Mininterno.net FORUM - INAIL - 293 funzionari amministrativi

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INAIL - 293 funzionari amministrativi
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Il bando di concorso
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Da: Per la testa di caxxo sopra 05/06/2025 22:52:21
Qua c'è stato un orale bello tosto con circa 12 materie.
Rispondi

Da: E.Romagna 06/06/2025 08:39:43
In emilia romagna mi dicono 5 rinunce, conferme?
Rispondi

Da: Minissssss 06/06/2025 11:41:51
Rinunce della DG certe 3, non 5
Rispondi

Da: funzionario nord 06/06/2025 14:17:03
sono funzionario senza po prendo circa 100 euro di stipendio in piu' , dopo il recente rinnovo contrattuale, rispetto al 2014. (allora 1 kg di patate costava 0.60 ?ora 1.80 ) eppure qua si ragiona di progressioni economiche, a scaglioni, io forse ce la faccio solo col terzo, di posizioni org., veramente anacronistico, bisogna riformare tutto. vedere la faccia di Landini, dopo il referendum che non ha raggiunto manco il 40% dei votanti, sarà solo una piccola soddisfazione. giovani non vi scoraggiate, ma se proprio dovete emigrare dal sud per la pa, piuttosto aggiungete altri mille km e andate in nord europa. buona giornata
Rispondi

Da: funzionario nord 06/06/2025 14:29:52
non sono stato preciso. mi scuso. tabellare 2014 11 anni fa, 1.825, tabellare 2025 2.113. differenza 288 lordi. rende l'idea cmq.
Rispondi

Da: Ma vai a cagare 06/06/2025 14:54:14
Funzionario del nord di sta ceppa. Sei un povero sfigato e frustrato.
Rispondi

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Da: Minissssss 06/06/2025 16:08:24
Assumeteciiiiiiiii
Rispondi

Da: L''ottimista 06/06/2025 16:10:33
Vogliamo il posto fissooooo
Rispondi

Da: Minissssss 06/06/2025 17:08:06
Veroooooo posto fisso all'inail
Rispondi

Da: Soldi nei denti 06/06/2025 18:49:13
Altro che soldi per progressioni o incentivi a dipendenti. Scordateveli perchè le risorse servono per potenziare l'apparato informatico.
L'ente necessita drasticamente di investire e migliorare le procedure telematiche lato utenza e molti applicativi gestionali interni. Robaccia obsoleta, ridondante, non intuitiva, dispersiva e priva di qualsiasi logica che impatta negativamente anche la performance.
C'è da stupirsi di quanto certe procedure siano rimaste indietro nel tempo.
Soprattutto non fatevi venire occhi a dollaro, comparando stipendi di gente entrata prima delle riforme. Chi entra ora è inquadrato a zero, quindi vi ciucciate il dito.
Rispondi

Da: Minissssss 06/06/2025 23:36:21
A me non frega nulla di soldi e stipendio voglio solo il posto fisso
Rispondi

Da: Mr Fisk 08/06/2025 21:15:27
Vero il discorso del funzionario che entra con una retribuzione che sostanzialmente rimane tale senza una vera progressione di carriera. Il punto è che in inail ormai sono quasi tutti funzionari: stanno scomparendo gli assistenti e gli operatori già sono estinti. Il funzionario si ritrova però spesso a fare delle mansioni anche di livello più basso inevitabilmente per questo motivo. L'Inail è piuttosto anacronistica, la famosa quarta area (ponte tra funzionario e dirigenza) per questo ente al momento è solo una chimera. Il massimo che si può ottenere solo le po, ma anche qui quelle di secondo sono pagate una miseria e quelle di primo (molte meno ovviamente) scordatevele perché sono appanno di gente che ste da decenni prima di voi in questo ente
Rispondi

Da: Pec 09/06/2025 12:25:20
Quando arrivano le pec?
Rispondi

Da: cazz89 09/06/2025 14:59:49
Ma hanno cominciato a chiamare oppure no? concedono il differimento della presa in servizio per il preavviso dal precedente lavoro?
Rispondi

Da: Pec 09/06/2025 15:04:16
Non hanno ancora chiamato a quanto pare
Rispondi

Da: Pec 09/06/2025 15:05:41
Per il differimento non lo so ma credo di si. Per i vincitori è stato concesso, perché anche non a noi?
Rispondi

Da: giungo 2025 09/06/2025 15:26:21
le pec dovrebbero arrivare dopo l'avviso di scorrimento, ma qualcuno sa quando dovrebbe uscire
Rispondi

Da: X Mr Fisk 09/06/2025 17:51:28
Ormai tutta la pa è uno stagno senza crescita.
Inail è un ente strano, senza ombra di dubbio. In tanti procedimenti arretrato ed a mio avviso anche obsoleto. Negli anni il legislatore ha voluto accentrare alcune competenze in Inail, ma personalmente andrei oltre e sbatterei tutto dentro ad Inps.

Considerando che il campo di gioco è bilanciato a zero crescita e zero aspettative per tutta la pa, l'unica prospettiva dei neoassunti è quella di trovare un posto adeguatamente tranquillo ed uno stipendio base adeguato.

Non vedo alternative, nè conosco pa in cui sia possibile crescere con maggiore facilità, a meno che non si voglia stare a contatto con i vertici centrali a Roma.
Rispondi

Da: funzionario nord 10/06/2025 08:38:07
analisi condivisibile mr fisk. solo 2 criticita' sul tuo ragionamento: 1 ) esistono posti tranquilli nella pa inail del 2025 ? dubito che siano parecchi con tutte le diseconomie e ambienti conflittuali che si trovano . 2) adeguarsi alla tranquillità produce effetto rana bollita e da giovani puo' essere pericoloso, da anziani con molteplici decenni di servizio forse inevitabile, è diverso.
Rispondi

Da: GG 10/06/2025 08:54:54
Ma tutte ste pippe mentali non le comprendo...se è così brutto lavorare nella PA come si spiegano tutti questi candidati ad ogni concorso? magari fuori dalla pa si lavora almeno 4 ore in più a settimana sulla carta ufficiali, con straordinari non pagati ferie scalate a fine anno e contratti base da fame...e tutto quello che per voi è negativo per altri è un sogno
Rispondi

Da: Per firma contratto 10/06/2025 14:06:35
Buongiorno e grazie a che mi potrà rispondere. Convocato per altro profilo per assunzione e presa di servizio in data x. In caso di richiesta di differimento si firma il contratto lo stesso giorno indicando il successivo inizio effettivo, oppure, qualora concesso, si rimanda l appuntamento per la firma alla nuova data??
Rispondi

Da: La firma 10/06/2025 22:24:44
È subordinata all'effettiva presa di servizio
Rispondi

Da: Grazie. 11/06/2025 15:01:39
E invece per la risposta all'istanza di differimento quanto passa?
Rispondi

Da: Er principe 13/06/2025 16:06:54
Le PEO per noi Ripam 2022 sono un miraggio, forse ci sarà tra 10 anni.
Lo stesso vale per le PO.
Forse nelle direzioni centrali c'è più facilità di carriera ma nelle DR e DT resteremo C1 per tanti anni.
Rispondi

Da: altro che C1 13/06/2025 18:15:40
dal 2022 i nuovi assunti restano inchiodati allo 0 per almeno 6 anni
Rispondi

Da: ripam2022 15/06/2025 11:04:40
Ciao, sull'argomento ho seguito discussione nel gruppo telegram ,che ora è appannaggio dei cislini, in cui un nostro collega ripam 2022 sottolineava con dati alla mano questa brutta storia delle posizione economiche e gli "esperti" sindacalisti e neo sindacalisti cambiavano discorso senza ribattere sull'argomento.
Anche per me, ci vorranno 6 /10 anni per la posizione economica.
Rispondi

Da: Armonioso 15/06/2025 13:35:19
Avere la prima progressione dopo 6 anni, significa averla immediatamente. Noi assunti nel 2022, non abbiamo partecipato perché c'era il limite dei tre anni.
Quindi possiamo averla, nella migliore delle ipotesi, tra altri tre anni. Sei anni dopo l'assunzione.
Magari.
Lo stesso vale per gli assunti nel 2025.
Per me ci vorrà davvero tanto tempo prima di avere il primo scorrimento, per i motivi che ben sapete.
Rispondi

Da: 6 anni almeno 1 - 15/06/2025 18:53:01
Sei anni almeno per il primo scatto salariale, è comunque in linea con tanti altri enti, nulla di strano.

Resta il fatto che questo tipo di lavoro è una palla pazzesca e i software usati ridicoli per quanto vecchi, ridondanti e sorpassati.
Fa ridere pensare che la quasi totalità degli enti minori, fino ai comuni di minime dimensioni, hanno software più moderni e procedure più snelle e semplificate grazie all'informatica e alle moderne tecnologie, rispetto ad un ente nazionale come inail.

Si parla tanto di informatica e IA, pienandosi la bocca con cazzate che poi non trovano spazio nel lavoro quotidiano. Ridicolo.
In definitiva, tanti auguri e annoiatevi bene.
Rispondi

Da: Checco Zalone 16/06/2025 10:58:09
Io il posto fisso non lo mollo!!!
Rispondi

Da: Info scorrimento 16/06/2025 18:41:53
Qualcuno sa qualcosa di un eventuale scorrimento ?non solo copertura rinunce,ma scorrimento idonei .
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Da: Per la testa di caxxo sopra	05/06/2025 22:52:21
Qua c'è stato un orale bello tosto con circa 12 materie.
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Da: E.Romagna	06/06/2025 08:39:43
In emilia romagna mi dicono 5 rinunce, conferme?
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Da: Minissssss	06/06/2025 11:41:51
Rinunce della DG certe 3, non 5
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Da: funzionario nord	06/06/2025 14:17:03
sono funzionario senza po prendo circa 100 euro di stipendio in piu' , dopo il recente rinnovo contrattuale, rispetto al 2014. (allora 1 kg di patate costava 0.60 ?ora 1.80 ) eppure qua si ragiona di progressioni economiche, a scaglioni, io forse ce la faccio solo col terzo, di posizioni org., veramente anacronistico, bisogna riformare tutto. vedere la faccia di Landini, dopo il referendum che non ha raggiunto manco il 40% dei votanti, sarà solo una piccola soddisfazione. giovani non vi scoraggiate, ma se proprio dovete emigrare dal sud per la pa, piuttosto aggiungete altri mille km e andate in nord europa. buona giornata
Rispondi

Da: funzionario nord	06/06/2025 14:29:52
non sono stato preciso. mi scuso. tabellare 2014 11 anni fa, 1.825, tabellare 2025 2.113. differenza 288 lordi. rende l'idea cmq.
Rispondi

Da: Ma vai a cagare	06/06/2025 14:54:14
Funzionario del nord di sta ceppa. Sei un povero sfigato e frustrato.
Rispondi

Da: Minissssss	06/06/2025 16:08:24
Assumeteciiiiiiiii
Rispondi

Da: L''ottimista	06/06/2025 16:10:33
Vogliamo il posto fissooooo
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Da: Minissssss	06/06/2025 17:08:06
Veroooooo posto fisso all'inail
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Da: Soldi nei denti	06/06/2025 18:49:13
Altro che soldi per progressioni o incentivi a dipendenti. Scordateveli perchè le risorse servono per potenziare l'apparato informatico. L'ente necessita drasticamente di investire e migliorare le procedure telematiche lato utenza e molti applicativi gestionali interni. Robaccia obsoleta, ridondante, non intuitiva, dispersiva e priva di qualsiasi logica che impatta negativamente anche la performance. C'è da stupirsi di quanto certe procedure siano rimaste indietro nel tempo. Soprattutto non fatevi venire occhi a dollaro, comparando stipendi di gente entrata prima delle riforme. Chi entra ora è inquadrato a zero, quindi vi ciucciate il dito.
Rispondi

Da: Minissssss	06/06/2025 23:36:21
A me non frega nulla di soldi e stipendio voglio solo il posto fisso
Rispondi

Da: Mr Fisk	08/06/2025 21:15:27
Vero il discorso del funzionario che entra con una retribuzione che sostanzialmente rimane tale senza una vera progressione di carriera. Il punto è che in inail ormai sono quasi tutti funzionari: stanno scomparendo gli assistenti e gli operatori già sono estinti. Il funzionario si ritrova però spesso a fare delle mansioni anche di livello più basso inevitabilmente per questo motivo. L'Inail è piuttosto anacronistica, la famosa quarta area (ponte tra funzionario e dirigenza) per questo ente al momento è solo una chimera. Il massimo che si può ottenere solo le po, ma anche qui quelle di secondo sono pagate una miseria e quelle di primo (molte meno ovviamente) scordatevele perché sono appanno di gente che ste da decenni prima di voi in questo ente
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Da: Pec	09/06/2025 12:25:20
Quando arrivano le pec?
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Da: cazz89	09/06/2025 14:59:49
Ma hanno cominciato a chiamare oppure no? concedono il differimento della presa in servizio per il preavviso dal precedente lavoro?
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Da: Pec	09/06/2025 15:04:16
Non hanno ancora chiamato a quanto pare
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Da: Pec	09/06/2025 15:05:41
Per il differimento non lo so ma credo di si. Per i vincitori è stato concesso, perché anche non a noi?
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Da: giungo 2025	09/06/2025 15:26:21
le pec dovrebbero arrivare dopo l'avviso di scorrimento, ma qualcuno sa quando dovrebbe uscire
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Da: X Mr Fisk	09/06/2025 17:51:28
Ormai tutta la pa è uno stagno senza crescita. Inail è un ente strano, senza ombra di dubbio. In tanti procedimenti arretrato ed a mio avviso anche obsoleto. Negli anni il legislatore ha voluto accentrare alcune competenze in Inail, ma personalmente andrei oltre e sbatterei tutto dentro ad Inps. Considerando che il campo di gioco è bilanciato a zero crescita e zero aspettative per tutta la pa, l'unica prospettiva dei neoassunti è quella di trovare un posto adeguatamente tranquillo ed uno stipendio base adeguato. Non vedo alternative, nè conosco pa in cui sia possibile crescere con maggiore facilità, a meno che non si voglia stare a contatto con i vertici centrali a Roma.
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Da: funzionario nord	10/06/2025 08:38:07
analisi condivisibile mr fisk. solo 2 criticita' sul tuo ragionamento: 1 ) esistono posti tranquilli nella pa inail del 2025 ? dubito che siano parecchi con tutte le diseconomie e ambienti conflittuali che si trovano . 2) adeguarsi alla tranquillità produce effetto rana bollita e da giovani puo' essere pericoloso, da anziani con molteplici decenni di servizio forse inevitabile, è diverso.
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Da: GG	10/06/2025 08:54:54
Ma tutte ste pippe mentali non le comprendo...se è così brutto lavorare nella PA come si spiegano tutti questi candidati ad ogni concorso? magari fuori dalla pa si lavora almeno 4 ore in più a settimana sulla carta ufficiali, con straordinari non pagati ferie scalate a fine anno e contratti base da fame...e tutto quello che per voi è negativo per altri è un sogno
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Da: Per firma contratto	10/06/2025 14:06:35
Buongiorno e grazie a che mi potrà rispondere. Convocato per altro profilo per assunzione e presa di servizio in data x. In caso di richiesta di differimento si firma il contratto lo stesso giorno indicando il successivo inizio effettivo, oppure, qualora concesso, si rimanda l appuntamento per la firma alla nuova data??
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Da: La firma	10/06/2025 22:24:44
È subordinata all'effettiva presa di servizio
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Da: Grazie.	11/06/2025 15:01:39
E invece per la risposta all'istanza di differimento quanto passa?
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Da: Er principe	13/06/2025 16:06:54
Le PEO per noi Ripam 2022 sono un miraggio, forse ci sarà tra 10 anni. Lo stesso vale per le PO. Forse nelle direzioni centrali c'è più facilità di carriera ma nelle DR e DT resteremo C1 per tanti anni.
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Da: altro che C1	13/06/2025 18:15:40
dal 2022 i nuovi assunti restano inchiodati allo 0 per almeno 6 anni
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Da: ripam2022	15/06/2025 11:04:40
Ciao, sull'argomento ho seguito discussione nel gruppo telegram ,che ora è appannaggio dei cislini, in cui un nostro collega ripam 2022 sottolineava con dati alla mano questa brutta storia delle posizione economiche e gli "esperti" sindacalisti e neo sindacalisti cambiavano discorso senza ribattere sull'argomento. Anche per me, ci vorranno 6 /10 anni per la posizione economica.
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Da: Armonioso	15/06/2025 13:35:19
Avere la prima progressione dopo 6 anni, significa averla immediatamente. Noi assunti nel 2022, non abbiamo partecipato perché c'era il limite dei tre anni. Quindi possiamo averla, nella migliore delle ipotesi, tra altri tre anni. Sei anni dopo l'assunzione. Magari. Lo stesso vale per gli assunti nel 2025. Per me ci vorrà davvero tanto tempo prima di avere il primo scorrimento, per i motivi che ben sapete.
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Da: 6 anni almeno	1 - 15/06/2025 18:53:01
Sei anni almeno per il primo scatto salariale, è comunque in linea con tanti altri enti, nulla di strano. Resta il fatto che questo tipo di lavoro è una palla pazzesca e i software usati ridicoli per quanto vecchi, ridondanti e sorpassati. Fa ridere pensare che la quasi totalità degli enti minori, fino ai comuni di minime dimensioni, hanno software più moderni e procedure più snelle e semplificate grazie all'informatica e alle moderne tecnologie, rispetto ad un ente nazionale come inail. Si parla tanto di informatica e IA, pienandosi la bocca con cazzate che poi non trovano spazio nel lavoro quotidiano. Ridicolo. In definitiva, tanti auguri e annoiatevi bene.
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Da: Checco Zalone	16/06/2025 10:58:09
Io il posto fisso non lo mollo!!!
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Da: Info scorrimento	16/06/2025 18:41:53
Qualcuno sa qualcosa di un eventuale scorrimento ?non solo copertura rinunce,ma scorrimento idonei .
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