Concorso UNIVERSITA' DEL MOLISE

Bandi di concorso --> Lista bandi --> Dettaglio atto

UNIVERSITA' DEL MOLISE

Bando di selezione pubblica, per titoli ed esami, per la costituzione
di rapporti di lavoro a tempo determinato presso l'Universita'
degli studi del Molise. (D.R. n. 1053).

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Fonte: Gazzetta ufficiale n.58 del 31/7/2009

Ente: UNIVERSITA' DEL MOLISE

Località: Campobasso (CB)

Codice atto: 9E004967

Sezione: Università

Tipologia: Concorso

Numero di posti: -

Scadenza: 31/8/2009

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                             IL RETTORE
 
   Visto  il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3;
   Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957, n.
686;
   Vista  la  legge  9  maggio  1989, n. 168 istitutiva del Ministero
dell'universita' e della ricerca scientifica e tecnologica;
   Vista  la  legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni
ed integrazioni;
   Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
   Vista la legge 5 Febbraio 1992, n. 104, e successive modificazioni
ed integrazioni;
   Visto  il  decreto  del  Presidente  del  Consiglio dei Ministri 7
febbraio 1994, n. 174;
   Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.
487, e successive modificazioni ed integrazioni;
   Vista  la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modificazioni
ed integrazioni;
   Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191;
   Vista  la  legge 18 febbraio 1999, n. 28, ed in particolare l'art.
19;
   Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;
   Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000,
n. 445, e successive modificazioni ed integrazioni;
   Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
   Visto il decreto legislativo 6 settembre 2001, n. 368;
   Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196;
   Vista  la legge 27 dicembre 2006, n. 296, ed in particolare l'art.
1, comma 529;
   Vista  la legge 24 dicembre 2007, n. 244, ed in particolare l'art.
3, comma 79;
   Visto  il  decreto-legge  25  giugno  2008, n. 112, convertito con
modificazioni dalla legge 6 agosto 2008, n. 133;
   Visto  il CCNL del Comparto universita' sottoscritto il 16 ottobre
2008, ed in particolare l'art. 22;
   Visto lo Statuto dell'Universita' degli studi del Molise;
   Visto    il    «Regolamento    per   l'assunzione   di   personale
tecnico-amministrativo  a  tempo  determinato  per  lo svolgimento di
attivita'  connesse  a  programmi  di  ricerca e per l'attivazione di
infrastrutture tecniche complesse o per la realizzazione di specifici
progetti  di  miglioramento  dei servizi offerti» emanato con decreto
rettorale n. 850 del 26 maggio 2005;
   Vista  la  delibera  del  Consiglio  di  Dipartimento  di  scienze
animali, vegetali e dell'ambiente nella seduta del 20 maggio 2009 con
la  quale e' stata approvata la bozza della Convenzione da stipularsi
con  la  Confederazione  italiana  agricoltori  per  l'attuazione del
«Progetto  di  monitoraggio  della  presenza  di  metalli pesanti dei
terreni agricoli derivanti dalle attivita' agroindustriali»;
   Vista la delibera del Senato accademico nella seduta del 12 giugno
2009 con la quale si autorizza, tra l'altro, l'emanazione di un bando
di  selezione  per  il  reclutamento  di  una unita' di personale, da
inquadrare  nell'Area  tecnica,  tecnico-scientifica  ed elaborazione
dati,  categoria  D, posizione economica D1, con rapporto di lavoro a
tempo  pieno  e determinato per la durata di mesi 27, per le esigenze
della  Facolta'  di  agraria, Cattedra di pedologia, dell'Universita'
degli studi del Molise;
   Ritenuto   di   dover   prevedere,   per   ciascuna   domanda   di
partecipazione,  un versamento di 25 euro quale contributo forfetario
per  le  spese  relative  all'organizzazione e all'espletamento della
selezione,  in  considerazione  anche dell'eccessivo carico di lavoro
svolto  dal  personale  a cio' preposto in precedenti selezioni e dei
relativi costi sostenuti;
   Accertata  la disponibilita' finanziaria necessaria alla copertura
di  una  unita'  lavorativa  di  personale  tecnico-amministrativo da
inquadrare  nella  categoria D, posizione economica D1, per la durata
di  mesi  27,  la  cui  retribuzione gravera' sui fondi residui della
Convenzione  «Progetto  integrato  di  sviluppo  industriale  per  la
ricerca, sperimentazione e produzione di concimi biologici innovativi
- BIO SACOM» finanziato dalla SACOM S.p.A.;
 
                              Decreta:
 
                               Art. 1.
 
                          Numero dei posti
 

   Presso  l'Universita'  degli  studi  del  Molise  e'  indetta  una
selezione  pubblica,  per  titoli  ed esami, per la formazione di una
graduatoria  di  merito  per la copertura di un posto di personale da
inquadrare  nell'Area  tecnica,  tecnico-scientifica  ed elaborazione
dati,  categoria  D,  posizione  economica D1, per la costituzione di
rapporti  di lavoro a tempo determinato, con regime di orario a tempo
pieno,  della  durata  di  ventisette  mesi,  per  le  esigenze della
Facolta'    di    Agraria,    ed    in    particolare   del   Settore
scientifico-disciplinare AGR/14  -  Pedagogia,  per  l'attuazione del
«Progetto  di  monitoraggio  della  presenza  di  metalli pesanti dei
terreni agricoli derivanti dalle attivita' agroindustriali».
   Ai  sensi dell'art. 1, comma 529, della legge 27 dicembre 2006, n.
296  (legge finanziaria 2007), il posto oggetto del presente bando e'
riservato  ai  soggetti  con  i  quali  l'Universita' degli studi del
Molise ha stipulato uno o piu' contratti di collaborazione coordinata
e continuativa, per la durata complessiva di almeno un anno raggiunta
alla  data  del  29  settembre  2006. Qualora non risultino candidati
idonei  per la copertura del posto riservato, lo stesso sara' coperto
mediante utilizzazione della graduatoria pubblica.

                               Art. 2.
 
                  Requisiti generali di ammissione
 

   Per l'ammissione alla procedura selettiva e' richiesto il possesso
dei seguenti requisiti:
    a) titolo di studio:
     diploma  di  laurea in Scienze agrarie o equipollenti conseguito
secondo  le  modalita'  anteriori  all'entrata  in vigore del decreto
ministeriale n. 509/1999,
   ovvero
     laurea   (L),   conseguita   secondo   le  modalita'  successive
all'entrata   in   vigore   del  decreto  ministeriale  n.  509/1999,
appartenente ad una delle seguenti classi: L 25 o equipollenti,
   ovvero
     laurea   magistrale   (LM)   conseguita  ai  sensi  del  decreto
ministeriale  n.  270/2004 appartenente ad una delle seguenti classi:
LM69 o equipollenti.
   Per  i  titoli  di  studio  conseguiti  all'estero e' richiesta la
dichiarazione di equipollenza ai sensi della vigente normativa;
    b)  la  cittadinanza italiana ovvero la cittadinanza di uno Stato
membro dell'Unione europea;
    c) l'eta' non inferiore ai diciotto anni;
    d) il godimento dei diritti civili e politici;
    e)  il  non  aver  riportato  condanne  penali  e  il  non  avere
procedimenti penali in corso;
    f)  l'idoneita' fisica al servizio continuativo ed incondizionato
all'impiego;
    g) l'assolvimento degli obblighi di leva militare;
    h)  il  non  essere  stato  destituito o dispensato da precedente
impiego   presso   una   pubblica   amministrazione  per  persistente
insufficiente  rendimento  o  dichiarati decaduti per aver conseguito
l'impiego  mediante  produzione  di  documenti  falsi  o  viziati  da
invalidita' non sanabile.
   Ai  sensi dell'art. 3 del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri  7  febbraio  1994,  n.  174, i cittadini degli Stati membri
dell'Unione europea debbono:
    a)  possedere  tutti  i  requisiti  richiesti  ai cittadini della
Repubblica, ad eccezione della cittadinanza italiana;
    b)   godere   dei  diritti  civili  e  politici  nello  stato  di
appartenenza o di provenienza;
    c) avere un'adeguata conoscenza della lingua italiana.
   Tutti  i  requisiti  devono essere posseduti alla data di scadenza
del  termine  utile  per la presentazione della domanda di ammissione
alla  selezione.  La  mancanza anche di uno solo dei requisiti stessi
comportera'  l'esclusione  dalla  selezione o, comunque, dall'accesso
all'impiego.
   I  candidati  sono  ammessi  alla  selezione con riserva. Ai sensi
dell'art. 3, terzo comma, del decreto del Presidente della Repubblica
9  maggio  1994,  n.  487, modificato dall'art. 3, secondo comma, del
decreto  del  Presidente  della  Repubblica  30 ottobre 1996, n. 693,
l'esclusione  dalla selezione per difetto dei requisiti di ammissione
puo'  essere  disposta in ogni momento con provvedimento motivato del
rettore.
   L'Universita'  degli  studi  del  Molise garantisce parita' e pari
opportunita'  tra  uomini  e  donne  per l'accesso al lavoro e per il
trattamento sul lavoro ai sensi della legge 10 aprile 1991, n. 125.

                               Art. 3.
 
                     Presentazione delle domande
 

   La domanda di ammissione alla procedura selettiva redatta in carta
semplice,  in  base  allo schema parte integrante del presente bando,
puo'  essere  presentata direttamente o spedita, a mezzo raccomandata
con  avviso  di  ricevimento,  al  magnifico rettore dell'Universita'
degli  studi  del  Molise - Settore personale tecnico-amministrativo,
via  de  Sanctis  -  86100 Campobasso, entro il termine perentorio di
trenta  giorni,  che  decorre  dal  giorno  successivo a quello della
pubblicazione  del  bando  nella  Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana - 4ª serie speciale «Concorsi ed esami».
   In  caso di invio della domanda di ammissione a mezzo raccomandata
con  avviso  di  ricevimento  fa  fede  il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.
   La  consegna  a mano della domanda potra' essere effettuata presso
l'Ufficio  protocollo  e archivio di Ateneo di questa Universita', II
Edificio  polifunzionale, via De Sanctis - Campobasso, dalle ore 9,00
alle ore 12,00 di ogni giorno lavorativo, escluso il sabato.
   In  caso  di  consegna  a  mano  fa  fede  la  ricevuta rilasciata
dall'Ufficio  protocollo e archivio di Ateneo. Al riguardo si precisa
che tale ufficio rimarra' chiuso dal 10 al 14 agosto 2009.
   Qualora  tale  termine scada in giorno festivo, la scadenza slitta
al primo giorno feriale utile.
   Ai   sensi  di  quanto  disposto  dall'art.  39  del  decreto  del
Presidente  della  Repubblica  n.  445/2000  la  sottoscrizione della
domanda non e' soggetta ad autenticazione.
   L'Amministrazione  non assume responsabilita' in caso di eventuali
disguidi  postali  o  telegrafici  o  comunque  imputabili a fatto di
terzi, a caso fortuito o a forza maggiore.
   La domanda deve essere redatta secondo lo schema allegato al bando
di  selezione,  riportando  tutte le indicazioni che i candidati sono
tenuti  a  fornire  secondo  le  norme  vigenti. Non saranno prese in
considerazione  le domande incomplete, non sottoscritte, quelle prive
dei  dati  anagrafici  e  quelle  che, per qualsiasi causa, dovessero
essere prodotte oltre il termine di scadenza sopra indicato ovvero in
difformita' alle modalita' innanzi specificate.
   Alla  domanda  di ammissione il candidato deve allegare, a pena di
esclusione,  la  ricevuta in originale del versamento di € 25,00
da  effettuarsi  sul  conto  corrente  postale  n. 11424660 intestato
all'Universita'  degli  studi del Molise, quale contributo forfetario
per  le  spese  relative  all'organizzazione e all'espletamento della
selezione,  riportando  nella  causale  del  versamento  la  dicitura
«Partecipazione  alla  selezione  ad un posto di categoria D-D1, area
tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, rapporto di lavoro
tempo determinato».
   Alla  domanda  di  partecipazione deve inoltre essere allegata una
fotocopia   di   un   valido   documento  di  identita'  (qualora  le
dichiarazioni  sostitutive dell'atto di notorieta' e/o la domanda non
siano  sottoscritte  in  presenza del dipendente addetto a riceverle,
art.  38,  comma  3  del  decreto  del  Presidente  della  Repubblica
445/2000).

                               Art. 4.
 
              Dichiarazioni da formulare nella domanda
 

   Nella  domanda  di  partecipazione  alla  procedura  selettiva, il
candidato  deve dichiarare, sotto la propria responsabilita' ai sensi
del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000, e successive
modificazioni ed integrazioni, a pena di esclusione:
    a) cognome, nome e codice fiscale;
    b)  luogo  e  data  di  nascita,  la  residenza con l'indicazione
completa dell'indirizzo e dell'eventuale recapito telefonico;
    c)  il preciso recapito cui indirizzare le comunicazioni relative
alla   selezione,   impegnandosi   a   segnalare  tempestivamente  le
variazioni che dovessero intervenire successivamente;
    d)  il  possesso  del  titolo  di  studio  richiesto dall'art. 2,
lettera  a) del presente bando, con l'indicazione dell'anno in cui e'
stato  conseguito,  del  voto e dell'istituzione scolastica che lo ha
rilasciato.  Il  candidato  che  ha  conseguito  il  titolo di studio
all'estero  deve  dichiararne  l'equipollenza  ai sensi della vigente
normativa;
    e)  il possesso della cittadinanza italiana, ovvero il titolo che
da'  luogo all'equiparazione, o di uno degli Stati membri dell'Unione
europea;
    f)   (se  e'  cittadino  italiano)  il  Comune  nelle  cui  liste
elettorali  e'  iscritto,  ovvero i motivi della mancata iscrizione o
della cancellazione dalle liste medesime;
    g)   di  non  aver  riportato  condanne  penali  e  di  non  aver
procedimenti  penali in corso; in caso contrario indicare le condanne
riportate,  la data della sentenza e l'Autorita' giudiziaria che l'ha
emessa,  anche  se  e'  stata  concessa amnistia, perdono giudiziale,
condono,   indulto,  non  menzione  e  anche  se  nulla  risulti  dal
Casellario giudiziale;
    h)   i   servizi   prestati   come   impiegato  presso  pubbliche
amministrazioni  e  le cause di risoluzione di precedente rapporto di
impiego;
    i)  di  non  essere  stato  destituito  o dispensato dall'impiego
presso  una pubblica amministrazione e di non essere stato dichiarato
decaduto  da  altro  impiego  statale  per averlo conseguito mediante
produzione  di  documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabile
(la  presente  dichiarazione  deve  essere  resa  solo  da  chi abbia
prestato servizio presso pubbliche amministrazioni);
    j)  la  posizione nei riguardi degli obblighi militari (congedato
per   fine  ferma,  esonerato,  dispensato,  militesente,  riformato,
rivedibile,  di  godere  di  rinvio per motivi di studio, di prestare
servizio   militare   e   di  essere  in  attesa  di  congedo);  tale
dichiarazione deve essere resa solo dai candidati di sesso maschile;
    k)  l'eventuale  partecipazione in qualita' di avente titolo alla
riserva  di  cui all'art. 1, comma 529, della legge 27 dicembre 2006,
n. 296 - legge finanziaria 2007;
    l)  l'eventuale  appartenenza  ad  una o piu' categorie che danno
luogo,  a  parita'  di  merito,  a  preferenza  e  precedenza, di cui
all'art.  5  del decreto del Presidente della Repubblica n. 487/1994.
Per  avvalersi di tali titoli, il candidato, a pena di esclusione dal
beneficio,  dovra'  indicarli  nella  domanda  di partecipazione alla
selezione;
    m) di avere l'idoneita' fisica all'impiego.
   I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea debbono inoltre
dichiarare il possesso dei requisiti previsti dall'art. 3 del decreto
del  Presidente  del  Consiglio dei Ministri 7 febbraio 1994, n. 174,
come specificati nel precedente art. 2.
   I candidati con cittadinanza non italiana sono tenuti a presentare
la  domanda in lingua italiana, con le predette modalita' ed entro il
termine stabilito nel precedente art. 3.
   I candidati portatori di handicap ai sensi dell'art. 3 della legge
5  febbraio  1992  n.  104,  potranno  richiedere  nella  domanda  di
partecipazione  alla selezione i benefici previsti dall'art. 20 della
medesima legge. Dovranno pertanto specificare l'ausilio necessario in
relazione  al  proprio  handicap,  nonche'  l'eventuale necessita' di
tempi  aggiuntivi  per  l'espletamento  delle  prove  da documentarsi
entrambi  a  mezzo  di  idoneo certificato rilasciato dalla struttura
sanitaria pubblica competente per territorio, ai sensi degli articoli
4 e 20 della legge n. 104/1992.
   L'Amministrazione  non  assume  alcuna  responsabilita' in caso di
irreperibilita'  del  destinatario  o  dispersione  di  comunicazioni
dipendente   da   inesatta   indicazione   del   recapito   da  parte
dell'aspirante   o   da  mancata  oppure  tardiva  comunicazione  del
cambiamento  del  recapito  indicato nella domanda, ne' per eventuali
disguidi    postali    o   telegrafici   non   imputabili   a   colpa
dell'amministrazione stessa.
   Il  candidato  deve inoltre dichiarare il possesso, secondo quanto
previsto  dall'art.  8  del  presente  bando,  di eventuali titoli di
preferenza  e/o  di  precedenza,  posseduti alla data di scadenza del
termine  utile  per  la  presentazione della domanda di ammissione al
selezione.
   La   mancata   dichiarazione   di  cui  al  precedente  comma  non
costituisce  motivo  di  esclusione  dal  selezione,  ma  preclude la
possibilita'  di  produrre  i predetti titoli, anche se posseduti, in
caso di superamento della prova orale.
   L'Amministrazione si riserva di effettuare idonei controlli, anche
a  campione,  oltre che in tutti i casi in cui sorgono fondati dubbi,
sulla   veridicita'  delle  dichiarazioni  sostitutive.  Qualora  dal
controllo  sopra  indicato  emerga  la  non veridicita' del contenuto
delle dichiarazioni, il dichiarante decade dai benefici eventualmente
conseguenti  al  provvedimento emanato sulla base della dichiarazione
non  veritiera,  fermo  restando  quanto  previsto  dall'art.  76 del
decreto  del  Presidente  della  Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445,
sulle responsabilita' penali.
   Il    candidato   dovra'   inoltre   dichiarare   di   autorizzare
l'Universita'  degli  studi del Molise al trattamento dei propri dati
personali ai fini della gestione dell'attivita' concorsuale, ai sensi
delle  disposizioni  del  decreto legislativo n. 196/2003, ed ai fini
del  diritto  di  accesso  agli  atti del procedimento concorsuale ai
sensi  degli  articoli  1  e  2  del  decreto  del  Presidente  della
Repubblica 23 giugno 1992, n. 352.
   Alla  domanda  di  partecipazione  alla  selezione  devono essere,
inoltre,  allegati i titoli ritenuti utili ai fini della valutazione,
con le modalita' previste al successivo art. 7 del presente bando.

                               Art. 5.
 
                      Commissione esaminatrice
 

   La  Commissione  esaminatrice  del  concorso  sara'  nominata  con
decreto  del rettore e composta ai sensi delle disposizioni contenute
nell'art.   5   del   Regolamento   per   l'assunzione  di  personale
tecnico-amministrativo  a  tempo  determinato  per  lo svolgimento di
attivita'  connesse  a  programmi  di  ricerca e per l'attivazione di
infrastrutture tecniche complesse o per la realizzazione di specifici
progetti  di  miglioramento  dei  servizi offerti emanato con decreto
rettorale n. 850 del 26 maggio 2005.

                               Art. 6.
 
                            Prove d'esame
 

   Le  prove  d'esame  consisteranno in due prove scritte, di cui una
anche a contenuto teorico-pratico, e una prova orale.
   La  prima  prova  scritta consistera' in test o quesiti a risposta
multipla  o  sintetica  o  in  un  elaborato  teso  a  verificare  le
conoscenze  inerenti  i  concetti  generali  della  pedologia e della
chimica agraria.
   La  seconda prova scritta consistera' in test o quesiti a risposta
multipla  o  sintetica  o  in  un elaborato volto alla verifica delle
conoscenze   specifiche   inerenti   il  campionamento  pedologico  e
l'analisi chimica del suolo.
   La  prova  orale  consistera' in un colloquio avente ad oggetto le
materie  delle  prove  scritte,  la  legislazione  universitaria e il
Contratto collettivo nazionale di lavoro del comparto Universita', la
normativa nazionale in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro e la
traduzione a vista di un brano dalla lingua inglese all'italiano.
   La  prima  prova  scritta  si svolgera' presso l'Universita' degli
studi  del  Molise,  II  Edificio  polifunzionale,  via  de Sanctis -
Campobasso, il giorno 6 ottobre 2009 alle ore 10,00.
   La  seconda  prova scritta si svolgera' presso l'Universita' degli
studi  del  Molise,  II  Edificio  polifunzionale,  via  de Sanctis -
Campobasso, il giorno 7 ottobre 2009 alle ore 10,00.
   Eventuali  modifiche  in ordine al giorno, ora o luogo delle prove
verranno  rese  note  sul sito Internet (http://www.unimol.it) almeno
cinque giorni prima dell'inizio della prova stessa.
   Saranno ammessi a sostenere la prova orale i candidati che abbiano
riportato in ciascuna prova scritta una votazione di almeno 21/30.
   La  prova  orale si svolgera' presso l'Universita' degli studi del
Molise,  II  Edificio polifunzionale, via de Sanctis - Campobasso, il
giorno 27 ottobre 2009 alle ore 10,00.
   L'elenco  dei  candidati  ammessi alla prova orale sara' reso noto
sul  sito  Internet (http://www.unimol.it) entro il giorno 14 ottobre
2009  e  nello stesso giorno saranno rese note eventuali modifiche in
ordine al giorno, ora o luogo di svolgimento della prova orale.
   La  prova  orale  si  intende  superata con il punteggio di almeno
21/30.  Al termine della prova orale la Commissione formera' l'elenco
dei  candidati  esaminati  con  l'indicazione  del  voto riportato da
ciascuno di essi e curera' l'affissione di tale elenco all'albo della
sede di esame.
   L'avviso  in  ordine alle date delle prove concorsuali, come sopra
riportato,  ha  valore  di  notifica  a  tutti  gli effetti di legge,
pertanto  i  candidati ai quali non sia stata comunicata l'esclusione
dalla  procedura  concorsuale  sono tenuti a presentarsi nel giorno e
presso  la sede di esame indicata muniti, con esclusione di altri, di
uno dei seguenti documenti di riconoscimento:
    a)  fotografia  recente  applicata  su carta legale, con la firma
dell'aspirante autenticata dal Sindaco o da un notaio;
    b)  tessera  di  riconoscimento  personale, se il candidato e' un
dipendente statale;
    c)  tessera  postale  o  porto d'arme o patente automobilistica o
passaporto o carta d'identita'.
   La   mancata   presentazione   alle   prove   d'esame  comportera'
l'esclusione dalla procedura concorsuale.
   L'assenza  del  candidato  sara'  considerata  come  rinuncia alla
prova, qualunque ne sia la causa.

                               Art. 7.
 
                             T i t o l i
 

   I titoli devono essere posseduti alla data di scadenza del termine
di  presentazione  della  domanda di partecipazione alla selezione ed
allegati  alla  domanda stessa in originale, in copia autenticata, in
fotocopia non autenticata d'insieme alla dichiarazione di conformita'
all'originale  oppure  potra'  essere  prodotta  per  ogni  titolo la
dichiarazione  sostitutiva dell'atto di notorieta' ai sensi dell'art.
19  del  decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n.
445,  sottoscritta in presenza del dipendente addetto alla ricezione,
nella  quale  deve  essere indicato ogni elemento utile contenuto nel
documento.
   Per  tali  dichiarazioni  i  candidati  potranno  avvalersi  degli
allegati modelli A) e B).
   I   titoli   possono   essere,  inoltre,  presentati  a  mezzo  di
dichiarazione  sostitutiva dell'atto di notorieta' di cui all'art. 19
del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445,
come  integrato  dall'art. 15 della legge 16 gennaio 2003, n. 3. Tale
dichiarazione  che attesta la conformita' all'originale, di una copia
di  un atto o di un documento rilasciato o conservato da una pubblica
amministrazione,  puo'  essere  apposta  in  fondo alla copia stessa,
d'insieme   alla   fotocopia   di  un  documento  di  riconoscimento,
debitamente sottoscritta.
   Agli  atti  e  documenti  redatti  in lingua straniera deve essere
allegata  una  traduzione  in lingua italiana certificata conforme al
testo  originale  dalle competenti autorita' diplomatiche o consolari
oppure da un traduttore ufficiale.
   Ai  predetti  titoli  non  puo'  essere  attribuito  un  punteggio
complessivo superiore a 10.
   Le  categorie di titoli valutabili ed il relativo punteggio sono i
seguenti:
    a)  Titoli  connessi  ad attivita' lavorativa prestata: punteggio
massimo attribuibile 5;
    b) Titoli di Studio: punteggio massimo attribuibile 3;
    c) Titoli Vari: punteggio massimo attribuibile 2.
   In  caso  di  presentazione dei titoli il candidato deve, inoltre,
allegare  alla  domanda  l'elenco degli stessi che intende sottoporre
alla  valutazione della commissione. In caso di mancata presentazione
di  tale  elenco  i titoli allegati alla domanda non saranno in alcun
caso valutati dalla Commissione.
   Sono  valutabili  esclusivamente i titoli presentati dal candidato
con le modalita' previste dal presente articolo.
   Al  termine  della  procedura  selettiva,  decorsi sessanta giorni
dalla    pubblicazione    della    graduatoria   all'Albo   ufficiale
dell'Universita',  questa  Amministrazione  provvede  a restituire ai
candidati  che  ne  abbiano  fatto  espressa  richiesta,  i documenti
allegati alla domanda. I documenti dovranno essere ritirati presso il
Settore personale tecnico-amministrativo dall'interessato o da un suo
delegato  entro  trenta  giorni  dalla  scadenza del predetto termine
decorso il quale i titoli non saranno piu' restituiti.
   La  valutazione  dei  titoli,  previa  individuazione dei criteri,
verra'  effettuata  dalla Commissione e comunicata ai candidati prima
dell'inizio del colloquio.

                               Art. 8.
 
       Formazione della graduatoria ed approvazione degli atti
 

   Al termine delle prove di esame, la Commissione esaminatrice forma
due  distinte graduatorie di merito, di cui una per i posti riservati
di  cui  all'art.  1 del presente bando, secondo l'ordine decrescente
del  punteggio  complessivo,  sulla  base della somma della media dei
voti  riportati  nelle  prove  scritte  e del voto ottenuto in quella
orale. A tale somma si aggiunge il punteggio attribuito ai titoli.
   Per  la  formazione  della graduatoria finale saranno osservate, a
parita'   di   punteggio,  le  disposizioni  vigenti  in  materia  di
preferenza e precedenza.
   A tal fine, i candidati che avranno superato il colloquio dovranno
far   pervenire,   di   propria   iniziativa,  al  Magnifico  rettore
dell'Universita'   degli   studi   del   Molise,   Settore  personale
tecnico-amministrativo,  entro  il  termine  perentorio  di  quindici
giorni dall'espletamento della prova orale, i documenti, in originale
o in copia autentica, attestanti il possesso dei titoli di preferenza
e/o di precedenza, di cui all'art. 5 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 487/1994, valutabili a parita' di merito e a parita' di
titoli, gia' indicati nella domanda di partecipazione alla selezione.
   La   copia   autentica   puo'   essere   sostituita   da  apposita
dichiarazione  sostitutiva  dell'atto  di  notorieta',  resa ai sensi
dell'art.  19 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000,  n.  445,  come  integrato  dall'art. 15 della legge 16 gennaio
2003,  n.  3,  che  attesti  la conformita' all'originale della copia
dell'atto  in  possesso  del  candidato  o del documento rilasciato o
conservato da una pubblica amministrazione.
   A parita' di merito e di titoli, la preferenza e' determinata:
    1) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che
il candidato sia coniugato o meno;
    2)  dall'aver  prestato  lodevole  servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
    3)  ai  sensi  dell'art.  3, settimo comma, della legge 15 maggio
1997, n. 127, come modificato dall'art. 2 della legge 16 giugno 1998,
n.  191,  se  due  o  piu'  candidati  ottengono, a conclusione delle
operazioni  di  valutazione  dei  titoli  e  delle prove di esame, lo
stesso punteggio, e' preferito il candidato piu' giovane d'eta'.
   I  documenti  si  considerano  prodotti  in  tempo utile, anche se
spediti  a  mezzo  raccomandata  con  avviso di ricevimento, entro il
termine  suindicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.
   La graduatoria finale, previa approvazione degli atti concorsuali,
sara'  affissa  all'Albo  ufficiale  dell'Universita' degli studi del
Molise    e    pubblicata    sul    sito    INTERNET    all'indirizzo
http://www.unimol.it.  Della  avvenuta  affissione sara' data notizia
mediante  avviso  nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
Dal  giorno  successivo  a  quello  del  suddetto  avviso decorrono i
termini per eventuali impugnative.

                               Art. 9.
 
                       Assunzione in servizio
 

   Il  candidato  dichiarato  vincitore sara' invitato a stipulare il
contratto di lavoro individuale a tempo determinato per un periodo di
ventisette  mesi,  con  orario a tempo pieno, in conformita' a quanto
previsto dal CCNL del Comparto Universita'.
   Il rapporto di lavoro si risolve automaticamente, senza diritto di
preavviso,   alla   scadenza   del  termine  indicato  nel  contratto
individuale,  salvo  rinnovo  o proroga in relazione alle esigenze di
realizzazione del progetto.
   In  nessun  caso  il  rapporto  di lavoro a tempo determinato puo'
trasformarsi in rapporto di lavoro a tempo indeterminato.
   Il  candidato  dichiarato  vincitore  sara'  invitato entro trenta
giorni  dall'assunzione  a  produrre  la  documentazione attestante i
requisiti  dichiarati  nella  domanda  e  richiesti  dalla  normativa
vigente.
   Trascorsi   inutilmente   i   trenta  giorni,  e  fatta  salva  la
possibilita'  di una proroga a richiesta dell'interessato nel caso di
comprovato  impedimento,  non  si  da'  luogo  alla  stipulazione del
contratto,  ovvero  si  provvede,  per  i  rapporti  gia'  instaurati
all'immediata    risoluzione   dei   medesimi.   Comporta,   inoltre,
l'immediata  risoluzione del rapporto di lavoro la mancata assunzione
in  servizio  nel  termine stabilito, salvo comprovati e giustificati
motivi di impedimento.

                              Art. 10.
 
                    Responsabile del procedimento
 

   Ai  sensi  della  legge 7 agosto 1990, n. 241, il Responsabile del
procedimento  concorsuale di cui al presente bando e' il Responsabile
del   Settore   personale   tecnico-amministrativo,  dott.  Francesco
Sanginario.

                              Art. 11.
 
                   Trattamento dei dati personali
 

   I  dati  personali  trasmessi  dai  candidati  con  la  domanda di
partecipazione  alla  selezione, ai sensi dell'art. 11 e visto l'art.
13  del  decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, saranno trattati
per   le   finalita'   di   gestione   della  procedura  selettiva  e
dell'eventuale  procedimento  di assunzione in servizio. In qualsiasi
momento gli interessati potranno esercitare i diritti di cui all'art.
7   della   legge  n.  196/2003  nei  confronti  del  titolare  o  al
responsabile,  anche  per il tramite di un incaricato del trattamento
dei dati personali.
   Titolare del trattamento dei dati e' l'Universita' degli studi del
Molise  nella  persona  del  rettore,  domiciliato  per  la carica in
Campobasso, via De Sanctis.

                              Art. 12.
 
                         Diritto di accesso
 

   Ai   candidati   e'   garantito   il   diritto   di  accesso  alla
documentazione  inerente il procedimento di selezione, ai sensi della
normativa vigente in materia.

                              Art. 13.
 
                            Norme finali
 

   Per quanto non espressamente disciplinato dal presente bando e dal
citato      Regolamento     per     l'assunzione     di     personale
tecnico-amministrativo  a  tempo  determinato  per  lo svolgimento di
attivita'  connesse  a  programmi  di  ricerca e per l'attivazione di
infrastrutture tecniche complesse o per la realizzazione di specifici
progetti  di  miglioramento  dei servizi offerti, emanato con decreto
rettorale  n.  850  del  26 maggio 2005, valgono le norme generali in
materia  di  accesso  ai pubblici impieghi, nonche' le norme generali
che  disciplinano  lo svolgimento dei concorsi e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi ed in particolare le norme contenute
nel  vigente  Contratto  collettivo  nazionale di lavoro del comparto
Universita'.
   L'Universita'   degli   studi   del   Molise  si  riserva,  a  suo
insindacabile  giudizio,  di  revocare,  modificare  o  sospendere il
presente   bando  per  motivi  di  opportunita'  o  per  sopraggiunte
disposizioni normative o di contrattazione collettiva di comparto.
   Il  presente bando sara' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica  Italiana, all'Albo ufficiale dell'Universita' degli studi
del   Molise   e   pubblicizzato   sul  sito  INTERNET  all'indirizzo
http://www.unimol.it.>   Il  presente  decreto  sara'  inserito  nella  raccolta  ufficiale
istituita presso questo Ateneo.
   Campobasso, 14 luglio 2009
                                                  Il rettore: Cannata

Clicca qui per leggere gli ALLEGATI

Ti stai preparando per un concorso?

Scarica l'app ufficiale di Mininterno per Android e potrai:

Esercitarti con oltre 1.000.000 di quiz per tutti i concorsi

Avere tutte le banche dati ufficiali tempestivamente aggiornate

Centinaia di materie e di batterie di quiz con cui studiare

Conoscere tutti i nuovi bandi di concorso a cui puoi partecipare

Scaricala subito GRATIS!

Non hai uno smartphone Android? Esercitati online!

Fonte:	Gazzetta ufficiale n.58 del 31/7/2009
Ente:	UNIVERSITA' DEL MOLISE
Località:	Campobasso (CB)
Codice atto:	9E004967
Sezione:	Università
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	31/8/2009