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scorrimento ricorso aa.mm
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Da: leovince 18/08/2016 09:37:54
credo che hanno fatto scorrere straordinariamente solo le carriere iniziali perchè reputano gli altri ruoli, marescialli e ufficiali, di alto rango...per cui vogliono selezionarli di anno in anno prendendo sempre il meglio...mi sbaglierò ma non vedo altri motivi
Rispondi

Da: x leovince 18/08/2016 12:41:08
Può anche essere così ma la mia idea è che non sono prontamente impiegabili in servizio avendo 3 anni di corso da svolgere a differenza delle carriere iniziali però nessuno mi ha mai dato una motivazione a queste scelte. Mi dicevano che non si poteva e basta. Altri mi dicevano che erano le amministrazioni a decidere. Altri che è la politica.
A chi bisogna credere? Questo non lo so.
Noi idonei ispettori o marescialli se chiediamo non otteniamo risposte. Questo non è bello.
Rispondi

Da: erikks 22/08/2016 16:51:25
per id. aa.mm.
sono d'accordissimo con te, questo è il risultato dei "nostri politici" perché se volevano, anche i m.lli avevano lo scorr. DAL 2011. Non ditemi mancanza di fondi, ma.......per l'expò c'erano, per il ponte sullo stretto anche, per il mose idem, e per i m.lli no. Dimenticavo noi siamo cittadini di serie B, perché hanno fatto scorrere le carr. iniziziali, evidentemente in questo paese non siamo tutti uguali (anche se i m.lli hanno studiato un anno per finire il concorso)
Rispondi

Da: depresso 16/11/2016 21:21:11
come vedete la nostra situazione aalla luce delle nuove proroghe
Rispondi

Da: erikks 24/11/2016 16:17:07
per depresso

ci sono novità sulle graduatorie, riguarda anche noi?
Rispondi

Da: X erikks 15/12/2016 17:34:43
Si erikks hanno citato la legge D'Alia anche al comparto sicurezza prorogando fino al 31 dicembre 2017 le graduatorie.
Certamente non è ciò che ci aspettavamo ma è già qualcosa.
Vi posto il contenuto?
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Da: X erikks 15/12/2016 17:36:41
COMPARTO SICUREZZA E DIFESA
Specifiche risorse sono destinate - nell'ambito di quelle stanziate per il
Fondo del pubblico impiego - per assunzioni a tempo indeterminato (per
il 2017 e dal 2018, in aggiunta alle facoltà assunzionali previste a
legislazione vigente) presso le amministrazioni dello Stato, inclusi i Corpi
di polizia e il Corpo nazionale dei vigili del fuoco.
Al contempo, parte delle risorse del Fondo del pubblico impiego sono
destinate all'incremento - dal 2017 - del finanziamento previsto a
legislazione vigente per dare attuazione alle previsioni (della legge delega
n. 124 del 2015) sulla revisione della disciplina in materia di reclutamento,
stato giuridico e progressione in carriera del personale delle forze di
polizia e di ottimizzazione dell'efficacia delle funzioni del Corpo
nazionale dei vigili del fuoco nonché (ai sensi della legge n. 244 del 2012)
per il riordino dei ruoli del personale delle Forze di polizia e delle Forze
armate; in alternativa, tali risorse sono destinate al finanziamento della
proroga, per l'anno 2017, del contributo straordinario pari a 960 euro su
base annua previsto dalla legge di stabilità 2015 (n. 208 del 2015 all'articolo
1, comma 972) in favore del personale appartenente ai Corpi di polizia, al
Corpo nazionale dei vigili del fuoco e alle forze armate non destinatario di
un trattamento retributivo dirigenziale.
La ripartizione dei contributi del Fondo è operata con uno o più
D.P.C.M., previo parere del Ministro dell'interno e del Ministro della
difesa, da adottare entro 90 giorni.
La dotazione complessiva del Fondo del pubblico impiego - destinata
altresì alla copertura degli oneri aggiuntivi per la contrattazione collettiva
2016-2018 ed a "miglioramenti economici" del personale dipendente dalle
amministrazioni statali in regime di diritto pubblico - è pari a 1,48
miliardi per il 2017 e a 1,93 miliardi a decorrere dal 2018 (in base a quanto
previsto dall'articolo 52, comma 2).
Nel corso dell'esame parlamentare è altresì previsto, per il riordino delle
carriere del personale non dirigente del Corpo nazionale dei vigili del
fuoco, la destinazione di una quota parte delle risorse disponibili nei fondi
incentivanti dello stesso personale (e derivanti dall'ottimizzazione e
razionalizzazione si specifici settori di spesa) per un importo massimo di
5,3 milioni di euro, nonché di una quota parte del Fondo istituito per il
finanziamento del servizio antincendi negli aeroporti (di cui all'articolo 1,
comma 1328, della L. 296/2006), per un importo, in prima applicazione, in
misura almeno pari a 10 milioni di euro. Tali finanziamenti operano (nel
contesto dell'istituendo Fondo per il pubblico impiego) ai fini
dell'ottimizzazione dell'efficacia delle funzioni del Corpo nazionale dei
vigili del fuoco.
12
È inoltre prorogata fino al 31 dicembre 2017 l'efficacia delle
graduatorie vigenti del personale dei Corpi di polizia e del Corpo
nazionale dei vigili del fuoco unitamente all'efficacia delle graduatorie dei
concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di
entrata in vigore del decreto n. 101 del 31 agosto 2013, relative alle
amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni.
Inoltre, per l'acquisto e l'ammodernamento dei mezzi strumentali in
uso alle Forze di polizia e al Corpo nazionale dei Vigili del fuoco è
disposto uno stanziamento di 70 milioni di euro per il 2017 e di 180 milioni
per il periodo 2018-2030, istituendo a tal fine un apposito fondo.
Un ulteriore stanziamento, pari a 997 milioni di euro per l'anno 2017, è
inoltre disposto in favore del fondo missioni internazionali istituito ai
sensi dell'articolo 4 della recente "legge quadro missioni internazionali"
(legge n. 145 del 2016).
Infine, è prorogato fino al 31 dicembre 2017 e limitatamente a 7.050
unità l'operatività del piano di impiego, concernente l'utilizzo di un
contingente di personale militare appartenente alle Forze armate per il
controllo del territorio in concorso e congiuntamente alle Forze di polizia.
Rispondi

Da: X erikks 15/12/2016 17:40:54
È inoltre prorogata fino al 31 dicembre 2017 l'efficacia delle
graduatorie vigenti del personale dei Corpi di polizia e del Corpo
nazionale dei vigili del fuoco unitamente all'efficacia delle graduatorie dei
concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di
entrata in vigore del decreto n. 101 del 31 agosto 2013, relative alle
amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni.
Inoltre, per l'acquisto e l'ammodernamento dei mezzi strumentali in
uso alle Forze di polizia e al Corpo nazionale dei Vigili del fuoco è
disposto uno stanziamento di 70 milioni di euro per il 2017 e di 180 milioni
per il periodo 2018-2030, istituendo a tal fine un apposito fondo.
Un ulteriore stanziamento, pari a 997 milioni di euro per l'anno 2017, è
inoltre disposto in favore del fondo missioni internazionali istituito ai
sensi dell'articolo 4 della recente "legge quadro missioni internazionali"
(legge n. 145 del 2016).
Infine, è prorogato fino al 31 dicembre 2017 e limitatamente a 7.050
unità l'operatività del piano di impiego, concernente l'utilizzo di un
contingente di personale militare appartenente alle Forze armate per il
controllo del territorio in concorso e congiuntamente alle Forze di polizia.

È la prima volta che accade e nonostante sia qualcosa non mi monto la testa....... anzi potrebbe essere l'occasione giusta per provare ad ottenere qualche colloquio.
Rispondi

Da: X sopra 15/12/2016 19:04:24
Esatto.
Rispondi

Da: Depresso 30/12/2016 21:32:34
Pensate scorreranno anche gli idonei o finiranno di assumere solo i vincitori di concorso non assunti per qualche legge?
Rispondi

Da: aspettando scorrimento 31/12/2016 10:07:52
potrebbe aprirsi uno spiraglio
Rispondi

Da: aspettando scorrimento 31/12/2016 19:00:53
buon anno
Rispondi

Da: erikks 15/01/2017 10:27:38
Ok, grazie per gli aggiornamenti, crepi il lupo, come ho detto nel mio post di agosto 2016. Per tante opere faraoniche, vedi expo, mose ed.........il ponte sullo stretto i soldi sono stati trovati, ma per noi inv m.lli gdf 2011/2012 No!!!!!!!!!!!. Invece le carriere iniziali le hanno fatto scorrere......udite.....udite dal 2011 (evidentemente non siamo cittadini di questa Repubblica). Quindi il mio auspicio è che nel 2017 anche gli inv m.lli gdf diventino Cittadini di serie A (facendo lo scorrimento). Ragazzi scusate lo sfogo, un augurio a tutti, di un felice 2017.
Rispondi

Da: erikks 17/01/2017 17:53:31
È inoltre prorogata fino al 31 dicembre 2017 l'efficacia delle
graduatorie vigenti del personale dei Corpi di polizia e del Corpo
nazionale dei vigili del fuoco unitamente all'efficacia delle graduatorie dei
concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di
entrata in vigore del decreto n. 101 del 31 agosto 2013, relative alle
amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni.

Comunque parla di vigenti per i corpi di polizia. Secondo la legge 101 oppure dei 18 mesi? Se sono 18 mesi la validità è per le graduatorie del 2016.
Rispondi

Da: X erikks 21/01/2017 11:11:08
Secondo la la 101 vigenti all'entrata in vigore, ma per la d'alia erano valide dal 2007 in avanti.
Rispondi

Da: X erikks 21/01/2017 11:15:43
http://www.ilfattoquotidiano.it/2016/11/26/idonei-la-proroga-non-basta-salve-solo-le-graduatorie-valide-al-31-ottobre-2013/3217716/

https://www.google.it/url?sa=t&source=web&rct=j&url=http://infodifesa.it/prorogate-di-un-anno-graduatorie-concorsi-corpi-di-polizia-e-vigili-del-fuoco/&ved=0ahUKEwjxzODr_9LRAhVsJMAKHUXBBV4QFggaMAA&usg=AFQjCNF3TGsRN9uvmd9aE8LoiRE_u9qhdw&sig2=7chInM9fX0e9RKsoLZt8ww

Qui dicono però fino al 2013 sono valide.
Rispondi

Da: Tacker 21/01/2017 16:05:02
Ragazzi io direi di svegliarci dal letargo e sfruttare questo pallone da mandare in porta
Rispondi

Da: erikks 22/01/2017 09:18:13
Sono d'accordo va bene la proroga però ora bisogna che ci sia lo scorrimento anche dei dimenticati m.lli gdf. Saranno in grado
i nostri politici di fare questo?......la vedo difficile perché per loro siamo cittadini di SERIE B. Infatti potevano inerirci nel dec. enti locali 2015 come hanno fatto per le carr. iniziali. Ora hanno l'occasione per riparare all'ingiustizia fatta.
Rispondi

Da: Tacker 22/01/2017 09:28:42
Secondo me senza il parere dei vertici delle amministrazioni non avrebbero mai prorogato le graduatorie con la 125 ma ci serve qualcuno che ci aiuti perchè se non ricordo male la 125 non varrebbe per carriere iniziali. Su un altro forum ho letto un articolo del Cobar cc dove pare si parli di assunzioni straordinarie. Ora lo cerco e lo pubblico.
Rispondi

Da: Tacker 22/01/2017 10:49:53
http://www.pianetacobar.eu/news/NewsDetail.aspx?Id=980
Rispondi

Da: erikks 24/01/2017 19:14:46
Ragazzi avete notizie per i m.lli gdf nel milleproroghe sapete se c'è qualche emendamento che ci riguarda?
Rispondi

Da: Per erikks 29/01/2017 16:43:13
Se non vi fate sentire non ne presenteranno mai
Rispondi

Da: x invmarescialli 11/02/2017 08:37:38
https://m.facebook.com/groups/1084817031647126

È stato creato un nuovo gruppo facebook solo per marescialli ed ispettori in modo da far sentire la nostra voce. Chi fosse interessato aderisca ma dovrà partecipare attivamente perché sarà una delle regole del gruppo. Non si accettano perditempo e negativi. Semplicemente chi vuole viene e chi non vuole non aderisce.
Chi vorrà venire deve sapere fin da subito che bisognerà lavorare per tutti indistintamente. Si fa tutto per tutti. Non curiamo il nostro orticello.
Riassumendo ognuno deve dare il suo contributo non lasciando fare solo all'amministratore.
Rispondi

Da: erikks 02/07/2017 16:18:56
un commento su questo: è citata la legge 125

LEGGE 11 dicembre 2016, n. 232
Bilancio di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2017 e
bilancio pluriennale per il triennio 2017-2019. (16G00242)
(GU n.297 del 21-12-2016 - Suppl. Ordinario n. 57)
Vigente al: 1-1-2017

365. Nello stato di previsione del Ministero dell'economia e delle
finanze e' istituito un fondo da ripartire con uno o piu' decreti del
Presidente del Consiglio dei ministri, su proposta del Ministro per
la semplificazione e la pubblica amministrazione, di concerto con il
Ministro dell'economia e delle finanze, sentiti il Ministro
dell'interno e il Ministro della difesa, da adottare entro novanta
giorni dalla data di entrata in vigore della presente legge, con una
dotazione di 1.480 milioni di euro per l'anno 2017 e di 1.930 milioni
di euro a decorrere dall'anno 2018, per le seguenti finalità

b) definizione, per l'anno 2017 e a decorrere dall'anno 2018, del
finanziamento da destinare ad assunzioni di personale a tempo
indeterminato, in aggiunta alle facolta' assunzionali previste a
legislazione vigente, nell'ambito delle amministrazioni dello Stato,
ivi compresi i Corpi di polizia ed il Corpo nazionale dei vigili del
fuoco, le agenzie, incluse le agenzie fiscali di cui agli articoli
62, 63 e 64 del decreto legislativo 30 luglio 1999, n. 300, e
l'Agenzia italiana per la cooperazione allo sviluppo, gli enti
pubblici non economici e gli enti pubblici di cui all'articolo 70,
comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, tenuto conto
delle specifiche richieste volte a fronteggiare indifferibili
esigenze di servizio di particolare rilevanza e urgenza in relazione
agli effettivi fabbisogni, nei limiti delle vacanze di organico
nonche' nel rispetto dell'articolo 30 del decreto legislativo 30
marzo 2001, n. 165, e dell'articolo 4 del decreto-legge 31 agosto
2013, n. 101, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 ottobre
2013, n. 125. Le assunzioni sono autorizzate con decreto del Ministro
per la semplificazione e la pubblica amministrazione, di concerto con
il Ministro dell'economia e delle finanze;
Rispondi

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Da: leovince	18/08/2016 09:37:54
credo che hanno fatto scorrere straordinariamente solo le carriere iniziali perchè reputano gli altri ruoli, marescialli e ufficiali, di alto rango...per cui vogliono selezionarli di anno in anno prendendo sempre il meglio...mi sbaglierò ma non vedo altri motivi
Rispondi

Da: x leovince	18/08/2016 12:41:08
Può anche essere così ma la mia idea è che non sono prontamente impiegabili in servizio avendo 3 anni di corso da svolgere a differenza delle carriere iniziali però nessuno mi ha mai dato una motivazione a queste scelte. Mi dicevano che non si poteva e basta. Altri mi dicevano che erano le amministrazioni a decidere. Altri che è la politica. A chi bisogna credere? Questo non lo so. Noi idonei ispettori o marescialli se chiediamo non otteniamo risposte. Questo non è bello.
Rispondi

Da: erikks	22/08/2016 16:51:25
per id. aa.mm. sono d'accordissimo con te, questo è il risultato dei "nostri politici" perché se volevano, anche i m.lli avevano lo scorr. DAL 2011. Non ditemi mancanza di fondi, ma.......per l'expò c'erano, per il ponte sullo stretto anche, per il mose idem, e per i m.lli no. Dimenticavo noi siamo cittadini di serie B, perché hanno fatto scorrere le carr. iniziziali, evidentemente in questo paese non siamo tutti uguali (anche se i m.lli hanno studiato un anno per finire il concorso)
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Da: depresso	16/11/2016 21:21:11
come vedete la nostra situazione aalla luce delle nuove proroghe
Rispondi

Da: erikks	24/11/2016 16:17:07
per depresso ci sono novità sulle graduatorie, riguarda anche noi?
Rispondi

Da: X erikks	15/12/2016 17:34:43
Si erikks hanno citato la legge D'Alia anche al comparto sicurezza prorogando fino al 31 dicembre 2017 le graduatorie. Certamente non è ciò che ci aspettavamo ma è già qualcosa. Vi posto il contenuto?
Rispondi

Da: X erikks	15/12/2016 17:36:41
COMPARTO SICUREZZA E DIFESA Specifiche risorse sono destinate - nell'ambito di quelle stanziate per il Fondo del pubblico impiego - per assunzioni a tempo indeterminato (per il 2017 e dal 2018, in aggiunta alle facoltà assunzionali previste a legislazione vigente) presso le amministrazioni dello Stato, inclusi i Corpi di polizia e il Corpo nazionale dei vigili del fuoco. Al contempo, parte delle risorse del Fondo del pubblico impiego sono destinate all'incremento - dal 2017 - del finanziamento previsto a legislazione vigente per dare attuazione alle previsioni (della legge delega n. 124 del 2015) sulla revisione della disciplina in materia di reclutamento, stato giuridico e progressione in carriera del personale delle forze di polizia e di ottimizzazione dell'efficacia delle funzioni del Corpo nazionale dei vigili del fuoco nonché (ai sensi della legge n. 244 del 2012) per il riordino dei ruoli del personale delle Forze di polizia e delle Forze armate; in alternativa, tali risorse sono destinate al finanziamento della proroga, per l'anno 2017, del contributo straordinario pari a 960 euro su base annua previsto dalla legge di stabilità 2015 (n. 208 del 2015 all'articolo 1, comma 972) in favore del personale appartenente ai Corpi di polizia, al Corpo nazionale dei vigili del fuoco e alle forze armate non destinatario di un trattamento retributivo dirigenziale. La ripartizione dei contributi del Fondo è operata con uno o più D.P.C.M., previo parere del Ministro dell'interno e del Ministro della difesa, da adottare entro 90 giorni. La dotazione complessiva del Fondo del pubblico impiego - destinata altresì alla copertura degli oneri aggiuntivi per la contrattazione collettiva 2016-2018 ed a "miglioramenti economici" del personale dipendente dalle amministrazioni statali in regime di diritto pubblico - è pari a 1,48 miliardi per il 2017 e a 1,93 miliardi a decorrere dal 2018 (in base a quanto previsto dall'articolo 52, comma 2). Nel corso dell'esame parlamentare è altresì previsto, per il riordino delle carriere del personale non dirigente del Corpo nazionale dei vigili del fuoco, la destinazione di una quota parte delle risorse disponibili nei fondi incentivanti dello stesso personale (e derivanti dall'ottimizzazione e razionalizzazione si specifici settori di spesa) per un importo massimo di 5,3 milioni di euro, nonché di una quota parte del Fondo istituito per il finanziamento del servizio antincendi negli aeroporti (di cui all'articolo 1, comma 1328, della L. 296/2006), per un importo, in prima applicazione, in misura almeno pari a 10 milioni di euro. Tali finanziamenti operano (nel contesto dell'istituendo Fondo per il pubblico impiego) ai fini dell'ottimizzazione dell'efficacia delle funzioni del Corpo nazionale dei vigili del fuoco. 12 È inoltre prorogata fino al 31 dicembre 2017 l'efficacia delle graduatorie vigenti del personale dei Corpi di polizia e del Corpo nazionale dei vigili del fuoco unitamente all'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di entrata in vigore del decreto n. 101 del 31 agosto 2013, relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni. Inoltre, per l'acquisto e l'ammodernamento dei mezzi strumentali in uso alle Forze di polizia e al Corpo nazionale dei Vigili del fuoco è disposto uno stanziamento di 70 milioni di euro per il 2017 e di 180 milioni per il periodo 2018-2030, istituendo a tal fine un apposito fondo. Un ulteriore stanziamento, pari a 997 milioni di euro per l'anno 2017, è inoltre disposto in favore del fondo missioni internazionali istituito ai sensi dell'articolo 4 della recente "legge quadro missioni internazionali" (legge n. 145 del 2016). Infine, è prorogato fino al 31 dicembre 2017 e limitatamente a 7.050 unità l'operatività del piano di impiego, concernente l'utilizzo di un contingente di personale militare appartenente alle Forze armate per il controllo del territorio in concorso e congiuntamente alle Forze di polizia.
Rispondi

Da: X erikks	15/12/2016 17:40:54
È inoltre prorogata fino al 31 dicembre 2017 l'efficacia delle graduatorie vigenti del personale dei Corpi di polizia e del Corpo nazionale dei vigili del fuoco unitamente all'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di entrata in vigore del decreto n. 101 del 31 agosto 2013, relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni. Inoltre, per l'acquisto e l'ammodernamento dei mezzi strumentali in uso alle Forze di polizia e al Corpo nazionale dei Vigili del fuoco è disposto uno stanziamento di 70 milioni di euro per il 2017 e di 180 milioni per il periodo 2018-2030, istituendo a tal fine un apposito fondo. Un ulteriore stanziamento, pari a 997 milioni di euro per l'anno 2017, è inoltre disposto in favore del fondo missioni internazionali istituito ai sensi dell'articolo 4 della recente "legge quadro missioni internazionali" (legge n. 145 del 2016). Infine, è prorogato fino al 31 dicembre 2017 e limitatamente a 7.050 unità l'operatività del piano di impiego, concernente l'utilizzo di un contingente di personale militare appartenente alle Forze armate per il controllo del territorio in concorso e congiuntamente alle Forze di polizia. È la prima volta che accade e nonostante sia qualcosa non mi monto la testa....... anzi potrebbe essere l'occasione giusta per provare ad ottenere qualche colloquio.
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Da: Depresso	30/12/2016 21:32:34
Pensate scorreranno anche gli idonei o finiranno di assumere solo i vincitori di concorso non assunti per qualche legge?
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Da: aspettando scorrimento	31/12/2016 10:07:52
potrebbe aprirsi uno spiraglio
Rispondi

Da: aspettando scorrimento	31/12/2016 19:00:53
buon anno
Rispondi

Da: erikks	15/01/2017 10:27:38
Ok, grazie per gli aggiornamenti, crepi il lupo, come ho detto nel mio post di agosto 2016. Per tante opere faraoniche, vedi expo, mose ed.........il ponte sullo stretto i soldi sono stati trovati, ma per noi inv m.lli gdf 2011/2012 No!!!!!!!!!!!. Invece le carriere iniziali le hanno fatto scorrere......udite.....udite dal 2011 (evidentemente non siamo cittadini di questa Repubblica). Quindi il mio auspicio è che nel 2017 anche gli inv m.lli gdf diventino Cittadini di serie A (facendo lo scorrimento). Ragazzi scusate lo sfogo, un augurio a tutti, di un felice 2017.
Rispondi

Da: erikks	17/01/2017 17:53:31
È inoltre prorogata fino al 31 dicembre 2017 l'efficacia delle graduatorie vigenti del personale dei Corpi di polizia e del Corpo nazionale dei vigili del fuoco unitamente all'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di entrata in vigore del decreto n. 101 del 31 agosto 2013, relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni. Comunque parla di vigenti per i corpi di polizia. Secondo la legge 101 oppure dei 18 mesi? Se sono 18 mesi la validità è per le graduatorie del 2016.
Rispondi

Da: X erikks	21/01/2017 11:11:08
Secondo la la 101 vigenti all'entrata in vigore, ma per la d'alia erano valide dal 2007 in avanti.
Rispondi

Da: X erikks	21/01/2017 11:15:43
http://www.ilfattoquotidiano.it/2016/11/26/idonei-la-proroga-non-basta-salve-solo-le-graduatorie-valide-al-31-ottobre-2013/3217716/ https://www.google.it/url?sa=t&source=web&rct=j&url=http://infodifesa.it/prorogate-di-un-anno-graduatorie-concorsi-corpi-di-polizia-e-vigili-del-fuoco/&ved=0ahUKEwjxzODr_9LRAhVsJMAKHUXBBV4QFggaMAA&usg=AFQjCNF3TGsRN9uvmd9aE8LoiRE_u9qhdw&sig2=7chInM9fX0e9RKsoLZt8ww Qui dicono però fino al 2013 sono valide.
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Da: Tacker	21/01/2017 16:05:02
Ragazzi io direi di svegliarci dal letargo e sfruttare questo pallone da mandare in porta
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Da: erikks	22/01/2017 09:18:13
Sono d'accordo va bene la proroga però ora bisogna che ci sia lo scorrimento anche dei dimenticati m.lli gdf. Saranno in grado i nostri politici di fare questo?......la vedo difficile perché per loro siamo cittadini di SERIE B. Infatti potevano inerirci nel dec. enti locali 2015 come hanno fatto per le carr. iniziali. Ora hanno l'occasione per riparare all'ingiustizia fatta.
Rispondi

Da: Tacker	22/01/2017 09:28:42
Secondo me senza il parere dei vertici delle amministrazioni non avrebbero mai prorogato le graduatorie con la 125 ma ci serve qualcuno che ci aiuti perchè se non ricordo male la 125 non varrebbe per carriere iniziali. Su un altro forum ho letto un articolo del Cobar cc dove pare si parli di assunzioni straordinarie. Ora lo cerco e lo pubblico.
Rispondi

Da: Tacker	22/01/2017 10:49:53
http://www.pianetacobar.eu/news/NewsDetail.aspx?Id=980
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Da: erikks	24/01/2017 19:14:46
Ragazzi avete notizie per i m.lli gdf nel milleproroghe sapete se c'è qualche emendamento che ci riguarda?
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Da: Per erikks	29/01/2017 16:43:13
Se non vi fate sentire non ne presenteranno mai
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Da: x invmarescialli	11/02/2017 08:37:38
https://m.facebook.com/groups/1084817031647126 È stato creato un nuovo gruppo facebook solo per marescialli ed ispettori in modo da far sentire la nostra voce. Chi fosse interessato aderisca ma dovrà partecipare attivamente perché sarà una delle regole del gruppo. Non si accettano perditempo e negativi. Semplicemente chi vuole viene e chi non vuole non aderisce. Chi vorrà venire deve sapere fin da subito che bisognerà lavorare per tutti indistintamente. Si fa tutto per tutti. Non curiamo il nostro orticello. Riassumendo ognuno deve dare il suo contributo non lasciando fare solo all'amministratore.
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Da: erikks	02/07/2017 16:18:56
un commento su questo: è citata la legge 125 LEGGE 11 dicembre 2016, n. 232 Bilancio di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2017 e bilancio pluriennale per il triennio 2017-2019. (16G00242) (GU n.297 del 21-12-2016 - Suppl. Ordinario n. 57) Vigente al: 1-1-2017 365. Nello stato di previsione del Ministero dell'economia e delle finanze e' istituito un fondo da ripartire con uno o piu' decreti del Presidente del Consiglio dei ministri, su proposta del Ministro per la semplificazione e la pubblica amministrazione, di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze, sentiti il Ministro dell'interno e il Ministro della difesa, da adottare entro novanta giorni dalla data di entrata in vigore della presente legge, con una dotazione di 1.480 milioni di euro per l'anno 2017 e di 1.930 milioni di euro a decorrere dall'anno 2018, per le seguenti finalità b) definizione, per l'anno 2017 e a decorrere dall'anno 2018, del finanziamento da destinare ad assunzioni di personale a tempo indeterminato, in aggiunta alle facolta' assunzionali previste a legislazione vigente, nell'ambito delle amministrazioni dello Stato, ivi compresi i Corpi di polizia ed il Corpo nazionale dei vigili del fuoco, le agenzie, incluse le agenzie fiscali di cui agli articoli 62, 63 e 64 del decreto legislativo 30 luglio 1999, n. 300, e l'Agenzia italiana per la cooperazione allo sviluppo, gli enti pubblici non economici e gli enti pubblici di cui all'articolo 70, comma 4, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, tenuto conto delle specifiche richieste volte a fronteggiare indifferibili esigenze di servizio di particolare rilevanza e urgenza in relazione agli effettivi fabbisogni, nei limiti delle vacanze di organico nonche' nel rispetto dell'articolo 30 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e dell'articolo 4 del decreto-legge 31 agosto 2013, n. 101, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 ottobre 2013, n. 125. Le assunzioni sono autorizzate con decreto del Ministro per la semplificazione e la pubblica amministrazione, di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze;
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