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Concorso pubblico per soli esami per la copertura di un posto a tempo pieno e indeterminato di un collaboratore tecnico manutentivo da inquadrare nell'area "operatori esperti".
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| Fonte: | InPA |
| Ente: | COMUNE DI GRANDOLA ED UNITI |
| Località: | Grandola ed Uniti (CO) |
| Codice atto: | INPA1637 |
| Sezione: | Enti locali |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | 1 |
| Scadenza: | 17/4/2026 |
| Tags: | Con licenza media Tecnici |
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È indetta una selezione pubblica per esami per l'assunzione a tempo pieno e indeterminato di n. 1 posto con profilo professionale di "Collaboratore tecnico manutentivo" Area degli Operatori esperti da inserire nell'organico del Comune.
Ai sensi dell'art. 1014, comma 4 e dell'art. 678, comma 9, del D. Lgs. n. 66/2010, con il presente concorso si determina una frazione di riserva di posto a favore dei volontari delle FF.AA. che verrà cumulata ad altre frazioni, sia originate o che si dovessero realizzare nei prossimi provvedimenti di assunzione.
Ai sensi dell'art. 1 comma 9-bis l DL 22 aprile 2023 n. 44 che sostituisce l'articolo 18 comma 4 del decreto legislativo 6 marzo 2017, n. 40, si determina una frazione di riserva pari allo 0,15 che, accumulata ad altre frazioni già originate con altri concorsi del Comune di Grandola ed Uniti, comporta che il posto sia riservato prioritariamente agli operatori volontari che hanno concluso il servizio civile universale senza demerito.
Il trattamento economico annuo è quello previsto per l'Area degli Operatori Esperti introdotta dal CCNL Funzioni Locali 2019/2021, oltre alla tredicesima mensilità e alle indennità dovute per legge o per contratti collettivi nazionali.
Tutti gli emolumenti sono sottoposti alle trattenute fiscali, previdenziali ed assistenziali, a norma di legge, con iscrizione all'INPS per il trattamento pensionistico.
Il profilo professionale di "Collaboratore tecnico manutentivo" risulta ascritto all'Area degli operatori esperti prevista nel CCNL 16.11.2022, il lavoratore può essere pertanto chiamato a svolgere tutte le mansioni previste dalla vigente normativa contrattuale per tale profilo di impiego.
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