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Concorsone per 800 ASSISTENTI GIUDIZIARI 2016/2017 - Nuova discussione
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Da: Zorro1965  
Reputazione utente: +44
 1  1  - 26/10/2018 08:57:41
@paolocremonesi
Io nn contesto quello che dici... Ma il tuo modo di porti con gli altri sempre aggressivo ed irrispettoso... Nn è' vero che a me nn me ne frega una minchia di chi sta dopo di me...se così fosse nn scriverei più

Da: NemboKid   2  - 26/10/2018 10:46:48
ALLA FACCIA DEI TROLL
SCORRE!
ED È CONCRETEZZA!

Da: minoliminelli  2  - 26/10/2018 10:49:52
ci sono novita?

Da: minoliminelli  3  - 26/10/2018 11:21:37
si ho visto, bella storia

Da: GuardiaTroll  2  - 26/10/2018 11:30:33
Questa?
https://www.leggioggi.it/2018/10/26/decreto-concretezza-impronte-digitali-furbetti-assunzioni/

Da: maranna  3  - 26/10/2018 11:37:17
Siii questo:

Decreto concretezza: in arrivo nuove assunzioni
Altro pilastro del provvedimento è proprio lo sblocco del turn over, che dovrà portare negli uffici della pubblica amministrazione nuova linfa vitale e nuovi assunti. " Non un'infornata",, ma "un bel ricambio generazionale di qualità con giovani che abbiano le professionalità mancanti. Da quelle a sostegno della digitalizzazione, al personale della giustizia (cancellieri e assistenti giudiziari). Dagli specialisti nell'utilizzo dei fondi europei agli ingegneri esperti in controllo di gestione, al personale tecnico".
Si aprono le porte quindi al turnover con assunzioni di personale a tempo indeterminato, a partire dal 2019, nel limite del 100% della spesa relativa al personale di ruolo uscito nell'anno precedente. In pratica, non ci sarà un limite in termini di 'teste' ma di spesa e questo dovrebbe consentire di assumere, a fronte di uscite di personale anziano in genere più costoso di quello che entra, un numero più alto di giovani.

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Da: minoliminelli  2  - 26/10/2018 11:44:44
art 4 comma 3 dice che si possono anticipare 5 anni di assunzioni

Da: minoliminelli  1  - 26/10/2018 11:47:29
e al comma 4 c'e' scritto basta idonei d'ora in poi

Da: AlpacaJ  1  - 26/10/2018 11:55:35
scusate ma il testod efinitivo dov'è?

Da: minoliminelli 26/10/2018 11:59:44
il testo definitivo sara' quello pubblicato in gazzetta fra 2 mesi se va bene

Da: AlpacaJ 26/10/2018 12:00:56
ma il decreto legge è stato pubblicato?

Da: minoliminelli 26/10/2018 12:09:10
e' un ddl, il decreto ha detto la bongiorno lo deve ancora fare, ma solo per il turnover al 100%

Da: minoliminelli  1  - 26/10/2018 12:12:00
cmq per come la vedo io o ci stanno trollando o entriamo tutti l'anno prossimo

Da: AlpacaJ 26/10/2018 12:26:32
il comma 6 dice basta idonei solo per i concorsi espletati con la procedura semplificata.

Da: minoliminelli 26/10/2018 12:33:17
che diventera' la norma

Da: AlpacaJ 26/10/2018 12:37:27
comunque non è il nostro caso

Da: AlpacaJ 26/10/2018 12:39:18
bvisogna vedere poi se sarà veramente utlizzato quel procedimento.
Penso che alle amministrazioni centrali faccia comodo avere una graduatoria lunga.
Tra l'altro potrebbe anche esserci un profilo di incostituzionalità nel comma 6

Da: minoliminelli 26/10/2018 12:45:19
boh, vedremo, secondo me poter essere indipendenti nel bandire fara' piu' comodo che creare una graduatoria lunga.

Da: AlpacaJ 26/10/2018 12:47:54
si ma i concorsi costano

Da: AlpacaJ 26/10/2018 12:48:49
la procedura semplificata potrebbe essere più comoda per gli enti minori

Da: pippo8080  26/10/2018 13:33:30
Il ddl e' un atto di impulso legislativo di iniziativa governativa.
Segue l'iter di approvazione della legge ordinaria.
60 giorni qui non centrano nulla.

Da: pippo8080  26/10/2018 13:51:50
Il ddl non e' un decreto.
Non centra nulla il decreto.
E' un disegno di legge che viene discusso dalle camere secondo l'iter di una legge ordinaria.
Quindi campa cavallo

Da: minoliminelli 26/10/2018 13:53:49
60 giorni sono una stima per un ddl lampo come penso sara' questo.

E di decreto ha parlato la bongiorno per permettere gia' di implementare il turnover felice

Da: minoliminelli  1  - 26/10/2018 13:54:48
pippo oh, non smetti mai di gufare eh? Mangiato pesante?

Da: pippo8080  26/10/2018 13:58:46
Non sto gufando.
Ma utilizzo termini tecnici con correttezza.
Non ho studiato alla sorbona come voi ma di diritto costituzionale ne mastico.
Ddl non e' un decreto.
E' solo un progetto.

Da: minoliminelli 26/10/2018 14:03:03
pippo io i termini li ho usati correttamente, do per scontato che si conosca la materia, se una frase e' ambigua e' perche' per me non e' equivocabile. Cmq ddl = disegno (in 2 mesi si puo' fare) , il decreto legge invece e' immediato e ratificato in seguito.

La bongiorno ha parlato di decreto per il turnover, immagino gia' a novembre. Dopodiche' ci saranno i decreti ministeriali per le assunzioni. Ti torna?

Da: Gio792005  26/10/2018 14:03:36
Per l'esattezza ddl é un disegno di legge che una volta approvato dal CDM per diventare legge deve passare dal parlamento e secondo te Pippo in parlamento di che é la maggioranza e se poi viene inserito nella legge del bilancio in quanto tempo viene emanato?

Da: minoliminelli 26/10/2018 14:09:07
Si giusto, e' un collegato alla manovra per giunta.

Ma a noi interessa intanto il decreto sul turnover, che permettera' di chiamare circa 500/600 per fine anno.

Piu' le aggiunte di legge, cessioni, rinunce a gennaio.

Da: pippo8080   1  - 26/10/2018 14:14:42
E sto decreto dove sta?
Io non lo vedo

Da: pippo8080  26/10/2018 14:32:16
Cmq la situazione e' questa.
Se questo ipotetico scorrimento lo fanno massimo per febbraio ci salviamo.
Ma a marzo questi non ci arrivano.
Tria si dimettera' se lo spread non scende.
E se si dimette tria cade il governo.
E' una lotta contro il tempo per noi.
E bonafede purtroppo si muove con molta flemma

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