Mininterno.net FORUM - Concorso EAV 350 posti di cui 320 per diplomati e 30 per laureati magistrali

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Concorso EAV 350 posti di cui 320 per diplomati e 30 per laureati magistrali
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Da: Lâ��onnipotente x profilo A 17/12/2019 21:59:30
Per correttezza cosa! La fate finita a scrivere stupidaggini?!?! C'è un bando scritto in lingua italiana dove si parla di graduatoria ad EVENTUALE scorrimento aperta x 3 anni. State scrivendo un mucchio di supposizioni riguardo le doti incentivanti senza avere in mano nulla di concreto... Scrivete solo cose costruttive !
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Da: Profiloaa 18/12/2019 08:03:33
Al momento hanno fatto visita medica 45 persone, sono arrivati ad una postazione circa 115 dell graduatoria vuol dire che un 40%ha le doti incentivanti ,forse ne chiameranno altri 15 a fare le visite prima di natale , per un totale di 60,dopo che si fa la visita hai 5 giorni per portare la documentazione richiesta da eav, dopo il 7 gennaio verranno assunti.
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Da: Enzo182639 18/12/2019 12:22:27
Ma quindi alla fine solo profilo a e profilo c sono stati chiamati a visita medica ?
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Da: progressione 18/12/2019 13:37:51
Diversi del profilo C stanno consegnando la documentazione per l'assunzione.
Per il profilo A, quanto detto da profiloaa corrisponde al vero al 100/% almeno per i primi 45 e il posizionamento in graduatoria, non so per gli altri 15. Per avere un'idea dei posizionamenti, fino al posto 130, di più non so, c'è stato uno spostamento fino ad un max di 60-65 persone. Ciò vuol dire che uno con doti che stava al 130 posto si ritrova nei primi 60. E questo coincide con quanto detto da profiloaa. Regolatevi. Le doti le verificano in azienda in base alla documentazione inviata alla Quanta o al momento della chiamata per chi non le avesse presentate.
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Da: Scipione@78 18/12/2019 14:09:06
Scusa progressione dove stanno eseguendo le visite? Grazie
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Da: Leo 18/12/2019 14:40:08
Comunque quasi 60 persone (profilo A) in una ventina di giorni è un ottima media ...se continuassero così in un mese e mezzo verremmo chiamati tutti
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Da: progressione 18/12/2019 15:46:04
Le visite vengono svolte dove hanno indicato le persone in precedenza ovvero alla stazione centrale di napoli o policlinico. I documenti per l'assunzione non vengono presentati nello stesso luogo di quelli del profilo ferroviario così mi è stato detto e chiedo lumi in ciò a profiloaa.
Lo scorrimento della graduatoria sta nei termini indicati e se l'azienda vuole assumerne 90 entro marzo, credo che scorrerà tutta. Ovviamente i primi 90 saranno probabilmente per la maggior parte, se non tutti, quelli che avranno le doti incentivanti. Così mi sembra che stiano le cose allo stato attuale
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Da: X leo 18/12/2019 16:09:48
Profilo A per ora sono stati chiamati a visita 45..... No 60
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Da: cpi eav 18/12/2019 16:19:03
la prossima volta, devono fare un concorso direttamente al centro per l'impiego, fanno prima e risparmiano denaro. Concorso per doti NON per merito. comunque si sapeva dal bando questa cosa dei 20 punti !!!
Rispondi

Da: rinuccio 18/12/2019 18:08:34
Che tristezza. Per me non assumeranno tutti, l'avranno detto per evitare ricorsi e tenerci buoni. Gli sgravi li avrebbero avuti lo stesso, magari non proprio in eguale entità, in tempi diversi, vabbè, ma per un'azienda di codesta portata mi chiedo che tipo di danno avrebbe ricevuto assumendo secondo i meriti. Tra i meritevoli ci saranno comunque tanti disoccupati. Di certo le loro mosse non hanno migliorato l'immagine.
Rispondi

Da: ProfA 18/12/2019 18:32:25
Concordo con Rinuccio...
Rispondi

Da: Franco birt 18/12/2019 18:46:14
Rinuncio tu pensi che possono fare tante manovre interne e noi nn lo veniamo a sapere ? Se uno ha diritto a 20 punti carta in mano nn conviene a loro fare casino almeno penso poi e tt anonimo fatto sta che hanno velocizzato chiamando già a visita profilo A e C
Rispondi

Da: Earl 18/12/2019 19:03:56
Ragazzi la graduatoria durerà 3 anni non dimentichiamocelo.......
Rispondi

Da: cpi eav 19/12/2019 08:34:36
ricordate che :
Art. 15 - Disposizioni finali
La pubblicazione del presente avviso, nonché la successiva selezione dei candidati e le comunicazioni agli stessi, non comportano in alcun modo un obbligo di assunzione da parte di EAV, riservandosi quest'ultimo in ogni momento la facoltà di revocare o interrompere la selezione, senza che i candidati possano vantare alcun diritto o pretesa di sorta.
Art. 10 - Formazione della graduatoria di merito e suo utilizzo
La graduatoria di merito dei candidati sarà formata secondo la sommatoria dei punteggi ottenuti nelle singole prove selettive svolte da ciascun candidato. Pertanto saranno dichiarati vincitori, nei limiti dei posti disponibili, i candidati utilmente collocati nella graduatoria di merito.
I candidati in graduatoria in possesso del solo titolo del Diploma di istruzione secondaria superiore di secondo grado di anni 5, se in possesso di doti incentivanti le assunzioni, riceveranno 20 punti come titolo preferenziale che andranno in sommatoria rispetto alla votazione complessiva raggiunta al termine di tutte le prove previste dai singoli profili professionali

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Da: cpi eav 19/12/2019 08:35:47
L'elenco dei candidati formalmente idonei ma non assunti, resteranno in graduatoria per possibili ed eventuali assunzioni future per la durata di 36 mesi.
Rispondi

Da: Miki76 19/12/2019 09:14:27
Buongiorno, quindi? il 180esimo con le doti diventa 40esimo e viceversa?
Rispondi

Da: Briannn 19/12/2019 09:16:52
Miki76 si è così con i 20 punti ma si sapeva quando si faceva la domanda questa cosa ! Quindi parliamo sempre delle stesse cose
Rispondi

Da: cpi eav 19/12/2019 09:17:08
quello che contesto a EAV è dire chiaramente a quelli che hanno negato le doti di dire a quale legge si stanno appellando, perchè qui viaggiamo nella nebbia!!
Rispondi

Da: Miki76 19/12/2019 09:32:03
ho capito. ma io nn mi spiego una cosa. per merito si è in graduatoria, per doti no. si va fuori. lo sapevamo é vero. ma a me sembra molto strano.
Rispondi

Da: Profiloaa 19/12/2019 09:48:33
Al momento quello che è arrivato alla posizione 115 è entrato nei primi 45, bisogna vedere dalla postazione 116 in poi quanti hanno le doti incentivanti, dai primi dati emersi I primi 90 assunti dovrebbero avere tutti le doti, dobbiamo solo sperare che li prendono tutti e rientrare tutti i 237.
Rispondi

Da: cpi eav 19/12/2019 10:05:37
ho appena mandato una mail a eav per chiarimenti per esclusione doti incentivanti e in base a quale normativa. Non mi va di fare nessun ricorso. vi aggiorno
Rispondi

Da: t75 19/12/2019 10:35:13
Ora vi spiego io che sta succedendo, purtroppo mi duole dirlo, ma la graduatoria se la guardate bene con quella iniziale, cioé quella della convocazione orali è stata completamente ribaltata nessuno di quei ragazzi risultato tra i primi si trova tra i 90 ma molto più giù di posizione. già questo mi fa pensare. Di quei RAGAZZI NE CONOSCO TANTI E ANCHE IO ERO TRA DI LORO e di capacita ne avevano tante. Poi quasi nessuno di loro aveva doti, tutti lavoravano e quindi il gioco e fatto, come: dare un voto all'orale intorno ai 60, anche perché alla guida tutti più o meno hanno preso tra 90 e 73. Si cerca di aiutare chi e ammanigliato in modo pulito limpido e liscio con questi giochini. Se uno solo di quei primi ragazzi si fosse trovato tra i primi 90 non avrei mai pensato una cosa del genere ma i fatti parlano chiaro. La meritocrazia in questo concorso non esiste lo sapevamo perchè il bando e stato letto e recepito da tutti pero loro i giochi li hanno fatti bene all'orale. Speriamo solo che la graduatoria scorri per gli anni a venire. Un augurio a tutti.
Rispondi

Da: Miki76 19/12/2019 10:45:18
Hai ragione. ma i ricorsi sono gia pronti. se fai concorso si assume per merito non per doti. anche perche io ho doti incentivanti e loro hanno detto di no. senza specificare. il rischio é di far bloccare tutto.
Rispondi

Da: cpi eav 19/12/2019 11:10:21
noi non possiamo contestare il bando ma l'ente nel momento che ti manda mail per esclusione doti deve motivarle. I ricorsi non sono sempre belle cose, ti mettono in cattiva luce ma l'azienda se mandasse mail chiare questo non succederebbe!!
Rispondi

Da: cpi eav 19/12/2019 11:38:06
Ricorsi contro il bando sarebbero persi a priori.
Quello che non è chiaro a quali doti loro si stanno riferendo.

Rispondi

Da: Briannn 19/12/2019 11:41:36
Inutile fare ricorsi se la sono studiata bene perdiamo solo noi tempo e soldi ! Poi ognuno. È libero
Rispondi

Da: IlFioreBello 19/12/2019 11:47:19
Effettivamente il ricorso è una cosa alquanto ridicola... purtroppo!
Rispondi

Da: VGSM 19/12/2019 11:49:36
@miki76 Mamma mia sei una lagna continua...ancora parli di concorso per merito e non per doti... poi dici che uno ti chiama IGNORANTE!! cosa dice il Concorso? La graduatoria definitiva da cosa è data? Dalla somma delle prove più eventualmente l'aggiunta dei 20 punti per doti incentivanti.... e tu continui a parlare di ricorso ecc? Ma fai ridereeeeeeeeeee ti rendi conto? Come fai a non inculcartelo nella testa!?!??? Mah!! Per quale motivo tu avresti doti e l'azienda non te li riconosce? Secondo te EAV è talmente stupida da sottovalutare determinate cose? Mah mah mah !
Rispondi

Da: Leo 19/12/2019 11:49:42
Ragazzi sono d'accordo con voi ,anche io ho preso un voto stranamente basso all'orale, ma credo che non bisogna essere così pessimisti parlando con più di una persona credo che entro il prossimo anno (per quanto riguarda il profilo A) saremo tutti dentro
Rispondi

Da: Miki76 19/12/2019 12:08:43
ti vedo agitato. calmati senno ti sale la pressione. ognuno é libero di fare ciò che vuole, anche sbagliando. tu non hai certo la scienza infusa....! quindi stai sereno e vediamo come va a finire.
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Da: Lâ��onnipotente x profilo A	17/12/2019 21:59:30
Per correttezza cosa! La fate finita a scrivere stupidaggini?!?! C'è un bando scritto in lingua italiana dove si parla di graduatoria ad EVENTUALE scorrimento aperta x 3 anni. State scrivendo un mucchio di supposizioni riguardo le doti incentivanti senza avere in mano nulla di concreto... Scrivete solo cose costruttive !
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Da: Profiloaa	18/12/2019 08:03:33
Al momento hanno fatto visita medica 45 persone, sono arrivati ad una postazione circa 115 dell graduatoria vuol dire che un 40%ha le doti incentivanti ,forse ne chiameranno altri 15 a fare le visite prima di natale , per un totale di 60,dopo che si fa la visita hai 5 giorni per portare la documentazione richiesta da eav, dopo il 7 gennaio verranno assunti.
Rispondi

Da: Enzo182639	18/12/2019 12:22:27
Ma quindi alla fine solo profilo a e profilo c sono stati chiamati a visita medica ?
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Da: progressione	18/12/2019 13:37:51
Diversi del profilo C stanno consegnando la documentazione per l'assunzione. Per il profilo A, quanto detto da profiloaa corrisponde al vero al 100/% almeno per i primi 45 e il posizionamento in graduatoria, non so per gli altri 15. Per avere un'idea dei posizionamenti, fino al posto 130, di più non so, c'è stato uno spostamento fino ad un max di 60-65 persone. Ciò vuol dire che uno con doti che stava al 130 posto si ritrova nei primi 60. E questo coincide con quanto detto da profiloaa. Regolatevi. Le doti le verificano in azienda in base alla documentazione inviata alla Quanta o al momento della chiamata per chi non le avesse presentate.
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Da: Scipione@78	18/12/2019 14:09:06
Scusa progressione dove stanno eseguendo le visite? Grazie
Rispondi

Da: Leo	18/12/2019 14:40:08
Comunque quasi 60 persone (profilo A) in una ventina di giorni è un ottima media ...se continuassero così in un mese e mezzo verremmo chiamati tutti
Rispondi

Da: progressione	18/12/2019 15:46:04
Le visite vengono svolte dove hanno indicato le persone in precedenza ovvero alla stazione centrale di napoli o policlinico. I documenti per l'assunzione non vengono presentati nello stesso luogo di quelli del profilo ferroviario così mi è stato detto e chiedo lumi in ciò a profiloaa. Lo scorrimento della graduatoria sta nei termini indicati e se l'azienda vuole assumerne 90 entro marzo, credo che scorrerà tutta. Ovviamente i primi 90 saranno probabilmente per la maggior parte, se non tutti, quelli che avranno le doti incentivanti. Così mi sembra che stiano le cose allo stato attuale
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Da: X leo	18/12/2019 16:09:48
Profilo A per ora sono stati chiamati a visita 45..... No 60
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Da: cpi eav	18/12/2019 16:19:03
la prossima volta, devono fare un concorso direttamente al centro per l'impiego, fanno prima e risparmiano denaro. Concorso per doti NON per merito. comunque si sapeva dal bando questa cosa dei 20 punti !!!
Rispondi

Da: rinuccio	18/12/2019 18:08:34
Che tristezza. Per me non assumeranno tutti, l'avranno detto per evitare ricorsi e tenerci buoni. Gli sgravi li avrebbero avuti lo stesso, magari non proprio in eguale entità, in tempi diversi, vabbè, ma per un'azienda di codesta portata mi chiedo che tipo di danno avrebbe ricevuto assumendo secondo i meriti. Tra i meritevoli ci saranno comunque tanti disoccupati. Di certo le loro mosse non hanno migliorato l'immagine.
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Da: ProfA	18/12/2019 18:32:25
Concordo con Rinuccio...
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Da: Franco birt	18/12/2019 18:46:14
Rinuncio tu pensi che possono fare tante manovre interne e noi nn lo veniamo a sapere ? Se uno ha diritto a 20 punti carta in mano nn conviene a loro fare casino almeno penso poi e tt anonimo fatto sta che hanno velocizzato chiamando già a visita profilo A e C
Rispondi

Da: Earl	18/12/2019 19:03:56
Ragazzi la graduatoria durerà 3 anni non dimentichiamocelo.......
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Da: cpi eav	19/12/2019 08:34:36
ricordate che : Art. 15 - Disposizioni finali La pubblicazione del presente avviso, nonché la successiva selezione dei candidati e le comunicazioni agli stessi, non comportano in alcun modo un obbligo di assunzione da parte di EAV, riservandosi quest'ultimo in ogni momento la facoltà di revocare o interrompere la selezione, senza che i candidati possano vantare alcun diritto o pretesa di sorta. Art. 10 - Formazione della graduatoria di merito e suo utilizzo La graduatoria di merito dei candidati sarà formata secondo la sommatoria dei punteggi ottenuti nelle singole prove selettive svolte da ciascun candidato. Pertanto saranno dichiarati vincitori, nei limiti dei posti disponibili, i candidati utilmente collocati nella graduatoria di merito. I candidati in graduatoria in possesso del solo titolo del Diploma di istruzione secondaria superiore di secondo grado di anni 5, se in possesso di doti incentivanti le assunzioni, riceveranno 20 punti come titolo preferenziale che andranno in sommatoria rispetto alla votazione complessiva raggiunta al termine di tutte le prove previste dai singoli profili professionali
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Da: cpi eav	19/12/2019 08:35:47
L'elenco dei candidati formalmente idonei ma non assunti, resteranno in graduatoria per possibili ed eventuali assunzioni future per la durata di 36 mesi.
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Da: Miki76	19/12/2019 09:14:27
Buongiorno, quindi? il 180esimo con le doti diventa 40esimo e viceversa?
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Da: Briannn	19/12/2019 09:16:52
Miki76 si è così con i 20 punti ma si sapeva quando si faceva la domanda questa cosa ! Quindi parliamo sempre delle stesse cose
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Da: cpi eav	19/12/2019 09:17:08
quello che contesto a EAV è dire chiaramente a quelli che hanno negato le doti di dire a quale legge si stanno appellando, perchè qui viaggiamo nella nebbia!!
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Da: Miki76	19/12/2019 09:32:03
ho capito. ma io nn mi spiego una cosa. per merito si è in graduatoria, per doti no. si va fuori. lo sapevamo é vero. ma a me sembra molto strano.
Rispondi

Da: Profiloaa	19/12/2019 09:48:33
Al momento quello che è arrivato alla posizione 115 è entrato nei primi 45, bisogna vedere dalla postazione 116 in poi quanti hanno le doti incentivanti, dai primi dati emersi I primi 90 assunti dovrebbero avere tutti le doti, dobbiamo solo sperare che li prendono tutti e rientrare tutti i 237.
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Da: cpi eav	19/12/2019 10:05:37
ho appena mandato una mail a eav per chiarimenti per esclusione doti incentivanti e in base a quale normativa. Non mi va di fare nessun ricorso. vi aggiorno
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Da: t75	19/12/2019 10:35:13
Ora vi spiego io che sta succedendo, purtroppo mi duole dirlo, ma la graduatoria se la guardate bene con quella iniziale, cioé quella della convocazione orali è stata completamente ribaltata nessuno di quei ragazzi risultato tra i primi si trova tra i 90 ma molto più giù di posizione. già questo mi fa pensare. Di quei RAGAZZI NE CONOSCO TANTI E ANCHE IO ERO TRA DI LORO e di capacita ne avevano tante. Poi quasi nessuno di loro aveva doti, tutti lavoravano e quindi il gioco e fatto, come: dare un voto all'orale intorno ai 60, anche perché alla guida tutti più o meno hanno preso tra 90 e 73. Si cerca di aiutare chi e ammanigliato in modo pulito limpido e liscio con questi giochini. Se uno solo di quei primi ragazzi si fosse trovato tra i primi 90 non avrei mai pensato una cosa del genere ma i fatti parlano chiaro. La meritocrazia in questo concorso non esiste lo sapevamo perchè il bando e stato letto e recepito da tutti pero loro i giochi li hanno fatti bene all'orale. Speriamo solo che la graduatoria scorri per gli anni a venire. Un augurio a tutti.
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Da: Miki76	19/12/2019 10:45:18
Hai ragione. ma i ricorsi sono gia pronti. se fai concorso si assume per merito non per doti. anche perche io ho doti incentivanti e loro hanno detto di no. senza specificare. il rischio é di far bloccare tutto.
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Da: cpi eav	19/12/2019 11:10:21
noi non possiamo contestare il bando ma l'ente nel momento che ti manda mail per esclusione doti deve motivarle. I ricorsi non sono sempre belle cose, ti mettono in cattiva luce ma l'azienda se mandasse mail chiare questo non succederebbe!!
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Da: cpi eav	19/12/2019 11:38:06
Ricorsi contro il bando sarebbero persi a priori. Quello che non è chiaro a quali doti loro si stanno riferendo.
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Da: Briannn	19/12/2019 11:41:36
Inutile fare ricorsi se la sono studiata bene perdiamo solo noi tempo e soldi ! Poi ognuno. È libero
Rispondi

Da: IlFioreBello	19/12/2019 11:47:19
Effettivamente il ricorso è una cosa alquanto ridicola... purtroppo!
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Da: VGSM	19/12/2019 11:49:36
@miki76 Mamma mia sei una lagna continua...ancora parli di concorso per merito e non per doti... poi dici che uno ti chiama IGNORANTE!! cosa dice il Concorso? La graduatoria definitiva da cosa è data? Dalla somma delle prove più eventualmente l'aggiunta dei 20 punti per doti incentivanti.... e tu continui a parlare di ricorso ecc? Ma fai ridereeeeeeeeeee ti rendi conto? Come fai a non inculcartelo nella testa!?!??? Mah!! Per quale motivo tu avresti doti e l'azienda non te li riconosce? Secondo te EAV è talmente stupida da sottovalutare determinate cose? Mah mah mah !
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Da: Leo	19/12/2019 11:49:42
Ragazzi sono d'accordo con voi ,anche io ho preso un voto stranamente basso all'orale, ma credo che non bisogna essere così pessimisti parlando con più di una persona credo che entro il prossimo anno (per quanto riguarda il profilo A) saremo tutti dentro
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Da: Miki76	19/12/2019 12:08:43
ti vedo agitato. calmati senno ti sale la pressione. ognuno é libero di fare ciò che vuole, anche sbagliando. tu non hai certo la scienza infusa....! quindi stai sereno e vediamo come va a finire.
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