- Un "elemento accidentale" dell'atto amministrativo è:   la condizione

- Un accordo di programma, nel diritto amministrativo italiano, è:   Una convenzione tra enti territoriali ed altre amministrazioni pubbliche mediante la quale le parti coordinano le loro attività per la realizzazione di opere, interventi o programmi di intervento

- Un atto amministrativo con cui l'autorità amministrativa competente si rivolge ad altra autorità per sollecitare l'emanazione di un atto che altrimenti non potrebbe essere emanato costituisce:   Una richiesta

- Un atto fondamentale della fase di iniziativa del procedimento è la comunicazione dell'avvio dello stesso. Essa va fatta (art. 7, legge n. 241/1990):   Tra l'altro, a soggetti individuati o facilmente individuabili, diversi dai suoi diretti destinatari, qualora da un provvedimento possa derivare un pregiudizio

- Un atto nullo, secondo quanto previsto nell'ambito del diritto amministrativo:   non può essere sanato, né convalidato

- Un cittadino di uno Stato membro dell'Unione europea può accedere ai posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche che attengono alla tutela dell'interesse nazionale?   No, lo vieta espressamente la legislazione vigente (art. 38 D.Lgs. n. 165/2001)

- Un cittadino di uno Stato membro dell'Unione europea può accedere ai posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche?   Si, purché i posti di lavoro non implicano esercizio diretto o indiretto di pubblici poteri, ovvero non attengono alla tutela dell'interesse nazionale

- Un dipendente pubblico può accettare, per sé o per altri, da un proprio subordinato, direttamente o indirettamente, regali o altre utilità?   No, lo esclude espressamente l'art. 4 del D.P.R. n. 62/2013, salvo quelli d'uso di modico valore

- Un dipendente pubblico può accettare, per sé o per altri, regali o altre utilità?   No, lo esclude espressamente l'art. 4 del D.P.R. n. 62/2013, salvo quelli d'uso di modico valore effettuati occasionalmente nell'ambito delle normali relazioni di cortesia e nell'ambito delle consuetudini internazionali

- Un dipendente pubblico può accettare, per sè o per altri, regali o altre utilità?   No, lo esclude espressamente l'art. 4 del D.P.R. n. 62/2013, salvo quelli d'uso di modico valore effettuati occasionalmente nell'ambito delle normali relazioni di cortesia e nell'ambito delle consuetudini internazionali

- Un formato di dati reso pubblico, documentato esaustivamente e neutro rispetto agli strumenti tecnologici necessari per la fruizione dei dati stessi si definisce:   formato aperto

- Un operatore economico cui è affidato un appalto o una concessione è chiamato:   aggiudicatario

- Un operatore economico cui è affidato un appalto o una concessione si chiama:   aggiudicatario (D.Lgs. 36/2023 e s.m.i.)

- Un procedimento amministrativo deve essere svolto secondo criteri di economicità?   Sì, a norma di legge

- Un provvedimento amministrativo a cui mancano degli elementi essenziali è:   nullo

- Un provvedimento amministrativo manchevole degli elementi essenziali è:   nullo

- Un provvedimento amministrativo può essere revocato?   Sì, per sopravvenuti motivi di pubblico interesse

- Un provvedimento restrittivo della sfera giuridica del destinatario mediante il quale la P.A., a seguito di una scelta discrezionale o di un semplice accertamento, fa sorgere nuovi obblighi giuridici a carico dei destinatari, imponendo loro determinati comportamenti costituisce:   Un ordine

- Un ricorso avverso il silenzio-rigetto della P.A. in merito all'istanza di accesso agli atti nel caso in cui la domanda di accesso abbia un oggetto generico e indeterminato:   Deve considerarsi inammissibile

- Una delle materie disciplinate dalla Legge 241/1990 è:   Il diritto di accesso ai documenti amministrativi

- Una delle opzioni di risposta riportate di seguito contiene un "elemento accidentale" dell'atto amministrativo: quale?   La condizione

- Una p.a. può conferire un incarico retribuito a un dipendente di altra p.a. senza la previa autorizzazione dell'amministrazione di appartenenza del dipendente (art. 53, tupi)?   No, lo vieta espressamente il citato articolo

- Una pubblica amministrazione può assumere, nei confronti di un dirigente, il provvedimento di revoca dell'incarico collocando lo stesso a disposizione dei ruoli ovvero recedere dal rapporto di lavoro?   Si, nelle ipotesi contemplate al comma 1 dell'art. 21 del D.Lgs. n. 165/2001

- Una pubblica amministrazione può procedere a licenziamento disciplinare di un dipendente in caso di assenza priva di valida giustificazione per più di sette giorni nel corso degli ultimi dieci anni?   Si, lo prevede espressamente l'art. 55-quater TUPI

- Una pubblica amministrazione può procedere a licenziamento disciplinare di un dipendente in caso di gravi o reiterate violazioni dei codici di comportamento?   Si, lo prevede espressamente l'art. 55-quater TUPI

- Una pubblica amministrazione può procedere a licenziamento disciplinare di un dipendente in caso di ingiustificato rifiuto del trasferimento disposto dall'amministrazione per motivate esigenze di servizio?   Si, lo prevede espressamente l'art. 55-quater del d.lgs. n. 165/2001 (testo unico pubblico impiego)

- Una pubblica amministrazione può procedere a licenziamento disciplinare di un dipendente in caso di mancata ripresa del servizio, in caso di assenza ingiustificata, entro il termine fissato dall'amministrazione?   Si, lo prevede espressamente l'art. 55-quater TUPI

- Una pubblica amministrazione può procedere a licenziamento disciplinare di un dipendente in caso di reiterazione nell'ambiente di lavoro di gravi condotte aggressive o comunque lesive dell'onore e della dignità personale altrui?   Si, lo prevede espressamente l'art. 55-quater TUPI

- Una pubblica amministrazione può procedere a licenziamento disciplinare di un dipendente in caso di reiterazione nell'ambiente di lavoro di gravi condotte aggressive o comunque lesive dell'onore e della dignità personale altrui?   Si, lo prevede espressamente l'art. 55-quater TUPI

- Unilateralità - Inoppugnabilità. Quale/quali costituiscono caratteri propri del provvedimento amministrativo?   Entrambi

- Unilateralità - Nominatività. Quale/quali caratteri sono propri del provvedimento amministrativo?   Entrambi

- Unilateralità e tipicità:   Sono entrambi caratteri propri del provvedimento amministrativo

- Unilateralità, tipicità e nominatività, imperatività/autoritarietà, inoppugnabilità, efficacia e esecutività, sono i caratteri propri del provvedimento amministrativo. Quale dei citati caratteri segnala che il provvedimento non ha bisogno del concorso della volontà dei destinatari per esistere?   Unilateralità

- Unilateralità, tipicità e nominatività, imperatività/autoritarietà, inoppugnabilità, efficacia e esecutività, sono i caratteri propri del provvedimento amministrativo. Quali dei citati caratteri sono estrinsecazione del principio di legalità?   Tipicità e nominatività

- Uno degli strumenti utilizzati per la prevenzione e il contrasto della corruzione nelle pubbliche amministrazioni, introdotto originariamente ad opera della legge n. 190/2012, è quello che consiste nel denunciare attività illecite o fraudolente e, pertanto, di incentivare l'emersione degli illeciti all'interno della pubblica amministrazione. Tale strumento prende il nome comunemente di:   Whistleblowing