- Dalla data del collocamento in disponibilità del dipendente, a norma del disposto di cui all'art. 33, co. 8, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i.:   restano sospese tutte le obbligazioni inerenti al rapporto di lavoro

- Data di inizio del rapporto di lavoro - Qualifica di inquadramento professionale. Quale/quali delle citate indicazioni sono di norma contenute nel contratto di lavoro individuale con le pubbliche amministrazioni?   Entrambe le citate informazioni

- Diritto al riposo - Diritto alla riservatezza. Quale dei citati sono diritti riconosciuti al dipendente pubblico?   Entrambi

- Diritto alla riservatezza - Diritto alle pari opportunità. Quale dei citati sono diritti riconosciuti al dipendente pubblico?   Entrambi

- Diritto alle pari opportunità - Diritto di eguaglianza. Quale dei citati sono diritti riconosciuti al dipendente pubblico?   Entrambi

- Diritto allo svolgimento delle mansioni - Diritto al riposo. Quale dei citati sono diritti riconosciuti al dipendente pubblico?   Entrambi

- Diritto all'ufficio - Diritto allo svolgimento delle mansioni. Quale dei citati sono diritti riconosciuti al dipendente pubblico?   Entrambi

- Diritto di accesso agli atti che riguardano la propria posizione lavorativa - Diritto all'ufficio. Quale dei citati sono diritti riconosciuti al dipendente pubblico?   Entrambi

- Diritto di eguaglianza - Diritto a ferie retribuite. Quale dei citati sono diritti riconosciuti al dipendente pubblico?   Entrambi

- Dispone il co. 1, art. 12, D.P.R. n. 62/2013, che nelle operazioni da svolgersi e nella trattazione delle pratiche il dipendente:   Rispetta gli appuntamenti con i cittadini e risponde senza ritardo ai loro reclami

- Dispone il co. 1, art. 12, D.P.R. n. 62/2013, che nelle operazioni da svolgersi e nella trattazione delle pratiche il dipendente:   Rispetta l'ordine cronologico, salvo diverse esigenze di servizio o diverso ordine di priorità stabilito dall'amministrazione

- Dispone il co. 1, art. 12, D.P.R. n. 62/2013, che nelle operazioni da svolgersi e nella trattazione delle pratiche il dipendente:   Non rifiuta prestazioni a cui sia tenuto con motivazioni generiche

- Dispone l'art. 12, D.P.R. n. 62/2013, "Rapporto con il pubblico" che il dipendente:   Non assume impegni né anticipa l'esito di decisioni o azioni proprie o altrui inerenti all'ufficio, al di fuori dei casi consentiti