Concorso REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA

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REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA
Avviso pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale di
dirigente medico di direzione di struttura complessa disciplina
oncologia per il Centro sociale oncologico dell'A.S.S. n. 1
Triestina.
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Fonte: Gazzetta ufficiale n.50 del 27/6/2000

Ente: REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA

Località: Trieste (TS)

Codice atto: 000E5869

Sezione: Aziende sanitarie

Tipologia: Concorso

Numero di posti: -

Scadenza: 27/7/2000

Tags: Dirigenti medici
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    E'  indetto  l'avviso pubblico per il conferimento di un incarico
quinquennale  di dirigente medico di direzione di struttura complessa
disciplina  oncologia  per  il  Centro sociale oncologico dell'A.S.S.
n. 1 Triestina.
 
Requisiti  specifici  di  ammissione  (art. 5 e 15 D.P.R. 10 dicembre
                            1997 n. 484).
 
    a) iscrizione  all'Albo  dell'Ordine  dei  Medici,  attestata  da
certificato  in  data  non  anteriore a sei mesi rispetto a quella di
scadenza del bando;
    b) anzianita'  di  servizio  di  sette  anni, di cui cinque nella
disciplina   o  disciplina  equipollente,  e  specializzazione  nella
disciplina  o  in  una  disciplina  equipollente ovvero anzianita' di
servizio di dieci anni nella disciplina;
    c) curriculum  ai  sensi  dell'art. 8  del decreto del Presidente
della  Repubblica  n. 484/97  in  cui  sia  documentata una specifica
attivita'  professionale  ed adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6
del decreto del Presidente della Repubblica medesimo;
    d) attestato  di  formazione manageriale ai sensi dell'art. 7 del
decreto   del   Presidente   della   Repubblica   n. 484/1997.   Fino
all'espletamento   del   primo   corso   di  formazione  manageriale,
l'incarico   sara'   attribuito  senza  l'attestato,  fermo  restando
l'obbligo di acquisirlo al primo corso utile.
    Limitatamente  ad  un quinquennio dalla data di entrata in vigore
del  presente regolamento, coloro che sono in possesso dell'idoneita'
conseguita  in  base  al pregresso ordinamento, possono accedere agli
incarichi   di  secondo  livello  dirigenziale  nella  corrispondente
disciplina   anche   in   mancanza   dell'attestato   di   formazione
manageriale,   fermo  restando  l'obbligo,  nel  caso  di  assunzione
dell'incarico, di acquisire l'attestato nel primo corso utile.
    Limitatamente  ad  un quinquennio dalla data di entrata in vigore
del  presente  regolamento,  per  le  discipline di nuova istituzione
l'anzianita'  di servizio e la specializzazione possono essere quelle
relative ai servizi compresi o confluiti nelle nuove discipline.
    La  partecipazione  all'avviso  non  e' soggetta a limiti di eta'
(art. 3  legge n. 127/1997); secondo quanto previsto dall'art. 15 del
decreto legislativo n. 502/1992 e successive modificazioni l'incarico
non  potra'  essere  conferito qualora il termine finale dello stesso
superi  comunque  il  sessantacinquesimo  anno di eta' del candidato,
come interpretato dal Ministero della Sanita' con circolare 10 maggio
1996 n. 1221.
 
                   Normativa generale dei concorsi
 
    Ai  sensi  dell'art. 18,  comma  1, del decreto-legge 30 dicembre
1992  n. 502  e  successive  modificazioni  e  integrazioni,  possono
partecipare  ai  concorsi  coloro che possiedono i seguenti requisiti
generali:
      a) cittadinanza italiana salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti o cittadinanza di uno dei paesi dell'Unione europea.
      b) idoneita' fisica all'impiego.
    L'accertamento    dell'idoneita'   fisica   all'impiego   -   con
l'osservanza   delle  norme  in  tema  di  categorie  protette  -  e'
effettuato   a  cura  dell'Unita'  Sanitaria  locale  o  dell'Azienda
ospedaliera, prima dell'immissione in servizio.
    Il  personale  dipendente  da  pubbliche  amministrazioni  ed  il
personale  dipendente  dagli  istituti,  ospedali ed enti di cui agli
articoli 25 e 26 comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica
20 dicembre 1979, n. 761, e' dispensato dalla visita medica.
      c) titolo di studio per l'accesso alle rispettive carriere.
      d)   iscrizione  all'albo  professionale,  ove  richiesta,  per
l'esercizio    professionale.    L'iscrizione   corrispondente   albo
professionale  di  uno  dei  Paesi  dell'Unione  europea  consente la
partecipazione  ai  concorsi fermo restando l'obbligo dell'iscrizione
all'albo in Italia prima dell'assunzione in servizio.
    Non  possono  accedere  agli  impieghi  coloro  che siano esclusi
dall'elettorato  attivo  nonche'  coloro  che  siano stati dispensati
dall'impiego  presso una pubblica amministrazione per aver conseguito
l'impiego  stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati
da invalidita' non sanabile.
    I  requisiti  di  cui sopra, devono essere posseduti alla data di
scadenza   del  termine  stabilito  nel  bando  di  concorso  per  la
presentazione  delle  domande  di  ammissione  e l'omessa indicazione
anche  di  un  solo  requisito  richiesto  per l'ammissione determina
l'esclusione dal concorso.
    Si  precisa  che,  vista  la legge n. 370 datata 23 agosto 1988 e
successive  modificazioni,  le domande di partecipazione ai concorsi,
nonche'   tutti   i   documenti  allegati,  non  sono  piu'  soggetti
all'imposta di bollo.
    Le  domande  di ammissione al concorso, dovranno essere inoltrate
al  Direttore  Generale  dell'Azienda  - Via del Farneto n. 3 - 34142
Trieste  -  entro  il  trentesimo  giorno  successivo  alla  data  di
pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
    Qualora  detto  giorno  sia  festivo,  il termine e' prorogato al
primo giorno successivo non festivo.
    Per le domande inoltrate tramite raccomandata a.r., fara' fede la
data risultante dal timbro postale di spedizione.
    Per  le  domande  presentate  a  mano presso l'ufficio protocollo
dell'azienda,  il  termine  per la consegna scade all'ora di chiusura
dell'ufficio  stesso  (orario  di  sportello:  da  lunedi' a giovedi'
8-13/13,30-15,30; venerdi' 8-13; sabato chiuso).
    L'ammissione  al  concorso  e' gravata da una tassa di L. 7.500 -
pari a 3,9 euro, in nessun caso rimborsabile.
    Alla  domanda  dovra',  pertanto,  essere  allegata  la  relativa
quietanza,  (pagamento diretto presso la cassa dell'Azienda - Via del
Farneto  n. 3  -  III  piano  - orario di sportello: lunedi'-venerdi'
8-12;  sabato chiuso - o per mezzo di vaglia postale, ovvero su conto
corrente  postale  n. 10347342  intestato  al  Servizio  di Tesoreria
dell'Azienda  con indicazione specifica del concorso di cui trattasi,
nella causale del versamento).
    Per  l'ammissione  al  concorso  gli  aspiranti  devono  indicare
obbligatoriamente  nella  domanda,  oltre  al  possesso dei requisiti
specifici:
      a) il  nome  e  cognome,  la  data,  il  luogo  di  nascita, la
residenza;
      b) il  possesso  della  cittadinanza  italiana o equivalente, i
cittadini  degli  Stati membri dell'Unione europea devono dichiarare,
altresi',  di  godere dei diritti civili e politici anche nello Stato
di  appartenenza  o  di  provenienza,  ovvero  i  motivi  di  mancato
godimento  e  di  avere  adeguata  conoscenza  della  lingua italiana
(D.P.C. 7 febbraio 1994 n. 174);
      c) il  comune  d'iscrizione  delle  liste  elettorali, ovvero i
motivi  della  non  iscrizione  o  della  cancellazione  dalle  liste
medesime;
      d) eventuali condanne penali riportate;
      e) i  titoli  di  studio  posseduti  e i requisiti specifici di
ammissione richiesti per il concorso;
      f) per  i  maschi  la  posizione  nei  riguardi  degli obblighi
militari;
      g) gli    eventuali    servizi    prestati   presso   pubbliche
amministrazioni,  nonche'  le  cause  di risoluzione, ove occorse, di
precedenti rapporti di pubblico impiego.
    I  beneficiari  della  legge  5 febbraio  1992,  n. 104,  debbono
specificare, qualora lo ritengano necessario, l'eventuale ausilio per
l'espletamento della prove d'esame in relazione al proprio handicap.
    Alla  domanda  di  partecipazione  al concorso, che dovra' essere
debitamente  firmata  pena  esclusione, i concorrenti devono allegare
tutte  le  certificazioni  relative ai titoli che ritengono opportuno
presentare   agli   effetti  della  valutazione  di  merito  e  della
formazione  della graduatoria, ivi compreso un curriculum formativo e
professionale datato e firmato, i cui contenuti, ai sensi dell'art. 8
del  decreto  del Presidente della Repubblica n. 484/1997, concernono
le attivita' professionali, di studio, direzionali organizzative, con
riferimento:
      a) alla  tipologia  delle  istituzioni  in cui sono allocate le
strutture  presso  le quali il candidato ha svolto la sua attivita' e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
      b) alla  posizione  funzionale del candidato nelle strutture ed
alle  sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
      c) alla  tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
      d) ai  soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attivita' attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
      e) alla  attivita'  didattica  presso  corsi  di  studio per il
conseguimento    di   diploma   universitario,   di   laurea   o   di
specializzazione  ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
      f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche  effettuati  all'estero,  valutati  secondo  i  criteri  di cui
all'art. 9, nonche' alle pregresse idoneita' nazionali.
    Nella  valutazione  del  curriculum  e'  presa in considerazione,
altresi',  la  produzione  scientifica  strettamente  pertinente alla
disciplina,    pubblicata    su   riviste   italiane   o   straniere,
caratterizzate  da  criteri  di  filtro nell'accettazione dei lavori,
nonche' il suo impatto sulla comunita' scientifica.
    Le pubblicazioni devono essere edite a stampa.
    I  titoli devono essere prodotti in originale o in copia legale o
autenticata  ai  sensi  di legge ovvero autocertificati solamente nei
casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente.
    Si precisa che le autocertificazioni dovranno essere sottoscritte
alla  presenza  del  dipendente addetto ovvero, in caso di spedizione
postale,  si dovra' allegare fotocopia della carta d'identita' (legge
n. 127 datata 15 maggio 1997 e successive).
    Il  candidato,  qualora  si  sia avvalso della facolta' di cui al
precedente,  e'  tenuto,  su  richiesta  dell'amministrazione,  prima
dell'emissione   del   provvedimento   favorevole,   a   produrre  la
documentazione relativa a quanto autocertificato.
    Si   fa  presente  che,  a  specificazione  .di  quanto  disposto
dall'art. 18  della  legge  7 agosto  1990,  n. 241, i candidati sono
tenuti  a  documentare  fatti, stati e qualita' che intendono esibire
nel  loro  interesse, a meno che non siano gia' in possesso di questa
amministrazione.
    In  tale caso, dovranno indicare con precisione in quale pratica,
ovvero in quale fascicolo, gli stessi giacciono.
    Nella  certificazione  relativa ai servizi devono essere indicate
le  posizioni  funzionali  o  le qualifiche attribuite, le discipline
nelle quali i servizi sono stati prestati, nonche' le date iniziali e
terminali dei relativi periodi di attivita'.
    Ai sensi dell'art. 10 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997  l'anzianita'  di  servizio  deve  essere maturata presso
amministrazioni  pubbliche,  istituti  di ricovero e cura a carattere
scientifico, istituti o cliniche universitarie.
    E'  valutato  il  servizio  non di ruolo a titolo di incarico, di
supplenza  o  in  qualita'  di straordinario, ad esclusione di quello
prestato  con  qualifiche  di  volontario, di precario, di borsista o
similari,  ed  il  servizio di cui al comma 7 dell'articolo unico del
decreto-legge  23 dicembre  1978 n. 817, convertito con modificazioni
dalla legge 19 febbraio 1979, n. 54.
    Il  triennio  di  formazione  di  cui all'art. 17 del decreto del
Presidente  della Repubblica n. 761/1979, e' valutato con riferimento
al  servizio  effettivamente prestato nelle singole discipline. A tal
fine   nelle  certificazioni  dovranno  essere  specificate  le  date
iniziali e terminali del periodo prestato in ogni singola disciplina.
    Le specializzazioni in medicina e chirurgia, non ricomprese negli
elenchi  formati  ed  aggiornati  ai  sensi  dell'art. 1,  comma 2, e
art. 8,  comma  1, del decreto legislativo n. 257/1991, sono prese in
considerazione  solo  se  il relativo corso di formazione e' iniziato
prima  dell'anno  accademico  1992/1993,  salvo  le  specializzazioni
inserite nei predetti elenchi dopo il predetto anno accademico.
    Alla  domanda  deve  essere  unito  l'elenco  dei documenti e dei
titoli  presentati  redatto in carta semplice e in triplice copia, la
ricevuta  di  pagamento  della  tassa  concorsuale  ed  il curriculum
formativo e professionale datato e firmato.
    Nella   domanda  di  ammissione  al  concorso,  l'aspirante  deve
indicare  il  domicilio  presso  il  quale dovra' essergli fatta ogni
necessaria  comunicazione. In caso di mancata indicazione si riterra'
valida la residenza di cui alla precedente lettera a).
    L'amministrazione  non  assume  alcuna responsabilita' in caso di
smarrimento  o  ritardo nelle comunicazioni qualora essi dipendano da
inesatta   o   illeggibile   indicazione   del   recapito   da  parte
dell'aspirante,  ovvero  per  la mancata o tardiva informazione circa
eventuali  mutamenti  di  recapito.  Non  saranno del pari imputabili
all'amministrazione eventuali disguidi postali o telegrafici.
    Non  e'  ammessa la produzione di documenti, pubblicazioni, ecc.,
dopo scaduto il termine utile per la presentazione della domanda.
    Le  certificazioni  ed  i  documenti  presentati  dovranno essere
rilasciati   dall'autorita'   amministrativa   competente   dell'Ente
interessato  o  da  persone  legittimate  a certificare in nome e per
conto   dell'Ente   stesso,   altrimenti   non   saranno   prese   in
considerazione.
    Le  eventuali  dichiarazioni  sostitutive di certificazioni, rese
nei  casi  e  nei  limiti  previsti dalla normativa vigente, dovranno
essere  comprensibili  e  complete in ogni loro parte pena la mancata
valutazione  delle  medesime e nella consapevolezza della veridicita'
delle  stesse  e  delle  eventuali sanzioni penali di cui all'art. 26
della legge 4 gennaio 1968 n. 15 in caso di false dichiarazioni.
 
                   Trattamento dei dati personali
 
    Ai  sensi  dell'art. 10,  comma  1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675,  dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso
l'U.O.  acquisizione  del personale, per le finalita' di gestione del
concorso e saranno trattati presso una banca dati automatizzata anche
successivamente  all'eventuale  instaurazione del rapporto di lavoro,
per finalita' inerenti la gestione del rapporto medesimo.
    Il  conferimento  di  tali  dati  e'  obbligatorio  ai fini della
valutazione   dei  quesiti  di  partecipazione  pena  esclusione  del
concorso.
    Il  candidato  nel  testo  della  domanda  di  partecipazione  al
concorso   dovra'   manifestare  consenso  al  trattamento  dei  dati
personali.
 
                       Modalita' di selezione
 
    La   commissione   di  cui  all'art. 15,  comma  3,  del  decreto
legislativo   n. 502/1992  cosi'  come  modificato  dall'art. 13  del
decreto  legislativo  n. 229/1999  accerta  l'idoneita' dei candidati
sulla   base   del  colloquio  e  della  valutazione  del  curriculum
professionale.
    Il   colloquio   e'  diretto  alla  valutazione  delle  capacita'
professionali   del   candidato   nella   specifica   disciplina  con
riferimento  anche alle esperienze professionali documentate, nonche'
all'accertamento  delle  capacita'  gestionali,  organizzative  e  di
direzione  del  candidato  stesso  con  riferimento  all'incarico  da
svolgere.
 
                        Conferimento incarico
 
    L'incarico   di   direzione   della  struttura  complessa  verra'
attribuito  dal  direttore  generale,  ai  sensi dell'art. 15-ter del
decreto  legislativo  n. 502/1992  cosi' come modificata dall'art. 13
del  decreto legislativo n. 229/1999 con provvedimento motivato sulla
base  dell'elenco  di  candidati idonei selezionati dalla commissione
dopo valutazione del curriculum professionale ed il colloquio.
    L'incarico   avra'   la  durata  quinquennale  salvo  rescissione
anticipata motivata o risoluzione per inadempienza.
    Il  trattamento  economico  annuo lordo e' quello previsto per la
qualifica  apicale medica dal CCNL, compreso lo specifico trattamento
per  l'incarico.  Esso  non sara' inferiore al salario annuo previsto
dal   CCNL  in  essere  per  i  dirigenti  sanitari  di  II  livello,
eventualmente    incrementato    da   una   percentuale   legata   al
raggiungimento  degli  obiettivi conseguiti, salvo quanto previsto al
riguardo, dalla contrattazione collettiva per la dirigenza medica.
    Ai  sensi dell'art. 15-quinquies, comma 5 del decreto legislativo
n. 502/1992   cosi'   come   modificato   dall'art. 13   del  decreto
legislativo   n. 229/1999,   l'incarico  di  direzione  di  struttura
semplice o complessa, implica il rapporto di lavoro esclusivo.
    L'Azienda,  verificata la sussistenza dei requisiti, procede alla
stipula  del  contratto  nel quale sara' indicata la data di presa di
servizio.  Gli  effetti  economici  decorrono dalla data di effettiva
presa di servizio.
    Scaduto  inutilmente  il  termine  assegnato per la presentazione
della  documentazione,  l'Azienda  comunica  di  non  dar  luogo alla
stipula del contratto.
    Per  qualunque  informazione,  gli interessati possono rivolgersi
alla  Struttura  Operativa  del  Personale  -  U.O.  Acquisizione del
personale - Via del Farneto n. 3 Trieste, tel. 040/3995158-5079.
    L'amministrazione si riserva la facolta' di prorogare, sospendere
o  revocare  il  presente avviso qualora ne rilevasse la necessita' e
l'opportunita'.
Fac-simile  della  domanda  di ammissione al concorso da redigersi in
carta  semplice  Al  direttore  generale  dell'Azienda  per i Servizi
Sanitari  n. 1  Triestina  -  Via  del  Farneto  n. 3 - 34142 Trieste
    ...l...  sottoscritt...(a)  chiede di essere ammess... all'avviso
pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale di dirigente
medico di struttura complessa in disciplina oncologia
    A  tal  fine,  sotto  propria  responsabilita' e con finalita' di
autocertificazione, dichiara:
      di esser nat... a il ......................;
      di risiedere a vian. .........
      di essere in possesso della cittadinanza italiana: &SI;    &NO;
ovvero:  di  essere  in  possesso  del seguente requisito sostitutivo
della cittadinanza italiana;
      di essere di stato civile;
      di  essere  iscritt...  nelle  liste  elettorali del Comune di;
ovvero:  di  non  essere  iscritt...  nelle  liste  elettorali per il
seguente motivo;
      di  aver  riportato  le seguenti condanne penali - da indicarsi
anche  se  sia  stata  concessa  amnistia, indulto, condono o perdono
giudiziale.   In  caso  di  ipotesi  diversa  non  rilasciare  alcuna
dichiarazione;
      di   essere   in   possesso  dei  seguenti  titoli  di  studio:
..................... conseguito il .............. presso(b);
      di   essere   in   possesso  del  certificato  di  abilitazione
all'esercizio  della  professione  conseguito  in  data  (o sessione)
presso (Universita');
      di essere altresi' in possesso dei seguenti requisiti specifici
di ammissione al concorso;
      iscrizione all'albo professionale di;
      libera docenza o specializzazione nella disciplina;
      di   essere,  nei  confronti  degli  obblighi  militari,  nella
seguente posizione (c);
      di aver prestato o di prestare servizio con rapporto di impiego
presso le sotto indicate pubbliche amministrazioni:(d);
      di  aver  diritto alla riserva di posti, ovvero di aver diritto
alla  precedenza  o preferenza in caso di parita' di punteggio per il
seguente motivo:(allegare documentazione probatoria);
      di  dare  il proprio consenso al trattamento dei dati personali
per  le  finalita'  di  gestione  del  concorso presso una banca dati
autorizzata;
      che  l'indirizzo  -  con l'impegno di comunicare ogni eventuale
variazione  - al quale dev'essere fatta ogni necessaria comunicazione
relativa al presente concorso e' il seguente:
dott.
Via/Piazzan. ...........
Telefonon. ...........
c.a.p. n. ..................... citta'
    Tutti i documenti e titoli presentati sono indicati nell'allegato
elenco, firmato e redatto in triplice copia in carta semplice.
      Data    Firma             (fotocopia   documento   d'identita')
    a) cognome  e  nome:  le  coniugate devono indicare il cognome da
nubile e quello da coniugata;
    b) indicare   -  per  tutti  i  titoli  di  studio  ed  i  titoli
professionali  (abilitazioni,  specializzazioni, etc.) - il tipo, gli
Istituti o Enti e le date di conseguimento;
    c) dichiarazione riservata ai candidati di sesso maschile;
    d) indicare  per  tutti i servizi resi o in corso di espletamento
il  periodo,  le  qualifiche  (posizione  funzionale)  ricoperte,  il
settore  di attivita' o presidio/disciplina di utilizzo e le cause di
risoluzione dei rapporti di impiego;
    La  domanda  e  la documentazione devono essere inoltrate a mezzo
raccomandata con avviso di ricevimento:
Al  Direttore  Generale  dell'Azienda  per  i  Servizi  Sanitari n. 1
Triestina - Via del Farneto n. 3 - 34142 Trieste ovvero
    presentate all'Ufficio Protocollo Generale dell'Azienda - Via del
Farneto  n. 3, nelle ore d'ufficio: da lunedi' a giovedi' dalle ore 8
alle  13,30/13,30  -  15,30,  venerdi'  dalle  ore  8 alle 13, sabato
chiuso).
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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.50 del 27/6/2000
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Località:	Trieste (TS)
Codice atto:	000E5869
Sezione:	Aziende sanitarie
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	-
Scadenza:	27/7/2000
Tags:	Dirigenti medici