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Selezione pubblica, per titoli e colloquio, per n. 1 contratto di lavoro a tempo pieno e determinato di 12 mesi per il profilo professionale di Collaboratore tecnico enti di ricerca, VI livello professionale, del CCNL Comparto Istruzione e Ricerca per l'attuazione del Progetto "BRAVE WOW. Building Respectful And Violence-free gender-inclusive Environments in the World of Work" finanziato dal bando CERV-2024-DAPHNE (Programma Cittadini, Uguaglianza Diritti e Valori) dell'Unione Europea
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| Fonte: | InPA |
| Ente: | ISTITUTO NAZIONALE PER L'ASSICURAZIONE CONTRO GLI INFORTUNI SUL LAVORO |
| Località: | Monte Porzio Catone (RM) |
| Codice atto: | INPAF94A |
| Sezione: | Altri enti |
| Tipologia: | Concorso |
| Numero di posti: | 1 |
| Scadenza: | 17/6/2026 |
| Tags: | Tecnici |
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È indetta una selezione pubblica, per titoli e colloquio, per l'attivazione di n. 1 contratto di lavoro a tempo pieno e determinato della durata di 12 mesi per il profilo professionale di Collaboratore tecnico enti di ricerca, VI livello professionale, del CCNL Comparto Istruzione e Ricerca.
La sede di lavoro è presso il Dipartimento Medicina, Epidemiologia, Igiene del lavoro ed Ambiente (DiMEILA) - Centro Ricerche Monte Porzio Catone, via Fontana Candida, n.1, Monte Porzio Catone (RM).
Oggetto della prestazione: contributo alle attività del progetto Brave WOW per le attività della UO DiMEILA; in particolare:
· Supporto alle attività di analisi e sistematizzazione dei dati da flussi informativi e da altre fonti di dati correnti sulle normative internazionali sulla prevenzione di violenza e molestie nei luoghi di lavoro e sulle misure di implementazione a livello nazionale, europeo ed internazionale;
· Contributo alla organizzazione e gestione dei webinar informativi per la restituzione dei risultati dello studio pilota sulla corretta prevenzione del fenomeno di violenza e molestie nel settore sanitario.
Ai fini dell'ammissione alla selezione pubblica è richiesto il possesso dei sottoindicati requisiti:
a) cittadinanza italiana ovvero cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione Europea. Possono, altresì, partecipare i familiari dei cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea non aventi la cittadinanza di uno Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, ovvero i cittadini di Paesi Terzi, che siano titolari del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria;
b) godimento dei diritti civili e politici. Per i candidati non cittadini italiani e non titolari dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria, il godimento dei diritti civili e politici è riferito al Paese di cittadinanza;
c) idoneità fisica all'impiego;
d) età non inferiore ad anni 18 e non superiore all'età di collocamento a riposo d'ufficio del dipendente pubblico, alla data di scadenza del presente bando;
e) godimento dell'elettorato politico attivo;
f) non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di settore, o licenziato per le medesime ragioni ovvero per motivi disciplinari ai sensi della vigente normativa di legge o contrattuale, ovvero dichiarato decaduto per aver conseguito la nomina o l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
g) non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in corso procedimenti penali, procedimenti amministrativi per l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale, ai sensi dell'articolo 3 del decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre 2002, n. 313, ne danno notizia al momento della candidatura, precisando la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale pende un eventuale procedimento penale;
h) per i candidati di sesso maschile, nati entro il 31.12.1985, essere in posizione regolare nei confronti dell'obbligo di leva ovvero posizione regolare nei confronti dell'obbligo di leva previsto dagli ordinamenti del paese di appartenenza per i cittadini non italiani;
i) essere in possesso del seguente titolo di studio:diploma di istruzione secondaria di secondo grado, conseguito presso il Liceo linguistico ovvero scientifico ovvero classsico;
j) esperienza specifica: conoscenza del fenomeno della violenza nei luoghi di lavoro e della regolamentazione europea in ambito di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro; conoscenza degli strumenti di analisi dei risultati di studi pilota e conoscenza dei webinar di orientamento e formazione;
k) conoscenza della lingua italiana (solo per i cittadini stranieri) da accertare in sede di colloquio.
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