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Bando di Terza Fascia ATA
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Da: Danu 29/09/2018 11:47:17
Titilla82
Si, se disponibili al momento di una chiamata,possono essere chiamate le stesse persone.
Coloro che sono primi dovrebbero avere supplenze lunghe in modo da risultare occupati x molto tempo...... e poter lasciare il posto ad altri

Da: Titilla82 29/09/2018 11:51:00
grazie a tutti per le risposte, approfitto per chiedervi se anche nelle scuole scelte da voi non risultano contratti as 2018/19 o semplicemente le scuole che ho scelto io non hanno convocato e di conseguenza non hanno pubblicato contratti.

Da: milla 2 29/09/2018 11:59:00
Neanch'io ho trovato nomine e fra l'altro non sono uscite neppure le ore residue

Da: Danu 29/09/2018 12:01:06
Titilla82

Come già avrai letto altre volte nn tt pubblicano.
Per quanto riguarda le supplenze su malattia è come capita .Ci sono scuole che hanno già da ora personale in malattia altre più in là .
L ' a.s. è appena cominciato ci sono tanti mesi davanti e la malattia x ogni dipendente è solo di 30 gg all'anno dove nn basta ... aspettativa.
Nn dobbiamo avere fretta i tempi sono quelli una volta finita la corsa all'annuale .....si aspetta.

Da: Titilla82 29/09/2018 12:03:43
ancora l' usp non ha pubblicato neache i posti disponibili, comunque come avevo scritto una mia amica che lavora a milano mi ha detto che i contratti li pubblicheranno il prossimo anno , non lo so il perchè e non ho trovato neanche alcun riscontro normativo; chiedevo soltanto per avere conferma?

Da: Fed3z 29/09/2018 12:03:59
Vorrei solo sottolineare che le persone che vanno in prima fascia non è che scompaiono, anzi vanno ancora più su in graduatoria.
Una parte potrebbe, in fase di rinnovo (mi sembra annuale) , cambiare provincia, tuttavia ci sono anche altre persone che da altre province passano alle nostre. Questo per dire che il numero di persone che potenzialmente possono accettare un incarico non varia. Le situazioni che fanno ridurre il numero di persone, essendo le graduatorie bloccate per i prossimi 3 anni, sono quelle di cui si è parlato nei precedenti post: pensioni, vincite o lasciti che inducono a lasciare per sempre il lavoro, passaggio ad un lavoro più gratificante, etc...

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Da: Titilla82 29/09/2018 12:09:49
Avendo punteggi bassi sia come aa che come cs non mi aspetto niente per i primi 2 anni,spero che al terzo anno ci scappi qualche nomina su malattia,cercavo i contratti per capire come si erano mosse le graduatorie.

Da: Fed3z 29/09/2018 12:17:19
Le scuole che pubblicano i contratti sono più uniche che rare. Pubblicare poi a fine anno è ancora più inutile.
Sarebbe interessante capire se esistono riferimenti normativi che obbligano le scuole a comunicare tali dati, a seguito di richieste via pec (ad esempio) e, nel caso in cui non rispondano, come procedere per segnalare l'inadempienza (denuncia ai carabinieri/procura etc).

Da: Hope.
Reputazione utente: +100 1 - 29/09/2018 12:19:25
Milla2 ma I posti disponibili qnd verranno pubblicati più o meno?

Da: milla 2 1 - 29/09/2018 12:24:48
Io credo a breve e sono dell'idea che prima vogliano coprire i posti di Dsga, per pubblicare quelli effettivi di AA

Da: Ilary... 29/09/2018 12:25:13
X Titilla82...
Io ad esempio ho trovato 3 istituti di Bergamo che hanno pubblicato i contratti...ma la maggior parte no.
Forse non sarà un obbligo chi lo sa...

Da: giovanna1991 29/09/2018 12:25:20
ragazzi ma non si muove più nulla tutto fermo? viterbo?

Da: gianni b 29/09/2018 12:27:48
X HOPE GRAZIE,COMUNQUE PENSO CHE NEL TRIENNIO QUALCUNO CHIAMERANNO ,IO COMUNQUE HO 11,7 A MILANO

Da: Titilla82 29/09/2018 12:27:53
se andiamo a guardare i contratti dello scorso anno scolastico sono stati pubblicati nel 2018, almeno quelli che ho visto io...
So che si puo' inviare un e-mail per chiedere se hanno nominato,io una volta ho provato a telefonare ma sono stata anche derisa dalla segretaria che testuali parole mi ha detto: Qui stiamo tutti bene e non siamo neanche in età fertile, chiami domani che chiediamo ai collaboratori se hanno intenzione di metter su famiglia.
Ho mandato anche pec ma non hanno risposto.Se c'e qualcuno nel forum che magari è preparato e sa spiegare come fare ?

Da: Titilla82 29/09/2018 12:32:02
grazie Ilary ma io parlavo di Milano,ho fatto male io a non specificare la provincia.

Da: SB 29/09/2018 12:51:09
X DANU
Scusa quando dici che ai dipendenti spetta solo un mese di malattia si tratta di un refuso? Intendevi ferie?

Da: Fed3z 29/09/2018 13:01:19
Non so come funziona a scuola, ma anche in altre amministrazioni i giorni per la malattia sono limitati. Nella Difesa ad esempio sono 45 superati i quali si va d'ufficio in aspettativa. Superati due anni di aspettativa in un periodo di 5 si viene congedati d'ufficio. Non è bello ma è cosi.

Da: new1 29/09/2018 14:08:35
Potrei sapere quali sono le mansioni principali per un assistente amministrativo? Sarebbe il primo incarico e non so cosa aspettarmi. Ho sempre sentito lamentare che le segreterie sono gravate da molti computi e il personale scarseggia....dunque la vedo difficile per i colleghi potermi formare durante la supplenza.
Quindi come si fa a sapere cosa bisogna fare e a farle bene?

Da: milla 2 29/09/2018 15:05:36
SB Ai supplenti temporanei spetta un solo mese di malattia pagato al 50%

Da: milla 2 29/09/2018 15:08:55
new1 Bisogna conoscere i programmi che utilizza la scuola e poi applicarli. Aggiungo che non sempre trovi chi ti possa aiutare

Da: SB 29/09/2018 16:02:34
Milla 2 grazie ho visto..

Da: France96 29/09/2018 16:34:19
Vorrei sapere se le certificazioni linguistiche di inglese e francese aumentano il punteggio

Da: milla 2 29/09/2018 16:37:38
France96 Per gli Ata non sono valutate

Da: new1 29/09/2018 17:26:41
ma se non si risponde per due volte alla mail di convocazione per AA, la scuola mette in coda alla sua graduatoria solo relativa al profilo AA e non per tutti gli altri profili giusto?

Da: Breil 29/09/2018 18:21:58
Ragazzi uniamoci tutti e schieriamoci contro la compravendita del punteggio nelle scuole paritarie. C'è tutto un guadagno sotto che fa schifo. Altrimenti è tutto inutile secondo me. Vedo persone di meno 25 anni che hanno punteggi esorbitanti solo perchè hanno comprato il punteggio negli istituti privati. Come è possibile che nessuno fa niente?

Da: Fed3z 29/09/2018 18:27:13
Se la legge lo consente, cosa potremmo mai fare?

Da: milla 2 29/09/2018 18:36:40
La legge non consente la compravendita

Da: gianni b 29/09/2018 19:19:11
X BREIL si potrebbe fare benissimo,basta fare la legge che il punteggio valido è solo quello delle scuole statali,così si potrebbe levare questo schifo perchè anche in quelle paritarie ,non si può calcolare lo stesso punteggio perchè non hanno obblighi di graduatorie,quindi è assurdo poter calcolare il punteggio per intero come le scuole statali che ci stanno tanti fessi che dobbiamo stare a fare la fila chilometrica,e questi arrivano con punteggi esorbitanti comprati,quindi dovremmo protestare in massa per questa disuguaglianza,come si potrebbe fare casino?

Da: Fed3z 29/09/2018 19:33:56
@milla 2. Certo, la legge non consente la compravendita. Però permette a quelli che hanno lavorato nelle paritarie di accumulare punteggio. Come in tutte le cose c'è chi se ne approfitta.

Da: milla 2 29/09/2018 19:52:18
E a tanti non sono stati versati i contributi, quindi il punteggio non può essere valutato!

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Da: Danu	29/09/2018 11:47:17
Titilla82 Si, se disponibili al momento di una chiamata,possono essere chiamate le stesse persone. Coloro che sono primi dovrebbero avere supplenze lunghe in modo da risultare occupati x molto tempo...... e poter lasciare il posto ad altri

Da: Titilla82	29/09/2018 11:51:00
grazie a tutti per le risposte, approfitto per chiedervi se anche nelle scuole scelte da voi non risultano contratti as 2018/19 o semplicemente le scuole che ho scelto io non hanno convocato e di conseguenza non hanno pubblicato contratti.

Da: milla 2	29/09/2018 11:59:00
Neanch'io ho trovato nomine e fra l'altro non sono uscite neppure le ore residue

Da: Danu	29/09/2018 12:01:06
Titilla82 Come già avrai letto altre volte nn tt pubblicano. Per quanto riguarda le supplenze su malattia è come capita .Ci sono scuole che hanno già da ora personale in malattia altre più in là . L ' a.s. è appena cominciato ci sono tanti mesi davanti e la malattia x ogni dipendente è solo di 30 gg all'anno dove nn basta ... aspettativa. Nn dobbiamo avere fretta i tempi sono quelli una volta finita la corsa all'annuale .....si aspetta.

Da: Titilla82	29/09/2018 12:03:43
ancora l' usp non ha pubblicato neache i posti disponibili, comunque come avevo scritto una mia amica che lavora a milano mi ha detto che i contratti li pubblicheranno il prossimo anno , non lo so il perchè e non ho trovato neanche alcun riscontro normativo; chiedevo soltanto per avere conferma?

Da: Fed3z	29/09/2018 12:03:59
Vorrei solo sottolineare che le persone che vanno in prima fascia non è che scompaiono, anzi vanno ancora più su in graduatoria. Una parte potrebbe, in fase di rinnovo (mi sembra annuale) , cambiare provincia, tuttavia ci sono anche altre persone che da altre province passano alle nostre. Questo per dire che il numero di persone che potenzialmente possono accettare un incarico non varia. Le situazioni che fanno ridurre il numero di persone, essendo le graduatorie bloccate per i prossimi 3 anni, sono quelle di cui si è parlato nei precedenti post: pensioni, vincite o lasciti che inducono a lasciare per sempre il lavoro, passaggio ad un lavoro più gratificante, etc...

Da: Titilla82	29/09/2018 12:09:49
Avendo punteggi bassi sia come aa che come cs non mi aspetto niente per i primi 2 anni,spero che al terzo anno ci scappi qualche nomina su malattia,cercavo i contratti per capire come si erano mosse le graduatorie.

Da: Fed3z	29/09/2018 12:17:19
Le scuole che pubblicano i contratti sono più uniche che rare. Pubblicare poi a fine anno è ancora più inutile. Sarebbe interessante capire se esistono riferimenti normativi che obbligano le scuole a comunicare tali dati, a seguito di richieste via pec (ad esempio) e, nel caso in cui non rispondano, come procedere per segnalare l'inadempienza (denuncia ai carabinieri/procura etc).

Da: Hope. Reputazione utente: +100	1 - 29/09/2018 12:19:25
Milla2 ma I posti disponibili qnd verranno pubblicati più o meno?

Da: milla 2	1 - 29/09/2018 12:24:48
Io credo a breve e sono dell'idea che prima vogliano coprire i posti di Dsga, per pubblicare quelli effettivi di AA

Da: Ilary...	29/09/2018 12:25:13
X Titilla82... Io ad esempio ho trovato 3 istituti di Bergamo che hanno pubblicato i contratti...ma la maggior parte no. Forse non sarà un obbligo chi lo sa...

Da: giovanna1991	29/09/2018 12:25:20
ragazzi ma non si muove più nulla tutto fermo? viterbo?

Da: gianni b	29/09/2018 12:27:48
X HOPE GRAZIE,COMUNQUE PENSO CHE NEL TRIENNIO QUALCUNO CHIAMERANNO ,IO COMUNQUE HO 11,7 A MILANO

Da: Titilla82	29/09/2018 12:27:53
se andiamo a guardare i contratti dello scorso anno scolastico sono stati pubblicati nel 2018, almeno quelli che ho visto io... So che si puo' inviare un e-mail per chiedere se hanno nominato,io una volta ho provato a telefonare ma sono stata anche derisa dalla segretaria che testuali parole mi ha detto: Qui stiamo tutti bene e non siamo neanche in età fertile, chiami domani che chiediamo ai collaboratori se hanno intenzione di metter su famiglia. Ho mandato anche pec ma non hanno risposto.Se c'e qualcuno nel forum che magari è preparato e sa spiegare come fare ?

Da: Titilla82	29/09/2018 12:32:02
grazie Ilary ma io parlavo di Milano,ho fatto male io a non specificare la provincia.

Da: SB	29/09/2018 12:51:09
X DANU Scusa quando dici che ai dipendenti spetta solo un mese di malattia si tratta di un refuso? Intendevi ferie?

Da: Fed3z	29/09/2018 13:01:19
Non so come funziona a scuola, ma anche in altre amministrazioni i giorni per la malattia sono limitati. Nella Difesa ad esempio sono 45 superati i quali si va d'ufficio in aspettativa. Superati due anni di aspettativa in un periodo di 5 si viene congedati d'ufficio. Non è bello ma è cosi.

Da: new1	29/09/2018 14:08:35
Potrei sapere quali sono le mansioni principali per un assistente amministrativo? Sarebbe il primo incarico e non so cosa aspettarmi. Ho sempre sentito lamentare che le segreterie sono gravate da molti computi e il personale scarseggia....dunque la vedo difficile per i colleghi potermi formare durante la supplenza. Quindi come si fa a sapere cosa bisogna fare e a farle bene?

Da: milla 2	29/09/2018 15:05:36
SB Ai supplenti temporanei spetta un solo mese di malattia pagato al 50%

Da: milla 2	29/09/2018 15:08:55
new1 Bisogna conoscere i programmi che utilizza la scuola e poi applicarli. Aggiungo che non sempre trovi chi ti possa aiutare

Da: France96	29/09/2018 16:34:19
Vorrei sapere se le certificazioni linguistiche di inglese e francese aumentano il punteggio

Da: milla 2	29/09/2018 16:37:38
France96 Per gli Ata non sono valutate

Da: new1	29/09/2018 17:26:41
ma se non si risponde per due volte alla mail di convocazione per AA, la scuola mette in coda alla sua graduatoria solo relativa al profilo AA e non per tutti gli altri profili giusto?

Da: Breil	29/09/2018 18:21:58
Ragazzi uniamoci tutti e schieriamoci contro la compravendita del punteggio nelle scuole paritarie. C'è tutto un guadagno sotto che fa schifo. Altrimenti è tutto inutile secondo me. Vedo persone di meno 25 anni che hanno punteggi esorbitanti solo perchè hanno comprato il punteggio negli istituti privati. Come è possibile che nessuno fa niente?

Da: Fed3z	29/09/2018 18:27:13
Se la legge lo consente, cosa potremmo mai fare?

Da: milla 2	29/09/2018 18:36:40
La legge non consente la compravendita

Da: gianni b	29/09/2018 19:19:11
X BREIL si potrebbe fare benissimo,basta fare la legge che il punteggio valido è solo quello delle scuole statali,così si potrebbe levare questo schifo perchè anche in quelle paritarie ,non si può calcolare lo stesso punteggio perchè non hanno obblighi di graduatorie,quindi è assurdo poter calcolare il punteggio per intero come le scuole statali che ci stanno tanti fessi che dobbiamo stare a fare la fila chilometrica,e questi arrivano con punteggi esorbitanti comprati,quindi dovremmo protestare in massa per questa disuguaglianza,come si potrebbe fare casino?

Da: Fed3z	29/09/2018 19:33:56
@milla 2. Certo, la legge non consente la compravendita. Però permette a quelli che hanno lavorato nelle paritarie di accumulare punteggio. Come in tutte le cose c'è chi se ne approfitta.

Da: milla 2	29/09/2018 19:52:18
E a tanti non sono stati versati i contributi, quindi il punteggio non può essere valutato!