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Da: Una28/03/2011 10:49:41
E' uscito sulla gazzetta ufficiale dei concorsi l'avviso dei concorsi in oggetto e la mia domanda è: che senso ha fare questo concorso quando già il bando è chiaramente di parte?
Vale la pena leggerlo e chiedere con gran forza la sua abolizione anche se l'unica novità positiva è la correzione pubblica delle risposte della prova preliminare appena finita la prova.
Leggere che si sono dati un codice etico nel 2008 per le assunzioni che viene scavalcato con un accordo sindacale del febbraio 2011, che permette a chi ha lavorato a tempo determinato per 180 il diritto di andare al vaglio dei titoli e del colloquio mi sempre una vera presa per il c...!
n.b. faccio presente che nel 2010 ho presentato domanda online per le assunzioni a tempo determinato in sostituzione di lavoratori fissi in base ad un bando e mai dico mai sono stata chiamata.
Alziamo la nostra voce e chiediamo al Sindaco di Roma se la chiarezza e trasparenza delle società che si ingrassano con i soldi e i musei comunali è questa?
saluti

Da: Una28/03/2011 10:50:13
precisazione.....al vaglio dei titoli e del colloquio "chiedendo l'esonero alla partecipazione della prova preliminare" che naturalmente tutti chiederanno salvo qualche matto!
Visto poi che la prova preliminare è la soluzione di quiz di cultura generale, logica, inglese, informatica..che ci azzecca con la professionalità acquisita in 180 giorni? non credo che in quei 180 giorni si sono fatti i quiz o chi vincerà farà  per i primi 180 giorni quiz?

Da: l''illuso07/04/2011 21:40:31
ci sarà mai qualcuno, in quel di roma e paraggi, che avrà il buon senso di vergognarsi?

Da: andiamobene12/04/2011 14:08:03
ho letto un pò di cose sul forum, ci sono post anche di concorsi vecchi...
ma insomma me li risparmio i 5 euro della raccomandata una domanda inutile??

Da: uno13/04/2011 17:17:31
tanto di cappello a zetema che, in quanto spa, seppur partecipata dal comune di roma, non sarebbe tenuta a bandire un concorso pubblico.
tuttavia, viste le modalità della selezione e le riserve di molti che hanno partecipato alle precedenti "selezioni", bisogna riconoscere che si tratta di un concorso chiaramente di parte, fatto ad hoc per gli interni o per i conoscenti.
1 posto per ciascun profilo, prevalentemente sulla base di valutazione titoli ed esperienze..... mi viene da ridere, come puo' pretendersi obiettività???

Da: io18/04/2011 12:33:51
comunque zètema è un srl...

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Da: uno20/04/2011 18:41:13
...srl...

Da: skifido21/04/2011 17:20:41
tanto valeva che spendevo 'sti 5 euri per un gratta e vinci...


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