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Concorso 175 dirigenti agenzia entrate 2010
45787 messaggi, letto 2022422 volte

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Da: retribuzione di risultato 1  - 06/04/2024 20:03:13
come poer, me l'hanno pagata a marzo!
Come dirigente decaduto non so...
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Da: X sopra06/04/2024 20:13:13
Se fosse vero che la graduatoria degli idonei rimasti idonei è scaduta allora il discorso cambia
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Da: X sopra 2  - 06/04/2024 20:46:54
Forse è "scaduto" il cervello di qualcuno, roso da invidie e gelosie, vero?
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Da: Se fosse vero06/04/2024 20:48:30
Che quelli che parlano di graduatoria scaduta hanno preso la laurea con i punti conad,  non mi stupirei per niente
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Da: un posto nei 17506/04/2024 20:49:42
la graduatoria è  eterna e dai qua si vuole battere il record planetario
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Da: X sopra06/04/2024 21:43:05
Non ho le idee chiare e lo ammetto.
Personalmente ho la sensazione che la situazione al riguardo sia più complessa e meno chiara di quanto qualcuno affermi
Parlare di punti Conad  però è facile, più difficile dare un'argomentazione giuridica del perché per chi era idoneo ed è rimasto idoneo la graduatoria non sia scaduta.
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Da: Graduatoria eterna?07/04/2024 06:18:05
Il senso della norma è chiaro e la graduatoria è scaduta.
É stata approvata nel 2021 e scadeva nel 2023.
Poco importa che sia stata annullata e poi riapprovata.
Gli idonei di allora e "idonei" di oggi non sono più assumibili per scorrimento, perché la verifica della loro preparazione è ormai datata e risalente ad oltre due anni fa'.
Diverso é il diritto degli idonei di allora e vincitori di oggi, perché hanno diritto all'assunzione dalla data della prima approvazione della graduatoria.
Capisco il disappunto di chi è idoneo allora ed oggi, e magari é stato miracolato da un cognome fortunato. Ha perso una occasione unica, perché non sarà mai più in grado di diventare dirigente in futuro, non è ha le qualità.
Ci sono innumerevoli concorsi possibili per diventare dirigenti nelle varie pubbliche amministrazioni, basta studiare ed avere un minimo di intelligenza e coraggio di provarci.
Ostinarsi in questo modo a pretendere uno scorrimento di una graduatoria di un concorso che vedrà ancora anni di ricorsi e sentenze ballerine, non giova alla salute.
Purtroppo, i concorsi nelle altre amministrazioni sono seri, in genere con due scritti, orale e punteggi dei curriculum già ben definiti nel bando. A nulla conta la raccomandazione di un direttore regionale.

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Da: certezze07/04/2024 08:51:52
non ci vuole un master in diritto amministrativo per comprendere che la sentenza che ha annullato la prima graduatoria ha travolto anche tutti gli effetti collaterali di essa compresa la sua validità nel tempo. é chiaro che se vale ancora l'Istituto della vigenza biennale delle graduatorie concorsuali tale termine debba essere riferito alla nuova graduatoria e non alla vecchia. chi sostiene il contrario é pregato di citare gli estremi delle sentenze che avallano la propria tesi altrimenti é meglio che continui a fare la spesa alla Conad alla Coop o all' Esselunga per accumulare i punti per una bella laurea in ingegneria aerospaziale.. forse per Elon é sufficiente
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Da: X gli illusi rosiconi 1  - 07/04/2024 10:42:59
Ci sono una ventina di documenti, tra note informative dell'agenzia, comunicazioni dei sindacati e ricorsi pubblicati sul sito, che affermano l'eliminazione dal mondo giuridico della prima graduatoria. Fatevene una ragione. Lo scorrimento parziale dei 39 è incerto solo sul quando, non sull'an. Continuate sereni le vostre raccolte punti. Magari ci scappa pure la seconda laurea. Buona come titolo per il prossimo concorso. Fra qualche annetto...
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Da: X sopra07/04/2024 12:44:35
Prenditi quello che ti devi prendere, ma non te la tirare da bravo, abbi almeno questo sussulto di onestà intellettuale.
Lascia perdere dammi retta, non lo pensa nessuno.
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Da: Xyz 1  - 07/04/2024 13:34:46
Riconfermo che in caso di annullamento di una graduatoria per errori fatti da chi la ha redatta  é  ampiamente riconosciuto da giurisprudenza  costante ed univoca. il danno emergente ed i relativi doverosi risarcimenti commisurati al danno patito. Credo che qualcuno dovrà riflettere prima che qualcunaltro si rivolga al giudice del lavoro per attivare le previste tutele. Ci si augura comunque che tutto verrà sanato.
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Da: X XYZ 1  - 07/04/2024 14:39:37
Rivolgiti al giudice di Berlino . Fatti anche  riconoscere un miliardo di miliardi di danni. L'Agenzia te li pagherà e poi li richiederà indietro a chi ha fatto l'errore. Ma con questi messaggi non spaventi nessuno. Rassegnati.
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Da: Una grande Agenzia 2  - 07/04/2024 15:15:27
Presto i concorsi pubblici saranno, per noi, solo un brutto ricordo.
L'agenzia ha bisogno di selezionare sul campo i migliori tra i suoi funzionari.
L'agenzia ha il diritto di farlo.
Visto che risponde degli obiettivi assegnati, deve avere la possibilità di scegliere TUTTE le risorse con i quali provare a conseguirli.
Noi non siamo come gli altri, abbiamo obiettivi e risultati da raggiungere, proprio come un'azienda.
La nostra attività è certamente di natura pubblica, ma le modalità per esercitarla sono sostanzialmente privatistiche.
Risorse, organizzazione, obiettivi, risultati, salario accessorio in base al livello dei risultati raggiunti.
Presto verrà riconosciuto il nostro diritto a modulare i fattori della produzione come meglio crediamo.
Quello che già accade nei fatti, com'è giusto, presto sarà legale.
Il metodo del concorso pubblico per selezionare I DIRIGENTI, è un'idea pessima, inefficace e borbonica.
Nel nostro caso, poi, diventa decisamente assurda ed inspiegabile, pura preistoria in una realtà ormai all'avanguardia, come noi siamo.
Non durerà ancora a lungo.
Sta già accadendo.
Rispondi

Da: X su07/04/2024 15:51:59
Sì, si, certo, come dici tu.
L'abbiamo già visto chi voleva gestire la cosa pubblica come un'azienda e si è visto con che risultati. Li stiamo ancora pagando dopo 30 anni
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Da: X x su07/04/2024 17:11:36
Maledette insondabili cooptazioni.!!!!!
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Da: non solo colpa dell''agenzia 1  - 07/04/2024 17:37:24
Anche magistratura e governo sono sbroccati complemente. A che è servita, ad esempio, la norma del cazzo del taglia idonei? A bloccare il concorso dei funzionari! Paese ormai irrimediabilmente inghiottito dal gorgo del caos burocratico
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Da: X su 1  - 07/04/2024 18:22:57
Concordo, la taglia idonei è una boiata. Ed è inutile. Basta bocciare chi non soddisfa le caratteristiche appieno e si ha lo stesso risultato senza leggine ad hoc inutili. Poi, avere qualche idoneo in più farebbe risparmiare dei gran soldi ma in questo Paese se paga Pantalone non frega a nessuno che sta seduto là
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Da: x grande07/04/2024 19:11:37
Macché grande,la testa da burocrate non te la cambia nessuno. Sei solo la iena che vuol sembrare il ghepardo.
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Da: Bla07/04/2024 20:10:27
Con il concorso da funzionari non stiamo facendo una bella figura.
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Da: X su07/04/2024 21:10:45
Che figura di M...... galattica!!!
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Da: X una grande07/04/2024 21:15:45
Hai finito le pillole..?Si vede...
P.s: con i risparmi draconiani su risorse e personale non si va da nessuna parte..!Dovreste averlo capito...dopo "soli" 20 e passa anni!!!Ae,poi,  e' ben nota per come tratta il personale!Altro che chiacchiere!!E tutto cio' e' merito della vostra onirica ( e solo per i cazzi vostri...)  autonomia...
Rispondi

Da: X BLA 1  - 07/04/2024 21:22:12
Per caso lavori a Funzione Pubblica ?
Rispondi

Da: X BLA 1  - 07/04/2024 21:23:48
Per caso lavori a Funzione Pubblica ? Chiedo per un amico che ti ci vorrebbe mandare in caso contrario .
Rispondi

Da: Domanda. 1  - 07/04/2024 22:08:51
A quando le prossime novità?
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Da: X domanda08/04/2024 10:57:10
Domani novità
Rispondi

Da: X su08/04/2024 11:12:30
Da quale fronte?
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Da: Scorrimento illegittimo?08/04/2024 11:21:04
Lo scorrimento della graduatoria del concorso del 2010 é illegittima per ovvie ragioni.
Persino la Corte Costituzionale si è espressa sull'argomento.
Il nuovo concorso da 150 posti, finalmente con scritto anonimo ed orale ha reso evidente che per diventare dirigente sia necessario qualcosa di più di un oraletto di pochi minuti.
Infatti con sentenza n. 267 del 2022, richiamandone un' altra del 2020 (126), la corte ha motivato il motivo della durata ridotta a due anni delle graduatorie:
"In particolare, questa Corte ha affermato che lo scorrimento entra in conflitto con il principio del buon andamento, non solo quando «sia mutato il contenuto professionale delle mansioni tipiche del profilo che si intende acquisire», ma anche allorché la graduatoria già approvata non rifletta più una valutazione attendibile dell'idoneità e della qualificazione professionale dei candidati in conseguenza delle modifiche frattanto «introdotte nelle prove di esame e nei requisiti di partecipazione dei concorrenti» o, comunque, del «tempo trascorso» (sentenza n. 126 del 2020)".
É evidente che un idoneo di un concorso bandito nel 2010, che ha sostenuto un breve prova orale 4 anni fa, non e più idoneo, sia per il tempo trascorso, sia per la modifica dei requisiti e prove di esame per lo stesso profilo introdotte nel frattempo dall'Agenzia nei nuovi concorsi.
Come si possa ancora parlare di scorrimento é un gran mistero..
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Da: certezze08/04/2024 12:00:14
mi pare che la tua tesi sia smentita dalla nuova graduatoria che ha trasformato in vincitori parte dei vecchi idonei. ciò conferma ulteriormente, sempre che ce ne fosse bisogno, che la nuova graduatoria è l'unica graduatoria attualmente valida, che avrà valore fino alla prossima sentenza di annullamento o per i prossimi due anni scarsi e che quella precedente è come se non fosse mai esistita.
detto questo i principi enunciati dalla corte costituzionale come potrebbero avere effetto nell'attuale vicenda concorsuale? in un ricorso presentato contro quale norma di rango inferiore?
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Da: X sopra08/04/2024 12:03:25
A parte che molti hanno sostenuto l'orale ben più di quattro anni fa
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Da: X certezze08/04/2024 12:14:37
Si dovrebbe impugnare lo scorrimento a 39
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