Mininterno.net FORUM - INPS, Concorso a 108 posti C3

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INPS, Concorso a 108 posti C3
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Da: .. 14/09/2010 15:42:43
io ho provato a capire organizzazione ma non riesco a memorizzare niente. Avrei voglia di non andare ma non posso...oramai sono in ballo ma mi sembra solo di sprecare il tempo
Rispondi

Da: xxxx 14/09/2010 15:44:58
scusate cosa intendono x benessere organizzativo? è finanze o qualcosa di organizzazione che proprio non mi sovviene ?
Rispondi

Da: Lo 14/09/2010 15:46:05
la natura giuridica dei contributi secondo l'ultima teoria sarebbe quella di un prelievo coattivo di danaro per realizzareuninteresse generale ossia la liberazione dal bisogno dei lavoratori economicamente subordinati
Rispondi

Da: .... 14/09/2010 15:47:03
ma scusate, non voglio fare la presuntuosa o l'arrogante, ma voi su che libro studiate? sul manualone ci sono paragrafi sulla natura giuridica dei contributi, sulla convalida in diritto civile e amm., sul benessere organizzativo. non mi sembrano domande dell'altro mondo
Rispondi

Da: accanimento 14/09/2010 15:48:46
se le domande escono secondo l'archivio di un computer,
è chiaro che quelle già uscite hanno minori probabilità
di uscire nuovamente, specialmente a breve termine.

Quindi chi si presenterà tra qualche giorno, come me,
dovrebbe concentrarsi su altre domande.

E' solo la mia opinione ed ammette obiezioni.
Ringrazio faenza72 per la sua stima poetica.
Rispondi

Da: xxxx 14/09/2010 15:49:13
scusa io non ho il manualone. ho dei manuali e last minute x ogni materia e benessere organizzativo non ho capito che materia è...saresti cosi gentile da rispondermi ?gestione dei processi è organizzazione ?
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Da: xxxx 14/09/2010 15:53:45
cmq fare del bene porta bene . fare male.... non è solo un detto...
Rispondi

Da: Anna 14/09/2010 15:55:50
Grazie mille per la disponibilità a Kikka e Teo. Le vostre informazioni sono preziose.
Rispondi

Da: ...... 14/09/2010 15:56:55
Anziché polemizzare non si può essere gentili ed indicare il numero delle pagine del manualone in cui si trovano le domande?????
grazie
Rispondi

Da: panico 14/09/2010 15:58:51
ma vi riferite al manuale simone o maggioli?
Rispondi

Da: Maddi indecisa 14/09/2010 16:02:32
grazie a tutti per la collaborazione!
;-)
ma quando parlate del manualone vi riferite al testo della Simone uscito per le prove scritte??
grazie
Rispondi

Da: ciao 14/09/2010 16:03:52
ma benessere organizzativo che robba è?
Rispondi

Da: Anna 14/09/2010 16:09:06
x Faenza

Grazie per la tua delucidazione in merito alla domanda sulla ''donazione''. In relazione alla domanda ''rapporto obbligatorio'' e ''benessere organizzativo'' mi potresti dare qualche indicazione?
Così su due piedi non mi dicono nulla, anche se devo ripetere ancora un bel po' di materie. Tra l'altro mi ha spiazzato quanto ho letto a proposito del numero di domande che vengono fatte: solo 5 su materie a caso. Credo che sia davvero uno sproposito far studiare 10 materie per poi essere interrogati su 5 casuali!
Rispondi

Da: yuri 14/09/2010 16:12:17
ma esattamente chi mi può descrivere come si svolge?
Rispondi

Da: secondo me 14/09/2010 16:12:19
si riferisce alla direttiva frattini 2005 org. dellavoro manualone
Rispondi

Da: x accanimento 14/09/2010 16:14:45
le domande sono assolutamente ripescabili perchè alòtrimenti si finirebbe per favorire chi viene dopo che può escludere certe domande
Rispondi

Da: .... 14/09/2010 16:17:23
benessere organizzativo si trova a pag. 811 del manualone simone e sottolinea l'importanza che può avere il clima lavorativo, dal punto di vista ambientale e delle relazioni con i colleghi, sulla produttività del lavoratore. in particolare le amministrazioni sono chiamatre a valutare e migliorare il benessere org. rilevando anche le opinioni dei lavoratori e realizzando opportune misure
questo in parole povere
Rispondi

Da: romagna 14/09/2010 16:20:52
x Kikka e Teo
grazie!!!!!!!!!!!!!
Rispondi

Da: xxx 14/09/2010 16:21:35
il benessere organizzativo è a pag. 811 del manualone
Rispondi

Da: romagna 14/09/2010 16:23:12
x Kikka
quando hai detto "ce stai a provà" ho avuto il sospetto che fossi romana...
Rispondi

Da: Anna 14/09/2010 16:27:42
Ma a quale materia si riferisce il benessere organizzativo? Io non ho il manualone nuovo ma studio su quello per il concorso da ispettori con integrazione delle materie mancanti dai last minute.
Rispondi

Da: uuuu 14/09/2010 16:28:31
gestione dei processi?? è organizzazione? qualcuno potrebbe postare x favore la pagina ?
Rispondi

Da: faenza72 14/09/2010 16:29:58
x anna: per me rapporto obbligatorio è una domanda di diritto civile riferita, in generale, appunto all'argomento delle obbligazioni. infatti per obbligazione si può intendere proprio il rapporto intercorrente tra due soggetti: attivo (creditore) e passivo (debitore), in forza del quale il secondo è tenuto al compimento di una determinata prestazione nei confronti del primo, etc. etc...

ciao:)))
Rispondi

Da: faenza72 14/09/2010 16:32:29
x anna: come hanno detto gli altri, benessere organizzativo è una domanda di organizzazione del lavoro e dovrebbe essere a pag. 811 del manualone simone 2007 (ma non ho il libro sotto, per cui non so se è la pagina esatta).

ariciao:)))
Rispondi

Da: Anna 14/09/2010 16:34:00
x Faenza

Grazie 6 gentilissima.
Ciao.
Rispondi

Da: romagna 14/09/2010 16:36:05
x faenza
ma quanta ne sai!
Rispondi

Da: dove si trova qualcosa 14/09/2010 16:40:24
sul comitato pari opportunità???
Rispondi

Da: Ale x tutti 14/09/2010 16:45:14
gestione dei processi si riferisce al business process reeginering e bpm e pm e por
Rispondi

Da: pedro 14/09/2010 16:57:43
ale gestione x processi si riferisce solo al process management e BPR
Rispondi

Da: secondo me 14/09/2010 17:02:30
pari opportunità sta nella parte di dir. cost.le ma è una domanda postata da ciro...io nn mi fiderei...
Rispondi

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Da: ..	14/09/2010 15:42:43
io ho provato a capire organizzazione ma non riesco a memorizzare niente. Avrei voglia di non andare ma non posso...oramai sono in ballo ma mi sembra solo di sprecare il tempo
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Da: xxxx	14/09/2010 15:44:58
scusate cosa intendono x benessere organizzativo? è finanze o qualcosa di organizzazione che proprio non mi sovviene ?
Rispondi

Da: Lo	14/09/2010 15:46:05
la natura giuridica dei contributi secondo l'ultima teoria sarebbe quella di un prelievo coattivo di danaro per realizzareuninteresse generale ossia la liberazione dal bisogno dei lavoratori economicamente subordinati
Rispondi

Da: ....	14/09/2010 15:47:03
ma scusate, non voglio fare la presuntuosa o l'arrogante, ma voi su che libro studiate? sul manualone ci sono paragrafi sulla natura giuridica dei contributi, sulla convalida in diritto civile e amm., sul benessere organizzativo. non mi sembrano domande dell'altro mondo
Rispondi

Da: accanimento	14/09/2010 15:48:46
se le domande escono secondo l'archivio di un computer, è chiaro che quelle già uscite hanno minori probabilità di uscire nuovamente, specialmente a breve termine. Quindi chi si presenterà tra qualche giorno, come me, dovrebbe concentrarsi su altre domande. E' solo la mia opinione ed ammette obiezioni. Ringrazio faenza72 per la sua stima poetica.
Rispondi

Da: xxxx	14/09/2010 15:49:13
scusa io non ho il manualone. ho dei manuali e last minute x ogni materia e benessere organizzativo non ho capito che materia è...saresti cosi gentile da rispondermi ?gestione dei processi è organizzazione ?
Rispondi

Da: xxxx	14/09/2010 15:53:45
cmq fare del bene porta bene . fare male.... non è solo un detto...
Rispondi

Da: Anna	14/09/2010 15:55:50
Grazie mille per la disponibilità a Kikka e Teo. Le vostre informazioni sono preziose.
Rispondi

Da: ......	14/09/2010 15:56:55
Anziché polemizzare non si può essere gentili ed indicare il numero delle pagine del manualone in cui si trovano le domande????? grazie
Rispondi

Da: panico	14/09/2010 15:58:51
ma vi riferite al manuale simone o maggioli?
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Da: Maddi indecisa	14/09/2010 16:02:32
grazie a tutti per la collaborazione! ;-) ma quando parlate del manualone vi riferite al testo della Simone uscito per le prove scritte?? grazie
Rispondi

Da: ciao	14/09/2010 16:03:52
ma benessere organizzativo che robba è?
Rispondi

Da: Anna	14/09/2010 16:09:06
x Faenza Grazie per la tua delucidazione in merito alla domanda sulla ''donazione''. In relazione alla domanda ''rapporto obbligatorio'' e ''benessere organizzativo'' mi potresti dare qualche indicazione? Così su due piedi non mi dicono nulla, anche se devo ripetere ancora un bel po' di materie. Tra l'altro mi ha spiazzato quanto ho letto a proposito del numero di domande che vengono fatte: solo 5 su materie a caso. Credo che sia davvero uno sproposito far studiare 10 materie per poi essere interrogati su 5 casuali!
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Da: yuri	14/09/2010 16:12:17
ma esattamente chi mi può descrivere come si svolge?
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Da: secondo me	14/09/2010 16:12:19
si riferisce alla direttiva frattini 2005 org. dellavoro manualone
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Da: x accanimento	14/09/2010 16:14:45
le domande sono assolutamente ripescabili perchè alòtrimenti si finirebbe per favorire chi viene dopo che può escludere certe domande
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Da: ....	14/09/2010 16:17:23
benessere organizzativo si trova a pag. 811 del manualone simone e sottolinea l'importanza che può avere il clima lavorativo, dal punto di vista ambientale e delle relazioni con i colleghi, sulla produttività del lavoratore. in particolare le amministrazioni sono chiamatre a valutare e migliorare il benessere org. rilevando anche le opinioni dei lavoratori e realizzando opportune misure questo in parole povere
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Da: romagna	14/09/2010 16:20:52
x Kikka e Teo grazie!!!!!!!!!!!!!
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Da: xxx	14/09/2010 16:21:35
il benessere organizzativo è a pag. 811 del manualone
Rispondi

Da: romagna	14/09/2010 16:23:12
x Kikka quando hai detto "ce stai a provà" ho avuto il sospetto che fossi romana...
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Da: Anna	14/09/2010 16:27:42
Ma a quale materia si riferisce il benessere organizzativo? Io non ho il manualone nuovo ma studio su quello per il concorso da ispettori con integrazione delle materie mancanti dai last minute.
Rispondi

Da: uuuu	14/09/2010 16:28:31
gestione dei processi?? è organizzazione? qualcuno potrebbe postare x favore la pagina ?
Rispondi

Da: faenza72	14/09/2010 16:29:58
x anna: per me rapporto obbligatorio è una domanda di diritto civile riferita, in generale, appunto all'argomento delle obbligazioni. infatti per obbligazione si può intendere proprio il rapporto intercorrente tra due soggetti: attivo (creditore) e passivo (debitore), in forza del quale il secondo è tenuto al compimento di una determinata prestazione nei confronti del primo, etc. etc... ciao:)))
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Da: faenza72	14/09/2010 16:32:29
x anna: come hanno detto gli altri, benessere organizzativo è una domanda di organizzazione del lavoro e dovrebbe essere a pag. 811 del manualone simone 2007 (ma non ho il libro sotto, per cui non so se è la pagina esatta). ariciao:)))
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Da: Anna	14/09/2010 16:34:00
x Faenza Grazie 6 gentilissima. Ciao.
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Da: romagna	14/09/2010 16:36:05
x faenza ma quanta ne sai!
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Da: dove si trova qualcosa	14/09/2010 16:40:24
sul comitato pari opportunità???
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Da: Ale x tutti	14/09/2010 16:45:14
gestione dei processi si riferisce al business process reeginering e bpm e pm e por
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Da: pedro	14/09/2010 16:57:43
ale gestione x processi si riferisce solo al process management e BPR
Rispondi

Da: secondo me	14/09/2010 17:02:30
pari opportunità sta nella parte di dir. cost.le ma è una domanda postata da ciro...io nn mi fiderei...
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