- Qual è la definizione di 'cartello' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. g) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un segnale che, mediante combinazione di una forma geometrica, di colori e di un simbolo o pittogramma, fornisce una indicazione determinata, la cui visibilità è garantita da una illuminazione di intensità sufficiente

- Qual è la definizione di dispositivo di protezione individuale (DPI) ai sensi dell'art. 74, comma 1 del D.Lgs. 81/2008?   Qualsiasi attrezzatura destinata ad essere indossata e tenuta dal lavoratore allo scopo di proteggerlo contro uno o più rischi suscettibili di minacciarne la sicurezza o la salute durante il lavoro, nonché ogni complemento o accessorio destinato a tale scopo

- Qual è la definizione di 'segnale acustico' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. n) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un segnale sonoro in codice emesso e diffuso da un apposito dispositivo, senza impiego di voce umana o di sintesi vocale

- Qual è la definizione di 'segnale di informazione' fornita dall'art. 162, comma 1, lett. f) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un segnale che fornisce indicazioni diverse da quelle specificate alle lettere da b) ad e)

- Qual è la definizione di 'segnale luminoso' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. m) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un segnale emesso da un dispositivo costituito da materiale trasparente o semitrasparente, che è illuminato dall'interno o dal retro in modo da apparire esso stesso come una superficie luminosa

- Qual è la definizione di 'segnale luminoso' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. m) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un segnale emesso da un dispositivo costituito da materiale trasparente o semitrasparente, che è illuminato dall'interno o dal retro in modo da apparire esso stesso come una superficie luminosa

- Qual è la definizione di 'segnaletica di sicurezza' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Una segnaletica che, riferita ad un oggetto, ad una attività o ad una situazione determinata, fornisce una indicazione o una prescrizione concernente la sicurezza o la salute sul luogo di lavoro

- Qual è la funzione del 'cartello supplementare' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. h) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Fornire indicazioni complementari, essendo impiegato assieme ad un cartello di tipo principale

- Qual è la prima attività che il datore di lavoro deve effettuare ai fini della scelta dei DPI ai sensi dell'art. 77, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Effettua l'analisi e la valutazione dei rischi che non possono essere evitati con altri mezzi

- Qual è la sanzione a carico del datore di lavoro e del dirigente per la violazione dell'articolo 163 ai sensi dell'art. 165, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Arresto da tre a sei mesi o ammenda da 2.500 a 6.400 euro

- Qual è la sanzione a carico del datore di lavoro e del dirigente per la violazione dell'articolo 164 ai sensi dell'art. 165, comma 1, lett. b) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Arresto da due a quattro mesi o ammenda da 750 a 4.000 euro

- Qual è la sanzione penale a carico del datore di lavoro e del dirigente per la violazione dell'articolo 163 (art. 165, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   L'arresto da tre a sei mesi o l'ammenda da 2.500 a 6.400 euro

- Qual è la sanzione penale a carico del datore di lavoro e del dirigente per la violazione dell'articolo 164 (art. 165, comma 1, lett. b) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   L'arresto da di due a quattro mesi o l'ammenda da 750 a 4.000 euro

- Qual è l'ambito di applicazione del Titolo V del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. ai sensi dell'art. 161, comma 1?   Stabilisce le prescrizioni per la segnaletica di sicurezza e di salute sul luogo di lavoro

- Qual è l'elemento essenziale che garantisce la visibilità di un cartello ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. g) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un'illuminazione di intensità sufficiente

- Qual è lo scopo di un 'segnale di prescrizione' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. d) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Prescrive un determinato comportamento

- Qual è lo scopo specifico del 'segnale gestuale' secondo la definizione dell'art. 162, comma 1, lett. p) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Guidare persone che effettuano manovre implicanti un rischio o un pericolo attuale per i lavoratori

- Qual è l'oggetto specifico delle disposizioni contenute nel Titolo V del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. ai sensi dell'art. 161, comma 1?   Le prescrizioni per la segnaletica di sicurezza e di salute sul luogo di lavoro

- Quale allegato costituisce elemento di riferimento per l'applicazione di quanto previsto all'art. 77, commi 1 e 4 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. (scelta e obblighi relativi ai DPI)?   L'allegato VIII

- Quale allegato fa salvo l'art. 163, comma 3 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii., in materia di regolazione del traffico interno?   L'allegato XXVIII

- Quale analisi deve effettuare il datore di lavoro ai fini della scelta dei DPI ai sensi dell'art. 77, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   L'analisi e la valutazione dei rischi che non possono essere evitati con altri mezzi

- Quale articolo del Titolo V del D.Lgs. 81/2008 è stato abrogato dal D.Lgs. 3 agosto 2009, n. 106?   L'articolo 166

- Quale articolo del Titolo V del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. è stato interamente abrogato (art. 166)?   L'articolo 166, ad opera del D.Lgs. 3 agosto 2009, n. 106

- Quale caratteristica devono avere le istruzioni fornite dal datore di lavoro ai sensi dell'art. 77, comma 4, lett. c) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Devono essere comprensibili per i lavoratori

- Quale caratteristica distingue il 'segnale acustico' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. n) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   È un segnale sonoro in codice emesso e diffuso da un apposito dispositivo, senza impiego di voce umana o di sintesi vocale

- Quale condizione deve rispettare un DPI affinché non comporti esso stesso un rischio maggiore (art. 76, comma 2, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Deve essere adeguato ai rischi da prevenire, senza comportare di per sé un rischio maggiore

- Quale decreto ha disposto l'abrogazione dell'articolo 166 del D.Lgs. 81/2008?   Il decreto legislativo 3 agosto 2009, n. 106

- Quale dei seguenti fattori NON rientra tra quelli previsti dall'art. 77, comma 2 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. per individuare le condizioni d'uso di un DPI?   Il costo di acquisto sul mercato nazionale dei beni di consumo

- Quale delle seguenti combinazioni di elementi definisce un 'cartello' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. g) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Combinazione di una forma geometrica, di colori e di un simbolo o pittogramma

- Quale deve essere l'oggetto speciale della formazione adeguata ricevuta dai lavoratori sulla segnaletica (art. 164, comma 1, lett. b) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Il significato della segnaletica di sicurezza, soprattutto quando questa implica l'uso di gesti o di parole, nonché i comportamenti generali e specifici da seguire

- Quale deve essere l'oggetto speciale della formazione dei lavoratori sulla segnaletica (art. 164, comma 1, lett. b) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Il significato della segnaletica di sicurezza, soprattutto quando implica l'uso di gesti o di parole, nonché i comportamenti generali e specifici da seguire

- Quale documento del fabbricante serve al datore di lavoro per valutare le caratteristiche dei DPI sul mercato (art. 77, comma 1, lett. c) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Le informazioni e le norme d'uso fornite dal fabbricante a corredo dei DPI

- Quale fattore di esposizione deve considerare il datore di lavoro per definire le condizioni d'uso dei DPI (art. 77, comma 2, lett. b) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   La frequenza dell'esposizione al rischio

- Quale fattore relativo al posto di lavoro deve essere considerato per l'uso dei DPI ai sensi dell'art. 77, comma 2, lett. c) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Le caratteristiche del posto di lavoro di ciascun lavoratore

- Quale Gazzetta Ufficiale ha pubblicato il decreto ministeriale 2 maggio 2001 richiamato dall'art. 79, comma 2-bis del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Gazzetta Ufficiale n. 126 del 1° giugno 2001

- Quale informazione preliminare deve fornire il datore di lavoro al lavoratore riguardo ai DPI (art. 77, comma 4, lett. e) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   I rischi dai quali il DPI lo protegge

- Quale mezzo NON è esplicitamente indicato all'art. 162, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. tra quelli utilizzabili dalla segnaletica di sicurezza?   Un sistema di videosorveglianza ad alta definizione con riconoscimento facciale

- Quale obbligo di cura hanno i lavoratori riguardo ai DPI (art. 78, comma 3, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Provvedono alla cura dei DPI messi a loro disposizione

- Quale obbligo grava sui lavoratori in merito alla cura dei DPI ai sensi dell'art. 78, comma 3, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Provvedono alla cura dei DPI messi a loro disposizione

- Quale obbligo ha il datore di lavoro in merito alla manutenzione dei DPI ai sensi dell'art. 77, comma 4, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Mantiene in efficienza i DPI e ne assicura le condizioni d'igiene, mediante la manutenzione, le riparazioni e le sostituzioni necessarie

- Quale organo deve essere sentito prima dell'adozione del decreto sui criteri di individuazione dei DPI (art. 79, comma 2) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   La Commissione consultiva permanente di cui all'articolo 6 del D.Lgs. 81/2008

- Quale parere deve essere acquisito per l'adozione del decreto di cui all'art. 161, comma 2-bis del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Il parere della Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano

- Quale parere deve essere acquisito per l'emanazione del regolamento di cui all'art. 161, comma 2-bis del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Il parere della Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano

- Quale pena si applica in caso di violazione di più precetti relativi alla segnaletica di cui agli allegati XXIV-XXXII ai sensi dell'art. 165, comma 2 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   La pena prevista dal comma 1, lettera a) dell'articolo 165 (arresto da tre a sei mesi o ammenda da 2.500 a 6.400 euro)

- Quale requisito fondamentale devono possedere i DPI in relazione al rischio da prevenire, ai sensi dell'art. 76, comma 2, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Devono essere adeguati ai rischi da prevenire, senza comportare di per sé un rischio maggiore

- Quale sanzione penale alternativa all'ammenda è prevista per la violazione dell'art. 163 (art. 165, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   L'arresto da tre a sei mesi

- Quale sanzione penale alternativa all'ammenda è prevista per la violazione dell'art. 164 (art. 165, comma 1, lett. b) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   L'arresto da due a quattro mesi

- Quale segnaletica fa ricorso il datore di lavoro per regolare il traffico interno all'impresa (art. 163, comma 3) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   La segnaletica prevista dalla legislazione vigente relativa al traffico stradale, ferroviario, fluviale, marittimo o aereo, fatto salvo l'allegato XXVIII

- Quale tipo di attività lavorativa è l'oggetto del regolamento previsto dall'art. 161, comma 2-bis del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Le attività lavorative che si svolgono in presenza di traffico veicolare

- Quale tipo di comportamento vieta il 'segnale di divieto' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. b) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un comportamento che potrebbe far correre o causare un pericolo

- Quale tipo di indicazioni fornisce un 'segnale di salvataggio o di soccorso' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. e) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Indicazioni relative alle uscite di sicurezza o ai mezzi di soccorso o di salvataggio

- Quali articoli e paragrafi del regolamento (UE) n. 2016/425 sono richiamati dall'art. 74, comma 1 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. in materia di definizioni dei DPI?   Gli articoli 1, 2 e 3, paragrafo 1, numero 1)

- Quali elementi guidano il datore di lavoro nell'adottare misure di segnaletica per situazioni di rischio non previste dagli allegati (art. 163, comma 2) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Le particolarità del lavoro, l'esperienza, la tecnica e le norme di buona tecnica

- Quali fattori devono essere presi in considerazione per l'emanazione del decreto ministeriale di cui all'art. 79, comma 2 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   La natura, l'attività e i fattori specifici di rischio

- Quali mezzi può utilizzare la segnaletica di sicurezza ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. a) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Un cartello, un colore, un segnale luminoso o acustico, una comunicazione verbale o un segnale gestuale

- Quali Ministeri partecipano all'emanazione del regolamento di cui all'art. 161, comma 2-bis del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   I Ministeri del lavoro, della salute e delle politiche sociali e delle infrastrutture e dei trasporti

- Quali parti sociali devono essere sentite ai sensi dell'art. 161, comma 2-bis del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii. per l'emanazione del regolamento sulla segnaletica stradale lavorativa?   Le organizzazioni sindacali maggiormente rappresentative sul piano nazionale

- Quali procedure aziendali deve stabilire il datore di lavoro ai sensi dell'art. 77, comma 4, lett. g) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Le procedure aziendali da seguire, al termine dell'utilizzo, per la riconsegna e il deposito dei DPI

- Quali tecnologie o forme possono essere impiegate per la 'comunicazione verbale' ai sensi dell'art. 162, comma 1, lett. o) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   La voce umana o la sintesi vocale

- Qualora le circostanze richiedano l'uso di uno stesso DPI da parte di più persone, quali misure deve prendere il datore di lavoro (art. 77, comma 4, lett. d) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Misure adeguate affinché tale uso non ponga alcun problema sanitario e igienico ai vari utilizzatori

- Quando deve essere effettuata la segnalazione di difetti o inconvenienti nei DPI da parte dei lavoratori (art. 78, comma 5) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Immediatamente, al datore di lavoro o al dirigente o al preposto

- Quando devono essere impiegati i dispositivi di protezione individuale (DPI) ai sensi dell'art. 75, comma 1 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Quando i rischi non possono essere evitati o sufficientemente ridotti da misure tecniche di prevenzione, da mezzi di protezione collettiva, da misure, metodi o procedimenti di riorganizzazione del lavoro

- Quando il datore di lavoro deve aggiornare la scelta dei DPI ai sensi dell'art. 77, comma 1, lett. d) del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Ogni qualvolta intervenga una variazione significativa negli elementi di valutazione

- Quando il datore di lavoro fa ricorso alla segnaletica di sicurezza ai sensi dell'art. 163, comma 1 del D.Lgs. N.81/2008 e ss.mm.ii.?   Quando, anche a seguito della valutazione, risultano rischi che non possono essere evitati o sufficientemente limitati con misure, metodi, sistemi di organizzazione o con mezzi tecnici di protezione collettiva