- Fatti salvi i periodi di vigenza inferiori previsti da leggi regionali, a norma di quanto dispone il D.Lgs. n. 165/2001, per quanto tempo dalla data di pubblicazione rimangono vigenti le graduatorie dei concorsi per il reclutamento del personale presso le amministrazioni pubbliche?   Tre anni

- Ferma la disciplina in materia di responsabilità civile, amministrativa, penale e contabile, ai rapporti di lavoro di cui all'art. 2, comma 2, alle dipendenze delle Amministrazioni di cui all'art. 1, comma 2 del D.Lgs. n. 165/2001, si applica l'art. 2106 del c.c. (sanzioni disciplinari)?   Sì, lo prevede espressamente l'art. 55 del D.Lgs. n. 165/2001

- Fermo quanto previsto dal codice penale, il lavoratore dipendente di una pubblica amministrazione è punito con la reclusione da uno a cinque anni e con la multa da euro 400 ad euro 1.600 per:   Attestazioni false di propria presenza in servizio, mediante l'alterazione dei sistemi di rilevamento della presenza o con altre modalità fraudolente, ovvero giustifica l'assenza dal servizio mediante una certificazione medica falsa o falsamente attestante uno stato di malattia

- Fermo restando quanto previsto dall'art. 4, co. 3-quinquies, del D.L. n. 101/2013, per le amministrazioni di cui al co. 4, art. 35 del D.Lgs. n. 165/2001, le restanti amministrazioni pubbliche, per lo svolgimento delle proprie procedure selettive, possono rivolgersi al (D.Lgs. n. 165/2001, art. 35, co. 5):   Dipartimento della funzione pubblica

- Fino alla data dell'audizione per il contraddittorio sulla contestazione dell'addebito, il dipendente convocato può inviare una memoria scritta o, in caso di grave, oggettivo e assoluto impedimento, formulare motivata istanza di rinvio del termine per l'esercizio della sua difesa per un periodo:   Non superiore a cinque giorni

- Fuori dei casi previsti nel co. 1 dell'art. 55-sexies del D.Lgs. n. 165/2001, il lavoratore, quando cagiona grave danno al normale funzionamento dell'ufficio di appartenenza, per inefficienza o incompetenza professionale accertate dall'amministrazione ai sensi delle disposizioni legislative e contrattuali concernenti la valutazione del personale delle amministrazioni pubbliche, è collocato (D.Lgs. n. 165/2001, art. 55-sexies, co. 2):   In disponibilità