nei confronti delle
istituzioni democratiche che non diano sicuro affidamento di
scrupolosa fedelta' alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di
sicurezza dello Stato;
l) il possesso del diploma di istruzione secondaria di primo
grado (ex scuola media inferiore);
m) di non essere stati ammessi al servizio civile in qualita'
di obiettore di coscienza, ovvero non aver assolto gli obblighi di
leva quale obiettore di coscienza, fatta salva, per entrambi i casi,
la successiva rinuncia;
n) l'eventuale possesso di titoli di preferenza di cui all'art.
5 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e
successive modifiche e integrazioni;
o) di aver preso conoscenza del bando di concorso e di
acconsentire senza riserve a tutto cio' che in esso e' stabilito.
9. Con l'invio telematico della domanda con le modalita' indicate
nel precedente comma 4, il candidato, oltre a manifestare
esplicitamente il consenso alla raccolta e al trattamento dei dati
personali che lo riguardano e che sono necessari all'espletamento
dell'iter concorsuale (in quanto il conferimento di tali dati e'
obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di
partecipazione), si assume la responsabilita' penale e amministrativa
circa eventuali dichiarazioni mendaci, ai sensi dell'art. 76 del
decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.
Art. 5
Comunicazioni con i concorrenti
1. Tramite il proprio profilo nel portale dei concorsi, il
concorrente puo' anche accedere alla sezione relativa alle
comunicazioni. Tale sezione e' suddivisa in un'area pubblica relativa
alle comunicazioni di carattere collettivo (avvisi di modifica del
bando, ecc.) e un'area privata nella quale saranno rese disponibili
le comunicazioni di carattere personale relative a ciascun
concorrente. Della presenza di tali comunicazioni i concorrenti
riceveranno notizia mediante messaggio di posta elettronica, inviato
all'indirizzo fornito in fase di accreditamento, ovvero con sms. Le
comunicazioni di carattere collettivo inserite nell'area pubblica del
portale dei concorsi hanno valore di notifica a tutti gli effetti e
nei confronti di tutti i candidati.
Per ragioni di carattere organizzativo, tali comunicazioni di
carattere personale potranno essere inviate ai concorrenti anche con
messaggio di posta elettronica certificata (se posseduta e indicata
dai concorrenti nella domanda di partecipazione), con lettera
raccomandata o telegramma.
2. Le comunicazioni di carattere collettivo inserite nell'area
pubblica della sezione relativa alle comunicazioni nel portale dei
concorsi saranno anche pubblicate nel sito internet del Ministero
della difesa e in quello dell'Esercito (www.esercito.difesa.it).
3. I candidati potranno inviare dichiarazioni integrative o
modificative delle situazioni dichiarate nella domanda di
partecipazione, entro il termine di presentazione di cui all'art. 4,
comma 1, nonche' eventuali ulteriori comunicazioni (variazioni della
residenza o del recapito, dell'indirizzo di posta elettronica,
dell'eventuale indirizzo di posta elettronica certificata, del numero
di utenza di telefonia fissa o mobile, ecc.), mediante messaggio di
posta elettronica certificata - utilizzando esclusivamente un account
di posta elettronica certificata - all'indirizzo
persomil@postacert.difesa.it ovvero mediante messaggio di posta
elettronica - utilizzando esclusivamente un account di posta
elettronica - all'indirizzo persomil@persomil.difesa.it, indicando il
concorso al quale partecipano. A tale messaggio dovra' comunque
essere allegata copia per immagine (file in formato PDF) di un valido
documento di identita' rilasciato da un'Amministrazione dello Stato,
come definito al precedente art. 3, comma 4, lettera a).
4. L'Amministrazione della Difesa non assume alcuna
responsabilita' circa possibili disguidi derivanti da errate, mancate
o tardive segnalazioni di variazione dell'indirizzo di posta
elettronica ovvero del numero di utenza di telefonia mobile da parte
dei candidati.
Art. 6
Commissioni
1. Con decreti del Direttore Generale per il Personale Militare o
di autorita' da lui delegata saranno nominate le seguenti
commissioni:
a) commissione valutatrice;
b) commissione per gli accertamenti psico-fisici e
attitudinali;
2. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera a) sara'
composta da:
a) un Ufficiale di grado non inferiore a Colonnello,
presidente;
b) un Ufficiale di grado non inferiore a Tenente, membro
esperto del settore;
c) un Funzionario Amministrativo designato dalla DGPM, membro;
d) un Sottufficiale appartenente al ruolo Marescialli
dell'Esercito, segretario senza diritto di voto.
3. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera b) sara'
composta da:
a) un Ufficiale di grado non inferiore a Colonnello,
presidente;
b) un Ufficiale medico di grado inferiore a quello del
presidente, membro;
c) un Ufficiale abilitato alla professione di psicologo di
grado non inferiore a Tenente, ovvero uno psicologo civile abilitato
alla professione appartenente all'Amministrazione della Difesa o
convenzionato, ovvero un Ufficiale perito selettore attitudinale,
membro;
d) un Sottufficiale appartenente al ruolo Marescialli
dell'Esercito, segretario senza diritto di voto.
Art. 7
Valutazione dei titoli
1. La commissione di cui al precedente art. 6, comma 1, lettera
a) provvedera' a definire i criteri di valutazione dei titoli
indicati nell'allegato B al bando e ad assegnare il relativo
punteggio.
2. Saranno ritenuti validi i titoli sportivi conseguiti e
posseduti negli ultimi due anni dalla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande.
3. I concorrenti che riporteranno nella valutazione dei titoli un
punteggio inferiore a 0,75 saranno considerati inidonei e, quindi,
esclusi dalla procedura concorsuale.
4. A tal fine i concorrenti dovranno inviare, entro il 24 marzo
2015 per la 1ª immissione ed entro il 23 giugno 2015 per la 2ª
immissione, copia per immagine (file in formato PDF) della seguente
documentazione, mediante messaggio di posta elettronica certificata -
utilizzando esclusivamente un account di posta elettronica
certificata - all'indirizzo persomil@postacert.difesa.it ovvero
mediante messaggio di posta elettronica - utilizzando esclusivamente
un account di posta elettronica - all'indirizzo
persomil@persomil.difesa.it, indicando come oggetto "CONCORSO VFP 4
ATLETI EI 2015 - Cognome e Nome":
- certificazione di cui all'art. 2, comma 2 del bando
attestante il conseguimento, nella disciplina/specialita' prescelta,
di risultati agonistici almeno di livello nazionale: la sua mancata
produzione comportera' l'esclusione dalla procedura concorsuale;
- certificazione attestante l'eventuale possesso degli altri
titoli di merito indicati nell'allegato B al bando: la sua mancata
produzione comportera' la mancata valutazione dei titoli in
questione.
Art. 8
Accertamento dell'idoneita' psico-fisica e attitudinale
1. I concorrenti che hanno prodotto la domanda di partecipazione
al concorso saranno sottoposti, con riserva di verifica del possesso
dei requisiti di partecipazione da parte della DGPM, all'accertamento
dell'idoneita' psico-fisica e attitudinale secondo i criteri e le
modalita' di seguito indicati.
2. L'accertamento dell'idoneita' psico-fisica e attitudinale
sara' effettuato dalla commissione di cui al precedente art. 6, comma
1, lettera b) presso il Centro di Selezione volontari in ferma
prefissata di un anno (VFP 1) dell'Esercito di Roma, sito in Via
Damiata 1/A:
- il 23 e 24 marzo 2015 per la 1ª immissione;
- il 22 e 23 giugno 2015 per la 2ª immissione.
3. Pertanto, i concorrenti ai quali non sia stata comunicata
l'esclusione dal concorso dovranno presentarsi il primo giorno
previsto, alle ore 08.00, presso il predetto Centro di Selezione. La
mancata presentazione agli accertamenti comporta l'esclusione dal
concorso, salvo cause di forza maggiore adeguatamente documentate e
riconosciute tali dalla DGPM.
In caso di impedimento, la DGPM potra' concedere eventuali
differimenti a seguito di valutazione insindacabile dei motivi
dell'impedimento stesso. La richiesta in tal senso, corredata della
necessaria documentazione, dovra' pervenire alla DGPM entro il 16
marzo 2015 per la 1ª immissione ed entro il 15 giugno 2015 per la 2ª
immissione, mediante messaggio di posta elettronica all'indirizzo
r1d2s4@persomil.difesa.it. A tale messaggio dovra' comunque essere
allegata copia per immagine (file in formato PDF) di un valido
documento di identita' rilasciato da un'Amministrazione dello Stato,
come definito al precedente art. 3, comma 4, lettera a).
4. I concorrenti dovranno presentarsi agli accertamenti
psico-fisici, a pena di esclusione dal concorso, muniti di:
a) documento di riconoscimento in corso di validita', provvisto
di fotografia, rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, come
definito al precedente art. 3, comma 4, lettera a).
b) certificato rilasciato dal proprio medico di fiducia in data
non anteriore a sei mesi dal giorno previsto per gli accertamenti
sanitari, controfirmato dai candidati, redatto conformemente
all'allegato C al bando e attestante lo stato di buona salute, la
presenza/assenza di pregresse manifestazione emolitiche, gravi
manifestazioni immunoallergiche, gravi intolleranze e idiosincrasie a
farmaci o alimenti, nonche' la presenza/assenza di patologie
rilevanti ai fini del reclutamento;
c) referto rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata accreditata con il Servizio Sanitario Nazionale
(SSN) - con campione biologico prelevato in data non anteriore a sei
mesi precedenti la visita, a eccezione di quello riguardante il
gruppo sanguigno - dei seguenti esami:
- analisi completa delle urine con esame del sedimento;
- emocromo completo;
- glicemia;
- creatininemia;
- trigliceridemia;
- colesterolemia;
- bilirubinemia totale e frazionata;
- gamma GT;
- transaminasemia (GOT e GPT);
- attestazione del gruppo sanguigno;
d) referto rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata accreditata con il SSN - con campione biologico
prelevato in data non anteriore a tre mesi precedenti la visita - dei
seguenti esami:
- markers virali: anti HAV, HbsAg, anti HBs, anti HBc e anti
HCV;
- test per l'accertamento della positivita' per anticorpi per
HIV;
- test intradermico Mantoux - ovvero test Quantiferon - per
l'accertamento dell'eventuale contatto con il micobatterio della
tubercolosi (in caso di positivita', e' necessario presentare anche
il referto dell'esame radiografico del torace nelle due proiezioni
standard - anteriore/posteriore e latero/laterale - o il certificato
di eventuale, pregressa, avvenuta vaccinazione con BCG).
La mancata presentazione di tali referti, nonche' del certificato
di stato di buona salute, determinera' la sospensione del giudizio
del candidato da parte della competente commissione fino
all'acquisizione della predetta documentazione che dovra' avvenire, a
pena di esclusione dalla procedura concorsuale, entro il termine
ultimo previsto per lo svolgimento degli accertamenti
fisio-psico-attitudinali;
e) certificato medico, con validita' annuale, attestante
l'idoneita' all'attivita' sportiva agonistica per le discipline
sportive riportate nella tabella B del decreto del Ministero della
Sanita' del 18 febbraio 1982, rilasciato -in data non anteriore a 6
mesi precedenti la data di scadenza del termine per la presentazione
delle domande per ciascuna immissione- da un medico appartenente alla
Federazione medico-sportiva italiana ovvero a struttura sanitaria
pubblica o privata accreditata con il SSN e che esercita in tali
ambiti in qualita' di medico specializzato in medicina dello sport;
f) referto analitico, rilasciato da struttura sanitaria
pubblica - con campione biologico prelevato in data non anteriore a
tre mesi precedenti la visita - attestante l'esito del dosaggio del
glucosio 6-fosfato-deidrogenasi, eseguito sulle emazie ed espresso in
termini di percentuale di attivita' enzimatica;
g) referto rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata accreditata con il SSN - con campione biologico
prelevato in data non anteriore a un mese precedente la visita -
dell'analisi delle urine per la ricerca dei seguenti cataboliti
urinari di sostanze stupefacenti e/o psicotrope: amfetamine, cocaina,
oppiacei e cannabinoidi. Resta impregiudicata la facolta' per
l'Amministrazione della Difesa di sottoporre a drug test i vincitori
del concorso dopo l'incorporazione;
h) se concorrenti di sesso femminile:
- referto attestante l'esito di ecografia pelvica rilasciato
da struttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata
accreditata con il SSN in data non anteriore a tre mesi precedenti la
visita;
- referto del test di gravidanza con esito negativo - in
quanto lo stato di gravidanza costituisce temporaneo impedimento
all'accertamento dell'idoneita' al servizio militare (ai sensi
dell'art. 580, comma 2 del decreto del Presidente della Repubblica 15
marzo 2010, n. 90) - rilasciato da struttura sanitaria pubblica,
anche militare, o privata accreditata con il SSN, con campione
biologico prelevato in data non anteriore a 5 giorni precedenti la
visita.
Tutta la documentazione sopraindicata dovra' essere presentata in
originale o copia conforme.
5. La commissione, presa visione e acquisita tutta la
documentazione sanitaria di cui al precedente comma 4, disporra'
l'esecuzione dei seguenti accertamenti specialistici e di
laboratorio:
a) visita cardiologica con elettrocardiogramma;
b) visita oculistica;
c) visita otorinolaringoiatrica con esame audiometrico;
d) valutazione della personalita' previa somministrazione di
appositi test, colloquio psicologico e, se necessaria, eventuale
visita psichiatrica;
e) accertamenti volti alla verifica dell'abuso abituale di
alcool in base all'anamnesi, alla visita medica diretta e alla
valutazione degli esami ematochimici (gamma GT, GOT, GPT e MCV) e
conferma dell'eventuale sospetto mediante ricerca ematica della
transferrina carboidrato carente (CDT), con rinvio del candidato a
data utile per l'esecuzione in proprio di tale accertamento e
consegna del relativo referto alla commissione per gli accertamenti
psico-fisici e attitudinali;
f) ogni ulteriore indagine clinico-specialistica, di
laboratorio e/o strumentale (compreso l'esame radiologico) ritenuta
utile per consentire un'adeguata valutazione clinica e medico-legale
dei concorrenti. Nel caso in cui si renda necessario sottoporre i
concorrenti a indagini radiografiche, indispensabili per
l'accertamento e la valutazione di eventuali patologie, in atto o
pregresse, non altrimenti osservabili ne' valutabili con diverse
metodiche o visite specialistiche, gli stessi dovranno sottoscrivere,
dopo essere stati edotti dei benefici e dei rischi connessi
all'effettuazione dell'esame, apposita dichiarazione di avvenuta
informazione sui protocolli vaccinali previsti per il personale
militare;
g) visita medica generale: in tale sede la commissione
giudichera' inidoneo il concorrente che presenti tatuaggi quando, per
la loro natura, siano contrari al decoro dell'uniforme e risultino,
per contenuto, di discredito alle istituzioni o possibile indice di
personalita' abnorme (in tal caso da accertare con visita
psichiatrica e con appropriati test psicodiagnostici).
Nei confronti dei concorrenti che, all'atto degli accertamenti
sanitari, saranno riconosciuti affetti da malattie o lesioni acute di
recente insorgenza per le quali risultera' clinicamente probabile
un'evoluzione migliorativa tale da lasciar prevedere il possibile
recupero dei requisiti in tempi contenuti, la commissione non
esprimera' alcun giudizio, ne' definira' il relativo profilo
sanitario, posticipando l'effettuazione dei suddetti accertamenti in
data utile che, comunque, non potra' in alcun modo oltrepassare i 10
giorni dalla data prevista per il completamento delle visite mediche.
6. La commissione provvedera' a definire, per ciascun
concorrente, secondo i criteri stabiliti dalla normativa e dalle
direttive vigenti, il profilo sanitario, comunicando l'esito della
selezione effettuata e sottoponendo il verbale a titolo di notifica
contenente uno dei seguenti giudizi:
a) "idoneo quale volontario atleta in ferma prefissata
quadriennale", con l'indicazione del profilo sanitario;
b) "inidoneo quale volontario atleta in ferma prefissata
quadriennale", con l'indicazione della causa di inidoneita'.
La commissione determinera' l'idoneita', rispettivamente, sulla
base della valutazione psico-fisica riportata dal concorrente e della
sua compatibilita' con la disciplina sportiva da svolgere e la piu'
generale idoneita' al servizio militare.
7. Saranno comunque giudicati inidonei agli accertamenti
psico-fisici i concorrenti risultati affetti da:
a) imperfezioni e infermita' di cui al decreto del Presidente
della Repubblica 15 marzo 2010, n. 90 e alle vigenti direttive
tecniche emanate con il decreto del Ministro della Difesa 4 giugno
2014, fermo restando quanto previsto dal decreto del Direttore
Generale della Sanita' Militare 6 dicembre 2005;
b) imperfezioni e infermita' per le quali e' prevista
l'attribuzione di coefficiente superiore a 2 nella caratteristica
somato-funzionale PS;
c) disturbi della parola anche se in forma lieve (dislalia -
disartria);
d) stato di tossicodipendenza o tossicofilia, da accertarsi
presso una struttura sanitaria militare;
e) tutte le imperfezioni e infermita' non contemplate dalle
precedenti lettere, comunque incompatibili con l'espletamento del
servizio quale VFP 4 in qualita' di atleta.
Saranno comunque giudicati idonei i concorrenti affetti da
enzimopatia da deficit, anche parziale, di glucosio
6-fosfato-deidrogenasi, con attribuzione del coefficiente 3 o 4 nella
caratteristica somato-funzionale AV-EI.
8. I concorrenti risultati idonei agli accertamenti sanitari
saranno sottoposti a una serie di accertamenti attitudinali come da
direttive tecniche vigenti.
Tali accertamenti consistono in prove (test e colloquio con lo
psicologo) volte a verificare il possesso delle qualita' attitudinali
e caratteriologiche che assicurino l'assolvimento dei compiti
previsti per i VFP 4 dell'Esercito.
9. Al termine degli accertamenti attitudinali, la commissione
formulera' un giudizio di idoneita' o di inidoneita' quale atleta
militare.
10. Il giudizio relativo a ciascuno dei predetti accertamenti e'
definitivo e, nel caso di inidoneita', comporta l'esclusione dal
concorso.
Tale provvedimento e' adottato, su delega della DGPM, dalla
competente commissione di cui all'art. 6, comma 1, lettera b).
11. Ogni temporaneo impedimento ai suddetti accertamenti,
certificato dalla sopracitata commissione, comporta l'esclusione dal
concorso se tale stato persiste oltre il decimo giorno successivo
alla data ultima prevista per il completamento dei predetti
accertamenti.
12. I concorrenti, durante l'effettuazione delle visite mediche,
fruiranno di vitto e alloggio a carico dell'Amministrazione militare,
se disponibili.
Al fine di poter usufruire di alloggio a carico
dell'Amministrazione (eventualmente gia' dal giorno precedente la
presentazione), i concorrenti dovranno chiederne la disponibilita'
direttamente al Centro di Selezione VFP 1 dell'Esercito di Roma. La
richiesta dovra' essere avanzata dal lunedi' al venerdi' per telefono
al n. 06324842186 o per fax al n. 0636000810 o per e-mail
all'indirizzo cacelned@vfpceselrm.esercito.difesa.it, indicando anche
un recapito telefonico presso cui poter essere contattati.
Art. 9
Graduatorie
1. La commissione valutatrice di cui all'art. 6, comma 1, lettera
a) redigera' le graduatorie di merito, suddivise per ciascuna delle
discipline/specialita' indicate all'art. 1, sulla base del punteggio
ottenuto da ciascun concorrente nella valutazione dei titoli di cui
all'art. 7.
2. A parita' di punteggio sara' data la precedenza ai concorrenti
in possesso dei titoli di preferenza di cui all'art. 5 del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487. In caso di
ulteriore parita' sara' data precedenza al concorrente piu' giovane
di eta'.
3. Le suddette graduatorie saranno approvate con decreto
dirigenziale emanato dalla DGPM, rese note nel portale dei concorsi e
nel sito internet del Ministero della difesa e verranno altresi'
pubblicate nel Giornale Ufficiale della Difesa, consultabile nel sito
www.difesa.it/SGD-DNA/GIORNALEUFFICIALE/Pagine/default.aspx. Di tale
pubblicazione sara' dato avviso nella Gazzetta Ufficiale.
Art. 10
Ammissione alla ferma prefissata quadriennale
1. I concorrenti utilmente collocati nelle graduatorie di cui al
precedente art. 9 saranno convocati dalla DGPM, presumibilmente:
- nel mese di aprile 2015 per la 1ª immissione;
- nel mese di ottobre 2015 per la 2ª immissione.
Essi saranno incorporati - secondo le indicazioni della Forza
Armata - presso le seguenti sedi:
- Centro Sportivo Olimpico dell'Esercito di Roma, per gli
atleti degli sport olimpici;
- Centro Addestramento Alpino - Reparto Attivita' Sportive di
Courmayeur (AO), per gli atleti degli sport invernali,
dove frequenteranno uno specifico corso formativo volto a far
acquisire le conoscenze necessarie per l'assolvimento dei compiti
militari di base.
2. All'atto della presentazione i predetti concorrenti saranno
sottoposti, da parte del Dirigente del Servizio Sanitario dell'Ente o
da parte di un Ufficiale medico del Servizio Sanitario di
riferimento, a visita medica al fine di verificare il mantenimento
dei requisiti fisici. Se emergono possibili motivi di inidoneita', i
citati concorrenti saranno immediatamente inviati presso il Centro di
Selezione VFP 1 dell'Esercito di Roma al fine di verificarne
l'idoneita' quale VFP 4 in qualita' di atleta. Nel caso di giudizio
di permanente inidoneita' o di temporanea inidoneita' superiore a 20
giorni per infermita' non dipendente da causa di servizio, gli
interessati saranno immediatamente esclusi dall'ammissione alla ferma
prefissata quadriennale con provvedimento della DGPM. Se alla data di
prevista presentazione il militare in servizio e' in licenza di
convalescenza scadente oltre i 20 giorni successivi alla predetta
data, sara' escluso dall'ammissione alla ferma prefissata
quadriennale in qualita' di atleta con provvedimento della DGPM. Il
provvedimento di esclusione e' definitivo.
3. I concorrenti che non si presenteranno all'Ente di
assegnazione entro il termine fissato nella comunicazione di
convocazione saranno considerati rinunciatari.
4. A insindacabile giudizio dell'Amministrazione della Difesa, i
posti eventualmente non coperti potranno essere ripianati, in base
all'ordine di merito, con gli idonei della graduatoria relativa alla
stessa specialita' o, in assenza di ulteriori concorrenti idonei, con
altri concorrenti idonei relativi a graduatorie di altra
disciplina/specialita' secondo le esigenze definite dalla Forza
Armata e nei tempi consentiti dalle esigenze di immissione.
5. L'ammissione alla ferma prefissata quadriennale in qualita' di
atleta decorrera', per gli effetti giuridici, dalla data di prevista
presentazione presso l'Ente designato e, per gli effetti
amministrativi, da quella di effettiva presentazione presso l'Ente
medesimo.
Art. 11
Esclusioni
1. La DGPM dispone l'esclusione dalla procedura concorsuale dei
concorrenti che:
a) non sono in possesso di uno dei requisiti di partecipazione
di cui all'art. 2 del bando;
b) hanno inoltrato domanda con modalita' difformi da quella
indicata nel precedente art. 4 e/o senza aver portato a compimento la
procedura di accreditamento indicata nell'art. 3;
c) non hanno prodotto l'atto di assenso di chi esercita la
potesta' genitoriale, qualora minorenni;
d) non hanno prodotto, con la modalita' e nel termine indicati
nel precedente art. 7, comma 4, la certificazione di cui all'art. 2,
comma 2 attestante il conseguimento, nella disciplina/specialita'
prescelta, di risultati agonistici almeno di livello nazionale;
e) hanno riportato nella valutazione dei titoli di merito un
punteggio inferiore a 0,75, secondo quanto disposto dall'art. 7,
comma 3;
f) non hanno mantenuto, all'atto della presentazione per essere
incorporati, i requisiti di partecipazione previsti dal bando.
2. Nei confronti dei concorrenti che, anche a seguito di
accertamenti successivi, risulteranno in difetto di uno o piu'
requisiti tra quelli previsti dal bando sara' disposta, con
provvedimento adottato dalla DGPM, l'esclusione dalla procedura
concorsuale ovvero la decadenza dalla ferma, se gia' incorporati. In
tal caso il servizio prestato sara' considerato servizio di fatto.
3. I candidati esclusi potranno avanzare unicamente ricorso
giurisdizionale al T.A.R. del Lazio o, in alternativa, ricorso
straordinario al Presidente della Repubblica (per il quale e' dovuto
- ai sensi della normativa vigente - il contributo unificato di euro
650,00) entro il termine, rispettivamente, di 60 e 120 giorni dalla
data di notifica del provvedimento di esclusione.
Art. 12
Trattamento dei dati personali
1. Ai sensi degli articoli 11 e 13 del decreto legislativo 30
giugno 2003, n. 196 e successive modifiche e integrazioni, i dati
personali forniti dai concorrenti saranno raccolti e trattati presso
una banca dati automatizzata, anche successivamente all'eventuale
ammissione alla ferma, per le finalita' di gestione della procedura
concorsuale e per quelle inerenti alla ferma contratta.
Il conferimento di tali dati e' obbligatorio ai fini
dell'accertamento dei requisiti di partecipazione alla procedura
concorsuale e per la valutazione dei titoli di merito.
2. Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle Amministrazioni Pubbliche direttamente interessate allo
svolgimento della procedura concorsuale o alla posizione
giuridico-economica o di impiego del concorrente, nonche', in caso di
ammissione alla ferma, ai soggetti di carattere previdenziale.
3. L'interessato gode dei diritti stabiliti dall'art. 7 del
decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 tra i quali il diritto di
accesso ai dati che lo riguardano, il diritto di rettificare,
aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' il diritto di
opporsi per motivi legittimi allo,ro trattamento.
4. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
Direttore Generale per il Personale Militare, titolare del
trattamento, che nomina, ognuno per la parte di propria competenza,
responsabili del trattamento dei dati personali: a) i responsabili
degli Enti/Comandi di appartenenza dei militari in servizio; b) i
presidenti delle commissioni di cui al precedente art. 6; c) il
Direttore in sede vacante della 2ª Divisione della DGPM.
Art. 13
Norme di rinvio
Per quanto non espressamente disciplinato dal presente bando, si
rinvia alla vigente normativa di settore.
Il presente decreto sara' sottoposto al controllo ai sensi della
normativa vigente e pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 27 gennaio 2015
(Gen. D. c. (li) Paolo Gerometta)
AVVERTENZE GENERALI
Ogni ulteriore informazione relativa al concorso potra' essere
acquisita:
1) consultando il portale dei concorsi on-line del Ministero
della difesa e il sito internet del Ministero della difesa;
2) direttamente o telefonicamente presso la Sezione relazioni
con il pubblico della Direzione Generale per il Personale Militare,
Viale dell'Esercito n. 186 - 00143 Roma - telefono 06517051012 nei
giorni e negli orari sotto indicati:
- dal lunedi' al venerdi': dalle 09.00 alle 12.30;
- dal lunedi' al giovedi': dalle 14.45 alle 16.00.
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