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REGIONE VENETO
Avviso per l'attribuzione di un incarico di direttore responsabile di
struttura complessa U.O.A. di ORL. profilo professionale, medici,
area chirurgica e delle specialita' chirurgiche, disciplina di
otorinolaringoiatria, presso l'U.L.S.S. n. 5 di Vicentino Ovest.
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| Fonte: | Gazzetta ufficiale n.92 del 22/11/2002 |
| Ente: | REGIONE VENETO |
| Località: | Venezia (VE) |
| Codice atto: | 02E08782 |
| Sezione: | Aziende sanitarie |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | - |
| Scadenza: | 23/12/2002 |
Testo piccolo - Testo medio - Testo grande
In esecuzione del provvedimento n. 290 in data 15 ottobre 2002 e'
indetto avviso per l'attribuzione dell'incarico, con rapporto
esclusivo, di direttore responsabile di struttura complessa -
disciplina: otorinolaringoiatria.
L'incarico, di durata quinquennale e rinnovabile, sara' conferito
alle condizioni e norme previste dall'art. 15 del decreto legislativo
n. 502/1992, cosi' come sostituito dall'art. 15-ter del decreto
legislativo n. 229 del 19 giugno 1999, dal decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997 e dal vigente C.C.N.L. - area della
dirigenza medica e veterinaria.
Come previsto dal punto 1, art. 7 del decreto legislativo
30 marzo 2001, n. 165, vengono garantite pari opportunita' tra uomini
e donne per l'accesso ai lavoro ed il trattamento sul lavoro.
1) Requisiti per l'ammissione
Requisiti generali:
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite
dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione
europea;
b) nessun limite di eta', a norma dell'art. 3, comma 6, della
legge 15 maggio 1997, n. 127;
c) idoneita' fisica all'impiego: l'accertamento dell'idoneita'
fisica all'impiego e' effettuato, a cura dell'U.L.S.S., prima
dell'immissione in servizio.
Requisiti specifici:
d) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici - chirurghi.
L'iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi
dell'Unione europea consente la partecipazione alla selezione, fermo
restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima
dell'assunzione in servizio;
e) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina oggetto dell'incarico o disciplina equipollente, e
specializzazione nella disciplina o disciplina equipollente ovvero
anzianita' di servizio di dieci anni nella disciplina medesima
(l'anzianita' di servizio utile per l'accesso al presente avviso deve
essere maturata presso amministrazioni pubbliche o presso altri
istituti od enti previsti dall'art. 10 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997);
f) curriculum ai sensi dell'art. 8 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997, in cui sia documentata una specifica
attivita' professionale ed adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6
del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997. Fino
all'emanazione dei provvedimenti previsti dall'art. 6 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 484/1997, si prescinde dal requisito
della specifica attivita' professionale;
g) attestato di formazione manageriale di cui all'art. 5,
comma 1, lettera d) del decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997. Tale attestato deve essere conseguito dal dirigente
incaricato entro un anno dall'inizio dell'incarico; il mancato
superamento del primo corso, attivato dalla regione successivamente
al conferimento dell'incarico, determina la decadenza dell'incarico
stesso;
Fino al 1 febbraio 2003, ai sensi del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997, coloro che sono in possesso
dell'idoneita' conseguita in base al pregresso ordinamento, possono
accedere all'incarico di direzione di struttura complessa nella
corrispondente disciplina anche in mancanza dell'attestato di
formazione manageriale, fermo restando l'obbligo, nel caso di
assunzione dell'incarico, di acquisire l'attestato nel primo corso
utile.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito dal presente avviso per la
presentazione delle domande di partecipazione.
2) Presentazione delle domande
Le domande di ammissione, redatte su carta semplice e secondo lo
schema esemplificativo allegato, sottoscritte dagli interessati ed
indirizzate al direttore generale dell'U.L.S.S. n. 5 dovranno
pervenire entro le ore 12 del trentesimo giorno successivo alla data
di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale, al
protocollo dell'U.L.S.S. n. 5 - via Trento n. 4 - 36071 Arzignano
(Vicenza). Nel caso in cui detto giorno sia festivo, il termine e'
prorogato alla stessa ora del primo giorno successivo non festivo.
Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei
documenti e' perentorio; l'eventuale riserva di invio successivo di
documenti e' priva di effetto.
Le domande di ammissione si considerano prodotte in tempo utile
anche se spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro
il termine indicato. A tal fine fa fede il timbro e data dell'ufficio
postale accettante.
Qualora non ci si avvalga del servizio postale, le domande devono
essere presentate, entro il termine sopra indicato, al servizio
protocollo, nell'orario di apertura.
Nella domanda i candidati devono indicare:
1) la data, il luogo di nascita e la residenza;
2) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
3) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
4) le eventuali condanne penali riportate; in caso negativo
devono dichiararne espressamente l'assenza;
5) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
6) i titoli di studio posseduti con l'indicazione della data e
sede in cui i titoli stessi sono stati conseguiti;
7) l'iscrizione all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi;
8) il possesso dei requisiti previsti dal punto e) del presente
avviso;
9) i servizi prestati come dipendente presso pubbliche
amministrazioni e le eventuali cause di cessazione di precedenti
rapporti di pubblico impiego;
10) il codice fiscale;
11) il consenso all'utilizzo dei dati personali, compresi qelli
sensibili, se necessari alla procedura (legge n. 675/1996).
Il candidato, e' tenuto ad indicare il domicilio presso il quale
deve, ad ogni effetto, essere fatta ogni necessaria comunicazione,
con l'indicazione del numero telefonico. In caso di mancata
indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza indicata.
L'amministrazione dell'U.L.S.S. declina sin d'ora ogni
responsabilita' per dispersione di comunicazioni dipendenti da
inesatte indicazioni del recapito da parte dell'aspirante, o da
mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo
indicato nella domanda, o per eventuali disguidi postali o
telegrafici non imputabili a colpa dell'U.L.S.S. stessa.
3) Documentazione da allegare alla domanda
Alla domanda di ammissione dovranno essere allegati i seguenti
documenti:
1) curriculum professionale, i carta semplice, datato e firmato
dall'interessato;
2) tutte le certificazioni relative ai titoli che si ritengano
opportuno presentare agli effetti della valutazione del curriculum
professionale.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia legale o
autenticata ai sensi di legge.
Il candidato, ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000, puo' comprovare con dichiarazioni -
presentate anche contestualmente all'istanza ed in sostituzione delle
normali certificazioni - il possesso dei requisiti richiesti per
l'ammissione nonche' dei titoli che intende produrre ai fini della
valutazione da parte della commissione.
Qualora il candidato intenda avvalersi delle dichiarazioni
sostitutive di atto di notorieta' ai sensi dell'art. 47 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 445/2000 per stati, fatti e
qualita' personali a diretta conoscenza dell'interessato quali ad
esempio servizi, attivita' didattica, incarichi od altro, compresa la
conformita' all'originale di fotocopie, tali dichiarazioni
(sottoscritte in presenza del dipendente addetto a ricevere la
documentazione oppure sottoscritte e inviate unitamente a fotocopia
non autenticata di un documento valido di identita' del
sottoscrittore), devono riportare la seguente dicitura:
"Il sottoscritto nato a il consapevole delle sanzioni penali
previste dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 per le ipotesi di falsita' in atti e dichiarazioni
mendaci ivi indicate, dichiara
Nei certificati di servizio devono essere indicate le posizioni
funzionali o le qualifiche attribuite, le discipline nelle quali i
servizi sono stati prestati, nonche' le date iniziali e terminali dei
relativi periodi di attivita'.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa.
L'eventuale riserva di invio successivo di documenti e' priva di
effetto.
Alla domanda deve essere allegato un dettagliato elenco, in carta
semplice, dei documenti e dei titoli presentati.
4) Commissione e modalita' di selezione
La commissione di esperti di cui all'art. 15-ter del decreto
legislativo n. 502/1992 e successive modificazioni ed integrazioni,
accerta il possesso dei "requisiti" indicati nel presente avviso e
l'idoneita' dei candidati sulla base:
1) di un "colloquio" diretto alla valutazione delle capacita'
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento delle capacita' gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere;
2) di un "curriculum" professionale, formalmente documentato.
Nel curriculum professionale sono valutate distintamente le
attivita' professionali di studio, direzionali-organizzative, con
riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
e) alla attivita' didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9 nonche' alle pregresse idoneita' nazionali;
g) alla produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane o straniere,
caratterizzate da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori,
nonche' il suo impatto sulla comunita' scientifica.
I contenuti del curriculum, esclusi quelli relativi alla
tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni effettuate dal
candidato (lettera c) e le pubblicazioni (lettera g), possono essere
autocehificati dal candidato, ai sensi dell'art. 47 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000.
Prima di procedere al colloquio e alla valutazione del
curriculum, la commissione stabilisce i criteri di valutazione tenuto
conto delle specificita' proprie del posto da ricoprire.
Al termine delle operazioni di valutazione la commissione
stabilisce, sulla base della valutazione complessiva, l'idoneita' di
ciascun candidato all'incarico predisponendo l'elenco degli idonei.
La data e la sede in cui si svolgera' il colloquio verranno
comunicate ai candidati, a cura della commissione, con lettera
raccomandata con avviso di ricevimento, almeno venti giorni prima
della data fissata.
I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel
giorno, nell'ora e nella sede stabiliti, saranno dichiarati
rinunciatari.
5) Conferimento dell'incarico
Il conferimento dell'incarico sara' effettuato dal direttore
generale sulla base del parere della commissione di esperti.
L'amministrazione verificata la sussistenza dei requisiti,
procede alla stipula del contratto.
L'incarico conferito, che puo' essere rinnovato con le modalita'
previste dall'art. 15 del decreto legislativo n. 502/1992 e
successive modificazioni ed integrazioni, comporta un rapporto di
lavoro esclusivo.
6) Trattamento economico
Il trattamento economico annuo lordo e' quello prevsito dal
vigente contratto collettivo nazionale del lavoro per la "dirigenza
medica e veterinaria" e decorre dalla data di effettivo inizio del
servizio.
7) Norme finali
Con la partecipazione al presente avviso, e' implicita da parte
dei candidati l'accettazione, senza riserve, di tutte le precisazioni
e le prescrizioni in esso contenute.
Per quanto non previsto dal presente bando si fa riferimento alla
normativa vigente in materia.
L'U.L.S.S. si riserva la facolta' di prorogare, sospendere o
revocare il presente avviso o parte di esso, qualora ne rilevasse la
necessita' e l'opportunita' per ragioni di pubblico interesse.
I dati personali trasmessi dai concorrenti con le domande di
partecipazione all'avviso, ai sensi degli articoli 10 e 12 della
legge 31 dicembre 1996, n. 675, saranno trattati per le finalita' di
gestione della procedura concorsuale e dell'eventuale conseguente
assunzione.
Per informazioni e per ricevere copia del presente bando,
rivolgersi al servizio personale dell'U.L.S.S. n. 5 "Ovestvicentino",
via Bellini - 36078 Valdagno (Vicenza) - tel. 0445/410280.
Il dirigente: Mozzato
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