Mininterno.net FORUM - Lista possibili tracce per scritto istruttori amministrativi

NB: La redazione di mininterno.net non si assume alcuna responsabilità riguardo al contenuto dei messaggi.

Lista possibili tracce per scritto istruttori amministrativi
615 messaggi, letto 14540 volte
Discussione chiusa, non è possibile inserire altri messaggi

Registrati per aggiungere questa o altre pagine ai tuoi Preferiti su Mininterno.

Torna al forum

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21 - Successiva >>

Da: @@ 26/05/2007 13:32:52
Possibile che non si riesca a trovare un po' di possibili esempi di domande?
Che due palle...

Da: laura 26/05/2007 13:36:24
complimenti!!!!!!!
mai sentito parlare di privatizzazione del pubblico impiego?
il dirigente agisce come privato datore di lavoro (165/2001). Chi voi che assuma se non il dirigente?

Da: ufficiale 26/05/2007 13:56:23
Consiglio spassionato per tutti i partecipanti:
andare di corsa a comprarsi un COMPENDIO DI DIRITTO COSTITUZIONALE

Da: xxx 26/05/2007 14:02:07
perchè?

Da: xxx 26/05/2007 14:06:58
per il datore di lavoro negli enti locali:

http://www.ambiente.it/sicurezza/legislazione/leggi/1996/circolare3-96.htm

Da: maurizio 26/05/2007 14:10:51
Scusa Laura, mi dici in quale articolo della 165 si parla di assunzioni da parte del Dirigente? Prima si parlava di "datore di lavoro", che mi sono accorto avere un significato molto vasto, essendo attribuiti a questa figura numerosi obblighi e adempimenti. In questa luce mi pare di aver capito che i compiti di un "datore di lavoro" possano e debbano essere in parte svolti dal Dirigente, ma nel momento in cui mi parli di "assunzione", torniamo a bomba...

E' disponibile l'App ufficiale di Mininterno per Android.
Scaricala subito GRATIS!

Da: lella 26/05/2007 14:25:35
bravo XXX in effetti pare che corrisponda a quello che per datore di lavoro intendono...messo tra virgolette....

....il D.Lgs. 19 marzo 1996, n. 242, che ha modificato ed integrato il D.Lgs. 19 settembre 1994, n. 626, recependo alcune direttive della Comunità economica europea riguardanti il miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori sul luogo di lavoro, all'art. 30 ha imposto alle amministrazioni pubbliche di individuare �«il datore di lavoro�», secondo le prescrizioni di cui al precedente art. 2, lett. b), al quale fare risalire la responsabilità in materia di sicurezza e salute dei lavoratori sul luogo di lavoro....individuandolo nel �«dirigente al quale spettano i poteri di gestione�», ovvero �«nel funzionario non avente qualifica dirigenziale, nei soli casi in cui quest'ultimo sia preposto ad un ufficio avente autonomia gestionale�», lasciando pertanto ampio spazio all'autonomia di ogni singolo ente locale e rimandando, conseguentemente, allo �«statuto�» e al regolamento organico del personale, l'individuazione di tale dipendente �«responsabile�».

Cone dicevo sembrava una domanda facile...ma quante complicazioni...qui facendo una ricerca su internet viene fuori la risposta...in sede di esame con i mezzi che abbiamo non credo proprio.

Ufficiale perchè non ci commenti la necessità di un compendio di diritto costituzionale?

Da: X Molly 26/05/2007 15:22:32
Molly, ma hai notizie dalla vera Anna???

Da: tribalex 26/05/2007 15:49:41
Più ci penso e più mi convinco che la risposta giusta è il dirigente. Olltre alle considerazioni che ho fatto prima aggiungo che il co.6�° dell'articolo 89 del TUEL dice che "...le determinazioni per l'organizzazione degli uffici e le misure inerenti alla gestione dei rapporti di lavoro sono assunte dai soggetti preposti alla gestione con la capacità e i poteri del privato datore di lavoro": per "soggetti preposti alla gestione" bisogna intendere i dirigenti; infatti, l'articolo 107, comma 3�°, lettera e) del TUEL afferma che "gli atti di amministrazione e gestione del personale" sono affidati al dirigente.

Da: laura 26/05/2007 16:00:17
appunto come ho detto prima il dirigente agisce come privato datore di lavoro senza andare a scomodare la 626 (culpa in eligendo e vigilando). La netta separazione tra attività di indirizzo e controllo degli organi di vertice dell'ente e quelli di gestione del dirigente è strumentale alla privatizzazione del pubblico impiego. Tale nuovo assetto garantisce maggiore imparzialità ed efficienza della PA.
Impossibile che l'orano politico possa assumere

Da: laura 26/05/2007 16:06:51
D. lgs. 265/2001 art 16 lettera h:

i dirigenti svolgono le attività di gestione del personale e secondo me l'assunzione è unatto di gestione, non di certo di indirizzo politico

Da: ale 26/05/2007 17:08:19
le dotazioni organiche e relative variazioni sono di competenza della giunta, i contratti sono stipulati dai dirigenti...

Da: ufficiale 26/05/2007 17:10:50
ci sara' un quesito a cavallo tra amministrativo e costituzionale

Da: giulia 26/05/2007 17:22:33
"a cavallo" .....che significa???????'

Da: mary Jane 26/05/2007 17:32:42
Tipo funzioni Consiglio dei Ministri, Presidente Repubblica, classificazione fonti del diritto?

Da: ... 26/05/2007 18:12:41
Ufficiale ma smettila....

Da: cris 26/05/2007 19:17:59
relativamente ai contratti pubblici cosa state studiando?
il codice dei contratti o altro?

Da: mary Jane 26/05/2007 19:33:05
NULLA. Degli argomenti non trattati nelle preselettive con un numero discreto di domande, non sto facendo nulla. Non ho il tempooo!!

Da: gigi 26/05/2007 22:12:47
ufficiale ma de che

Da: Manu 26/05/2007 22:37:43
Non possono mettere un quesito di dir. costituzionale, neanche se fosse solo collegato, perchè non rientra con le materie previste per lo scritto. Nella preselezione purtroppo c'erano domandine di costituzionale ma erano così poche che non avrebbero comunque influito sull'esito della prova cosa che invece non accadrebbe in questa.

Da: laura 26/05/2007 22:44:30
e se ci fossero le competenze del presidente del consiglio dei ministri? o le autorità indipendenti? o il consiglio di stato? io temo proprio questo genere di domande...

Da: gigi 26/05/2007 23:19:24
per chi nojn avesse ricevuto la raccomandata di convocazione alla prova scritta pubblico qui integralmente il testo della stessa:

OGGETTO: CONCORSO PUBBLICO, PER TITOLI ED ESAMI, PER IL CONFERIMENTO DI N. 200 POSTI DI ISTRUTTORE AMMINISTRATIVO- CAT. C - POS. ECON. C1.
   Si comunica che la S.V. è stata ammessa alla prova scritta del concorso indicato in oggetto ed è pertanto invitata a presentarsi il giorno 6 GIUGNO 2007 PRESSO I LOCALI DELL'HOTEL ERGIFE, SITO IN VIA AURELIA 619, munita di valido documento di riconoscimento, per sostenere la prova scritta del bando di concorso in questione.
   Come previsto dal bando di concorso, la prova scritta consisterà nella somministrazione di un gruppo di 6 domande con quattro ipotesi di soluzione per ogni singola domanda, tra le quali il candidato dovrà indicare la risposta corretta e svolgere in merito un COMMENTO SINTETICO e riguarderà le seguenti materie:
- Nozioni di diritto amministrativo con particolare riferimento all'Ordinamento delle Autonomie Locali, Statuto e principali Regolamenti del Comune di Roma.
   Durante la prova sarà possibile consultare esclusivamente singole leggi non commentate, Statuto e Regolamenti del Comune di Roma, nonchè il dizionario della lingua italiana.
   E' vietato l'uso di apparecchi digitali, p.c., telefoni cellulari e/o altri strumenti similari, che dovranno essere tenuti spenti, pena l'esclusione dalla prova d'esame.
   Si richiamano altresì gli obblighi e i divieti posti dall'art. 13 del D.P.R. del 9 maggio 1994, n. 487 e s.m.i., recepito dal Comune di Roma con Deliberazione di G.C. n. 3381 del 7 agosto 1997 e s.m.i..
   Saranno ammessi a sostenere la successiva prova orale i candidati che nella prova scritta abbiano ottenuto una votazione di almeno 7/10.
   Ai candidati che avranno conseguito l'ammissione alla prova orale, sarà data comunicazione con l'indicazione della votazione riportata nella prova scritta e della valutazione dei titoli di servizio.
   LA AVVERTO, INOLTRE CHE LA SUA MANCATA PARTECIPAZIONE NEL GIORNO ED ORA SOPRA INDICATI, SARA' CONSIDERATA COME RINUNCIA AL CONCORSO.

   IL PRESIDENTE
   DELLA COMMISSIONE ESAMINATRICE
   Dott. Francesco Alvaro

Da: Manu 27/05/2007 01:27:50
x Laura: il consiglio di stato, cnel, corte dei conti, avvocatura dello stato, ragioneria generale... rientrano nel dir. amministrativo. Studiali bene!

Da: Simo 27/05/2007 01:57:33
Per chi ha telefonato al comune, vi è stato detto quanto durerà la prova e se ci sarà il tempo per una brutta e bella copia?

Da: laura 27/05/2007 07:56:08
X manu

Secondo te si devono fare anche le autorità indipendenti?
sono tante. Magari le salto

Da: manuel 27/05/2007 11:43:42
io non le salterei

Da: eva 27/05/2007 12:08:41
Che ci sarebbe tanto da studiare sul consiglio di stato, l'avvocatura e la ragioneria?
Basta sapere a che servono.

Le autorità indipendenti poi mi sembrano abbastanza fuori tema.

Da: Manu 27/05/2007 12:57:21
x Laura: gli organi consultivi (consiglio di stato, cnel, avvocatura...) e di controllo (corte dei conti, ragioneria) ti consiglio di studiarli perchè rientrano nel diritto amministrativo, invece le autorià indipendenti forse sono a cavallo tra costituzionale ed amministrativo perchè nel mio testo le tratta nella parte dedicata al costituzionale dunque io le tralascio per ora.

Da: gigi 27/05/2007 14:42:58
ragazzi, sicuramente facciamo bene ad approfondire il più possibile gli argomenti del concorso, però ricordiamoci bene tutti ed io per primo che non dobbiamo fare un tema di diritto amministrativo, ma un COMMENTO SINTETICO in merito alla risposta che riteniamo esatta nelle 4 possibili risposte ad ogni singola domanda. Commento sintetico viene anche sottolineato nella lettera di convocazione, insomma voglio dire che divagare troppo nel commento potrebbe essere controproducente. In bocca al lupo a tutti.

Da: Eli 27/05/2007 14:44:22
è la prima volta che entro qui. Mi avete messo un'ansia..

Sarà che a causa di periodo folle di lavoro ho studiato quasi niente e inizio solo dopodomani a pieno ritmo.

Quindi sono nella cac... potrò memorizzare solo le cose più importanti.

Speriamo bene.

La voglio vedere positiva, saranno domande semplici, e sapendo dove andare a pescare notizie sull'argomento, di grande aiuto sarà il materiale che porteremo con noi.

(ho sentore che vogliono una graduatoria molto ampia, quindi non faranno i cattivi)

In bocca al lupo a tutti.

Pagina: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21 - Successiva >>

Torna al forum

Da: @@	26/05/2007 13:32:52
Possibile che non si riesca a trovare un po' di possibili esempi di domande? Che due palle...

Da: laura	26/05/2007 13:36:24
complimenti!!!!!!! mai sentito parlare di privatizzazione del pubblico impiego? il dirigente agisce come privato datore di lavoro (165/2001). Chi voi che assuma se non il dirigente?

Da: ufficiale	26/05/2007 13:56:23
Consiglio spassionato per tutti i partecipanti: andare di corsa a comprarsi un COMPENDIO DI DIRITTO COSTITUZIONALE

Da: xxx	26/05/2007 14:06:58
per il datore di lavoro negli enti locali: http://www.ambiente.it/sicurezza/legislazione/leggi/1996/circolare3-96.htm

Da: maurizio	26/05/2007 14:10:51
Scusa Laura, mi dici in quale articolo della 165 si parla di assunzioni da parte del Dirigente? Prima si parlava di "datore di lavoro", che mi sono accorto avere un significato molto vasto, essendo attribuiti a questa figura numerosi obblighi e adempimenti. In questa luce mi pare di aver capito che i compiti di un "datore di lavoro" possano e debbano essere in parte svolti dal Dirigente, ma nel momento in cui mi parli di "assunzione", torniamo a bomba...

Da: lella	26/05/2007 14:25:35
bravo XXX in effetti pare che corrisponda a quello che per datore di lavoro intendono...messo tra virgolette.... ....il D.Lgs. 19 marzo 1996, n. 242, che ha modificato ed integrato il D.Lgs. 19 settembre 1994, n. 626, recependo alcune direttive della Comunità economica europea riguardanti il miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori sul luogo di lavoro, all'art. 30 ha imposto alle amministrazioni pubbliche di individuare �«il datore di lavoro�», secondo le prescrizioni di cui al precedente art. 2, lett. b), al quale fare risalire la responsabilità in materia di sicurezza e salute dei lavoratori sul luogo di lavoro....individuandolo nel �«dirigente al quale spettano i poteri di gestione�», ovvero �«nel funzionario non avente qualifica dirigenziale, nei soli casi in cui quest'ultimo sia preposto ad un ufficio avente autonomia gestionale�», lasciando pertanto ampio spazio all'autonomia di ogni singolo ente locale e rimandando, conseguentemente, allo �«statuto�» e al regolamento organico del personale, l'individuazione di tale dipendente �«responsabile�». Cone dicevo sembrava una domanda facile...ma quante complicazioni...qui facendo una ricerca su internet viene fuori la risposta...in sede di esame con i mezzi che abbiamo non credo proprio. Ufficiale perchè non ci commenti la necessità di un compendio di diritto costituzionale?

Da: X Molly	26/05/2007 15:22:32
Molly, ma hai notizie dalla vera Anna???

Da: tribalex	26/05/2007 15:49:41
Più ci penso e più mi convinco che la risposta giusta è il dirigente. Olltre alle considerazioni che ho fatto prima aggiungo che il co.6�° dell'articolo 89 del TUEL dice che "...le determinazioni per l'organizzazione degli uffici e le misure inerenti alla gestione dei rapporti di lavoro sono assunte dai soggetti preposti alla gestione con la capacità e i poteri del privato datore di lavoro": per "soggetti preposti alla gestione" bisogna intendere i dirigenti; infatti, l'articolo 107, comma 3�°, lettera e) del TUEL afferma che "gli atti di amministrazione e gestione del personale" sono affidati al dirigente.

Da: laura	26/05/2007 16:00:17
appunto come ho detto prima il dirigente agisce come privato datore di lavoro senza andare a scomodare la 626 (culpa in eligendo e vigilando). La netta separazione tra attività di indirizzo e controllo degli organi di vertice dell'ente e quelli di gestione del dirigente è strumentale alla privatizzazione del pubblico impiego. Tale nuovo assetto garantisce maggiore imparzialità ed efficienza della PA. Impossibile che l'orano politico possa assumere

Da: laura	26/05/2007 16:06:51
D. lgs. 265/2001 art 16 lettera h: i dirigenti svolgono le attività di gestione del personale e secondo me l'assunzione è unatto di gestione, non di certo di indirizzo politico

Da: ale	26/05/2007 17:08:19
le dotazioni organiche e relative variazioni sono di competenza della giunta, i contratti sono stipulati dai dirigenti...

Da: ufficiale	26/05/2007 17:10:50
ci sara' un quesito a cavallo tra amministrativo e costituzionale

Da: giulia	26/05/2007 17:22:33
"a cavallo" .....che significa???????'

Da: mary Jane	26/05/2007 17:32:42
Tipo funzioni Consiglio dei Ministri, Presidente Repubblica, classificazione fonti del diritto?

Da: cris	26/05/2007 19:17:59
relativamente ai contratti pubblici cosa state studiando? il codice dei contratti o altro?

Da: mary Jane	26/05/2007 19:33:05
NULLA. Degli argomenti non trattati nelle preselettive con un numero discreto di domande, non sto facendo nulla. Non ho il tempooo!!

Da: Manu	26/05/2007 22:37:43
Non possono mettere un quesito di dir. costituzionale, neanche se fosse solo collegato, perchè non rientra con le materie previste per lo scritto. Nella preselezione purtroppo c'erano domandine di costituzionale ma erano così poche che non avrebbero comunque influito sull'esito della prova cosa che invece non accadrebbe in questa.

Da: laura	26/05/2007 22:44:30
e se ci fossero le competenze del presidente del consiglio dei ministri? o le autorità indipendenti? o il consiglio di stato? io temo proprio questo genere di domande...

Da: gigi	26/05/2007 23:19:24
per chi nojn avesse ricevuto la raccomandata di convocazione alla prova scritta pubblico qui integralmente il testo della stessa: OGGETTO: CONCORSO PUBBLICO, PER TITOLI ED ESAMI, PER IL CONFERIMENTO DI N. 200 POSTI DI ISTRUTTORE AMMINISTRATIVO- CAT. C - POS. ECON. C1. Si comunica che la S.V. è stata ammessa alla prova scritta del concorso indicato in oggetto ed è pertanto invitata a presentarsi il giorno 6 GIUGNO 2007 PRESSO I LOCALI DELL'HOTEL ERGIFE, SITO IN VIA AURELIA 619, munita di valido documento di riconoscimento, per sostenere la prova scritta del bando di concorso in questione. Come previsto dal bando di concorso, la prova scritta consisterà nella somministrazione di un gruppo di 6 domande con quattro ipotesi di soluzione per ogni singola domanda, tra le quali il candidato dovrà indicare la risposta corretta e svolgere in merito un COMMENTO SINTETICO e riguarderà le seguenti materie: - Nozioni di diritto amministrativo con particolare riferimento all'Ordinamento delle Autonomie Locali, Statuto e principali Regolamenti del Comune di Roma. Durante la prova sarà possibile consultare esclusivamente singole leggi non commentate, Statuto e Regolamenti del Comune di Roma, nonchè il dizionario della lingua italiana. E' vietato l'uso di apparecchi digitali, p.c., telefoni cellulari e/o altri strumenti similari, che dovranno essere tenuti spenti, pena l'esclusione dalla prova d'esame. Si richiamano altresì gli obblighi e i divieti posti dall'art. 13 del D.P.R. del 9 maggio 1994, n. 487 e s.m.i., recepito dal Comune di Roma con Deliberazione di G.C. n. 3381 del 7 agosto 1997 e s.m.i.. Saranno ammessi a sostenere la successiva prova orale i candidati che nella prova scritta abbiano ottenuto una votazione di almeno 7/10. Ai candidati che avranno conseguito l'ammissione alla prova orale, sarà data comunicazione con l'indicazione della votazione riportata nella prova scritta e della valutazione dei titoli di servizio. LA AVVERTO, INOLTRE CHE LA SUA MANCATA PARTECIPAZIONE NEL GIORNO ED ORA SOPRA INDICATI, SARA' CONSIDERATA COME RINUNCIA AL CONCORSO. IL PRESIDENTE DELLA COMMISSIONE ESAMINATRICE Dott. Francesco Alvaro

Da: Manu	27/05/2007 01:27:50
x Laura: il consiglio di stato, cnel, corte dei conti, avvocatura dello stato, ragioneria generale... rientrano nel dir. amministrativo. Studiali bene!

Da: Simo	27/05/2007 01:57:33
Per chi ha telefonato al comune, vi è stato detto quanto durerà la prova e se ci sarà il tempo per una brutta e bella copia?

Da: laura	27/05/2007 07:56:08
X manu Secondo te si devono fare anche le autorità indipendenti? sono tante. Magari le salto

Da: eva	27/05/2007 12:08:41
Che ci sarebbe tanto da studiare sul consiglio di stato, l'avvocatura e la ragioneria? Basta sapere a che servono. Le autorità indipendenti poi mi sembrano abbastanza fuori tema.

Da: Manu	27/05/2007 12:57:21
x Laura: gli organi consultivi (consiglio di stato, cnel, avvocatura...) e di controllo (corte dei conti, ragioneria) ti consiglio di studiarli perchè rientrano nel diritto amministrativo, invece le autorià indipendenti forse sono a cavallo tra costituzionale ed amministrativo perchè nel mio testo le tratta nella parte dedicata al costituzionale dunque io le tralascio per ora.

Da: gigi	27/05/2007 14:42:58
ragazzi, sicuramente facciamo bene ad approfondire il più possibile gli argomenti del concorso, però ricordiamoci bene tutti ed io per primo che non dobbiamo fare un tema di diritto amministrativo, ma un COMMENTO SINTETICO in merito alla risposta che riteniamo esatta nelle 4 possibili risposte ad ogni singola domanda. Commento sintetico viene anche sottolineato nella lettera di convocazione, insomma voglio dire che divagare troppo nel commento potrebbe essere controproducente. In bocca al lupo a tutti.

Da: Eli	27/05/2007 14:44:22
è la prima volta che entro qui. Mi avete messo un'ansia.. Sarà che a causa di periodo folle di lavoro ho studiato quasi niente e inizio solo dopodomani a pieno ritmo. Quindi sono nella cac... potrò memorizzare solo le cose più importanti. Speriamo bene. La voglio vedere positiva, saranno domande semplici, e sapendo dove andare a pescare notizie sull'argomento, di grande aiuto sarà il materiale che porteremo con noi. (ho sentore che vogliono una graduatoria molto ampia, quindi non faranno i cattivi) In bocca al lupo a tutti.