Mininterno.net - Bando di concorso COMUNITA' MONTANA DELL' ELBA E CAPRAIA

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COMUNITA' MONTANA DELL' ELBA E CAPRAIA - ZONA L

Concorso pubblico per la copertura di un posto di funzionario
amministrativo - vice segretario, categoria D3.

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Fonte: Gazzetta ufficiale n.16 del 27/2/2004

Ente: COMUNITA' MONTANA DELL' ELBA E CAPRAIA - ZONA L

Località: -

Codice atto: 04E10279

Sezione: Enti locali

Tipologia: Concorso

Numero di posti: 1

Scadenza: 29/3/2004

Tags: Amministrativi

Testo piccolo - Testo medio - Testo grande

                               Art. 1.
 
                       Indizione del concorso
 
    E'  indetto  un  concorso  pubblico,  per titoli ed esami, per la
copertura  di  un  posto  nel  profilo  professionale  di funzionario
amministrativo - vice segretario (categoria D3).

                               Art. 2.
 
                        Trattamento economico
 
    Al  profilo  professionale e' attribuito il trattamento economico
di  cui  alla  categoria  D3,  integrato  dall'indennita' integrativa
speciale,  dall'eventuale  assegno  per il nucleo familiare (se ed in
quanto  dovuto  per  legge) e dai ratei della tredicesima mensilita',
nonche'  da  eventuali emolumenti previsti dalle vigenti disposizioni
legislative.  Il  trattamento  economico sara' soggetto alle ritenute
nella misura di legge.

                               Art. 3.
 
                     Requisiti per l'ammissione
 
    Sono  ammessi  al  concorso  i candidati in possesso dei seguenti
requisiti:
      1) cittadinanza  italiana  (sono  equiparati  ai  cittadini gli
italiani   non   appartenenti  alla  Repubblica)  o  di  altro  Stato
appartenente  all'Unione europea con adeguata conoscenza della lingua
italiana   -  decreto  del  Presidente  del  Consiglio  dei  Ministri
n. 174/1994;
      2) godimento dei diritti politici;
      3) non  avere  riportato  condanne  penali  o  altre misure che
escludano  dalla  nomina  o  siano  causa di destituzione da impieghi
presso  le  pubbliche  amministrazioni; non essere stati destituiti o
dispensati  dall'impiego  presso  una  pubblica  amministrazione  per
persistente  insufficiente  rendimento;  non  essere stati dichiarati
decaduti  da  un  pubblico  impiego  per  aver  conseguito  lo stesso
mediante  la  produzione  di documenti falsi o viziati da invalidita'
non  sanabile  (ai  sensi  dell'art. 127, primo comma, lettera d) del
decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3);
      4) idoneita' fisica al posto;
      5) per  i  concorrenti  di  sesso maschile, essere in posizione
regolare nei confronti dell'obbligo di leva;
      6) eta' non inferiore agli anni diciotto;
      7) diploma  di  laurea  in  giurisprudenza,  scienze politiche,
economia e commercio o equipollente.
    I  cittadini  dell'Unione europea in possesso di titolo di studio
comunitario  possono  chiedere  l'ammissione  con  riserva  in attesa
dell'equiparazione  del  loro  titolo di studio, la quale deve essere
comunque posseduta al momento dell'eventuale assunzione. Le richieste
di  equiparazione  del  titolo  di  studio  devono  essere rivolte al
dipartimento  funzione  pubblica  -  ufficio  PPA,  corso V. Emanuele
n. 116 - 00186 Roma, tel. 06/68991.
    Tutti i requisiti di cui sopra, ivi compresi gli eventuali titoli
che  danno  diritto alle preferenze di legge, devono essere posseduti
alla  data  di  scadenza  del  termine stabilito per la presentazione
della domanda di partecipazione.
    E'  garantita  la  pari opportunita' per l'accesso ai sensi della
legge n. 125 del 10 aprile 1991.

                               Art. 4.
 
                           Prove di esame
 
    L'esame consistera' in due prove scritte e una prova orale.
 
                         Prima prova scritta
 
    La prova consistera' nella redazione di un elaborato concernente:
       diritto costituzionale, con particolare riferimento al sistema
delle  fonti  normative  ed  alle  relazioni  fra  Stato,  regioni ed
autonomie territoriali;
       ordinamento istituzionale degli enti locali;
       funzioni e compiti della Comunita' montana;
       i servizi pubblici locali e le relative forme di gestione;
       ordinamento finanziario e contabile della Comunita' montana;
       elementi   di   finanza   locale,  ivi  compresi  i  mezzi  di
finanziamento degli investimenti;
       l'attivita'   contrattuale,   con  particolare  riguardo  agli
appalti;
       personale    e   rapporto   di   lavoro,   ivi   comprese   le
responsabilita' de! pubblico dipendente.
 
                        Seconda prova scritta
 
    La  prova consistera' nella redazione di un elaborato a carattere
pratico-applicativo o nella soluzione di un caso con l'individuazione
dell'opportuno  percorso operativo inquadrato nel contesto teorico di
riferimento  relativo ad una o piu' materie della prima prova scritta
oltre a:
       principi,  strumenti  e  regole dell'attivita' amministrativa,
con  particolare  riguardo  a:  tipologie  e  forme  degli  atti,  il
procedimento   amministrativo,   la  privacy,  la  comunicazione,  la
semplificazione,  gli  accordi,  gli  sportelli  unici della pubblica
amministrazione;
       elementi  di organizzazione e tecniche di lavoro, monitoraggio
e valutazione dei risultati;
       disciplina sulla sicurezza sui luoghi di lavoro.
 
                             Prova orale
 
    La prova orale vertera' sulle materie oggetto delle prove scritte
e  sara'  tesa,  inoltre,  ad  accertare un'adeguata conoscenza della
lingua straniera scelta dal candidato tra inglese, francese e tedesco
oltre   che   il   possesso  delle  nozioni  relative  all'uso  delle
apparecchiature  e  degli  applicativi  informatici  piu' diffusi. Si
precisa  che  per  quanto  concerne la lingua straniera e l'uso delle
apparecchiature  e  degli  applicativi  informativi, la prova e' tesa
esclusivamente  ad  accertare  l'adeguata conoscenza e comportera' un
giudizio  di  sufficienza  o insufficienza di cui verra' tenuto conto
solamente in sede di valutazione complessiva.
    La  sede e la data fissata per lo svolgimento delle prove saranno
comunicate  a  tutti  i  candidati ammessi con apposita comunicazione
scritta, almeno venti giorni prima della data prevista.
    Per  essere  ammessi  a  sostenere  le prove di esame i candidati
dovranno   essere   muniti  di  un  valido  documento  di  identita'.
Conseguono  l'ammissione  alla  prova  orale  i candidati che abbiano
riportato  in ciascuna prova scritta una votazione di almeno 21/30 od
equivalente.
    La  prova  orale  si  intende superata qualora il candidato abbia
conseguito  una votazione di almeno 21/30 od equivalente. I candidati
presentatisi  alle  prove  scritte riceveranno apposita comunicazione
dell'avvenuta ammissione od esclusione alla prova orale.
    Ai  sensi  dell'art. 8, comma 2, del decreto del Presidente della
Repubblica  9 settembre  1994, n. 487, per i titoli non potra' essere
attribuito  un punteggio complessivo superiore a 7/30 od equivalente.
In   particolare  tale  punteggio  massimo  verra'  come  di  seguito
suddiviso:
      titoli  di  studio: fino ad un massimo di 3/30 od equivalente e
piu' precisamente:
        votazione di laurea:
          fino a 95 su 110 = 1 punto;
          da 1996 a 102 = 2 punti;
          da 103 a 110 = 3 punti.
      titoli di servizio: fino ad un massimo di 3/30 od equivalente;
      titoli vari: fino ad un massimo di 0,50/30 od equivalente;
      curriculum  formativo  o  professionale:  fino ad un massimo di
0,50/30 od equivalente.

                               Art. 5.
 
                    Formazione della graduatoria
 
    La   graduatoria   di  merito  dei  candidati  sara'  determinata
sommando, al punteggio dei titoli, la media dei voti conseguiti nelle
due  prove  scritte  e la votazione conseguita nella prova orale, con
osservanza,   a  parita'  di  votazione,  delle  preferenze  elencate
all'art. 6 del presente bando.
    La  graduatoria  avra'  validita'  triennale dalla data della sua
approvazione  e  potra'  essere  utilizzata  per  la  copertura degli
ulteriori   posti   che,   in   tale   periodo,   dovessero  rendersi
eventualmente   disponibili,  ad  eccezione  dei  posti  istituiti  o
trasformati  successivamente  all'indizione  del  concorso stesso. La
graduatoria potra' essere utilizzata anche per eventuali assunzioni a
tempo determinato.

                               Art. 6.
 
                        Titoli di preferenza
 
    A parita' di punteggio i titoli di preferenza sono:
      1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
      2) i mutilati e gli invalidi di guerra ex combattenti;
      3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
      4) i  mutilati  ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
      5) gli orfani di guerra;
      6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
      7) gli  orfani  dei  caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
      8) i feriti in combattimento;
      9) gli  insigniti  di  croce  di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonche' i capi di famiglia numerosa;
      10) i  figli  dei  mutilati  e  degli  invalidi  di  guerra  ex
combattenti;
      11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
      12) i  figli  dei  mutilati  e  degli invalidi per servizio nel
settore pubblico e privato;
      13) i  genitori vedovi non risposati e le sorelle ed i fratelli
vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
      14) i  genitori vedovi non risposati e le sorelle ed i fratelli
vedovi o non sposati dei caduti per fatto di guerra;
      15) i  genitori vedovi non risposati e le sorelle ed i fratelli
vedovi  o  non sposati dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
      16) coloro   che   abbiano   prestato  servizio  militare  come
combattenti;
      17) aver  prestato  lodevole  servizio, a qualunque titolo, per
non  meno  di  un  anno,  presso  l'amministrazione che ha indetto il
concorso;
      18) i  coniugati  e  i non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
      19) gli invalidi ed i mutilati civili
      20) militari  volontari  delle  Forze  armate  congedati  senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
    A  parita'  di  punteggio  e  di titoli di preferenza, precede il
candidato piu' giovane di eta'.

                               Art. 7.
 
            Condizioni per la stipulazione del contratto
 
    Prima di dar luogo alla stipulazione del contratto individuale di
lavoro,  l'amministrazione  procedera'  d'ufficio alla verifica delle
dichiarazioni  rese  dai  candidati, nella domanda di partecipazione,
relativamente  al  possesso  dei  requisiti di accesso e di eventuali
titoli.  Qualora non sia possibile procedere d'ufficio alla verifica,
sara'  richiesta  al  candidato,  entro  un  temine  che  gli  verra'
comunicato, l'esibizione della relativa documentazione.
    Nel  caso  in cui dalle verifiche effettuate emergano difformita'
rispetto   a  quanto  dichiarato,  si  provvedera'  ad  escludere  il
candidato dalla graduatoria qualora venga a mancare uno dei requisiti
di  accesso,  o a rettificare la sua posizione in graduatoria qualora
la  difformita'  si  riferisca a titoli valutati o a titoli che danno
diritto  alla  preferenza  o (decreto del Presidente della Repubblica
20 ottobre 1998, n. 403, art. 11). Nel caso di dichiarazioni mendaci,
gli eventuali reati saranno penalmente perseguiti.
    Prima  della stipulazione del contratto di lavoro individuale, il
candidato - nei termini previsti dal CCNL - dovra' inoltre dichiarare
di  non  avere  altri rapporti di impiego pubblico o privato e di non
trovarsi  in  nessuna delle situazioni di incompatibilita' richiamate
dall'art. 53  del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e dovra'
produrre  il  certificato  in  bollo di idoneita' fisica all'impiego.
Scaduto  inutilmente  il  termine assegnatogli, l'amministrazione non
dara' luogo alla stipulazione del contratto.

                               Art. 8.
 
          Presentazione della domanda - Modalita' e termini
 
    Il  candidato,  seguendo  lo  schema  allegato,  deve redigere la
domanda   in   carta   semplice   senza   tralasciare   alcuna  delle
dichiarazioni  (sostitutive  di  certificazioni) relative al possesso
dei  requisiti  per  l'accesso  al  pubblico  impiego e dei requisiti
specifici  per  l'accesso al profilo di cui trattasi dettagliatamente
elencati all'art. 3 del presente bando.
    Inoltre  il  candidato,  sempre seguendo lo schema allegato, deve
dichiarare:
       gli eventuali titoli valutabili;
       gli eventuali titoli di preferenza;
       la lingua in cui sostenere la prova;
       il  distretto  militare  competente  al  rilascio  del  foglio
matricolare;
       l'indirizzo  al  quale  devono essere inviate le comunicazioni
relative al concorso;
       se   candidato  disabile,  l'eventuale  tipo  di  ausilio  e/o
l'eventuale  richiesta  di  tempi  aggiuntivi,  ai  sensi della legge
5 febbraio  1992,  n. 104  (in  tal  caso  deve  essere allegata alla
domanda di partecipazione la relativa certificazione medica);
       l'autorizzazione  al  trattamento dei dati personali, ai sensi
della  legge  31 dicembre  1996, n. 675, finalizzato agli adempimenti
per l'espletamento del concorso.
    In  calce alla domanda deve essere apposta, pena l'esclusione, la
firma del candidato.
    Alla   domanda  deve  essere  allegato  l'attestazione  originale
comprovante  l'avvenuto  pagamento  della  tassa  di  Euro  3,87,  da
effettuarsi  tramite  vaglia  postale  o  versamento  su  c/c postale
n. 14537575  intestato  alla  Comunita' montana dell'Elba e Capraia -
servizio  di  tesoreria,  specificando  chiaramente  la  causale  del
versamento.
    Dovra'   essere   altresi'   allegato   curriculum   formativo  o
professionale.
    La domanda di partecipazione deve essere prodotta entro le ore 12
del  trentesimo  giorno  successivo  alla  data  di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
    Detta  domanda  deve  essere presentata direttamente od inviata a
mezzo  di  raccomandata  con  avviso  di  ricevimento  al  protocollo
generale  della  Comunita'  montana  dell'Elba  e  Capraia,  viale A.
Manzoni n. 13/a - 57037 Portoferraio (Livorno).
    Sull'esterno  della  busta  deve  essere  riportata  la  dicitura
«Domanda   concorso   pubblico   funzionario  amministrativo  -  vice
segretario».  Si  considerano  prodotte  in  tempo  utile  le domande
spedite  a  mezzo  raccomandata  con  avviso  di ricevimento entro il
termine  sopra  indicato.  A  tal  fine  fa  fede  il  timbro  a data
dell'ufficio postale accentante.
    In ogni caso la domanda deve pervenire entro e non oltre quindici
giorni dalla data di scadenza del bando.
    L'amministrazione   non  assume  alcuna  responsabilita'  per  la
dispersione  di  comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del
recapito   da  parte  dell'aspirante  o  da  mancata  oppure  tardiva
comunicazione  del  cambiamento  di indirizzo o di domicilio indicati
nella  domanda,  ne'  per  eventuali disguidi postali e telegrafici o
comunque  imputabili  a  fatti  di  terzi,  a  caso  fortuito o forza
maggiore,  ne' per la mancata restituzione dell'avviso di ricevimento
di eventuali comunicazioni inviate a mezzo raccomandata.

                               Art. 9.
 
                      Norma finale e di rinvio
 
    L'ente   si  riserva  la  facolta'  di  modificare,  revocare  ed
integrare il presente bando.
    Si  procedera' all'assunzione solo se le norme vigenti al momento
della conclusione del procedimento concorsuale lo consentiranno.
    Per   quanto   non   previsto  nel  presente  bando  viene  fatto
riferimento   alle   vigenti   norme   contrattuali,   legislative  e
regolamentari.

                              Art. 10.
 
   Informativa per la tutela della riservatezza dei dati personali
 
    In ottemperanza all'art. 10 della legge 31 dicembre 1996, n. 675,
ed  in  conseguenza  della  sopra  indicata procedura concorsuale, si
comunica che i dati personali saranno oggetto di trattamento da parte
di  questo  ente,  nel  rispetto  della  gia'  citata  legge,  per le
finalita'   istituzionali   inerenti   l'attivita'  dell'ente  ed  in
particolare,  per  l'espletamento del concorso nonche' dei successivi
adempimenti.  Per  informazioni  o  per  ritirare copia integrale del
bando,  con  allegato lo schema di domanda, rivolgersi alla Comunita'
montana   dell'Elba  e  Capraia,  viale  A.  Manzoni,  13/a  -  57037
Portoferraio   (Livorno),  telefono  0565-938111  -  fax  0565/915091
durante l'orario di ufficio (9-13). Inoltre del bando e dell'allegato
schema  di  domanda, potra' essere presa visione e scaricato dal sito
della Comunita' montana all'indirizzo www.montana-elba.it.>      Portoferraio, 12 febbraio 2004
                                   Il segretario generale: Nobili

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Fonte:	Gazzetta ufficiale n.16 del 27/2/2004
Ente:	COMUNITA' MONTANA DELL' ELBA E CAPRAIA - ZONA L
Località:	-
Codice atto:	04E10279
Sezione:	Enti locali
Tipologia:	Concorso
Numero di posti:	1
Scadenza:	29/3/2004
Tags:	Amministrativi