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Avviso di mobilità esterna volontaria, ai sensi dell'art.30 del D. Lgs. n.165 del 30/03/2001 e ss.mm.ii., per la copertura di n.1 posto a tempo pieno ed indeterminato di collaboratore amministrativo - area degli operatori esperti
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| Fonte: | InPA |
| Ente: | COMUNE DI TERAMO |
| Località: | Teramo (TE) |
| Codice atto: | INPACAFE8 |
| Sezione: | Enti locali |
| Tipologia: | Mobilità |
| Numero di posti: | 1 |
| Scadenza: | 28/5/2026 |
| Tags: | Amministrativi Con licenza media |
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È indetta una procedura di mobilità volontaria per la copertura di n.1 posto a tempo pieno ed indeterminato di "Collaboratore Amministrativo" - Area degli Operatori Esperti.
Alla procedura di mobilità esterna volontaria possono partecipare i candidati che, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di ammissione alla procedura, siano in possesso dei seguenti requisiti:
• essere dipendenti con rapporto di lavoro indeterminato a tempo pieno o parziale, presso Pubbliche Amministrazioni di cui all'art.1, comma 2, del D. Lgs. n.165/2001, in qualità di Collaboratore Amministrativo - Area degli Operatori Esperti. I dipendenti che sono attualmente in servizio a tempo parziale, dovranno dichiarare all'atto della presentazione della domanda la propria disponibilità alla sottoscrizione del contratto di lavoro con rapporto a tempo pieno;
• aver superato favorevolmente il periodo di prova presso l'Ente di appartenenza;
• essere in possesso dell'idoneità allo svolgimento delle mansioni, in relazione al posto da ricoprire;
• assenza di sanzioni disciplinari, di grado superiore alla multa, irrigate definitivamente nel biennio precedente, calcolato dalla data di pubblicazione dell'Avviso di mobilità, ed assenza di procedimenti disciplinari in corso;
• non aver riportato condanne penali per tipologie di reati che escludono l'ammissibilità del rapporto di lavoro presso pubbliche amministrazioni;
• possedere l'assenso al trasferimento da parte dell'Amministrazione di provenienza, riferito allo specifico avviso di mobilità, ovvero idonea documentazione rilasciata dalla stessa Amministrazione, in merito alle previsioni di cui all'art.30, commi 1 e 1.1 del D. Lgs. n.165/2001;
Il difetto dei requisiti prescritti, accertato nel corso della procedura di mobilità, comporta l'esclusione dalla procedura stessa e costituisce causa di risoluzione del rapporto di lavoro, ove già instaurato.
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