- I contratti conclusi e gli incarichi conferiti ai dipendenti in violazione del divieto di pantouflage sancito dall'art. 53, comma 16-ter, del Decreto Legislativo n. 165/2001 (introdotto ad opera della legge n. 190/2012, recante "Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità nella pubblica amministrazione") sono:   Nulli

- I dati particolari necessari per finalità di medicina del lavoro devono essere trattati da o sotto la responsabilità di un professionista soggetto al segreto professionale?   Si, lo prevede espressamente l'art. 9, del GDPR

- I fondamenti di liceità del trattamento di dati personali sono indicati all'art. 6 del GDPR. Qualora il trattamento è necessario per l'esecuzione di un compito di interesse pubblico o connesso all'esercizio di pubblici poteri di cui è investito il titolare del trattamento, è lecito il trattamento di dati personali?   Si

- Il "destinatario" è la persona fisica o giuridica, l'autorità pubblica, il servizio o altro organismo che (art. 4, GDPR):   Riceve comunicazione di dati personali, che si tratti o meno di terzi

- Il "responsabile del trattamento" è la persona fisica o giuridica, l'autorità pubblica, il servizio o altro organismo che (art. 4, GDPR):   Tratta dati personali per conto del titolare del trattamento

- Il danno causato dal responsabile del trattamento che dà diritto al risarcimento dello stesso (art. 82, GDPR):   Può essere un danno materiale o immateriale

- Il divieto di pantouflage sancito dall'art. 53, comma 16-ter, del Decreto Legislativo n. 165/2001 (introdotto ad opera della legge n. 190/2012, recante "Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità nella pubblica amministrazione") comporta che:   I dipendenti che, negli ultimi tre anni di servizio, hanno esercitato poteri autoritativi o negoziali per conto delle pubbliche amministrazioni, non possono svolgere, nei tre anni successivi alla cessazione del rapporto di pubblico impiego, attività lavorativa o professionale presso i soggetti privati destinatari dell'attività della pubblica amministrazione svolta attraverso i medesimi poteri

- Il divieto di trattare dati particolari posto al par. 1, art. 9, GDPR:   Non trova applicazione qualora il trattamento è necessario alle autorità giurisdizionali per esercitare le loro funzioni giurisdizionali

- Il Garante per la protezione dei dati personali:   È un organo collegiale nominato dal Parlamento

- Il GDPR distingue tra "dati che permettono l'identificazione diretta o indiretta", "dati rientranti in particolari categorie", dati relativi a condanne penali e reati. Il codice fiscale e l'indirizzo IP sono:   Dati che permettono l'identificazione indiretta

- Il GDPR riconosce all'interessato il diritto di ottenere dal titolare del trattamento la conferma che sia o meno in corso un trattamento di dati personali che lo riguardano e in tal caso di ottenere le informazioni inerenti alle finalità del trattamento in applicazione:   Al diritto di accesso

- Il principio detto di "responsabilizzazione" (o accountability) di cui all'art. 5, par. 2, GDPR, fa esplicito riferimento:   Al titolare del trattamento

- Il titolare del trattamento può trattare dati personali che rivelino le convinzioni religiose o filosofiche?   No, lo vieta espressamente l'art. 9 del GDPR, salvo che non ricorrono le condizioni di cui al par. 2

- In base all'art. 37, par. 6, del GDPR, il responsabile della protezione dei dati (RPD):   Può essere un dipendente del titolare del trattamento o del responsabile del trattamento o assolvere i suoi compiti in base a un contratto di servizi

- In base all'art. 38, par. 6, del GDPR, il responsabile della protezione dei dati (RPD) può svolgere altri compiti e funzioni?   Si, che non diano adito a un conflitto di interessi

- Indicare quale tra le seguenti costituisce "eccezione assoluta" all'accesso generalizzato degli atti della P.A.   Ipotesi di cui all'art. 24, co. 1 della l. 241/1990