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Selezione pubblica, per esami, per la formazione di una graduatoria per l'assunzione a tempo pieno e determinato di istruttori amministrativi - profilo di ruolo istruttore processi contabili - area degli istruttori.
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| Fonte: | InPA |
| Ente: | COMUNE DI GENOVA |
| Località: | Genova (GE) |
| Codice atto: | INPA25D8 |
| Sezione: | Enti locali |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | 5 |
| Scadenza: | 30/10/2026 |
| Tags: | Amministrativi Per diplomati |
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COMUNE DI GENOVA
SELEZIONE PUBBLICA, PER ESAMI, PER LA FORMAZIONE DI UNA GRADUATORIA PER L'ASSUNZIONE A TEMPO PIENO E DETERMINATO DI ISTRUTTORI AMMINISTRATIVI - PROFILO DI RUOLO ISTRUTTORE PROCESSI CONTABILI - AREA DEGLI ISTRUTTORI
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TERMINE SCADENZA PRESENTAZIONE DOMANDE: 30 ottobre 2026
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La Direzione Gestione Risorse Umane, in esecuzione della Determinazione Dirigenziale n° 5691/2026 bandisce una selezione pubblica per la formazione di una graduatoria da utilizzare per assunzioni a tempo pieno e determinato nel profilo professionale di Istruttore amministrativo per la gestione economico-finanziaria, il monitoraggio e rendicontazione di programmi e progetti eterofinanziati - Area degli Istruttori.
NOTA BENE: Si specifica che la durata massima del rapporto di lavoro a tempo determinato, comprensiva di eventuali proroghe, non può essere superiore a 36 mesi, elevabili a 48 solo nei casi previsti dal comma 11 dell'art. 51 del CCNL 2022-2024 Funzioni Locali. In coerenza con l'ordinanza n. 26567/2023 della Corte di Cassazione - Sezione lavoro, nel computo del periodo massimo di rapporto di lavoro a tempo determinato che potrà essere instaurato, saranno considerati tutti i precedenti periodi di lavoro maturati a tempo determinato presso il Comune di Genova, nel profilo professionale di cui è questione, in esito a precedenti procedure selettive.
L'Amministrazione Comunale garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l'accesso al lavoro, ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, "Codice delle pari opportunità tra uomo e donna a norma dell'art. 6 della legge 28/11/2005, n. 246" e dall'art. 57 del D.lgs. 30/03/2001, n. 165 "Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche".
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